No. 【東京勤務】電力需給管理担当
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 483万円 〜 636万円 基本給 261,220円～356,360円 月給 316,220円～ 411,360円 内訳【 月額基本給 261,220円、シフト手当 月額 30,000円、夜間監視従事手当は、深夜時間帯の1勤務当たり5,000円×５回 】 理論年収 4,839,520円～ 6,361,760円 |
| 職務内容 | 当社が請け負っているPPS（新電力）運用業務において、PPSのお客様窓口としての対応や、電力需給管理業務を行っていただきます。 ＜具体的には＞ 新電力事業に新たに参入し、電力販売を始める事業者に対する「新電力事業者向けサービス(※)」に関係する電力需給管理業務です。 ◎需給管理業務とは 電力は在庫を持てない商品のため、必要な電力量に対し、同量の電力を調達し提供し続ける必要があります。 必要な電力量の予測を立て、電力調達計画を作成、当日の電力状況を監視しながら過不足電力の調達・販売を行うことです。 ＜業務の流れ＞ １）天候や設備の稼働状況をもとに、当社独自のノウハウで、お客様の電力使用量を予測し、電力調達計画を作成 ２）電力調達計画に合わせ、前日までに卸市場から電力を調達、また販売する電気を卸市場で入札し、売買を成立（マッチング）させます。 ３）収支計算の報告書作成と提出など、各種関係機関やお客様への報告連絡業務を行います。 ＜職務の魅力＞ 需給管理は新電力事業の心臓部です。 事務作業が業務のメインとなりますが、電力市場で電気を売買するトレーディングや日々の運用が会社の収支に直結しています。 その重要な仕事を担っているというやりがいを感じて頂けます。 また年々発展していく日本の電力システムの中で、「需給管理」という希少なスキルとキャリアを積むことができます。 （変更の範囲） 会社の定める業務 |
| 職務内容 | 当社が請け負っているPPS（新電力）運用業務において、PPSのお客様窓口としての対応や、電力需給管理業務を行っていただきます。 ＜具体的には＞ 新電力事業に新たに参入し、電力販売を始める事業者に対す... |
| 必要な経験・能力 | ■必須経験・スキル条件 ・顧客対応経験（法人・個人問わず）がある方 ・EXCELを業務で経験したことがある方 ■歓迎要件 ・エクセル中級以上 ・電力に限らず、需要予測経験者 |
| 必要な経験・能力 | ■必須経験・スキル条件 ・顧客対応経験（法人・個人問わず）がある方 ・EXCELを業務で経験したことがある方 ■歓迎要件 ・エクセル中級以上 ・電力に限らず、需要予測経験者... |
No. 【東京】事業開発マネージャー、事業開発リーダー（自社開発SaaSサービス）
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 637万円 〜 1149万円 年収：6,376,800円～11,496,800円 【参考年収】 リーダー991万円～ リーダー候補637万円～ ※ご経験により変動あり ※リーダー候補の残業代はみなし残業ではなく、実労働時間に応じて別途支給しています。（リーダーは対象外で深夜手当のみ支給） ※賞与は年2回、昇給は年1回(7月)です。 |
| 職務内容 | この事業は主に製造業のお客様に対し、工場内の設備保全に関わるあらゆる業務をクラウドで一元管理するSaaSを提供しています。これまでのコンサルティングノウハウを活用し現場の導入しやすいサービス設計を行い、すでに370社以上のお客様に利用されている急成長事業で、2年後には1,500社以上を目指しています。 事業をスタートした時から「顧客の一番のパートナー」であることを大切にしており、お客様と一緒に設備保全という領域をどうやって良くしていくかということが事業の中心にあります。 急成長中のVerticalSaaSの経営を担い、事業成長をさらに加速・持続させる重要なポジションです。 現在は、自分で何かを立ち上げていきたいという方には貴重な経験の場となり、おもしろさを感じていただける1→10の事業フェーズです。 ＜具体的には＞ 製造業向け設備保全クラウドサービス(※1)のプロダクト開発において、事業開発マネージャー又はリーダーの業務をお任せします。 事業拡大のため2024年7月に設立した子会社(※2)で大きな裁量権を持ち、ダイナミックな環境の中で事業や組織の成長を感じることができます。 ■マーケティングのご経験を活かすマネージャー ・事業戦略・事業戦略の立案・実行 ・予算策定・予実管理（KPI設計・KPIマネジメント含む） ・組織横断プロジェクトの企画・推進 ・コーポレート業務全般のBPR ■事業開発のご経験を活かすマネージャー、リーダーの場合 ・本サービスが蓄積したアセットを使用した事業開発 ・市場調査や戦略構築 ・事業仮説の策定や検証等、新規事業の事業化 ＜開発技術や言語＞ インフラ：AWSEC2、RDSAurora（Postgres） Webアプリ：PHP、Laravel モバイルアプリ：.NETMAUI（旧Xamarin） ツール：Slack、Backlog、GoogleWorkspace、Box、Salesforceなど ＜サービスの魅力＞ 弊社の建設コンサルタントとして長年社会インフラの設備保全に携わってきた知見を活かし、メンテナンスという縁の下のちから持ちに光があたる社会を目指して本サービス(※1)を開発しました。 日本の基幹産業である製造業の企業様の基盤を支える本サービスは、社会に大きなインパクトがあり、労働人口減少などの社会課題解決に寄与したいと考えています。 製造業の本質は、ただつくることではなく、生産物の安定供給・品質保証までを担うこと。 社会インフラを担ってきた私たちだからこそ、今までのノウハウを活かしたテクノロジーでサポートしたいと考えています。 |
| 職務内容 | この事業は主に製造業のお客様に対し、工場内の設備保全に関わるあらゆる業務をクラウドで一元管理するSaaSを提供しています。これまでのコンサルティングノウハウを活用し現場の導入しやすいサービス設計を行い... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 【マネージャー】 ■マーケティングのご経験を活かしたい方の場合 ・当社SaaSサービスのミッション、バリューへの共感 ・SaaSの事業参画経験 ・経営戦略・事業戦略の立案～実行施策の策定と実行支援、定量分析・定性分析、KPI設計~KPIマネジメントの経験 ■事業開発のご経験を活かしたい方の場合 ・当社SaaSサービスのミッション、バリューへの共感 ・新規事業開発に携わった経験 ・変化や困難に前向きに向き合い、社会にインパクトを出していきたい方 ・SaaSの事業参画経験 【リーダー】 ・当社SaaSサービスのミッション、バリューへの共感 ・新規事業開発に携わった経験 ・変化や困難に前向きに向き合い、社会にインパクトを出していきたい方 ・日本のものづくりや製造業に関心のある方 ＜歓迎要件＞ 【マネージャー】 ■マーケティングのご経験を活かしたい方の場合 ・外部環境・内部環境・財務分析から課題を特定・発見し、当該課題を解決するための施策を立案・実行した経験 ・データや関連する事実を分析し、洞察を加えたうえで、意思決定者と議論した経験 ・チーム・会社をまたいだプロジェクトマネジメントの経験 ■事業開発のご経験を活かしたい方の場合 ・自らプロジェクトを立ち上げ推進した経験 ・事業の市場分析、競合調査の経験 ・デジタルテクノロジーに関する知識 ・コンサルティングファームでの就業経験 ・チーム・会社をまたいだプロジェクトマネジメントの経験 【リーダー】 ・SaaSの事業参画経験 ・自らプロジェクトを立ち上げ推進した経験 ・事業の市場分析、競合調査の経験 ・デジタルテクノロジーに関する知識 ・コンサルティングファームでの就業経験 ・チーム・会社をまたいだプロジェクトマネジメントの経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 【マネージャー】 ■マーケティングのご経験を活かしたい方の場合 ・当社SaaSサービスのミッション、バリューへの共感 ・SaaSの事業参画経験 ・経営戦略・事業戦略の立案～実行施策の策定... |
No. 蓄電池ビジネス ESSプロジェクトマネージャー／東京本社のグローバル企業
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 900万円 〜 1600万円 |
| 職務内容 | この採用は、当社にて、定置型蓄電池ビジネスの開発を行う重要なポジションの採用となります。 当社では、ESSチームを、2021年に立ち上げました。 プロジェクト・マネージャーには、大型蓄電池の設置プロジェクトを、エンジニアリングと調達交渉をプロマネとして管理していただきます。 ＜具体的には＞ ・SSシステム設計：ESSプロジェクトのコンポーネント（主にBattery、PCS、BMS/EMS）の技術仕様および非技術仕様から詳細なシステム要件を作成し、必要なツールおよびプロセスを社内で開発する役割を担います。 ・ベンダー管理：RFQ/RFP作成、評価、初期交渉、契約から、Battery、PCS、EMSなどの主要コンポーネントのデリバリープロジェクト管理まで、ベンダー契約のキーパーソンとして活動する。 ・パイプライン管理：既存のポートフォリオから新規商機を積極的に発掘・開発し、将来の潜在的な商機を特定することで、部門長をサポート。（建設管理については、経験のある方にはお任せします。） |
| 職務内容 | この採用は、当社にて、定置型蓄電池ビジネスの開発を行う重要なポジションの採用となります。 当社では、ESSチームを、2021年に立ち上げました。 プロジェクト・マネージャーには、大型蓄電池の設置プロジ... |
| 必要な経験・能力 | ・電力市場の運営、電力市場、アンシラリーサービス市場の概念、モデル、運用の理解。 ・再生可能エネルギー市場について、様々な技術、特にエネルギー貯蔵システムに関する知識。 ・ステークホルダー管理エネルギーインフラ/EPCの契約プロセスに関する優れた経験（ESSプロジェクトに関する具体的な経験を含む ・契約業務EPC/ESS供給契約に関する経験・理解 ・様々なESS技術の解析と評価に関する専門知識 ・電池システム/EMS/BMSの設計、設計審査、関連するIEC/UL規格および試験の経験 ・ESSの設置管理、試運転、O&Mの経験 ・コーポレートPPA等、環境価値販売に関する経験があれば、なお可 ・ネイティブレベルの日本語 ・英文の技術規格書等の資料が読めるだけの英語 |
| 必要な経験・能力 | ・電力市場の運営、電力市場、アンシラリーサービス市場の概念、モデル、運用の理解。 ・再生可能エネルギー市場について、様々な技術、特にエネルギー貯蔵システムに関する知識。 ・ステークホルダー管理エネルギ... |
No. 【大阪本社】企画スタッフ（環境商材関連）
| 勤務地 | 大阪府 |
|---|---|
| 年収 | 0万円 〜 |
| 職務内容 | 今後のカーボンニュートラル潮流を踏まえた、家庭用市場向けの新サービスや販売戦略等の企画・推進。 ＜業務事例＞ ・低・脱炭素社会を見据えた、家庭用市場における新たなビジネス方針の策定 ・太陽光発電のイニシャルレススキームの企画 ・行政と連携した、エネルギーマネジメント実証の企画 ・蓄電池や電気自動車ユーザー向けの新サービス、最適なUI・UXの企画 等 |
| 職務内容 | 今後のカーボンニュートラル潮流を踏まえた、家庭用市場向けの新サービスや販売戦略等の企画・推進。 ＜業務事例＞ ・低・脱炭素社会を見据えた、家庭用市場における新たなビジネス方針の策定 ・太陽光発電のイ... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・周囲のメンバーと協力し、共通の目的を成し遂げたい方 ・自ら考え、積極的に行動できる方 ・社内外の関係者との調整・交渉・意見の取りまとめなど、柔軟なコミュニケーションをとれる方 ・企画書、報告書の作成能力（パワーポイント等の基本スキルや企画書・報告書の論理構成力や文章力） ※企画スタッフ経験者が望ましい ＜歓迎要件＞ ・省エネやカーボンニュートラル関連の制度 ・ガスや電気事業といったエネルギー分野 ・太陽光発電、蓄電池、電気自動車、IoT等の領域 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・周囲のメンバーと協力し、共通の目的を成し遂げたい方 ・自ら考え、積極的に行動できる方 ・社内外の関係者との調整・交渉・意見の取りまとめなど、柔軟なコミュニケーションをとれる方 ・企画書... |
No. 【東京・契約社員】新規事業アカウントマネージャー
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 600万円 〜 1000万円 ・年収応相談 ・バンド(役割)見直し：年2回 ・年次昇給あり ＜例＞ ■想定年収：6,048,000円の場合 基本給279,000円＋固定残業代99,000円 ※固定残業代(45h)を超える時間外労働分の割増賃金は追加で支給 |
| 職務内容 | テクノロジーソリューション部事業開発グループのメンバーとして、電源開発事業者、アグリゲーター、蓄電池保有会社などと連携し、発電、蓄電、電力制御を統合したサービス提供を推進します。 ＜具体的には＞ ・マーケット動向の調査：エネルギー業界の最新動向を分析し、営業戦略を立案 ・アライアンス推進：電源開発や蓄電池保有企業との提案、交渉、関係構築、契約管理を担当 ・エネルギーマネジメントの統合調整：供給側、アグリゲーター側、需要側の利害関係を理解し、各関係者と調整を図りながら、エネルギーマネジメントシステムの導入および再エネ電源開発や併設蓄電池プロジェクトを進行 ・オフテーカーとの商談：需要家との契約交渉および持続可能な電力供給の提案 ※ご経験やスキルに応じて、業務内容の調整を行います。 本ポジションは、社内外の専門家と協働しながら、電力および蓄電池のプロジェクトを包括的に管理・推進する役割を担います。現在、当社には各分野のプロフェッショナルが在籍していますが、これらの専門知識を統合的に活かす事業開発人材が不足しているため、今回の募集に至りました。 |
| 職務内容 | テクノロジーソリューション部事業開発グループのメンバーとして、電源開発事業者、アグリゲーター、蓄電池保有会社などと連携し、発電、蓄電、電力制御を統合したサービス提供を推進します。 ＜具体的には＞ ・... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・電力業界(特に再生可能エネルギー)での事業開発等に関わる実務経験 ※アグリゲーター営業、PPA営業など ・もしくは商社等のエネルギー分野での契約スペシャリスト、トレーダーとしての実務経験 ・折衝や交渉をリードした経験 ・社内外のステークホルダーを選定しプロジェクトを推進できる能力 ・ネイティブレベルの日本語力 ・ビジネスレベル程度の英語力(打ち合わせに参加できる程度) ＜歓迎要件＞ ・事業戦略立案の実務やコンサルティングの経験 ・デジタル技術に関する知見や経験 ・マーケティングの知見や経験 ・電力システムに関する知見や経験 ・スタートアップでの実務経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・電力業界(特に再生可能エネルギー)での事業開発等に関わる実務経験 ※アグリゲーター営業、PPA営業など ・もしくは商社等のエネルギー分野での契約スペシャリスト、トレーダーとしての実務経... |
No. 【地区マネージャー候補（関東地区）】※業績好調！／オフプライス事業を展開
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 600万円 〜 800万円 月給：303,000～424,000円（管理職手当込み） ※管理監督者としての採用を予定しているため、残業代の支給はなし。 |
| 職務内容 | ▼業務内容 ・地区におけるオペレーションの統括責任者 ・地区のQSCおよび利益向上 ・エリアマネジャーへのコーチング ・エリア運営コンサルテーション ・エリアマネジャーの人材開発 ・顧客体験の向上 ・安全／安心の店舗づくり支援 ・競合対策の実施 ▼入社後の流れ まずは約2か月の研修からスタートいたします。 ー関東研修ー 1.本部研修／３日間 2.店舗にてトレーニング／8日間 3.研修（スタッフとして稼働）／①②の期間含めて2か月 ーエリア配属ー エリア配属後、試用期間中にまずは店長として稼働 該当ポジションに配属（地区マネ、エリマネ） ※研修の進捗によって、各ポジションへの配属時期が前後する可能性があります。 ▼組織について 部門長ー地区マネーエリマネー店長 ご入社後、まずは弊社店舗の仕組みを知るところからスタートしていただき、 当社の業務を習得していただきましたら、今回の採用ポジションである地区マネージャーとして活躍いただきます。 |
| 職務内容 | ▼業務内容 ・地区におけるオペレーションの統括責任者 ・地区のQSCおよび利益向上 ・エリアマネジャーへのコーチング ・エリア運営コンサルテーション ・エリアマネジャーの人材開発 ・顧客体験の向上 ・... |
| 必要な経験・能力 | 【必須要件】 ・小売（物販）店舗を複数マネジメントされていた方※経験年数の目安：3年以上 （ハイブランドやジュエリーなど弊社商品カテゴリーと大きくかけ離れた価格帯は除く） ・PLが読める方 【歓迎要件】 ・コミュニケーション能力のある方／主体性をお持ちの方 ・10店舗以上のマネジメント経験をお持ちの方 |
| 必要な経験・能力 | 【必須要件】 ・小売（物販）店舗を複数マネジメントされていた方※経験年数の目安：3年以上 （ハイブランドやジュエリーなど弊社商品カテゴリーと大きくかけ離れた価格帯は除く） ・PLが読める方 【歓迎要... |
No. 【福島県郡山市】新規事業企画（製材事業立ち上げ責任者）
| 勤務地 | 福島県 |
|---|---|
| 年収 | 840万円 〜 月給60万～＋賞与年2回 ※経験・能力を考慮し、給与額を決定します |
| 職務内容 | 福島県郡山市に製材所を建設予定のため、製材事業の立ち上げをお任せします。 まずは製材事業立ち上げの環境を整備して頂き、具体的な行動計画を立案をお願い致します。 ・事業計画書の作成 ・製材の原価計算 ・将来の生産管理など |
| 職務内容 | 福島県郡山市に製材所を建設予定のため、製材事業の立ち上げをお任せします。 まずは製材事業立ち上げの環境を整備して頂き、具体的な行動計画を立案をお願い致します。 ・事業計画書の作成 ・製材の原価計算... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・新規事業立ち上げ経験者 ・普通自動車免許 ＜歓迎要件＞ ・製材所の立ち上げ経験者 ・製造業での原価管理経験者 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・新規事業立ち上げ経験者 ・普通自動車免許 ＜歓迎要件＞ ・製材所の立ち上げ経験者 ・製造業での原価管理経験者... |
No. 【東京本社】新規事業企画（製材事業立ち上げ責任者）
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 840万円 〜 月給60万～＋賞与年2回 ※経験・能力を考慮し、給与額を決定します |
| 職務内容 | 福島県郡山市に製材所を建設予定のため、製材事業の立ち上げをお任せします。 まずは製材事業立ち上げの環境を整備して頂き、具体的な行動計画を立案をお願い致します。 ・事業計画書の作成 ・製材の原価計算 ・将来の生産管理など |
| 職務内容 | 福島県郡山市に製材所を建設予定のため、製材事業の立ち上げをお任せします。 まずは製材事業立ち上げの環境を整備して頂き、具体的な行動計画を立案をお願い致します。 ・事業計画書の作成 ・製材の原価計算... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・新規事業立ち上げ経験者 ・普通自動車免許 ＜歓迎要件＞ ・製材所の立ち上げ経験者 ・製造業での原価管理経験者 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・新規事業立ち上げ経験者 ・普通自動車免許 ＜歓迎要件＞ ・製材所の立ち上げ経験者 ・製造業での原価管理経験者... |
No. 国内新規事業開発マネージャー
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 700万円 〜 1200万円 ※上記は目安です。経験に応じて、現職年収考慮の上応相談 |
| 職務内容 | ＜ポジションについて＞ 国内で推進中のJ-クレジット創出プロジェクトの責任者として、プロジェクトを牽引いただきます。J-クレジットの申請や登録、方法論を読み解き、J-クレジット創出の実務を担っていただきます。また現行プロジェクト以外にも新たなプロジェクトの発掘、事業開発についても担当いただきます。 また、弊社の顧客企業がCO2削減目標の達成に必要なカーボンクレジットの調達・販売を担っていただきます。国内外のクレジット開発・販売会社より調達を行うに際し、契約条件の交渉・契約締結を行い、日本・海外の潜在顧客に対するマーケティング、販売の実務を行っていただきます。 ＜具体的には＞ ・国内のプロジェクト管理業務 ・Jクレジットの申請登録業務 ・新規案件の発掘、提携先の検討 ・カーボンクレジット調達先の開拓・交渉 ・他チームと協働して、カーボンクレジット購入企業への提案 ・メンバーのマネジメントおよび育成 |
| 職務内容 | ＜ポジションについて＞ 国内で推進中のJ-クレジット創出プロジェクトの責任者として、プロジェクトを牽引いただきます。J-クレジットの申請や登録、方法論を読み解き、J-クレジット創出の実務を担っていただ... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・事業構想立案、推進に関するプロジェクトの経験 ・新規事業立ち上げに携わった経験 ＜歓迎要件＞ ・農業関連の知見 ・カーボンクレジットに関する知見 ・コンサルティング業務 ・日常会話レベルの英語 ・分からない分野についても調べ学び自己解決できる力 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・事業構想立案、推進に関するプロジェクトの経験 ・新規事業立ち上げに携わった経験 ＜歓迎要件＞ ・農業関連の知見 ・カーボンクレジットに関する知見 ・コンサルティング業務 ・日常会話レ... |
No. 海外クレジット創出プロジェクトマネージャー
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 1000万円 〜 1200万円 ※上記は目安です。経験に応じて、現職年収考慮の上応相談 |
| 職務内容 | ＜ポジションについて＞ 弊社の事業は、脱炭素、再生東南アジアを中心とした発展途上国で、自然由来を主としたCO2の削減事業開発を担っていただきます。現地の事業者・パートナーと連携し、カーボンクレジットの創出事業の立ち上げ・チーム組成・事業マネジメントを実行いただきます。 事業を通じて創出されるカーボンクレジットは、弊社を通じてCO2排出削減のニーズがある国内外の企業に販売・供給いたします。現地事業者にはCO2の削減・カーボンクレジットの販売に伴う経済的なメリットを享受していただき、世界規模での脱炭素の取り組みを拡大させる事ができる事業です。 ＜具体的には＞ ・海外のCO2削減に資するプロジェクトの発掘、交渉 ・カーボン・クレジットの創出に必要な各種書類の作成（英文がメイン） ・海外企業・パートナー先とのコミュニケーション、関係構築 ・関連政府関係者・社内外関係者との連携 ・現地チームの組成、事業体制の構築、管理 ・メンバーのマネジメントおよび育成 |
| 職務内容 | ＜ポジションについて＞ 弊社の事業は、脱炭素、再生東南アジアを中心とした発展途上国で、自然由来を主としたCO2の削減事業開発を担っていただきます。現地の事業者・パートナーと連携し、カーボンクレジットの... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・事業構想立案、推進に関するプロジェクトの経験 ・新規事業立ち上げに携わった経験 ・ビジネスレベルの英語力 ＜歓迎要件＞ ・東南アジアでの事業開発経験 ・農業関連の知見 ・カーボンクレジットに関する知見 ・分からない分野についても調べ学び自己解決できる力 ※電力・エネルギー会社出身、商社・事業会社出身、JICA等の海外支援機関の出身の方、大歓迎です。 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・事業構想立案、推進に関するプロジェクトの経験 ・新規事業立ち上げに携わった経験 ・ビジネスレベルの英語力 ＜歓迎要件＞ ・東南アジアでの事業開発経験 ・農業関連の知見 ・カーボンクレ... |
No. 【東京本社】環境サステナビリテイ対応（特にGHG/脱炭素関連）※管理職候補
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 700万円 〜 1250万円 ※上記年収は月30時間の残業代が含まれています。月30時間を超える残業代は別途支給。 |
| 職務内容 | ■組織ミッション： お客様、投資家、行政などステークホルダーからのサステナビリテイ要請に対し、最適な対応方針を策定し、グループ全体への落し込みや計画の旗振り（推進）を行なう。 社会的要請に対応する形で各ステークホルダーの信頼を強化する。（結果的に当社の持続的成長、企業価値増大にも貢献） ■担当業務内容： 1.サステナビリテイ/ESG評価機関（例、EcoVadis、CDP、MSCI、ISS、Sustainalyticsなど）の評価基準や特徴を整理し、評価更新（年１－3回）に対し、当社が最適に対応する為の企業アクションや情報開示を整理し、経営トップに報告・提案する。又、各評価機関とのコミュニケ―ションや質問票の回答入力の実行窓口/取りまとめを担う。：70％ 2.サプライチェーンに対し、ミスミグループの「サスティナブル調達ガイドライン」をしっかり浸透し、必要な情報提供や状況確認を行い、「サプライチェーンを含めた企業活動全体のサステナビリテイ」を向上させる。：20％ 3.上記以外のサステナビリテイ・環境対応の業務：10％ 【変更の範囲：会社の定める業務】 |
| 職務内容 | ■組織ミッション： お客様、投資家、行政などステークホルダーからのサステナビリテイ要請に対し、最適な対応方針を策定し、グループ全体への落し込みや計画の旗振り（推進）を行なう。 社会的要請に対応する形で... |
| 必要な経験・能力 | ■必須要件 <経験> 1.企業におけるサステナビリテイ/ESG評価機関対応の業務経験 2.投資家向けの企業評価機関対応の業務経験 3.組織マネジメントの経験（大小問わず） ⇒ 1～2は "or条件"、3は必須 <知識・スキル> 1. 企業における環境又は省エネ関連の基礎知識 （「環境の知識」or「省エネの知識」) 2. 社内調整の為のコミュニケーション力 3. １つの考え方にとらわれない柔軟性 4. ビジネス英語力（参考値：TOEIC700点以上） 5. 基本的なExcel処理能力（例えば VLookUp機能程度が使えること） ⇒1～5は”and条件” ■歓迎要件 <経験> 1.サステナビリテイ/ESG評価機関（例、EcoVadis、CDP、MSCI、Sustainalyticsなど）の対応業務の経験 2.投資家や投資評価機関の対応業務の経験 ⇒ 1～2は "or条件" <知識・スキル> サステナビリテイ/ESG評価機関（例、EcoVadis、CDP、MSCI、Sustainalyticsなど）や投資家が、「企業のサステナビリテイに何を求めるか」、「どういう情報を提供すれば良いかの勘所」の知見がある点 |
| 必要な経験・能力 | ■必須要件 <経験> 1.企業におけるサステナビリテイ/ESG評価機関対応の業務経験 2.投資家向けの企業評価機関対応の業務経験 3.組織マネジメントの経験（大小問わず） ⇒ 1～2は "or条件"、... |
No. 【東京】電力本部事業推進部調達管理課/電力需給管理（メンバー～課長候補）
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 490万円 〜 1015万円 年収 4,900,000 円 - 10,150,000円 ＜月給＞ 337,000円～647,000円（一律手当を含む） ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：217,000円～512,000円 ライフプラン手当：55,000円 固定残業手当/月：65,000円～93,000円（固定残業時間30時間0分/月） 役職手当：80,000円 ■通常賞与：年2回（会社業績、個人の実績に基づき決定） ■自社発電お日様賞与：年2回 ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 |
| 職務内容 | 電力需給管理を行っている調達管理課の業務をご担当頂きます。 ＜具体的には＞ 調達管理課は、電力事業の電源売買に関する業務を行っています。 ・各種電源(卸電力取引所含む)の、調達、売買管理 ・産業用蓄電池の運用 ・新規電源売買メニューの考案 ・環境価値の調達 ・電力事業における関連法規対応のため政府機関等に提出する各種報告書の作成 など幅広い業務に携わって頂く予定です。 ＜キャリアパス＞ 課長候補としてご入社頂き、将来の管理職候補としてご活躍頂ける方を募集します。 電源調達だけでなく環境価値の調達などにも携わることが可能で、幅広い業務をご経験いただけます。 コミュニケーションツールとしてSlackを導入しており、在宅勤務時にはチャットで確認・相談することができます。 |
| 職務内容 | 電力需給管理を行っている調達管理課の業務をご担当頂きます。 ＜具体的には＞ 調達管理課は、電力事業の電源売買に関する業務を行っています。 ・各種電源(卸電力取引所含む)の、調達、売買管理 ・産業用蓄... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・電力業界でのご経験をお持ちの方 ・電力市場について知識のある方 ・電力制度について知識のある方 ・Excelを使用する業務に抵抗のない方 ・日本語：ネイティブレベル ＜歓迎要件＞ ・受給管理のご経験をお持ちの方 ・データ分析のご経験をお持ちの方 ・新電力会社での勤務経験をお持ちの方 ・マネジメント経験歓迎 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・電力業界でのご経験をお持ちの方 ・電力市場について知識のある方 ・電力制度について知識のある方 ・Excelを使用する業務に抵抗のない方 ・日本語：ネイティブレベル ＜歓迎要件＞ ・... |
No. 新規電源開発 マネージャー
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 600万円 〜 800万円 月額基本給：50万円～67万円 賞与：年俸に含む 管理監督職のため、労働基準法４１条により、労働時間、休憩、休日の割増賃金の規定は適用されません。 |
| 職務内容 | 当社では「再生可能エネルギーで持続的発展が可能な社会の構築に貢献する」ことをミッションに掲げ、太陽光発電を主体とした再生可能エネルギーを需要家に届ける事業を展開しています。2030年までに累計1GWのオンサイト・オフサイトの分散型太陽光発電所の開発・保有を目指しておりますが、その根幹を担う電源開発部門においての新規電源開発の中心的役割を担って頂きます。また太陽光発電の枠に留まらず、お客様が求めるカーボンニュートラルの実現に向け、蓄電機能やEV、小売電気事業者との連携等、柔軟な発想で新規事業開発業務にも取り組んで頂きます。 ＜具体的には＞ ・新規電源開発の案件責任者のもとで新規顧客・電源開拓に向けた営業をリード頂きます。 ・新規顧客候補に向けた新規太陽光電源の提案及び契約までの折衝 ・（オフサイト案件ご担当頂く場合は）発電所となる土地の開発及び確保、各種認可関係の取り進め。ただし地主との交渉や系統連系の確保等の初期的な開発業務の多くは外部事業者の方々に委託することを基本としています。 ・施工業者からの見積取得及び契約交渉 ・案件の採算管理 ・発電所の建設エリアは日本全国ですが、基本的に東京の勤務地からの短期出張でご対応頂きます。（月2－3回、2－3日/回程度） |
| 職務内容 | 当社では「再生可能エネルギーで持続的発展が可能な社会の構築に貢献する」ことをミッションに掲げ、太陽光発電を主体とした再生可能エネルギーを需要家に届ける事業を展開しています。2030年までに累計1GWの... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 3年以上の職務経験 ＜歓迎要件＞ 太陽光発電事業の事業者としての開発から契約締結、工事履行のご経験がある方。 特に特別高圧・高圧の屋根置き太陽光発電PPA案件やオフサイト特別高圧・高圧の太陽光発電PPA案件に従事したご経験がある方。 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 3年以上の職務経験 ＜歓迎要件＞ 太陽光発電事業の事業者としての開発から契約締結、工事履行のご経験がある方。 特に特別高圧・高圧の屋根置き太陽光発電PPA案件やオフサイト特別高圧・高圧... |
No. 【横浜本社】海外事業開発
| 勤務地 | 神奈川県 |
|---|---|
| 年収 | 600万円 〜 900万円 |
| 職務内容 | 世界初のアンモニア合成技術を持つベンチャー企業である当社において、アンモニア合成プラントのマーケティング・国内外の案件獲得から受注に至る事業開発全般をお任せいたします。 特に、直近は海外市場の開拓に重心を置いており、この分野で力を十分に発揮して頂きたいと考えています。当社が保有する新技術は、世界に通用するポテンシャルを秘めており、スタートアップを数年間で売上数百億円規模に成長させる重要なポジションです。 ＜具体的には＞ ・国内・海外新規案件の組成及び顧客開拓 ・国内・海外入口案件の対応 ・顧客候補与信調査及び分析と判断 ・既存案件リスクマネジメント業務 ・各種展示会等へのアテンド ・案件毎の資金計画と必要資金の調達 等 |
| 職務内容 | 世界初のアンモニア合成技術を持つベンチャー企業である当社において、アンモニア合成プラントのマーケティング・国内外の案件獲得から受注に至る事業開発全般をお任せいたします。 特に、直近は海外市場の開拓に重... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・海外業務経験 ＜歓迎要件＞ ・コンサルティングファーム／化学／石油・エネルギー／エンジニアリング／商社／開発コンサルティングでの就業経験 ・マーケティングの知識・経験 ・エンジニアリング業界の知見 ・プロジェクトマネジメント経験 ・海外事業開発経験 ・海外駐在経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・海外業務経験 ＜歓迎要件＞ ・コンサルティングファーム／化学／石油・エネルギー／エンジニアリング／商社／開発コンサルティングでの就業経験 ・マーケティングの知識・経験 ・エンジニアリ... |
No. 【東京本社】発電所の運営・企画業務
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 450万円 〜 800万円 ＜月額＞ 300,000円～533,334円（12分割）（一律手当を含む） ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,734,176円～4,860,768円 固定残業手当/月：72,152円～128,270円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 |
| 職務内容 | 当社が運営する全国5か所のバイオマス発電所、および今後稼働が計画されている各発電所のプロジェクトに対する、企画・運営業務をご担当いただきます。 ＜具体的には＞ ・運転/保修計画の立案・展開 ・発電所の予算策定や収支管理 ・予算策定における計画停止日数・修繕計画の立案・調整 ・不具合発生時の原因追求・対策立案・運転操作基準等の整備 ・新規プロジェクトの計画推進 ※高知、大分、福岡、沖縄、新潟等への出張が随時発生します。 【変更の範囲：会社の定める業務】 |
| 職務内容 | 当社が運営する全国5か所のバイオマス発電所、および今後稼働が計画されている各発電所のプロジェクトに対する、企画・運営業務をご担当いただきます。 ＜具体的には＞ ・運転/保修計画の立案・展開 ・発電所... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・発電プラントにおける運転・運用・保修いずれかの業務経験 ＜歓迎要件＞ ・電力事業、セメント事業、製紙事業、製塩事業等における発電設備の運用・保修経験 ・発電設備の設計兼建設業務経験 ・エネルギー管理士、電気主任技術者2種、1種ボイラータービン主任技術者、公害防止管理者（大気） ・英語リーディングスキル |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・発電プラントにおける運転・運用・保修いずれかの業務経験 ＜歓迎要件＞ ・電力事業、セメント事業、製紙事業、製塩事業等における発電設備の運用・保修経験 ・発電設備の設計兼建設業務経験 ... |
No. 【東京本社】電力の需給管理業務 ※未経験歓迎
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 450万円 〜 750万円 基本給￥227,848～￥379,747 固定残業代￥72,152～￥120,253を含む/月 |
| 職務内容 | 当社は、脱炭素を軸とした燃料開発から発電、トレーディング、小売りまで一貫体制を構築する新電力のパイオニアです。ご入社後は電力需給管理業務に携わっていただきます。 ＜具体的には＞ ■電力需要予測業務：気象情報や需要実績を考慮し電力の需要量を予測する業務 ■計画作成・市場取引業務：需要予測と取引計画を組み合わせた需給計画を作成し、電力市場（JEPX）への入札を行う業務 ■分析業務：需要実績、市場動向など様々な情報を分析し、日々の改善を図る業務 |
| 職務内容 | 当社は、脱炭素を軸とした燃料開発から発電、トレーディング、小売りまで一貫体制を構築する新電力のパイオニアです。ご入社後は電力需給管理業務に携わっていただきます。 ＜具体的には＞ ■電力需要予測業務：... |
| 必要な経験・能力 | ※未経験歓迎※ 業務内容を見て、チャレンジしてみたいと感じた方歓迎。 金融機関ご出身の方もご活躍されています！ ＜歓迎要件＞ 電力需給管理に関連したご経験（需給管理実務のご経験だけではなく、関連性のある業務のご経験でも歓迎です） |
| 必要な経験・能力 | ※未経験歓迎※ 業務内容を見て、チャレンジしてみたいと感じた方歓迎。 金融機関ご出身の方もご活躍されています！ ＜歓迎要件＞ 電力需給管理に関連したご経験（需給管理実務のご経験だけではなく、関連性の... |
No. 【GX事業】事業企画／事業推進リーダー候補・メンバー
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 450万円 〜 900万円 12分の1を毎月支給 スキル・経験・能力に応じて決定 月額に45時間分の固定時間外手当を含む 毎年6月・12月の2回査定あり ※委細面談にて |
| 職務内容 | 当社が新たに手掛けるモビリティ事業者向けエネルギー関連事業立ち上げのための事業企画と各種施策の実務遂行を担当頂き、将来的にはリードする立場になって頂きたいと考えております。 ＜具体的には＞ ・エネルギー関連事業の戦略立案 ・戦略の推進実行 ・外部パートナー様との協業案件における対外折衝 ※業務内容の変更範囲：会社が指定する業務全般 |
| 職務内容 | 当社が新たに手掛けるモビリティ事業者向けエネルギー関連事業立ち上げのための事業企画と各種施策の実務遂行を担当頂き、将来的にはリードする立場になって頂きたいと考えております。 ＜具体的には＞ ・エネル... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・事業会社におけるビジネス職での社会人経験（期間は不問） ・基礎的な論理的思考能力 ＜歓迎要件＞ ・外部パートナーとの交渉スキル・経験 ・新規事業の立ち上げ/推進の経験 ・スタートアップ/ベンチャー企業での就労経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・事業会社におけるビジネス職での社会人経験（期間は不問） ・基礎的な論理的思考能力 ＜歓迎要件＞ ・外部パートナーとの交渉スキル・経験 ・新規事業の立ち上げ/推進の経験 ・スタートアッ... |
No. 【GX事業】事業企画・事業推進マネージャー候補
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 700万円 〜 1300万円 12分の1を毎月支給 スキル・経験・能力に応じて決定 月額に45時間分の固定時間外手当を含む 毎年6月・12月の2回査定あり ※委細面談にて |
| 職務内容 | 当社が新たに手掛けるモビリティ事業者向けエネルギー関連事業立ち上げのための事業企画と各種施策の執行について、リーダーとして担っていただきます。 ＜具体的には＞ ・エネルギー関連事業の戦略立案 ・戦略の推進実行、組織組成とマネジメント ・外部パートナー様との協業案件におけるマネジメント、社内外のディレクション ※業務内容の変更範囲：会社が指定する業務全般 |
| 職務内容 | 当社が新たに手掛けるモビリティ事業者向けエネルギー関連事業立ち上げのための事業企画と各種施策の執行について、リーダーとして担っていただきます。 ＜具体的には＞ ・エネルギー関連事業の戦略立案 ・戦略... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・新規事業の立ち上げ/推進を自らリードした経験 ・既存事業のグロースを自らリードした経験 ・マネージャーとしてのマネジメント経験 ＜歓迎要件＞ ・アライアンス交渉のスキル・経験 ・外部パートナーとの協業経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・新規事業の立ち上げ/推進を自らリードした経験 ・既存事業のグロースを自らリードした経験 ・マネージャーとしてのマネジメント経験 ＜歓迎要件＞ ・アライ... |
No. 【東京本社】環境サステナビリテイ対応（メインはGHG/脱炭素関連）※管理職
| 勤務地 | 東京都 |
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| 年収 | 900万円 〜 1250万円 月額（基本給）：562,500円～781,250円 ■別途、利益配分賞与あり（年俸の数％～十数％程度） 管理職：時間外勤務手当・休日勤務手当は支給無し。深夜勤務手当有り。 |
| 職務内容 | ■組織ミッション： お客様、投資家、行政などステークホルダーからのサステナビリテイ要請に対し、最適な対応方針を策定し、グループ全体への落し込みや計画の旗振り（推進）を行なう。 ■担当業務内容： （1）グループ全体のGHG(温室効果ガス)Scope1-3の算定、GHG削減(脱炭素)に関する各種施策の調査・企画・推進、その他気候変動関連業務(CDP回答、TCFD、EcoVadis、CFP算定、CBAM対応など）：70％ （2）GHGや環境関連の施策について他社や有識者等の情報ルートの拡大活動：20％ （3）上記以外の環境/サステナビリテイ対応の業務(個人の希望、力量を鑑み考慮）：10％ 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■仕事のやりがい ・「地球温暖化防止やサステナビリティへの企業コミットメント」という世の中の大きなアジェンダに向き合って仕事ができること。 ・大きく難しいテーマに、当社が得意とする「ロジック思考」と、我が部門が得意とする「情報力」「創意工夫」を活用して、よりクリエイティブに解を出していこうとする職場環境があること。 ・世の中の新しいソリューションや業界の知恵者などをかなりの自由度でコンタクト・調査できること。 ■3～5年後の想定されるキャリアパス 企業における環境/サステナビリティ対応の責任者（GM、チーフディレクター） |
| 職務内容 | ■組織ミッション： お客様、投資家、行政などステークホルダーからのサステナビリテイ要請に対し、最適な対応方針を策定し、グループ全体への落し込みや計画の旗振り（推進）を行なう。 ■担当業務内容： （1... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・企業におけるGHG/脱炭素関連の業務経験または企業における環境関連の業務経験または企業における省エネ関連の業務経験 ・部下を育成した経験 ・企業における環境又は省エネ関連の基礎知識（「環境の知識」or「省エネの知識」) ・社内調整の為のコミュニケーション力 ・１つの考え方にとらわれない柔軟性 ・ビジネス英語力（参考値：TOEIC(R)テスト700点以上、かつ英語で円滑にメールおよび会話でやり取り・調整ができるスキル） ＜歓迎要件＞ ・ESG評価機関（例、CDP、EcoVadis、MSCIなど）や環境評価機関の対応業務の経験 ・エコ商品、環境配慮商品に関連した業務経験 ・商品のLCA（ライフサイクルアセスメント）の業務経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・企業におけるGHG/脱炭素関連の業務経験または企業における環境関連の業務経験または企業における省エネ関連の業務経験 ・部下を育成した経験 ・企業における環境又は省エネ関連の基礎知識（「... |
No. 【東京】再生可能エネルギー_事業開発プロジェクトマネージャー
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 300万円 〜 700万円 |
| 職務内容 | 太陽光など、新規の再生可能エネルギー発電所（高圧・特別高圧）、及び系統用蓄電所の建設に向けた事業開発・推進を行って頂きます。 ＜具体的には＞ ・事業開発適地の情報収集、適性判断 ・地権者への訪問、提案、関係構築、契約交渉 ・自治体や電力会社、プロジェクト関係者等との関係構築、協議・交渉、許認可取得手続き等 （以下、リーダーポジションをお願いする場合） ・チーム方針策定、実行 ・チームとりまとめ ・業務改善 ・人材育成 |
| 職務内容 | 太陽光など、新規の再生可能エネルギー発電所（高圧・特別高圧）、及び系統用蓄電所の建設に向けた事業開発・推進を行って頂きます。 ＜具体的には＞ ・事業開発適地の情報収集、適性判断 ・地権者への訪問、提... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・再生可能エネルギーへの高い興味関心 ・課題解決に向け、主体的に行動できる ・チームで成果を上げることができる ＜歓迎要件＞ ・宅地建物取引士 ※幹部登用の可能性があります |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・再生可能エネルギーへの高い興味関心 ・課題解決に向け、主体的に行動できる ・チームで成果を上げることができる ＜歓迎要件＞ ・宅地建物取引士 ※幹部登用の可能性があります... |
