No. 【情報システム部】DX推進（リーダー）
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 0万円 〜 ※経験、能力などを考慮の上、当社規定により決定 ※非管理監督者は月30時間分の固定残業手当含む、超過分は追加支給 【手当】 非喫煙者手当、人間ドック手当、超近距離手当／近距離手当 リフレッシュ休暇手当（入社1年経過から対象） 資格手当、出生・復職お祝い金 |
| 職務内容 | DX推進チームのリーダーとして、社内DX案件の企画・推進をリードし、要件定義～導入～定着までを統括。複数部門・複数案件を横断しながら、業務部門の成果創出と、全社の生産性・統制強化に貢献していただきます。 【業務内容】 ・業務部門の課題抽出、DXテーマ立案、優先順位付け、ロードマップ策定 ・As-Is／To-Be整理、要件定義、投資対効果（概算）整理、意思決定支援 ・ツール選定、導入計画、テスト／教育、運用設計（定着化まで）のリード ・ベンダーコントロール（RFP／見積査定、進捗・品質・コスト・スコープ管理） ・複数案件のポートフォリオ管理（体制／リソース配分、リスク管理、経営レポート） ・生成AIの業務適用（PoC→本番化、利用ガイド／ルール、展開計画） ・データ／権限／ログなどセキュリティ・統制要件を織り込んだ設計、運用 ・DX推進の“型”づくり（標準プロセス、テンプレ、ナレッジ、KPI・効果測定） 当社の成長に伴い、業務課題は多様化しています。現場に伴走しながら、複数案件を同時に推進し、成果を横展開できる“型”として定着させることで、事業全体の生産性・統制強化に直接インパクトを出せるポジションです。 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 |
| 職務内容 | DX推進チームのリーダーとして、社内DX案件の企画・推進をリードし、要件定義～導入～定着までを統括。複数部門・複数案件を横断しながら、業務部門の成果創出と、全社の生産性・統制強化に貢献していただきます... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・業務部門と伴走し、課題設定／要件定義～導入～定着化までをリードした経験 ・複数ステークホルダー（業務部門・ベンダー・情シス等）を巻き込み、合意形成しながら推進できる方 ・ベンダーコントロールの実務経験（進捗・品質・コスト・スコープのいずれか複数） ・タスク分解、優先順位、リスク管理など、プロジェクト推進の基礎スキルを有する方 ・要件、運用、教育、決定事項などを整理し、ドキュメントで再現性を担保できる方 ・セキュリティ／統制（権限・ログ・個人情報等）を意識し、要件、運用に織り込める方 ＜歓迎要件＞ ・複数案件のポートフォリオ管理経験（優先順位付け、リソース配分、経営レポート） ・BPR（To-Be設計、標準化、定着化）を主導した経験 ・データ活用（BI／SQL／KPI設計）または自動化（Power Automate／ローコード／API連携）で成果を出した経験 ・生成AIの業務適用を、PoC→展開までリードした経験 ・ITガバナンス（規程、監査、データ管理、SLA／運用設計）に関する経験 ・インフラ／運用チームと連携し、DX施策に必要な基盤要件を整理して合意形成、実装につなげた経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・業務部門と伴走し、課題設定／要件定義～導入～定着化までをリードした経験 ・複数ステークホルダー（業務部門・ベンダー・情シス等）を巻き込み、合意形成しながら推進できる方 ・ベンダーコント... |
No. 【情報システム部】DX推進
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 0万円 〜 ※経験、能力などを考慮の上、当社規定により決定 ※非管理監督者は月30時間分の固定残業手当含む、超過分は追加支給 【手当】 非喫煙者手当、人間ドック手当、超近距離手当／近距離手当 リフレッシュ休暇手当（入社1年経過から対象） 資格手当、出生・復職お祝い金 |
| 職務内容 | DX推進チームのメンバーとして、社内DX案件の推進担当として要件定義～導入～定着までを一貫して担い、業務部門の成果創出に貢献していただきます。 【業務内容】 ・業務ヒアリング、As-Is／To-Be整理、要件定義支援 ・ツール選定、導入、テスト、教育、運用設計（定着化まで） ・ベンダー調整、工程・品質管理の補佐 ・生成AI等のPoC、プロンプト／ガイド整備、利用ルール作り ・データ／権限／ログなどセキュリティ・統制要件の取り込み 当社の成長に伴い、業務課題は多様化しています。現場に伴走しながら、課題設定～要件整理～導入／定着までをやり切ることで、事業全体の生産性・統制強化に直接インパクトを出せるポジションです。 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 |
| 職務内容 | DX推進チームのメンバーとして、社内DX案件の推進担当として要件定義～導入～定着までを一貫して担い、業務部門の成果創出に貢献していただきます。 【業務内容】 ・業務ヒアリング、As-Is／To-Be整... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・業務課題の整理?要件定義の経験 ・ツール／システムの導入?定着化までの推進経験（SaaS／業務改善可） ・関係者調整（業務部門・ベンダー等）を行い、タスクを前に進められる方 ・ドキュメント作成（要件／運用／手順／教育資料等）で定着化に寄与できる方 ＜歓迎要件＞ ・PL／PMO／サブリードとして、関係者を巻き込み案件推進した経験（規模不問） ・SaaS導入の経験（選定比較／PoC／導入／運用設計／定着化のいずれか） ・ベンダーコントロール経験（進捗・品質・コスト・スコープのいずれか） ・業務改善（BPR）の経験（To-Be設計、標準化、教育・定着化） ・データ活用または自動化の経験（BI／SQL／データ加工、Power Automate／ローコード／RPA／API連携のいずれか） ・生成AIの業務適用経験（PoC?展開、ガイド整備、ルール策定のいずれか） ・情シス領域（ID／端末管理／ネットワーク／運用など）と連携し、運用改善や標準化に関与した経験（または興味、志向） |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・業務課題の整理?要件定義の経験 ・ツール／システムの導入?定着化までの推進経験（SaaS／業務改善可） ・関係者調整（業務部門・ベンダー等）を行い、タスクを前に進められる方 ・ドキュメ... |
No. 事業開発｜企業と行政のマッチング営業！企業版ふるさと納税スキーム推進営業マネージャーを募集！
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 600万円 〜 900万円 月給：500,000円～750,000円 ※固定残業代を含む ※賞与なし |
| 職務内容 | 地域の脱炭素化・持続可能な経済循環の実現に向け、企業版ふるさと納税を活用した自治体と企業のマッチング支援、寄附スキームの構築を担います。 【具体的な業務内容】 ・寄附候補企業との折衝（営業）、提案資料作成、自治体とのマッチング ・自治体との連携協定、業務委託契約等のスキーム設計、契約支援 ・新制度動向、税制改正のモニタリングと社内展開 ※寄付候補企業の発掘・開拓から提案、意思決定フォローまでを主導していただきます。 |
| 職務内容 | 地域の脱炭素化・持続可能な経済循環の実現に向け、企業版ふるさと納税を活用した自治体と企業のマッチング支援、寄附スキームの構築を担います。 【具体的な業務内容】 ・寄附候補企業との折衝（営業）、提案資料... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・BtoBの法人向け営業経験（3年以上）、またはM&A・ビジネスマッチング等の法人支援業務経験（3年以上） ・PowerPointでの提案書、Excelでの試算書を用いたプロジェクト推進経験 ・複数のステークホルダーとの合意形成・案件推進経験 ＜歓迎要件＞ ・コンサル、金融機関等でのBtoB業務経験 ・地方創生やふるさと納税制度に関する業務経験 ・官民連携、自治体向け営業の経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・BtoBの法人向け営業経験（3年以上）、またはM&A・ビジネスマッチング等の法人支援業務経験（3年以上） ・PowerPointでの提案書、Excelでの試算書を用いたプロジェクト推進... |
No. 【福岡】事業開発/営業戦略の立案・策定◆太陽光・蓄電池運用
| 勤務地 | 福岡県 |
|---|---|
| 年収 | 450万円 〜 900万円 ※経験・スキルに応じて決定します。 ※上記金額には、1か月あたり45時間分の時間外労働割増賃金および20時間分の深夜労働割増賃金を固定残業代として含みます。 ※超過分は別途支給。 ・通勤交通費支給 |
| 職務内容 | 電力会社・発電所オーナー・金融機関・自治体などに対し、再エネ電力の運用・買取・供給・共同事業化などの提案を行い、エネルギービジネスのフロントを担っていただきます。 【具体的な業務内容】 ・事業開発、営業戦略の立案・策定 ・パートナー企業の開拓、提携 ・提案書作成と提案、クロージング ・太陽光発電所の運用提案（アグリゲーターとしての運用） ・再エネ電力および非化石価値の販売提案（コーポレートPPA等） ・蓄電池併設再エネ発電所に関する提案（FIP転、蓄電池併設サービス等） |
| 職務内容 | 電力会社・発電所オーナー・金融機関・自治体などに対し、再エネ電力の運用・買取・供給・共同事業化などの提案を行い、エネルギービジネスのフロントを担っていただきます。 【具体的な業務内容】 ・事業開発、営... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ※以下のいずれかの実務経験（1年以上） ・事業会社での事業開発、営業経験、またはソリューション提案経験 ・発電所や不動産のプロジェクト開発経験 ・コンサルティング企業、金融機関、またはエネルギー企業での実務経験 ・エネルギー業界、電力、社会インフラ業務への強い興味 ・数値データを扱うことへの抵抗がない方 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ※以下のいずれかの実務経験（1年以上） ・事業会社での事業開発、営業経験、またはソリューション提案経験 ・発電所や不動産のプロジェクト開発経験 ・コンサルティング企業、金融機関、またはエ... |
No. 【東京】GX・脱炭素・再エネ領域の次世代型エネルギービジネスの企画
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 700万円 〜 1000万円 上記金額には毎月45時間分の固定残業代を含む |
| 職務内容 | 本ポジションは、「0→0.1」の探索と、「0.1→1」の立ち上げ、両輪の推進力が求められるポジションです。 以下のようなテーマにおいて、企画・実証・スキーム構築・制度連携までを担うポジションです。 ①PPAモデル（蓄電池／住宅用太陽光／農業用など）の設計と事業化 ②アグリゲーターや地域小売電気事業のスキーム企画・運営支援 ③太陽光発電所開発・運営にかかる地域・企業連携 ④自治体・企業との協働プロジェクトのプロジェクトマネジメント |
| 職務内容 | 本ポジションは、「0→0.1」の探索と、「0.1→1」の立ち上げ、両輪の推進力が求められるポジションです。 以下のようなテーマにおいて、企画・実証・スキーム構築・制度連携までを担うポジションです。 ①... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・上記業務内容①～④に記載している業務のいずれかに関連する実務経験（目安5年以上） （※一部に携わっていた等でもご応募いただくことは可能です） ・地域活性／脱炭素／再エネ／農業／ファンド設計 等の知識・経験 ・再生可能エネルギー（太陽光、風力、蓄電池、PPA、小売電気など）に関する業務経験 ・アグリゲーター／FIP／分散電源管理に関する知見 ・リサーチ・資料作成・プレゼンテーションの基礎能力 ＜歓迎要件＞ ・事業企画／新規事業開発／事業提案などの経験 ・社内外多様な関係者が絡む取組・事業などの経験 ・仮説設定?検証?改善のPDCAを回した経験（業界問わず） ・社外のステークホルダーと調整・提携した経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・上記業務内容①～④に記載している業務のいずれかに関連する実務経験（目安5年以上） （※一部に携わっていた等でもご応募いただくことは可能です） ・地域活性／脱炭素／再エネ／農業／ファンド... |
No. 【東京】特高ソーラーシェアリングの系統戦略リーダー/オーナー側エンジニア
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 900万円 〜 1300万円 交通費支給、役職手当、テレワーク手当（補足参照）、資格取得支援制度 |
| 職務内容 | 新規事業である大規模ソーラーシェアリング（営農型太陽光発電）の開発プロジェクトにおいて、技術側の責任者（オーナー側エンジニア）として、系統連系に関わる全工程の戦略立案から実行までをリードしていただきます。 【具体的な業務内容】 ■系統リサーチ・接続戦略の策定（空き容量確認、変電所状況把握、連系地点の選定など） ■一般送配電事業者との高度な技術折衝（技術的妥当性の検証、出力制御や設備形成の最適化案の提示、連系コスト・工期の交渉） ■基本設計およびEPCディレクション（受変電設備の基本仕様策定、技術的な指示・監理） ■社内プロジェクトマネジメント（営業担当と連携した技術的アドバイス） |
| 職務内容 | 新規事業である大規模ソーラーシェアリング（営農型太陽光発電）の開発プロジェクトにおいて、技術側の責任者（オーナー側エンジニア）として、系統連系に関わる全工程の戦略立案から実行までをリードしていただきま... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・第2種電気主任技術者（電験2種）以上の免状保有 ・一般送配電事業者または給電指令所等における実務経験（5年以上想定） ・系統運用計画の策定、系統連系審査、電力系統解析、または発変電設備の保護協調等の知見 ＜歓迎要件＞ ・1級電気工事施工管理技士の有資格者 ・特高案件の系統連系協議、または受変電設備設計の実務経験 ・系統用蓄電池の導入検討、またはノンファーム型接続に関する知見 ・チームマネジメントや後進育成の経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・第2種電気主任技術者（電験2種）以上の免状保有 ・一般送配電事業者または給電指令所等における実務経験（5年以上想定） ・系統運用計画の策定、系統連系審査、電力系統解析、または発変電設備... |
No. 【新橋/フルフレックス】エネルギー×ITの事業開発｜リモート可・自律的な環境で社会インフラの未来を創る
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 450万円 〜 900万円 ※ストックオプション制度あり ※経験・スキルに応じて決定します。 ※上記金額には、1か月あたり45時間分の時間外労働割増賃金および20時間分の深夜労働割増賃金を固定残業代として含みます。 ※なお、実際の時間外労働および深夜労働の時間数がこれを超えた場合には、その超過分を別途支給します。 ・ウェルカム手当（入社後の初回給与に祝い金として5万円支給） ・通勤交通費支給 |
| 職務内容 | 当社は「エネルギーの制約から人と社会を解き放つ」をミッションに、 日本の電力業界に残る非効率と未開拓領域に挑むエネルギーテック企業です。 本ポジションでは、電力業界のクライアントと向き合い、業務課題の特定・構造化からプロダクト設計、開発・導入までをリードしていただきます。発電・送配電・小売・需給管理など、電力特有の業務領域に対応したソリューションの実装を推進するポジションです。 【主な業務内容】 ・電力業界の業務分析 ・課題抽出(例：需給管理、請求管理、PL管理) ・クライアントとの要件定義業務設計 ・プロジェクト計画の策定と進捗品質予算管理社内外の開発チーム ・外部開発委託先との連携・マネジメント ・規制(FIT制度、需給調整市場、容量市場、脱炭素関連)へのシステム対応 ＜プロジェクト一例＞ ・大手建設会社におけるコーポレートPPA精算業務のシステム化 ・大手プラントメーカーにおけるアグリゲーションシステムの構築と導入 ・大手電力会社におけるPL管理システムの構築と導入 |
| 職務内容 | 当社は「エネルギーの制約から人と社会を解き放つ」をミッションに、 日本の電力業界に残る非効率と未開拓領域に挑むエネルギーテック企業です。 本ポジションでは、電力業界のクライアントと向き合い、業務課題の... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ※以下のいずれかの経験 ・ITコンサルティングまたはシステム導入プロジェクト経験(1年以上) ・プロジェクトマネジメント経験(PM、PMO、PLなど) ・クライアントとの折衝・調整経験 ＜歓迎要件＞ ・電力業界に関する業務知識(発電、送配電、小売、需給管理など) ・電力業界向けシステム(EMS、DR、VPPなど)の導入経験 ・英語力(海外ベンダーグローバル案件対応可能な方) |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ※以下のいずれかの経験 ・ITコンサルティングまたはシステム導入プロジェクト経験(1年以上) ・プロジェクトマネジメント経験(PM、PMO、PLなど) ・クライアントとの折衝・調整経験 ... |
No. 【新橋/フルフレックス】事業開発◆太陽光×蓄電池×ファイナンスで電力市場を変革/未経験歓迎
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 450万円 〜 900万円 ※ストックオプション制度あり ※経験・スキルに応じて決定します。 ※上記金額には、1か月あたり45時間分の時間外労働割増賃金および20時間分の深夜労働割増賃金を固定残業代として含みます。 ※なお、実際の時間外労働および深夜労働の時間数がこれを超えた場合には、その超過分を別途支給します。 ・ウェルカム手当（入社後の初回給与に祝い金として5万円支給） ・通勤交通費支給 |
| 職務内容 | 当社は「エネルギーの制約から人と社会を解き放つ」をミッションに、 日本の電力業界に残る非効率と未開拓領域に挑むエネルギーテック企業です。 本ポジションでは、電力会社・発電所オーナー・金融機関・自治体など多様なパートナーに対して、再エネ電力の運用・買取・供給・共同事業化など幅広い提案を行いながら、急拡大するエネルギービジネスのフロントを担っていただきます。 経営メンバーに近い環境で、事業戦略の立案から提案・交渉・運用まで一貫して携われるポジションです。 入社後はチームメンバーが伴走しながら、徐々にできる範囲を広げていただきます。 【主な業務内容】 ・事業開発・営業戦略の立案・策定 ・パートナー企業の開拓・提携 ・提案書作成と提案・クロージング 【専門性のある担当領域】 ※専門知識は入社後に丁寧にキャッチアップいただけます。 ・太陽光発電所の運用提案（アグリゲーターとしての運用） ・再エネ電力及び非化石価値の販売提案（コーポレートPPA等） ・蓄電池併設再エネ発電所に関する提案（FIP転・蓄電池併設サービス等） |
| 職務内容 | 当社は「エネルギーの制約から人と社会を解き放つ」をミッションに、 日本の電力業界に残る非効率と未開拓領域に挑むエネルギーテック企業です。 本ポジションでは、電力会社・発電所オーナー・金融機関・自治体な... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 顧客のニーズを整理し、提案ができる方で下記いずれかの経験を有する方 ・事業会社にて1年以上の事業開発または営業経験 ・ソリューション提案の経験 ・1年以上の発電所や不動産のプロジェクト開発経験 ・コンサルティング企業での1年以上の実務経験 ・金融機関等での1年以上の実務経験 ・エネルギー企業での1年以上の実務経験 ※加えて以下の意欲をお持ちの方 ・エネルギー業界、電力に興味があること ・新しいことを学ぶ意欲、数値データを扱うことへの抵抗がない方 ・社会インフラを支える業務に興味がある方 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 顧客のニーズを整理し、提案ができる方で下記いずれかの経験を有する方 ・事業会社にて1年以上の事業開発または営業経験 ・ソリューション提案の経験 ・1年以上の発電所や不動産のプロジェクト開... |
No. 事業 制度調査・各種電力手続き担当/エネルギーマネジメント（VPP）
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 760万円 〜 1050万円 月収41.2万円～56.6万円 ・基本給 ・時間外手当 ・通勤手当(上限有) ・テレワーク手当（250円/日） |
| 職務内容 | VPP事業やエネルギーマネジメントサービスの提供にあたり、関連制度の調査や各種電力手続きを担当していただきます。 【主な業務】 ・需給調整市場や容量市場等の制度変更点を調査し、サービスの在り方を検討 ・お客様リソースの運用に必要な各種電力周りの手続き調査と処理 ・お客様が実施する手続きのサポート業務 【具体的な業務】 ・制度調査（需給調整市場/容量市場/同時市場等） ・各種電力手続き（各社TSOとの接続/発電調整契約手続き、名義変更手続き） ・FIP転手続き ・お客様手続きサポート（書類チェック、TSOへの問い合わせ等） |
| 職務内容 | VPP事業やエネルギーマネジメントサービスの提供にあたり、関連制度の調査や各種電力手続きを担当していただきます。 【主な業務】 ・需給調整市場や容量市場等の制度変更点を調査し、サービスの在り方を検討 ... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・電力関連業務経験（2年以上） ※OCCTO、TSO、エネ庁、EPRX等の制度やルールに触れて業務を実施したことがある方（保守・点検員は除く） ＜歓迎要件＞ ・電力関連の制度調査のご経験がある方 ・接続/発電調整手続きのご経験をお持ちの方 ・FIP転手続きのご経験をお持ちの方 ・電力関連の事業やサービス期間のご経験をお持ちの方 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・電力関連業務経験（2年以上） ※OCCTO、TSO、エネ庁、EPRX等の制度やルールに触れて業務を実施したことがある方（保守・点検員は除く） ＜歓迎要件＞ ・電力関連の制度調査のご経験... |
No. 事業企画 サービス企画、KPI管理担当/エネルギーマネジメント（VPP）
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 530万円 〜 770万円 月収28.8万円～41.7万円 ・基本給 ・時間外手当 ・通勤手当(上限有) ・テレワーク手当（250円/日） |
| 職務内容 | 当社のReEra事業部において、AI予測技術とリソース制御技術を活用したエネルギーマネジメント事業のサービス企画・推進業務を行っていただきます。 【主な業務】 ・エネルギーマネジメント領域における新規サービスの立案 ・顧客ニーズや制度変更のサービス反映 【具体的な業務】 ・3～5年後を見据え、自社VPPプラットフォームや既存サービスで培ったノウハウを元にした新規サービスの検討 ・既存サービスのお客様ニーズ、制度変更、市場動向を踏まえたサービス内容や料金への反映 ・サービスの具体化やローンチまでのプロジェクトマネジメント支援 |
| 職務内容 | 当社のReEra事業部において、AI予測技術とリソース制御技術を活用したエネルギーマネジメント事業のサービス企画・推進業務を行っていただきます。 【主な業務】 ・エネルギーマネジメント領域における新規... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・電力関連の事業やサービスの企画経験（3年程度） ＜歓迎要件＞ ・電力/エネルギーマネジメント業界での勤務経験・知見がある方 ・新規事業立ち上げの経験のある方 ・IT推進の経験がある方 ・広報など企業のPRや販促活動の経験をお持ちの方 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・電力関連の事業やサービスの企画経験（3年程度） ＜歓迎要件＞ ・電力/エネルギーマネジメント業界での勤務経験・知見がある方 ・新規事業立ち上げの経験のある方 ・IT推進の経験がある方 ... |
No. 【東京/アグリゲーション経験者】新電力サポート部
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 600万円 〜 1000万円 ※上記年収には役職手当と賞与が含まれております。 ※経験、年齢、能力などを考慮します。 基本給：285,000 円～535,000 円 役職手当：120,000 円 通勤手当 |
| 職務内容 | 新電力サポート部 （アグリゲーション事業担当） FIP 転蓄電池および系統用蓄電池の開発事業者、EPC 企業、投資家などに対し、当社のアグリゲーションサービスを企画・提案し、事業パートナーを拡大していきます。また、アグリゲーション業務のオペレーション構築、最適化の推進に取り組んでいただきます。 ■業務詳細 開発初期段階においては、情報提供やコンサルティング支援、運用フェーズにおいては、トレーディングやシステム運用・アセット管理等、幅広い業務に関わることができます。マネジャー職として、マルチマネタイズ戦略の構築、独自のスキーム設計やオペレーション組織の構築を主導していただきます。 |
| 職務内容 | 新電力サポート部 （アグリゲーション事業担当） FIP 転蓄電池および系統用蓄電池の開発事業者、EPC 企業、投資家などに対し、当社のアグリゲーションサービスを企画・提案し、事業パートナーを拡大してい... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・大卒以上 ・基本的な PC 操作（Excel、Word、PowerPoint）が出来る方 ・5 年以上のマネジメント経験（プロジェクト、メンバー双方の経験） ┗エネルギー業界またはインフラ業界におけるマネジメント経験（目安：5 年以上） ┗プロジェクトマネジメント経験：新規事業の立ち上げ、システム開発等の進捗・予算管理経験等 ┗メンバーマネジメント経験：5 名以上の組織において、メンバーの育成、評価、チームビルディングを主導した経験等 ＜歓迎要件＞ ・アグリゲーション経験者、または電力取引に関する知見のある方歓迎 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・大卒以上 ・基本的な PC 操作（Excel、Word、PowerPoint）が出来る方 ・5 年以上のマネジメント経験（プロジェクト、メンバー双方の経験） ┗エネルギー業界またはイン... |
No. 【福岡/アグリゲーション経験者】新電力サポート部
| 勤務地 | 福岡県 |
|---|---|
| 年収 | 600万円 〜 1000万円 ※上記年収には役職手当と賞与が含まれております。 ※経験、年齢、能力などを考慮します。 基本給：285,000 円～535,000 円 役職手当：120,000 円 通勤手当 |
| 職務内容 | 新電力サポート部 （アグリゲーション事業担当） FIP 転蓄電池および系統用蓄電池の開発事業者、EPC 企業、投資家などに対し、当社のアグリゲーションサービスを企画・提案し、事業パートナーを拡大していきます。また、アグリゲーション業務のオペレーション構築、最適化の推進に取り組んでいただきます。 ■業務詳細 開発初期段階においては、情報提供やコンサルティング支援、運用フェーズにおいては、トレーディングやシステム運用・アセット管理等、幅広い業務に関わることができます。マネジャー職として、マルチマネタイズ戦略の構築、独自のスキーム設計やオペレーション組織の構築を主導していただきます。 |
| 職務内容 | 新電力サポート部 （アグリゲーション事業担当） FIP 転蓄電池および系統用蓄電池の開発事業者、EPC 企業、投資家などに対し、当社のアグリゲーションサービスを企画・提案し、事業パートナーを拡大してい... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・大卒以上 ・基本的な PC 操作（Excel、Word、PowerPoint）が出来る方 ・5 年以上のマネジメント経験（プロジェクト、メンバー双方の経験） ┗エネルギー業界またはインフラ業界におけるマネジメント経験（目安：5 年以上） ┗プロジェクトマネジメント経験：新規事業の立ち上げ、システム開発等の進捗・予算管理経験等 ┗メンバーマネジメント経験：5 名以上の組織において、メンバーの育成、評価、チームビルディングを主導した経験等 ＜歓迎要件＞ ・アグリゲーション経験者、または電力取引に関する知見のある方歓迎 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・大卒以上 ・基本的な PC 操作（Excel、Word、PowerPoint）が出来る方 ・5 年以上のマネジメント経験（プロジェクト、メンバー双方の経験） ┗エネルギー業界またはイン... |
No. 【福岡/アグリゲーションメンバー】新電力サポート部
| 勤務地 | 福岡県 |
|---|---|
| 年収 | 400万円 〜 600万円 ※上記年収には 30 時間/月の見込み残業代と賞与が含まれております。 ※経験、年齢、能力などを考慮します。 基本給：217,830 円～324,040 円 固定残：51,060 円～75,950 円 通勤手当 |
| 職務内容 | 新電力サポート部 （アグリゲーション事業担当） FIP 転蓄電池および系統用蓄電池の開発事業者、EPC 企業、投資家などに対し、当社のアグリゲーションサービスを企画・提案し、事業パートナーを拡大していきます。更に、社内各部門のネットワークを通して再エネ電源へのシフト支援、マッチング等の協業も行います。 ■業務詳細 事業計画段階のお客様には、各種市場を踏まえた収益シミュレーションの作成や情報提供を行い、投資判断や事業性評価をサポートするコンサルティング業務を行います。運用フェーズのお客様には、発電特性や市場動向を踏まえた収益最大化を目指すアグリゲーションサービスを提供しており、トレーディングやシステム運用・アセット管理等、幅広い業務に関わることができます。 |
| 職務内容 | 新電力サポート部 （アグリゲーション事業担当） FIP 転蓄電池および系統用蓄電池の開発事業者、EPC 企業、投資家などに対し、当社のアグリゲーションサービスを企画・提案し、事業パートナーを拡大してい... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・大学卒以上 ・基本的な PC 操作（Excel、Word、PowerPoint）が出来る方 ＜歓迎要件＞ ・電力やエネルギー業界での業務経験歓迎 ・未経験でも知的好奇心や成長意欲の強い方歓迎 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・大学卒以上 ・基本的な PC 操作（Excel、Word、PowerPoint）が出来る方 ＜歓迎要件＞ ・電力やエネルギー業界での業務経験歓迎 ・未経験でも知的好奇心や成長意欲の強い... |
No. 【東京/アグリゲーションメンバー】新電力サポート部
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 400万円 〜 600万円 ※上記年収には 30 時間/月の見込み残業代と賞与が含まれております。 ※経験、年齢、能力などを考慮します。 基本給：217,830 円～324,040 円 固定残：51,060 円～75,950 円 通勤手当 |
| 職務内容 | 新電力サポート部 （アグリゲーション事業担当） FIP 転蓄電池および系統用蓄電池の開発事業者、EPC 企業、投資家などに対し、当社のアグリゲーションサービスを企画・提案し、事業パートナーを拡大していきます。更に、社内各部門のネットワークを通して再エネ電源へのシフト支援、マッチング等の協業も行います。 ■業務詳細 事業計画段階のお客様には、各種市場を踏まえた収益シミュレーションの作成や情報提供を行い、投資判断や事業性評価をサポートするコンサルティング業務を行います。運用フェーズのお客様には、発電特性や市場動向を踏まえた収益最大化を目指すアグリゲーションサービスを提供しており、トレーディングやシステム運用・アセット管理等、幅広い業務に関わることができます。 |
| 職務内容 | 新電力サポート部 （アグリゲーション事業担当） FIP 転蓄電池および系統用蓄電池の開発事業者、EPC 企業、投資家などに対し、当社のアグリゲーションサービスを企画・提案し、事業パートナーを拡大してい... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・大卒以上 ・基本的な PC 操作（Excel、Word、PowerPoint）が出来る方 ＜歓迎要件＞ ・電力やエネルギー業界での業務経験歓迎 ・未経験でも知的好奇心や成長意欲の強い方歓迎 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・大卒以上 ・基本的な PC 操作（Excel、Word、PowerPoint）が出来る方 ＜歓迎要件＞ ・電力やエネルギー業界での業務経験歓迎 ・未経験でも知的好奇心や成長意欲の強い方... |
No. 【東京】アライアンス企画
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 550万円 〜 850万円 別途業績連動賞与あり ・給与改定（年1回） ・在宅勤務手当 |
| 職務内容 | 当社のソリューションを扱う代理店の開拓およびその代理店へ当社ソリューションを深く理解してもらうことで、当社だけでは成し得ない事業拡大に導いていただきます。 ■具体的な業務内容 ・アライアンス全体戦略の企画、立案 ・市場調査＆分析／事業計画作成 ・パートナー戦略の企画、立案、折衝、交渉 ・社内の各ステークホルダーとの情報交換、調整、交渉 ・代理店との契約締結およびその管理 ・マーケティングと連携した当社知名度の向上 |
| 職務内容 | 当社のソリューションを扱う代理店の開拓およびその代理店へ当社ソリューションを深く理解してもらうことで、当社だけでは成し得ない事業拡大に導いていただきます。 ■具体的な業務内容 ・アライアンス全体戦略の... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 下記いずれか一つのご経験がある方 ・代理店営業3年以上 ・海外営業経験3年以上 ・営業管理など企画部門3年以上 ・法人営業経験3年以上 ＜歓迎要件＞ ・チームリーダー経験1年以上 ・ベンチャーマインドをお持ちの方 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 下記いずれか一つのご経験がある方 ・代理店営業3年以上 ・海外営業経験3年以上 ・営業管理など企画部門3年以上 ・法人営業経験3年以上 ＜歓迎要件＞ ・チームリーダー経験1年以上 ・ベン... |
No. 【東京】サービス企画部_保守メンテナンス_PM
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 650万円 〜 850万円 ■例 ・800万（基本給：6,340,667円 固定残業2,159,333） 上記に加え、業績連動賞与あり。 ・給与改定（年1回） ・在宅勤務手当 |
| 職務内容 | RaaSという新しいサービスにおける導入後の保守メンテナンスサービスの企画立案推進実行を通じて、顧客である倉庫事業者・荷主等の人員不足への課題解決を図っていきます。 ・テクニカルサービス室における全体PM管理、進捗/工数管理、課題管理 ・各外部パートナーとの連携、交渉、体制構築、運営 ・プロジェクト管理 -ロボット導入案件の管理を実施 -POC案件横断的な管理やと各部署との連携を通じた保守メンテナンス体制の構築 |
| 職務内容 | RaaSという新しいサービスにおける導入後の保守メンテナンスサービスの企画立案推進実行を通じて、顧客である倉庫事業者・荷主等の人員不足への課題解決を図っていきます。 ・テクニカルサービス室における全体... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・顧客（物流事業者）折衝経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ＜歓迎要件＞ ・3PL・物流事業会社・荷主での物流事業部での経験 ・カスタマーサポート、カスタマーサクセスの経験 ・サポートサービス企画設計運用の経験 ・海外ベンダーとのコミュニケーションに抵抗のない方 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・顧客（物流事業者）折衝経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ＜歓迎要件＞ ・3PL・物流事業会社・荷主での物流事業部での経験 ・カスタマーサポート、カスタマーサクセスの経験 ・サポート... |
No. 【東京】太陽光発電所/系統用蓄電所◆調達 （再エネ IPP事業）
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 430万円 〜 640万円 ＜月給＞ 301,000円～379,000円（一律手当を含む） ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：213,000円～251,000円 ライフプラン手当：30,000円～55,000円 固定残業手当/月：58,000円～73,000円（固定残業時間30時間0分/月） ■通常賞与：年2回（会社業績、個人の実績に基づき決定） ■自社発電お日様賞与：年2回 ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 |
| 職務内容 | 太陽光発電所の調達業務を担っていただきます。 売電収入を目的とし、中古太陽光発電所をメインに物件の調達業務を5名の組織で実施しております。 ◆業務内容詳細 ・太陽光発電所情報の収集、及び事業性の精査：仲介業者や情報一覧から情報を収集し、案件の獲得をしていただきます ・太陽光発電所の現地調査（対象は日本全国 ※出張あり） ・売主様との価格交渉、及び契約内容交渉：メールだけでなく、現地調査に行きつつ、売主側との交渉をしていただくイメージです。 案件にもよりますが、1つの案件に関しては、約2?3ヵ月程度かかる可能性がございます。 |
| 職務内容 | 太陽光発電所の調達業務を担っていただきます。 売電収入を目的とし、中古太陽光発電所をメインに物件の調達業務を5名の組織で実施しております。 ◆業務内容詳細 ・太陽光発電所情報の収集、及び事業性の精査：... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ * 普通自動車運転免許 * 大規模な土地の売買契約などの交渉の経験（土地の売買契約などを想定） * 営業のご経験（単なるルートセールスではなく、関係各所へ情報収集し、周囲を巻き込みながら折衝した経験を想定） ＜歓迎要件＞ * 太陽光業界での業務経験 * 事業開発経験（不動産開発、建設関連分野、総合商社、金融機関での経験など。※発電事業である必要はない） * 代理店開発やFC開発経験 * 地元コミュニケーション、渉外の経験 * プロジェクトマネジメント経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ * 普通自動車運転免許 * 大規模な土地の売買契約などの交渉の経験（土地の売買契約などを想定） * 営業のご経験（単なるルートセールスではなく、関係各所へ情報収集し、周囲を巻き込みながら... |
No. 【東京】新規事業企画/開発◇三菱商事グループ
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 891万円 〜 1214万円 月収： 51 万円 ～70万円 月額基本給：51万円 ～70万円 残業手当：管理職につき残業代の支給無し（深夜除く） 交通費：全額支給 住宅手当 備考：上記年収はあくまで想定であり現在年収、希望年収、面接結果によって決定いたします。 |
| 職務内容 | ★現在、複数のプロジェクトが進行中、VPPアグリゲーターとして業界をリードする当社で事業を推進するポジションです。 ★まだ世にないサービスを生み出せる部署です。パートナーも大手企業が多く、安定した土台がある中で、新しい挑戦が可能です。 【具体的な仕事内容】 ・VPP事業全体の事業推進・プロジェクトマネジメント ・蓄電池やEV等の分散型リソースを活用した新ビジネス開発 ・需給調整市場・容量市場等を前提とした事業収支モデルの構築 ・蓄電池事業者、EPC事業者、アグリゲーター等とのアライアンス構築 ・制度変更・市場動向を踏まえた事業戦略 |
| 職務内容 | ★現在、複数のプロジェクトが進行中、VPPアグリゲーターとして業界をリードする当社で事業を推進するポジションです。 ★まだ世にないサービスを生み出せる部署です。パートナーも大手企業が多く、安定した土台... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ■社会人経験10年以上 ■社内外関係者とのコミュニケーション・調整力 ＜歓迎要件＞ ・電力小売事業もしくは、アグリゲーターとしての事業企画経験 ・VPP、蓄電池、再エネ関連事業に関わった経験 ・蓄電池メーカー、EPC事業者、電力会社等とのアライアンス構築経験 ・新規事業の立ち上げ・推進経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ■社会人経験10年以上 ■社内外関係者とのコミュニケーション・調整力 ＜歓迎要件＞ ・電力小売事業もしくは、アグリゲーターとしての事業企画経験 ・VPP、蓄電池、再エネ関連事業に関わった... |
No. 【東京】カーボンクレジット事業開発/クレジット創出・調達支援
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 700万円 〜 1000万円 |
| 職務内容 | 本ポジションは、企業の脱炭素化を支援するプラットフォーム「e-dash」において、排出量削減の「次の一手」となるカーボンクレジット事業の戦略構築から実行までを一貫してリードすることを期待させていただく役割です。 国内・海外のカーボンクレジット市場は急速に変容しており、制度の複雑化やクオリティへの要求が高まっています。サステナビリティ業界全体を俯瞰し、クライアントにとって真に価値のあるオフセット/ポートフォリオ戦略を提示するとともに、「e-dash Carbon Offset」のサービス改善、クレジットの創出支援、市場の流動性向上に向けた仕組みづくりを推進していただきます。 ■具体的な業務内容 市場リサーチ/ディレクション ・クレジット/証書市場の需給予測の構築 ・業界別の需給詳細リサーチ クレジット創出・調達支援 ・J-クレジット、JCM、ボランタリークレジット（VCM）等の新規案件開拓・創出コンサルティング ・国内外のプロジェクト開発者やプロバイダーとの提携・交渉 流動性向上・市場形成 ・クレジット流通を活性化させるためのプラットフォーム上の仕組み検討・実装 ・GXリーグ等の制度対応を通じた、二次流通市場への関与と戦略策定 ルールメイキング・啓発 ・国内外の脱炭素・クレジット関連の政策・標準（SBTi, VCMI/ICVCM等）の動向監視と事業への反映 ・顧客向けセミナーやホワイトペーパーを通じた、健全なオフセット活用の普及啓発 |
| 職務内容 | 本ポジションは、企業の脱炭素化を支援するプラットフォーム「e-dash」において、排出量削減の「次の一手」となるカーボンクレジット事業の戦略構築から実行までを一貫してリードすることを期待させていただく... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・カーボンクレジットに関する専門知識 ・J-クレジット、非化石証書、またはボランタリークレジット（VCM）の制度理解と実務経験（1年以上） ・サステナビリティ/脱炭素領域への強い関心 ・「企業の脱炭素化を実効性のあるものにする」というミッションへの共感 ＜歓迎要件＞ ・論理的思考・戦略立案能力（複雑な市況や規制動向を構造的に理解し、事業成長に繋げるシナリオを描ける能力） ・プロジェクトマネジメント経験（社内外の多様なステークホルダーを巻き込み、プロジェクトを完遂させる推進力） ・金融・トレーディング経験（証券、エネルギー、コモディティ等の取引業務経験） |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・カーボンクレジットに関する専門知識 ・J-クレジット、非化石証書、またはボランタリークレジット（VCM）の制度理解と実務経験（1年以上） ・サステナビリティ/脱炭素領域への強い関心 ・... |
No. 【虎ノ門】事業開発メンバー／蓄電池事業／風力発電のリーディングカンパニー／年休124日／残業月20h／土日祝休
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 450万円 〜 800万円 月給 375,000円～666,667円 基本給 328,320円～583,687円 固定残業代 46,680円～82,980円を含む/月 通勤手当：会社規定に基づき支給 |
| 職務内容 | 風力発電事業で培ったノウハウを活かし、蓄電池事業の拡大を推進するための事業開発メンバーを募集します。 (1)蓄電池事業の新規案件企画・立案 (2) 市場調査、事業性評価、収益モデルの構築 (3)官公庁・自治体・電力会社との折衝・調整 (4)プロジェクト推進における社内外ステークホルダーとの連携 (5)規制制度の情報収集と活用戦略の策定 ＜業務内容（変更の範囲）＞ 原則、変更なし。 （ただし、適性及び業績に応じて、会社の定める業務への異動を命じることがある） |
| 職務内容 | 風力発電事業で培ったノウハウを活かし、蓄電池事業の拡大を推進するための事業開発メンバーを募集します。 (1)蓄電池事業の新規案件企画・立案 (2) 市場調査、事業性評価、収益モデルの構築 (3)官公庁... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須条件＞ 下記いずれかのご経験 ・営業経験3年以上 ・用地仕入れ経験2年以上 ＜歓迎条件＞ ・蓄電池や電力システムに関する知見をお持ちの方 ・官公庁や電力会社との折衝経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須条件＞ 下記いずれかのご経験 ・営業経験3年以上 ・用地仕入れ経験2年以上 ＜歓迎条件＞ ・蓄電池や電力システムに関する知見をお持ちの方 ・官公庁や電力会社との折衝経験... |
