No. 【佐賀県唐津市】バイオマス発電所統括部所属 発電所統括エンジニア※全国７発電所等への出張があり
| 勤務地 | 佐賀県 |
|---|---|
| 年収 | 800万円 〜 1000万円 昇給：年1回（6月） |
| 職務内容 | バイオマス発電所統括部長の指導のもと、全国7か所のバイオマス発電所の安定操業についての技術的支援を行っていただきます。（発電所での勤務経験は問いません） ＜業務内容＞ ・安全、保全、防災等のリスク管理に関する発電所支援 ・発電所運営に必要なルール/仕組み等の構築支援 ・所内協力会社、メーカー等との協議・改善支援 ・事故災害情報の収集と再発防止策の立案・実行支援 ※全国７発電所等への出張があります。 ＜ポジションの魅力＞ ・大規模バイオマス発電所7か所に横断的に関わることで幅広い技術力、人脈や経験を蓄積できる ・再生可能エネルギーを推進する社会的意義 ・発電所運営を通じた地域活性化への貢献 |
| 職務内容 | バイオマス発電所統括部長の指導のもと、全国7か所のバイオマス発電所の安定操業についての技術的支援を行っていただきます。（発電所での勤務経験は問いません） ＜業務内容＞ ・安全、保全、防災等のリスク管... |
| 必要な経験・能力 | ＜必要経験＞ ・プラントメーカーや工場（大型プラント）の運転/設備における経験 ・複雑な情報を書面/口頭でわかりやすく伝えるコミュニケーション能力 ・チームワークを重視し、周囲と協調性をもって業務遂行できる能力 ・問題発生時の原因究明、対策立案、実行、検証までの一連の対応力 ＜歓迎要項＞ ・バイオマス、火力又は廃棄物等の発電設備に関する知識と実務経験 ・安全管理、リスクアセスメントに関する知識と実務経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必要経験＞ ・プラントメーカーや工場（大型プラント）の運転/設備における経験 ・複雑な情報を書面/口頭でわかりやすく伝えるコミュニケーション能力 ・チームワークを重視し、周囲と協調性をもって業務遂行... |
No. 【福岡県京都郡】バイオマス発電所統括部所属 発電所統括エンジニア※全国７発電所等への出張があり
| 勤務地 | 福岡県 |
|---|---|
| 年収 | 800万円 〜 1000万円 昇給：年1回（6月） |
| 職務内容 | バイオマス発電所統括部長の指導のもと、全国7か所のバイオマス発電所の安定操業についての技術的支援を行っていただきます。（発電所での勤務経験は問いません） ＜業務内容＞ ・安全、保全、防災等のリスク管理に関する発電所支援 ・発電所運営に必要なルール/仕組み等の構築支援 ・所内協力会社、メーカー等との協議・改善支援 ・事故災害情報の収集と再発防止策の立案・実行支援 ※全国７発電所等への出張があります。 ＜ポジションの魅力＞ ・大規模バイオマス発電所7か所に横断的に関わることで幅広い技術力、人脈や経験を蓄積できる ・再生可能エネルギーを推進する社会的意義 ・発電所運営を通じた地域活性化への貢献 |
| 職務内容 | バイオマス発電所統括部長の指導のもと、全国7か所のバイオマス発電所の安定操業についての技術的支援を行っていただきます。（発電所での勤務経験は問いません） ＜業務内容＞ ・安全、保全、防災等のリスク管... |
| 必要な経験・能力 | ＜必要経験＞ ・プラントメーカーや工場（大型プラント）の運転/設備における経験 ・複雑な情報を書面/口頭でわかりやすく伝えるコミュニケーション能力 ・チームワークを重視し、周囲と協調性をもって業務遂行できる能力 ・問題発生時の原因究明、対策立案、実行、検証までの一連の対応力 ＜歓迎要項＞ ・バイオマス、火力又は廃棄物等の発電設備に関する知識と実務経験 ・安全管理、リスクアセスメントに関する知識と実務経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必要経験＞ ・プラントメーカーや工場（大型プラント）の運転/設備における経験 ・複雑な情報を書面/口頭でわかりやすく伝えるコミュニケーション能力 ・チームワークを重視し、周囲と協調性をもって業務遂行... |
No. 【徳島県徳島市】バイオマス発電所統括部所属 発電所統括エンジニア※全国７発電所等への出張があり
| 勤務地 | 徳島県 |
|---|---|
| 年収 | 800万円 〜 1000万円 昇給：年1回（6月） |
| 職務内容 | バイオマス発電所統括部長の指導のもと、全国7か所のバイオマス発電所の安定操業についての技術的支援を行っていただきます。（発電所での勤務経験は問いません） ＜業務内容＞ ・安全、保全、防災等のリスク管理に関する発電所支援 ・発電所運営に必要なルール/仕組み等の構築支援 ・所内協力会社、メーカー等との協議・改善支援 ・事故災害情報の収集と再発防止策の立案・実行支援 ※全国７発電所等への出張があります。 ＜ポジションの魅力＞ ・大規模バイオマス発電所7か所に横断的に関わることで幅広い技術力、人脈や経験を蓄積できる ・再生可能エネルギーを推進する社会的意義 ・発電所運営を通じた地域活性化への貢献 |
| 職務内容 | バイオマス発電所統括部長の指導のもと、全国7か所のバイオマス発電所の安定操業についての技術的支援を行っていただきます。（発電所での勤務経験は問いません） ＜業務内容＞ ・安全、保全、防災等のリスク管... |
| 必要な経験・能力 | ＜必要経験＞ ・プラントメーカーや工場（大型プラント）の運転/設備における経験 ・複雑な情報を書面/口頭でわかりやすく伝えるコミュニケーション能力 ・チームワークを重視し、周囲と協調性をもって業務遂行できる能力 ・問題発生時の原因究明、対策立案、実行、検証までの一連の対応力 ＜歓迎要項＞ ・バイオマス、火力又は廃棄物等の発電設備に関する知識と実務経験 ・安全管理、リスクアセスメントに関する知識と実務経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必要経験＞ ・プラントメーカーや工場（大型プラント）の運転/設備における経験 ・複雑な情報を書面/口頭でわかりやすく伝えるコミュニケーション能力 ・チームワークを重視し、周囲と協調性をもって業務遂行... |
No. 【静岡県御前崎市】バイオマス発電所統括部所属 発電所統括エンジニア※全国７発電所等への出張があり
| 勤務地 | 静岡県 |
|---|---|
| 年収 | 800万円 〜 1000万円 昇給：年1回（6月） |
| 職務内容 | バイオマス発電所統括部長の指導のもと、全国7か所のバイオマス発電所の安定操業についての技術的支援を行っていただきます。（発電所での勤務経験は問いません） ＜業務内容＞ ・安全、保全、防災等のリスク管理に関する発電所支援 ・発電所運営に必要なルール/仕組み等の構築支援 ・所内協力会社、メーカー等との協議・改善支援 ・事故災害情報の収集と再発防止策の立案・実行支援 ※全国７発電所等への出張があります。 ＜ポジションの魅力＞ ・大規模バイオマス発電所7か所に横断的に関わることで幅広い技術力、人脈や経験を蓄積できる ・再生可能エネルギーを推進する社会的意義 ・発電所運営を通じた地域活性化への貢献 |
| 職務内容 | バイオマス発電所統括部長の指導のもと、全国7か所のバイオマス発電所の安定操業についての技術的支援を行っていただきます。（発電所での勤務経験は問いません） ＜業務内容＞ ・安全、保全、防災等のリスク管... |
| 必要な経験・能力 | ＜必要経験＞ ・プラントメーカーや工場（大型プラント）の運転/設備における経験 ・複雑な情報を書面/口頭でわかりやすく伝えるコミュニケーション能力 ・チームワークを重視し、周囲と協調性をもって業務遂行できる能力 ・問題発生時の原因究明、対策立案、実行、検証までの一連の対応力 ＜歓迎要項＞ ・バイオマス、火力又は廃棄物等の発電設備に関する知識と実務経験 ・安全管理、リスクアセスメントに関する知識と実務経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必要経験＞ ・プラントメーカーや工場（大型プラント）の運転/設備における経験 ・複雑な情報を書面/口頭でわかりやすく伝えるコミュニケーション能力 ・チームワークを重視し、周囲と協調性をもって業務遂行... |
No. 【東京都/京橋】バイオマス発電所統括部所属 発電所統括エンジニア※全国７発電所等への出張があり
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 800万円 〜 1000万円 昇給：年1回（6月） |
| 職務内容 | バイオマス発電所統括部長の指導のもと、全国7か所のバイオマス発電所の安定操業についての技術的支援を行っていただきます。（発電所での勤務経験は問いません） ＜業務内容＞ ・安全、保全、防災等のリスク管理に関する発電所支援 ・発電所運営に必要なルール/仕組み等の構築支援 ・所内協力会社、メーカー等との協議・改善支援 ・事故災害情報の収集と再発防止策の立案・実行支援 ※全国７発電所等への出張があります。 ＜ポジションの魅力＞ ・大規模バイオマス発電所7か所に横断的に関わることで幅広い技術力、人脈や経験を蓄積できる ・再生可能エネルギーを推進する社会的意義 ・発電所運営を通じた地域活性化への貢献 |
| 職務内容 | バイオマス発電所統括部長の指導のもと、全国7か所のバイオマス発電所の安定操業についての技術的支援を行っていただきます。（発電所での勤務経験は問いません） ＜業務内容＞ ・安全、保全、防災等のリスク管... |
| 必要な経験・能力 | ＜必要経験＞ ・プラントメーカーや工場（大型プラント）の運転/設備における経験 ・複雑な情報を書面/口頭でわかりやすく伝えるコミュニケーション能力 ・チームワークを重視し、周囲と協調性をもって業務遂行できる能力 ・問題発生時の原因究明、対策立案、実行、検証までの一連の対応力 ＜歓迎要項＞ ・バイオマス、火力又は廃棄物等の発電設備に関する知識と実務経験 ・安全管理、リスクアセスメントに関する知識と実務経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必要経験＞ ・プラントメーカーや工場（大型プラント）の運転/設備における経験 ・複雑な情報を書面/口頭でわかりやすく伝えるコミュニケーション能力 ・チームワークを重視し、周囲と協調性をもって業務遂行... |
No. 【本社人事部】人材開発室 海外人事
- 正社員
- 再エネ発電
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 550万円 〜 750万円 |
| 職務内容 | Renova本社と各海外拠点の橋渡し役となり、海外拠点における戦略立案とその実行、人事施策の検討と運用を実施することにより、海外拠点と本社が一体となってグローバルな事業促進を目指す。 **【具体的業務】** ・海外拠点に在籍する社員の労務関連業務全般（入退社手続き、給与計算、社会保険、税務、福利厚生など）の改善・標準化・運用 ・海外拠点の規則の改定、制度発足、及びその運用 ・グローバル人材戦略を踏まえたタレントマネジメント施策（採用、オンボーディング、育成、評価、処遇等）の企画・立案・運用 |
| 職務内容 | Renova本社と各海外拠点の橋渡し役となり、海外拠点における戦略立案とその実行、人事施策の検討と運用を実施することにより、海外拠点と本社が一体となってグローバルな事業促進を目指す。 **【具体的... |
| 必要な経験・能力 | 必要な能力・経験（must） ・3年以上の人事業務経験（海外人事、労務、制度企画など） ・ビジネス会話レベルの英語力 ・人事労務に関する基礎的な法律知識 必要な能力・経験（want） ・海外進出している日本企業での人事経験 ・海外子会社の従業員および駐在員、出張者の人事労務管理経験 |
| 必要な経験・能力 | 必要な能力・経験（must） ・3年以上の人事業務経験（海外人事、労務、制度企画など） ・ビジネス会話レベルの英語力 ・人事労務に関する基礎的な法律知識 必要な能力・経験（want） ・海外進... |
No. 家庭向け新規エネルギーマネジメント事業に関わる業務全般（市場参入準備、アライアンス対応など）【事業推進部】
- 正社員
- 再エネ発電
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 500万円 〜 1000万円 ■基本給：下限295,000円 ～ 上限590,000円 |
| 職務内容 | ■業務内容： 新規立上げ予定の家庭向けエネルギーマネジメント事業に関する「新たな電力市場参入」に携わるという重要なミッションを担っていただきます。2026年度開始予定の低圧リソースでの需給調整市場参入に向け、準備段階におけるゼロベースでの仕組みづくり・参入課題の解消などの業務をメインに行っていただきます。本ポジションは当社にとってもチャレンジングな領域であり、変化の多いエネルギー業界において次のトレンドとなり得る事業の中核を担えるやりがいがございます。 （詳細内容） 家庭向けエネルギーマネジメント事業の検討からサービスローンチまで、一気通貫で携わっていただきます。具体的には、新電力市場参入に向け、「対市場/対社内/対関係会社との調整やスキーム構築」「市場・制度動向や市場参入後の成果を踏まえた新規アライアンスの構築」を行っていただきます。 常に業界をリードすることを目指し、自社内の事業成長と社外への当社プレゼンス向上の双方に関わっていただくことを予定しております。 変更の範囲：会社の定める業務 |
| 職務内容 | ■業務内容： 新規立上げ予定の家庭向けエネルギーマネジメント事業に関する「新たな電力市場参入」に携わるという重要なミッションを担っていただきます。2026年度開始予定の低圧リソースでの需給調整市場参入... |
| 必要な経験・能力 | ■必須要件 ・エネルギー業界にて、制度・法令をもとに以下いずれかの業務に関わったご経験 ①新規事業企画やサービス企画 ②料金設計 ③渉外業務 ■歓迎要件 ・需給調整市場や容量市場の知見 ・プロジェクトマネジメントのご経験 ・電力業界（低圧・家庭向け）でのご経験 |
| 必要な経験・能力 | ■必須要件 ・エネルギー業界にて、制度・法令をもとに以下いずれかの業務に関わったご経験 ①新規事業企画やサービス企画 ②料金設計 ③渉外業務 ■歓迎要件 ・需給調整市場や容量市場の知見 ・プロジェク... |
No. 法務部長/部長候補【都内/再エネ風力発電国内NO.1/海外案件◎】
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 1180万円 〜 1300万円 1.部長（経営職想定） 年収：1300万円～ （役職給、賞与6ヵ月相当を含んだ想定額） 2.部長候補（監督職） 年収：1180万円～ （役職給、賞与6ヵ月相当を含んだ想定額） 実際の給与提示は前職・経験を考慮の上、当社社内規程に準じ決定となります。 月収: 1部長：75.1万円?, 2部長候補：68万円～ 基本給 役職給: 1部長：8.2万円/月, 2部長候補：5.1万円/月 通勤手当(上限有) |
| 職務内容 | 【所属部署のミッション】 契約審査業務、会社法務などの法務業務及びコンプライアンスに携わっていただきます。 【主な業務】 再生可能エネルギーを用いた発電所運営管理（予実管理、保守管理、渉外業務、許認可手続き） 【具体的な業務】 1.部長 ・下記の部門業務の統括 (1) 国内及び海外における再生可能エネルギー設備の開発、建設、操業に係る法的アドバイス、契約交渉支援（自主開発及び資本参加（M&A）） (2) (1)の案件投資審査における、法務リスクチェック、契約審査 (3) グループコンプライアンス（体制づくり、社内部門による活動の主導、教育、違反対応） (4) コーポレート法務（会社法、電気事業法、労働法） (5) 海外法務チーム（サンディエゴ・アムステルダム）との連携 (6) 訴訟・仲裁対応 2.部長候補 記載の業務全般（主に、(1)、(2)の業務）につき、部長サポートを受けつつ実施 ※業務内容変更の範囲：会社内でのすべての業務 |
| 職務内容 | 【所属部署のミッション】 契約審査業務、会社法務などの法務業務及びコンプライアンスに携わっていただきます。 【主な業務】 再生可能エネルギーを用いた発電所運営管理（予実管理、保守管理、渉外業務、許認... |
| 必要な経験・能力 | 【必須要件】 ①部長 ・企業の法務部門でのマネジメント経験 ・海外との契約等交渉経験 ・エネルギー関連の事業投資における経験 ②部長候補 ・①で必要とされる条件のうちいずれかが未経験・経験浅で、1～2年経験することで部長として活躍できるポテンシャル **【歓迎要件】** ①部長 ・日本又は海外の弁護士資格 ②部長候補 ・①と同じ |
| 必要な経験・能力 | 【必須要件】 ①部長 ・企業の法務部門でのマネジメント経験 ・海外との契約等交渉経験 ・エネルギー関連の事業投資における経験 ②部長候補 ・①で必要とされる条件のうちいずれかが未経験・経験浅で、1～... |
No. 【京都府南山城】太陽光発電所／第三種電気主任技術者または電気工事士
| 勤務地 | 京都府 |
|---|---|
| 年収 | 340万円 〜 550万円 みなし残業代30時間分を含む。超過分別途支給。 |
| 職務内容 | ■保安管理 ■太陽光パネルおよび付帯する電気設備の日常・定期点検 ■不具合発生時の緊急対応 ■メーカー・協力業者手配 ■修繕工事立会い ■発電量測定データの分析 ■報告書作成 ■案件立ち上げ ■年間保守計画の作成 等 |
| 職務内容 | ■保安管理 ■太陽光パネルおよび付帯する電気設備の日常・定期点検 ■不具合発生時の緊急対応 ■メーカー・協力業者手配 ■修繕工事立会い ■発電量測定データの分析 ■報告書作成 ■案件立ち上げ ■年間保... |
| 必要な経験・能力 | 【必須スキル（MUST）】 ■パソコンが使用できる方（Word・Excel・Powerpoint初心者レベル） Word:文章入力、印刷 Excel:四則計算、簡単な表作成、印刷 Powerpoint:文章の入力や図形の挿入、印刷 【必須資格（MUST）】 ■普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） ■第3種電気主任技術者または第二種電気工事士 【歓迎資格（WANT）】 ■各種施工管理 ■その他電気に関わる資格 ■第2種電気主任技術者や第一種電気工事士の有資格者も歓迎！ |
| 必要な経験・能力 | 【必須スキル（MUST）】 ■パソコンが使用できる方（Word・Excel・Powerpoint初心者レベル） Word:文章入力、印刷 Excel:四則計算、簡単な表作成、印刷 Powerpo... |
No. 【静岡県手石市】太陽光発電所／第三種電気主任技術者または電気工事士
| 勤務地 | 静岡県 |
|---|---|
| 年収 | 340万円 〜 550万円 みなし残業代30時間分を含む。超過分別途支給。 |
| 職務内容 | ■保安管理 ■太陽光パネルおよび付帯する電気設備の日常・定期点検 ■不具合発生時の緊急対応 ■メーカー・協力業者手配 ■修繕工事立会い ■発電量測定データの分析 ■報告書作成 ■案件立ち上げ ■年間保守計画の作成 等 |
| 職務内容 | ■保安管理 ■太陽光パネルおよび付帯する電気設備の日常・定期点検 ■不具合発生時の緊急対応 ■メーカー・協力業者手配 ■修繕工事立会い ■発電量測定データの分析 ■報告書作成 ■案件立ち上げ ■年間保... |
| 必要な経験・能力 | 【必須スキル（MUST）】 ■パソコンが使用できる方（Word・Excel・Powerpoint初心者レベル） Word:文章入力、印刷 Excel:四則計算、簡単な表作成、印刷 Powerpoint:文章の入力や図形の挿入、印刷 【必須資格（MUST）】 ■普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） ■第3種電気主任技術者または第二種電気工事士 【歓迎資格（WANT）】 ■各種施工管理 ■その他電気に関わる資格 ■第2種電気主任技術者や第一種電気工事士の有資格者も歓迎！ |
| 必要な経験・能力 | 【必須スキル（MUST）】 ■パソコンが使用できる方（Word・Excel・Powerpoint初心者レベル） Word:文章入力、印刷 Excel:四則計算、簡単な表作成、印刷 Powerpo... |
No. 【東京】事業推進担当（太陽光発電所、蓄電所ビジネス）【企画部】
- 正社員
- 再エネ発電
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 500万円 〜 1000万円 月給 295,000 円 - 590,000円 ■基本給：下限295,000円 ～ 上限590,000円 ■手当：時間外勤務手当、通勤手当など ※通勤手当：片道2,000円以内かつ月額60,000円以内 ■賞与：年2回（6月、12月） ■昇給：年1回（通常 10月） |
| 職務内容 | ■業務概要： 当社の事業計画達成に向けて、事業戦略策定や採算性検討に資する、各種定量データ分析や予実分析サポート、改善アイデアの企画などをメインにご担当いただきます。 詳細な業務内容は、下記の通りとなります。 ■詳細： (1) 中期経営計画、事業収支計画、マスタープランの根拠となるデータ集計・分析 (2) 各種検討アイデアの定量的な分析・検証、収支計算・分析、予実分析サポート (3) 事業推進、事業計画策定、業務設計、業務効率化に向けた各種ツール作成・改修など（システム化検討含む：Excel・マクロメイン） (4) 採算性管理、予実管理、改善アイデアの企画 ■配属組織：企画部（計7名） ・レポートライン：部長（40代/男性） ・年齢構成：30代～50代 ・男女構成：男性6名、女性1名 ※派遣社員含む ■企画部ミッション： ・KDDIグループのカーボンニュートラル化に向けた、太陽光発電所や蓄電池等を活用した事業推進、計画策定 ・蓄電池事業の戦略検討、充放電制御や各市場取引のポリシー検討など ・事業企画/計画策定、収支/定量分析、料金決定 ・再生可能エネルギーに関するビジネス企画、サービス企画 ■本ポジションの魅力点： ・当社は、2023年4月に事業会社化した新しい会社の為、準初期メンバーとして1からサービス企画や業務設計など幅広い業務の初期設計に携わることができます。 ・KDDIグループ企業として、通信事業を中心に幅広いサービスや個人及び法人のお客様基盤といったアセットをもっており、スケールをもった事業展開が可能です。 ・再生可能エネルギーの発電事業者は多数ありますが、当社はKDDIグループの経営資源、通信ネットワーク等を活用し安定した事業運営が見込め、会社設立間もない事から個人の裁量も大きく、自由に仕事ができる環境があります。 ・再生可能エネルギー業界において、脱炭素社会を実現し、地球環境の保全と地域社会の持続的成長に貢献すべくチャレンジしています。 変更の範囲：会社の定める業務 |
| 職務内容 | ■業務概要： 当社の事業計画達成に向けて、事業戦略策定や採算性検討に資する、各種定量データ分析や予実分析サポート、改善アイデアの企画などをメインにご担当いただきます。 詳細な業務内容は、下記の通りとな... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・下記のような業務経験を持つ方（目安：1年以上） ⇒ 収支策定、データ分析、予実管理、事業推進、事業戦略など ・Excelを用い、マクロ計算が可能な方 ＜歓迎要件＞ ・企業のカーボンニュートラル化や再生可能エネルギー、蓄電池を中心とする電力ビジネスに関する知見や業務経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・下記のような業務経験を持つ方（目安：1年以上） ⇒ 収支策定、データ分析、予実管理、事業推進、事業戦略など ・Excelを用い、マクロ計算が可能な方 ＜歓迎要件＞ ・企業のカーボン... |
No. 再生可能エネルギー発電所開発 プロジェクトマネジャー
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 500万円 〜 1200万円 ※経験に応じて応相談 |
| 職務内容 | 太陽光発電所開発において、グリーンフィールド（用地確保）やブランフィールド（第三者による開発段階の用 地）の案件において、プロジェクトマネジャーとして、一気通貫で開発に携わることができ、裁量と責任をもって担 当頂きます。 発電所施設用地確保の交渉／確保に始まり、発電所建設・運営にかかる許認可の取得、地域との調和を前提 にした発電所を作るための地域の方とのコミュニケーションが主たる業務です。 固定買い取り制度（FIT）が実質的になくなった太陽光発電においては、当社の地域需要家や大手企業を中心 とした外部需要家向けの売電契約の協議・締結も重要な業務となります。 担当する開発案件を責任をもって担当して頂く一方で、他のグループメンバーとの協調の下で、チーム一丸と なって太陽光発電所ポートフォリオ拡大を目指します。 【具体的な仕事内容】 開発と建設（事前調査・計画立案～基本設計および系統連系協議や設備認定対応・詳細設計等）に関する一 気通貫業務（許認可協議やEPC選定・投資実行にかかる社内調整含む）がメインで、案件全体の工期・工費の コントロールやリスク低減の付帯業務となります。 【将来のキャリアプラン】 将来的にはグループ長として、案件発掘の業務を含め、グループ全体のマネジメントをおこなえるキャリアを積 みあげて頂くことを期待しています。また、その他の再エネ電源開発のキャリアの可能性があります。 |
| 職務内容 | 太陽光発電所開発において、グリーンフィールド（用地確保）やブランフィールド（第三者による開発段階の用 地）の案件において、プロジェクトマネジャーとして、一気通貫で開発に携わることができ、裁量と責任をも... |
| 必要な経験・能力 | ＜必要要件＞ ・再生可能エネルギー事業およびインフラ開発においてプロジェクトマネジメント経験をお持ちの方 ・社外／社内におけるコミュニケーション（交渉力を含む）能力をお持ちの方 ・どこで働いても持続的成長が遂げられる集団となることを目指せる方 ・「自立と自走」の精神で「利他的」に「情熱」をもって仕事ができる方 ・「安全」を絶対の前提として業務を遂行できる方 ＜歓迎要件＞ ・再エネ事業者、発電事業者、総合商社、不動産開発会社での業務経験 ・バイヤーサイドおよび開発の経験 or 再生エネルギー業界経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必要要件＞ ・再生可能エネルギー事業およびインフラ開発においてプロジェクトマネジメント経験をお持ちの方 ・社外／社内におけるコミュニケーション（交渉力を含む）能力をお持ちの方 ・どこで働いても持続的... |
No. 海外事業開発担当者（アジア）【都内/再エネ風力発電国内NO.1】
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 530万円 〜 800万円 年収：530万円～800万円（標準賞与6ヵ月相当を含んだ想定額) 月給：28.8万円?43.2万円 ※実際の給与提示は前職・経験を考慮の上、当社社内規程に準じ決定。 |
| 職務内容 | 【主な業務】 アジア事業部にて、アジアにおける風力・太陽光発電所新規開発・操業管理、再エネ電源由来の新規事業開発にかかる業務に従事していただきます。 【具体的な業務】 アジアにおける風力発電・太陽光発電・新規事業に関する下記業務 (1) 新規サイト(候補地)の発掘・確保と案件の精査(評価・分析) (2) 各国におけるパートナーの選定と共同開発契約の締結 (3) 新規案件開発計画の策定・推進（各種契約の締結） (4) 個別プロジェクトの必要資金の確保 (5) 個別プロジェクトの全体工程の策定と管理 (6) 操業案件の総括管理・運営 (7) 関係官庁・業界団体等との折衝・情報収集と分析 ※業務内容変更の範囲：会社内でのすべての業務 【本ポジションの魅力】 再生可能エネルギー事業開発の仕事で、海外の現地に行って様々な人たちと協議、連携しながら案件組成を進めることが求められ、国籍が違う人たちと共に、スケールが大きく地球環境保全にも貢献できる事業を一緒に作り上げていくところにやりがいと達成感がある。 【出張頻度】 2か月に1回程度（繁忙期は1か月に1回程度） 出張先は韓国・台湾・東南アジア・中央アジア・インドなど。 |
| 職務内容 | 【主な業務】 アジア事業部にて、アジアにおける風力・太陽光発電所新規開発・操業管理、再エネ電源由来の新規事業開発にかかる業務に従事していただきます。 【具体的な業務】 アジアにおける風力発電・太陽光... |
| 必要な経験・能力 | 【必須要件】 ・海外出張など、海外の方とコミュニケーションをとり勤務したご経験 ・日本語での稟議資料など、資料作成が得意な方 ・英語での業務遂行経験(英語能力の目安はTOEIC800点以上) ・PC(Excel, Word, Power Point等)スキルをお持ちの方 ・計数感覚、事業感覚に優れた方（コスト管理、中長期戦略の立案などのご経験がある方） ※もし外国籍の方で日本語での稟議書作成が難しい場合、歓迎要件を充たしている方であれば検討可 【歓迎要件】 ・海外での業務経験のある方 ・英文契約書の協議交渉をしたことがある方 ・海外でのプラントプロジェクトをサポートしたことがある方 ・風力発電、太陽光発電の業務経験者 ・エネルギー業界での業務経験者 ・メーカー、コンサル、エネルギー業界出身の方 ・蓄電池、グリーン水素など再エネとの関連性のある業務経験のある方 |
| 必要な経験・能力 | 【必須要件】 ・海外出張など、海外の方とコミュニケーションをとり勤務したご経験 ・日本語での稟議資料など、資料作成が得意な方 ・英語での業務遂行経験(英語能力の目安はTOEIC800点以上) ・PC(... |
No. 【都内】ETS 常勤取締役※再エネ風力発電国内トップクラス
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 1044万円 〜 初年度年収1044万円 ※次年度以降想定賞与込み年収1450万円 |
| 職務内容 | 風力発電事業国内最大手のユーラスエナジーグループの国内発電所の運営・管理を行っているユーラステクニカルサービスにて、建設業法対象工事の業務委託を推進いただきます。 ユーラスエナジーグループは日本国内の他、欧米、韓国、及び豪州で再生可能エネルギー事業を展開。近年太陽光発電も手掛け、国内外に100社以上の子会社を通じ発電事業を運営中。 ■主な業務 ・建設業法許可申請手続きの統括 ・建設業法対象工事の管掌 ・会社経営全般への参画 ■具体的な業務 ・経営会議体への出席 等 ※業務内容変更の範囲：会社内でのすべての業務 ■本ポジションのミッション ・建設業法対象工事全般についての管掌取締役 |
| 職務内容 | 風力発電事業国内最大手のユーラスエナジーグループの国内発電所の運営・管理を行っているユーラステクニカルサービスにて、建設業法対象工事の業務委託を推進いただきます。 ユーラスエナジーグループは日本国内の... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ※下記のうちいずれか一つ ・建設業に関し５年以上経営業務の管理責任者としての経験 ・建設業に関し５年以上経営業務の管理責任者に準ずる地位にある者（経営業務を執行する権限の委任を受けた者に限る）として経営業務を管理した経験 ・建設業に関し６年以上経営業務の管理責任者に準ずる地位にある者として経営業務の管理責任者を補佐する業務に従事した経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ※下記のうちいずれか一つ ・建設業に関し５年以上経営業務の管理責任者としての経験 ・建設業に関し５年以上経営業務の管理責任者に準ずる地位にある者（経営業務を執行する権限の委任を受けた者に... |
No. 【千葉県富里市】第三種電気主任技術者 太陽光発電所O&M
| 勤務地 | 岐阜県 |
|---|---|
| 年収 | 360万円 〜 500万円 経験、所有資格によります 40時間のみなし残業代含みます |
| 職務内容 | 太陽光発電所の運用・保守 ＜具体的には＞ ■（新設の場合）完工検査 ■太陽光パネルおよび付帯する電気設備の日常・定期点検 ■不具合発生時の緊急対応 ■メーカー・協力業者手配 ■修繕工事立会い ■発電量測定データの分析 ■報告書作成 ■案件立ち上げ ■年間保守計画の作成 等 |
| 職務内容 | 太陽光発電所の運用・保守 ＜具体的には＞ ■（新設の場合）完工検査 ■太陽光パネルおよび付帯する電気設備の日常・定期点検 ■不具合発生時の緊急対応 ■メーカー・協力業者手配 ■修繕工事立会い ■発電... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・ＰＣスキル（Word，Excel，PowerPointの基本操作ができる方） ・第三種電気主任技術者の資格 ・普通自動車免許（AT限定可） ＜歓迎要件＞ ・再生可能エネルギーの普及に興味のある方 ・電気事業に興味のある方 ・一級電気工事施工管理技士または一級土木施工管理技士 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・ＰＣスキル（Word，Excel，PowerPointの基本操作ができる方） ・第三種電気主任技術者の資格 ・普通自動車免許（AT限定可） ＜歓迎要件＞ ・再生可能エネルギーの普及に... |
No. 【千葉県富里市】第二種電気主任技術者 太陽光発電所O&M
| 勤務地 | 千葉県 |
|---|---|
| 年収 | 500万円 〜 600万円 経験、所有資格によります ※ 30 時間/月の見込み残業代と賞与を含む 基本給：270,930 円～324,040 円 固定残：62,470 円～74,710 円 月給：333,400 円～398,750 円 |
| 職務内容 | 太陽光発電所の運用・保守 ＜具体的には＞ ■（新設の場合）完工検査 ■太陽光パネルおよび付帯する電気設備の日常・定期点検 ■不具合発生時の緊急対応 ■メーカー・協力業者手配 ■修繕工事立会い ■発電量測定データの分析 ■報告書作成 ■案件立ち上げ ■年間保守計画の作成 等 |
| 職務内容 | 太陽光発電所の運用・保守 ＜具体的には＞ ■（新設の場合）完工検査 ■太陽光パネルおよび付帯する電気設備の日常・定期点検 ■不具合発生時の緊急対応 ■メーカー・協力業者手配 ■修繕工事立会い ■発電... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・ＰＣスキル（Word，Excel，PowerPointの基本操作ができる方） ・第二種電気主任技術者の資格 ＜歓迎要件＞ ・再生可能エネルギーの普及に興味のある方 ・電気事業に興味のある方 ・一級電気工事施工管理技士または一級土木施工管理技士 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・ＰＣスキル（Word，Excel，PowerPointの基本操作ができる方） ・第二種電気主任技術者の資格 ＜歓迎要件＞ ・再生可能エネルギーの普及に興味のある方 ・電気事業に興味の... |
No. ＜管理職候補＞【陸上・洋上風力発電】調達業務 （工事調達・風車調達）
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 812万円 〜 1250万円 年収 8,120,000 円 - 12,500,000円 月収441,100円～661,200円（基本給428,100円～648,200円、制度改革調整手当13,000円） ※給与詳細は経験・年齢・能力等を踏まえて決定 ※年収には残業他手当・賞与を含む ・昇給：年1回（4月） ・賞与：年2回（6月・12月/4.5か月）※業績によって変動 ・残業代：全額支給 ※管理職採用の場合は時間外手当25時間相当を管理職手当として支給 |
| 職務内容 | ■職務概要 陸上風力・洋上風力の新規風力発電所建設工事および既設発電所の部品調達に係る調達業務全般 ■職務詳細 [募集1]陸上風力および洋上風力に係る建設工事調達 サプライチェーン構築と改善・サプライヤとの関係づくり・コスト低減 [募集2] 陸上風力および洋上風力の風車調達 サプライチェーン構築と改善・サプライヤとの関係づくり・コスト低減 |
| 職務内容 | ■職務概要 陸上風力・洋上風力の新規風力発電所建設工事および既設発電所の部品調達に係る調達業務全般 ■職務詳細 [募集1]陸上風力および洋上風力に係る建設工事調達 サプライチェーン構築と改善・サプラ... |
| 必要な経験・能力 | ■必須条件 [募集1] プラント建設工事などにおける調達経験 （調達部門ではなくとも工事部門所属で見積査定・交渉の経験でも可） [募集2] 風車もしくはプラント工事向け大型機器等の海外サプライヤからの調達経験 ■歓迎条件 [募集1]土木工事・送配電工事・洋上工事に関連した業務経験 [募集2]海外サプライヤー、海外顧客等との英文契約書の交渉実務経験 ＜共通＞ ・輸入業務、貿易管理知識 ・英語中級以上(TOEIC600点以上) ・PCスキル（Office365、BIツールなど） |
| 必要な経験・能力 | ■必須条件 [募集1] プラント建設工事などにおける調達経験 （調達部門ではなくとも工事部門所属で見積査定・交渉の経験でも可） [募集2] 風車もしくはプラント工事向け大型機器等の海外サプライヤから... |
No. 【EV Charge Station事業】O&Mエンジニア
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 600万円 〜 1000万円 スキル・ご経験により相談の上で決定 ※リモートワーク手当あり |
| 職務内容 | 【業務内容】 ・設置済み急速EV充電器に関する以下の業務： 1) 機器不具合対応（現地でのトラブルシューティング、協力会社等への指示・管理監督、など） 2) カスタマーサポートからのエスカレーション対応 3) 定期的な予防保全メンテナンス 4) ハードウェア・ソフトウェアの機能改善（アップデート）対応 ・協力会社・外注作業員への技術指導・教育 ・修理・点検報告書の作成、マニュアルや技術資料の作成・改訂 |
| 職務内容 | 【業務内容】 ・設置済み急速EV充電器に関する以下の業務： 1) 機器不具合対応（現地でのトラブルシューティング、協力会社等への指示・管理監督、など） 2) カスタマーサポートからのエスカレー... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・各種電気設備・発電機（太陽光・風力発電機など）の制御盤や付帯機器に関する修理・保全・メンテナンス作業の実務経験がある方 ・普通自動車免許 ・多様な関係者との円滑なコミュニケーション力（日・英） ＜歓迎要件＞ ・第1種/第2種電気工事士（第3種電気主任技術者・電気施工管理技師資格も歓迎） |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・各種電気設備・発電機（太陽光・風力発電機など）の制御盤や付帯機器に関する修理・保全・メンテナンス作業の実務経験がある方 ・普通自動車免許 ・多様な関係者との円滑なコミュニケーション力（... |
No. 【東京】電力取引分析・電力アプリや関連AI開発など
- 正社員
- 再エネ発電
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 662万円 〜 985万円 月収360,000円～533,900円 （基本給347,000円～520,900円、制度改革調整手当13,000円） ※給与詳細は経験・年齢・能力等を踏まえて決定 ※年収には残業他手当・賞与を含む ・残業代：全額支給 ※管理職採用の場合は時間外手当25時間相当を管理職手当として支給 |
| 職務内容 | 【職務概要】 取引の分析、取引に必要となるデータ環境整備、電力アプリ・関連AIの開発 【業務詳細】 ・電力取引の利益予測と実績の要因解析、戦略立案 ・関連部署・パートナーとのデータ共有協議とその実行 ・関連部署・ベンダーとの電力取引・関連アプリ開発 ・発電量予測AI開発 【業務内容の変更範囲】会社の定める業務 |
| 職務内容 | 【職務概要】 取引の分析、取引に必要となるデータ環境整備、電力アプリ・関連AIの開発 【業務詳細】 ・電力取引の利益予測と実績の要因解析、戦略立案 ・関連部署・パートナーとのデータ共有協議とその実行... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須条件＞ ・変化の多い環境のため求められる業務内容変化に対応できる柔軟性 ・初級レベルプログラムコーディング能力 ＜歓迎条件＞ ・電力事業や電力制度に関する知見 ・データ分析、ソフトウェア要求仕様作成 ・事業部門におけるデータサイエンスと戦略提言の経験 ・内製アプリケーション開発の経験 ・社内CAEコンサルの経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須条件＞ ・変化の多い環境のため求められる業務内容変化に対応できる柔軟性 ・初級レベルプログラムコーディング能力 ＜歓迎条件＞ ・電力事業や電力制度に関する知見 ・データ分析、ソフトウェア要求仕... |
No. 【東京】施工管理・技術部門（マネージャー）
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 550万円 〜 750万円 月額基本給 42 万円 ?60 万円 ※上記年収はあくまで想定となります。経験・スキルを考慮し決定いたします。 ・交通費全額支給( 実費支給、上限あり、要相談) ・残業手当 管理監督職のため、労働基準法４１条により、労働時間、休憩、休日の割増賃金の規定は適用されません。 |
| 職務内容 | 弊社では「再生可能エネルギーで持続的発展が可能な社会の構築に貢献する」ことをミッションに掲げ、太陽光発電を主体とした再生可能エネルギーを需要家に届ける事業を展開しています。 2030年までに累計1GWのオンサイト・オフサイトの分散型太陽光発電所の開発・保有を目指しておりますが、その根幹を担う新規電源開発の施工管理・技術においてその中心的役割を担って頂きます。 また太陽光発電の枠に留まらず、お客様が求めるカーボンニュートラルの実現に向け、蓄電機能やEV、小売電気事業者との連携等、柔軟な発想・応対で安全・安心なサービスの提供にも取り組んで頂きます。 【具体的な業務内容】 ・Report to シニアマネージャー・案件責任者 ・当社が取り組む、日本国内におけるオンサイト・オフサイト太陽光発電事業のEPC業務・O&M業務の技術面を担当、主に建設開始前の図面確認、施工管理や顧客・EPC事業者とのやり取り、関連する技術・管理資料の作成を担当していただきます。 ・EPC/O&M契約締結前の開発段階では、EPC/O&M事業者から提出される図面や技術資料のチェック、技術面の交渉、仕様書作成を担当。本段階では営業開発部門が案件開発をリードするが、案件開発に関して必要となる技術側面をサポートする役割を担う。 ・EPC/O&M契約締結以降の案件の履行段階では、営業開発部門から技術部隊でリード役を引き継ぎ、EPC/O&M事業者の工事の進捗管理（定期的な進捗会議等）、施工の検収、支払い等、必要となる業務を主体となって担う。 ・竣工後、発生する技術的課題に関しては、EPC事業者・O&M事業者と連携して、その解決に主体となって取り組む。稼働後の事務作業は主にコーポレート部門がリードするが、同部門が必要とする技術面・現場におけるサポートを提供する。 ・案件の採算・予実管理 ・発電所の開発・建設エリアは日本全国ですが、基本的に東京を勤務地として短期出張でご対応頂きます。（月3－５回、１－3日/回程度） 部門でスタッフ・主任社員を採用実施した際、部下の指導・育成に注力し、部門全体としての実力の底上げを行い、当社の技術面からの競争力の向上に貢献する。 |
| 職務内容 | 弊社では「再生可能エネルギーで持続的発展が可能な社会の構築に貢献する」ことをミッションに掲げ、太陽光発電を主体とした再生可能エネルギーを需要家に届ける事業を展開しています。 2030年までに累計1GW... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・2年以上の職務経験 ・基本的なPCスキル(PowerPoint、Excel、Word) ・CADの操作・データ確認 ＜歓迎要件＞ ・太陽光発電事業の特別高圧・高圧の屋根置き太陽光発電PPA案件や野立の特別高圧・高圧の太陽光発電建設現場に従事したご経験 ・太陽光発電所建設の多数の経験、送配電の理解度 ・土木工事・エンジニアリング系企業様の業務経験 ・太陽光発電所建設に係る法規制、自然環境、系統制約を踏まえた発電所開発地点選定のご経験 ・国・地方公共団体等、行政機関、送配電事業者との協議や申請、届出等のご経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・2年以上の職務経験 ・基本的なPCスキル(PowerPoint、Excel、Word) ・CADの操作・データ確認 ＜歓迎要件＞ ・太陽光発電事業の特別高圧・高圧の屋根置き太陽光発電... |
