No. BizOps（ビジネスオペレーション）
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 800万円 〜 1500万円 業績賞与あり（年1回） 通勤手当（上限3万円/月） |
| 職務内容 | 事業執行の観点で経営上必要なイシューに組織横断的に取り組むポジションです。適性に合わせて以下の業務を想定しています。 ■注力事業の事業推進PMOや経営会議プロセスの構築 ・新規事業におけるPMや予算管理観点からの事業推進 ・意思決定支援のためのKPI設計、ダッシュボード構築、データ分析 ■会社横断での業務改革・システムやIT環境の整備 ・上場準備に伴うERPパッケージ導入支援、オペレーション設計 ・全社業務プロセスの最適化・DXおよびAIネイティブな業務の構築 ■既存事業部のビジネスプロセス推進支援・マネジメント ・各事業のビジネスオペレーション設計・改善・DX/AX化 ・新設拠点の立ち上げおよび拠点マネジメント（調達・物流・在庫管理等） |
| 職務内容 | 事業執行の観点で経営上必要なイシューに組織横断的に取り組むポジションです。適性に合わせて以下の業務を想定しています。 ■注力事業の事業推進PMOや経営会議プロセスの構築 ・新規事業におけるPMや予算管... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・高い論理的思考能力、および論理的コミュニケーション力 ・かんたんなSQLの利用経験（一般的なDB概念の理解） ・MA, SFA, CRM等のシステム導入やBRPプロジェクトを中心的役割で推進した経験 ・予算管理経験 ＜歓迎要件＞ ・ERPパッケージ等の基幹システム導入プロジェクトの推進経験 ・重回帰分析等の基礎的な統計知識やAI/LLMに関する一定の知見 ・システム開発プロジェクトのマネジメント・ディレクション経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・高い論理的思考能力、および論理的コミュニケーション力 ・かんたんなSQLの利用経験（一般的なDB概念の理解） ・MA, SFA, CRM等のシステム導入やBRPプロジェクトを中心的役割... |
No. 財務部/ ファイナンス担当
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 800万円 〜 1500万円 業績賞与あり（年1回） 通勤手当（上限3万円/月） |
| 職務内容 | ファイナンス部門の責任者や経営陣のディレクションのもと、主にデットファイナンスの実行フェーズを担うプレイヤーポジションです。当社サービスにおいて以下の業務を担当します。 ■コーポレートファイナンス・財務戦略業務 ・財務戦略・資本政策の策定と推進、最適な資金調達ミックス（デット・エクイティ）の戦略立案 ・蓄電池インフラ事業のキャッシュフローモデル作成および事業収益性のシミュレーション ・予実管理およびKPIモニタリング体制の構築、経営陣への財務レポーティング ■デットファイナンス（金融機関リレーション構築） ・金融機関（メガバンク、地域金融機関、公庫等）の新規開拓および関係強化 ・融資・保証枠の獲得に向けた折衝、およびタームシート・契約書の協議・締結 ・資金繰り管理およびコベナンツ遵守状況のモニタリング、銀行向け説明資料の作成 ■エクイティファイナンス（VC・投資家対応） ・VCや事業会社等の投資家をターゲットとした新規開拓およびソーシング ・エクイティストーリーの構築、ピッチデック（投資家向け資料）の作成 ・投資契約の交渉、デューデリジェンス対応、株主対応 |
| 職務内容 | ファイナンス部門の責任者や経営陣のディレクションのもと、主にデットファイナンスの実行フェーズを担うプレイヤーポジションです。当社サービスにおいて以下の業務を担当します。 ■コーポレートファイナンス・財... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・資金調達（デットおよびエクイティ）の実務経験 ・金融機関との折衝・交渉経験（法人営業、融資審査等いずれか） ・財務三表の理解、キャッシュフローモデルの構築・検証の経験 ＜歓迎要件＞ ・プロジェクトファイナンスの組成経験（再エネ・インフラ領域尚可） ・SPC設立・運営の実務経験 ・金融機関（メガバンク、地銀等）での法人営業・融資業務経験 ・証券会社やアドバイザリーファームでのPF関連業務経験 ・不動産流動化、LBOファイナンス等のストラクチャードファイナンス経験 ・エネルギー業界、電力・再エネ分野の知見 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・資金調達（デットおよびエクイティ）の実務経験 ・金融機関との折衝・交渉経験（法人営業、融資審査等いずれか） ・財務三表の理解、キャッシュフローモデルの構築・検証の経験 ＜歓迎要件＞ ・... |
No. 法人向け電力小売（責任者候補）
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 800万円 〜 1200万円 業績賞与あり（年1回） 通勤手当（上限3万円/月） |
| 職務内容 | 新規事業チームの一員として、構想段階にある法人向け電力小売事業の中核を担っていただきます。将来的には事業責任者として、以下の業務全般をお任せします。 ・「再エネを中心とした、法人向けの電力小売事業」の運用体制の構築（外部パートナー含む） ・再エネ電源や環境証書の調達戦略の策定と実行 ・需給管理体制の構築およびオペレーションの改善 ・法改正や需給バランス監視などのリスクマネジメント体制の構築 ・営業担当と共に脱炭素を見据えた、長期的な営業戦略の策定および提供プランの開発 |
| 職務内容 | 新規事業チームの一員として、構想段階にある法人向け電力小売事業の中核を担っていただきます。将来的には事業責任者として、以下の業務全般をお任せします。 ・「再エネを中心とした、法人向けの電力小売事業」の... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・新電力事業の立ち上げ、または社内体制構築の経験 ・電力小売事業者にて、法人向けの電力需給管理や電源調達（特に再エネ、先物取引）の実務経験 ・再エネ領域の事業構造や関連法令の基本的な理解 ・チームのマネジメント経験（社内外含む） ＜歓迎要件＞ ・エネルギー（再エネ）領域での新規事業開発/事業推進の経験 ・再エネ需要家に対する脱炭素コンサルティングの経験 ・法人に対し、再エネ小売電力契約やPPA契約などの提案、折衝、契約の経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・新電力事業の立ち上げ、または社内体制構築の経験 ・電力小売事業者にて、法人向けの電力需給管理や電源調達（特に再エネ、先物取引）の実務経験 ・再エネ領域の事業構造や関連法令の基本的な理解... |
No. 施工管理ディレクター（EV充電ソリューション）
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 600万円 〜 1000万円 業績賞与あり（年1回） 通勤手当（上限3万円/月） |
| 職務内容 | 多拠点の同時実装を支える推進役として、以下の業務を担当します。 ・EVスタンド施工案件のプロジェクトマネジメント（多拠点・同時並行案件） ・営業会社、設置先施設、工事会社との細やかな調整・折衝業務 ・現場スタッフとのコミュニケーションおよび安全・品質の維持 ・効率的な施工フローの構築および標準化・マニュアル化 ・補助金申請に伴う書類作成および現場写真の管理 ・複数案件を並行して動かすための案件・タスク管理とリソース最適化 |
| 職務内容 | 多拠点の同時実装を支える推進役として、以下の業務を担当します。 ・EVスタンド施工案件のプロジェクトマネジメント（多拠点・同時並行案件） ・営業会社、設置先施設、工事会社との細やかな調整・折衝業務 ・... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 以下のいずれかの資格、または同等の実務経験 ・第一種/第二種/第三種電気主任技術者 ・一級/二級電気工事施工管理技士 ・第一種/第二種電気工事士 ・電気図面の理解、現場の収まりや工程への判断力 ・複数拠点のタスク整理と迅速な問題解決力 ・月間十数件?数百件程度の小規模工事の案件管理経験 ＜歓迎要件＞ ・EV充電器、V2H、低圧電気設備の施工経験 ・施工オペレーションの改善やDXツールの活用経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 以下のいずれかの資格、または同等の実務経験 ・第一種/第二種/第三種電気主任技術者 ・一級/二級電気工事施工管理技士 ・第一種/第二種電気工事士 ・電気図面の理解、現場の収まりや工程への... |
No. 施工管理ディレクター（系統用蓄電所）
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 600万円 〜 1000万円 業績賞与あり（年1回） 通勤手当（上限3万円/月） |
| 職務内容 | プロジェクトの完遂をリードする司令塔として、系統用蓄電所設置における以下の業務を担当します。 ・系統用蓄電所設置における元請け監督・進捗管理 ・設置工事に伴う書類作成および高圧受電設備等の図面チェック ・プロジェクト全体のスケジュール運営と現場の問題解決 ・協力会社（地場ゼネコン・電気工事会社）への指示出し・安全管理 ・発注者（電力会社や投資家）への進捗報告およびステークホルダー調整 ・補助金申請に関する技術的サポートおよび精査業務 |
| 職務内容 | プロジェクトの完遂をリードする司令塔として、系統用蓄電所設置における以下の業務を担当します。 ・系統用蓄電所設置における元請け監督・進捗管理 ・設置工事に伴う書類作成および高圧受電設備等の図面チェック... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・第一種/第二種/第三種電気主任技術者 ・一級/二級電気工事施工管理技士 ・第一種/第二種電気工事士 ・高圧・特別高圧設備に関する知識や施工管理の実務経験 ・現場の職人と対等に渡り合い、プロジェクトを推進する高いコミュニケーション力 ・全国出張および夜間試験等への柔軟な対応力 ＜歓迎要件＞ ・太陽光発電所や蓄電システムの施工管理経験 ・協力会社の新規開拓や単価交渉の経験 ・ITツール（進捗管理、CAD等）の活用に抵抗がない方 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・第一種/第二種/第三種電気主任技術者 ・一級/二級電気工事施工管理技士 ・第一種/第二種電気工事士 ・高圧・特別高圧設備に関する知識や施工管理の実務経験 ・現場の職人と対等に渡り合い、... |
No. 【事業開発部】新電力事業立ち上げ・実務推進担当（プレイヤー職）
| 勤務地 | 神奈川県 |
|---|---|
| 年収 | 500万円 〜 800万円 経験・能力を考慮の上、当社規程により決定 残業代：有 |
| 職務内容 | ①新電力事業運用・システム実務 ②グループ内営業と顧客対応（フロント業務） ③再エネ／電力制度への対応と申請業務（制度対応業務） ④業務プロセス改善・ナレッジ共有 |
| 職務内容 | ①新電力事業運用・システム実務 ②グループ内営業と顧客対応（フロント業務） ③再エネ／電力制度への対応と申請業務（制度対応業務） ④業務プロセス改善・ナレッジ共有... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須条件＞ 電力業界での実務経験（1?3年程度目安）、実務の「完遂力と自走力」、対人調整・営業コミュニケーション能力、基本的なPC・ITリテラシー ＜歓迎条件＞ 新電力立ち上げ・エリアサービスの導入実務経験、需給管理の実務、カスタマーセンター等での顧客対応経験、経産省・電力会社・自治体等との折衝実務経験、制度知識（FIT/FIP/容量市場、非化石証書取引等） |
| 必要な経験・能力 | ＜必須条件＞ 電力業界での実務経験（1?3年程度目安）、実務の「完遂力と自走力」、対人調整・営業コミュニケーション能力、基本的なPC・ITリテラシー ＜歓迎条件＞ 新電力立ち上げ・エリアサービスの導入... |
No. 【東京】事業運営・プロジェクトマネジメント担当
| 勤務地 | 神奈川県 |
|---|---|
| 年収 | 500万円 〜 800万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規程により決定 在宅勤務手当、通勤手当、管理監督者手当等 |
| 職務内容 | 当社の事業開発部にて、以下の業務を担当いただきます。 ① 発電所オペレーション（OM）業務 ② 各種申請・許認可対応業務 ③ 発電所開発・プロジェクトマネジメント ④ 業務プロセス改善・コンサルティング |
| 職務内容 | 当社の事業開発部にて、以下の業務を担当いただきます。 ① 発電所オペレーション（OM）業務 ② 各種申請・許認可対応業務 ③ 発電所開発・プロジェクトマネジメント ④ 業務プロセス改善・コンサルティン... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ■社内外調整し案件自走する実行力 ■プロジェクト進捗管理・課題対応能力 ■再エネ事業適性 ■契約・申請・対外調整業務理解 ■資料作成・説明能力 ＜歓迎要件＞ ■再エネ・電機・電力業界での実務経験 ■OM/開発/管理経験 ■経産省・電力会社・自治体折衝経験 ■後輩・協力会社リード経験、マネジメント志向 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ■社内外調整し案件自走する実行力 ■プロジェクト進捗管理・課題対応能力 ■再エネ事業適性 ■契約・申請・対外調整業務理解 ■資料作成・説明能力 ＜歓迎要件＞ ■再エネ・電機・電力業界での... |
No. 【中途採用】人事（採用担当）
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 600万円 〜 800万円 交通費支給、役職手当 |
| 職務内容 | 人事総務部において、採用戦略の立案から実行まで、採用に関する全工程のリードをお任せします。採用の上流工程を担う戦略的パートナーとして、事業成長を牽引する組織づくりを主導していただきます。 【具体的な業務内容】 1. 採用戦略・ロードマップの策定 ・経営陣や各部門長と連携した人員計画・採用目標の策定 ・データに基づいた採用KPIの設計・進捗管理と改善策の立案 2. 母集団形成・チャネル最適化 ・最新の採用市場動向のリサーチと最適な手法（ダイレクト・紹介・リファラル等）の選定・運用 ・エージェントとのリレーション構築、戦略的な案件依頼 3. 採用広報・ブランディング ・当社ビジョンやGX事業の魅力を伝える広報戦略の立案 ・採用サイト改善、社員インタビュー、SNS発信、イベント企画等のブランディング業務 4. 組織基盤の構築（人事企画） ・候補者体験（CX）向上のための面接フロー改善、面接官トレーニング ・今後導入予定の人事評価制度や給与制度の構築・制度設計への参画 |
| 職務内容 | 人事総務部において、採用戦略の立案から実行まで、採用に関する全工程のリードをお任せします。採用の上流工程を担う戦略的パートナーとして、事業成長を牽引する組織づくりを主導していただきます。 【具体的な業... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・中途採用の実務経験（3年以上） ・数値目標に基づき、PDCAを回して採用活動を行った経験 ・当社のビジョン「GXによる社会課題解決」への共感 ＜歓迎要件＞ ・ベンチャー/スタートアップでの人事立ち上げ経験 ・ダイレクトリクルーティングや採用広報の運用経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・中途採用の実務経験（3年以上） ・数値目標に基づき、PDCAを回して採用活動を行った経験 ・当社のビジョン「GXによる社会課題解決」への共感 ＜歓迎要件＞ ・ベンチャー/スタートアップ... |
No. 【施工部リーダー候補】公共工事参入×再エネ新規事業｜ZEHからバイオガスまで技術組織をゼロから創る
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 500万円 〜 1200万円 交通費支給、役職手当、残業代に関する記載なし |
| 職務内容 | 太陽光発電（ZEH）の施工品質を極めつつ、将来的な公共工事参入に向けた技術体制の構築を主導していただきます。 【具体的な業務内容】 1. 施工品質の規格化と現場リード ・中古住宅への屋根上太陽光（ZEH）設置工事の現場対応 ・施工品質の標準化および安全管理マニュアルの策定、現場の技術レベル底上げ 2. 公共工事参入に向けた組織基盤の構築 ・公共工事の入札参加（経営事項審査）を見据えた体制整備 ・必要な許可申請のサポート、若手施工スタッフの育成・技術承継の仕組み作り 3. 次世代再エネ事業への技術領域拡大 ・ソーラーシェアリング、バイオガス発電、小水力発電等の新領域における技術調査 ・施工スキームの構築および技術戦略の策定 |
| 職務内容 | 太陽光発電（ZEH）の施工品質を極めつつ、将来的な公共工事参入に向けた技術体制の構築を主導していただきます。 【具体的な業務内容】 1. 施工品質の規格化と現場リード ・中古住宅への屋根上太陽光（ZE... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・1級電気工事施工管理技士の資格をお持ちの方 ・太陽光発電設備の施工または施工管理の実務経験 ・未知の領域への知的好奇心 ・普通自動車免許（AT限定可） ＜歓迎要件＞ ・公共工事の施工管理実務、または経審（経営事項審査）に関連する実務経験 ・第1種電気工事士、または第3種電気主任技術者（電験三種）などの資格 ・ZEH（住宅用太陽光）の施工経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・1級電気工事施工管理技士の資格をお持ちの方 ・太陽光発電設備の施工または施工管理の実務経験 ・未知の領域への知的好奇心 ・普通自動車免許（AT限定可） ＜歓迎要件＞ ・公共工事の施工管... |
No. 【大分県大分市】第二種電気主任技術者/太陽光発電所のO&M業務
| 勤務地 | 宮崎県 |
|---|---|
| 年収 | 400万円 〜 650万円 ※年2回評価面談 ※経験によって相談可能 ※実績に応じて都度昇給 |
| 職務内容 | 太陽光発電所のO&M(運用保守)の保守業務を担当いただきます。 ・発電所の定期メンテナンス ・発電所でのトラブル対応や顧客、機器メーカ、EPCなど関係者との交渉 ▼主な発電所内業務 ・電気・通信設備定期巡視：目視点検、軽微修繕、測定 ・付帯設備定期巡視：目視点検、軽微修繕、維持管理(清掃や土木、植生管理などの整備) ・トラブル対応：原因調査、対策立案と実行、緊急駆付け(災害時など) ・作業指示：現場作業員への指示、協力会社手配と指示 ・教育：作業員への指導 ▼主な支店内業務 ・報告書作成：日報、月報、年報、作業報告、修繕報告など ・予定作成：年間保守計画、作業計画書など ・手順書作成：定形作業、修繕作業など ・遠隔監視：発電量監視、防犯カメラ映像確認など ・支店管理：測定器管理(校正など)、備品・消耗品管理、安全管理業務など |
| 職務内容 | 太陽光発電所のO&M(運用保守)の保守業務を担当いただきます。 ・発電所の定期メンテナンス ・発電所でのトラブル対応や顧客、機器メーカ、EPCなど関係者との交渉 ▼主な発電所内業務 ・電気・通信設備... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 下記要件を満たす方 ・第二種電気主任技術者 ・電気保安協会、電気保安法人等での3年以上の実務経験(各種試験の実施など) ・普通自動車運転免許を保有していて、日常運転ができること(AT可) ・マイカーでの自動車通勤が可能であること ・電気に関する知識と太陽光発電についての理解があること ・基本ITスキル(PCやiPhoneの操作、チャット投稿がひとりでできる)があること ＜歓迎要件＞ ・電気設備の保安管理の経験がある ・電気工事の経験、または施工管理の経験がある ＜歓迎資格＞ 第一種電気工事士、第二種電気工事士、乙種第4類危険物取扱者など |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 下記要件を満たす方 ・第二種電気主任技術者 ・電気保安協会、電気保安法人等での3年以上の実務経験(各種試験の実施など) ・普通自動車運転免許を保有していて、日常運転ができること(AT可)... |
No. 【宮崎県綾町】第二種電気主任技術者/太陽光発電所のO&M業務
| 勤務地 | 宮崎県 |
|---|---|
| 年収 | 400万円 〜 650万円 ※年2回評価面談 ※経験によって相談可能 ※実績に応じて都度昇給 |
| 職務内容 | 太陽光発電所のO&M(運用保守)の保守業務を担当いただきます。 ・発電所の定期メンテナンス ・発電所でのトラブル対応や顧客、機器メーカ、EPCなど関係者との交渉 ▼主な発電所内業務 ・電気・通信設備定期巡視：目視点検、軽微修繕、測定 ・付帯設備定期巡視：目視点検、軽微修繕、維持管理(清掃や土木、植生管理などの整備) ・トラブル対応：原因調査、対策立案と実行、緊急駆付け(災害時など) ・作業指示：現場作業員への指示、協力会社手配と指示 ・教育：作業員への指導 ▼主な支店内業務 ・報告書作成：日報、月報、年報、作業報告、修繕報告など ・予定作成：年間保守計画、作業計画書など ・手順書作成：定形作業、修繕作業など ・遠隔監視：発電量監視、防犯カメラ映像確認など ・支店管理：測定器管理(校正など)、備品・消耗品管理、安全管理業務など |
| 職務内容 | 太陽光発電所のO&M(運用保守)の保守業務を担当いただきます。 ・発電所の定期メンテナンス ・発電所でのトラブル対応や顧客、機器メーカ、EPCなど関係者との交渉 ▼主な発電所内業務 ・電気・通信設備... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 下記要件を満たす方 ・第二種電気主任技術者 ・電気保安協会、電気保安法人等での3年以上の実務経験(各種試験の実施など) ・普通自動車運転免許を保有していて、日常運転ができること(AT可) ・マイカーでの自動車通勤が可能であること ・電気に関する知識と太陽光発電についての理解があること ・基本ITスキル(PCやiPhoneの操作、チャット投稿がひとりでできる)があること ＜歓迎要件＞ ・電気設備の保安管理の経験がある ・電気工事の経験、または施工管理の経験がある |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 下記要件を満たす方 ・第二種電気主任技術者 ・電気保安協会、電気保安法人等での3年以上の実務経験(各種試験の実施など) ・普通自動車運転免許を保有していて、日常運転ができること(AT可)... |
No. 【秋葉原/カスタマーサポート責任者】顧客体験を仕組み化し事業を動かす｜GX×スタートアップ
- 正社員
- 再エネ発電
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 700万円 〜 1000万円 役職手当、交通費支給 ※25年11月導入の人事評価制度と連動した給与制度により成果を正当に評価 |
| 職務内容 | 当部署は、営業がBtoCで獲得したスマートハウス設備（太陽光パネル・蓄電池）の契約を、一日も早く「完工」へと導く実行部隊です。住宅設備導入において、お客様が最も待ち望んでいるのは「実際の稼働」です。 今回の責任者候補には、ローン審査や補助金申請、施工店調整といった複雑な工程のボトルネックを解消し、契約から完工までのリードタイムを劇的に短縮する仕組みづくりを期待しています。業務の無駄を削ぎ落とし、圧倒的なスピードで顧客体験を向上させることで、事業のキャッシュフローと成長スピードを最大化させるポジションです。 ▼詳細 ●顧客体験/カスタマーサポート戦略の立案・設計 オンボーディングからアフターサポートまでの顧客体験設計 顧客満足度・継続率・紹介率向上のためのKPI設計・施策立案 ● 顧客対応・進捗管理 契約から工事完工までの進捗管理、問い合わせ対応、各種申請業務の管理 ● 顧客データの分析・活用 顧客の声の収集・分析、他部門へのフィードバック、サービス改善への反映 ● ブランド価値向上 顧客紹介制度の運用、成功事例のコンテンツ化、広報連携 ● 組織マネジメント メンバー（現在9名）の採用・育成・評価、業務フローの仕組み化 ● 経営・他部門連携 経営層と連携した戦略策定、部門横断プロジェクトの推進 |
| 職務内容 | 当部署は、営業がBtoCで獲得したスマートハウス設備（太陽光パネル・蓄電池）の契約を、一日も早く「完工」へと導く実行部隊です。住宅設備導入において、お客様が最も待ち望んでいるのは「実際の稼働」です。 ... |
| 必要な経験・能力 | ▼必須 BtoC業界でのカスタマーサポート領域でのマネジメント経験、業務改善をご経験された方 10名以上のチームマネジメント経験 顧客対応業務における業務設計・仕組み化の経験 部門横断での調整・プロジェクト推進経験 ▼歓迎 カスタマーサポート部門の立ち上げや組織再構築の経験 KPI設計、顧客満足度向上施策の企画・運用経験 GX、環境、エネルギー関連ビジネスへの興味・関心 スタートアップ・ベンチャー企業での就業経験 |
| 必要な経験・能力 | ▼必須 BtoC業界でのカスタマーサポート領域でのマネジメント経験、業務改善をご経験された方 10名以上のチームマネジメント経験 顧客対応業務における業務設計・仕組み化の経験 部門横断での調整・プロジ... |
No. 【東京】CS（リーダー/管理職）/戦略の立案・設計
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 900万円 〜 1200万円 役職手当、交通費支給 ※25年11月導入の人事評価制度と連動した給与制度あり |
| 職務内容 | CS責任者として、契約後の顧客体験（CX）の戦略的設計および体制強化を牽引いただきます。 ▼業務内容 ・CS戦略の立案・設計（オンボーディングからアフターサポートまでの体験設計） ・顧客対応・進捗管理（契約から工事完工までの管理、問い合わせ対応） ・顧客データの分析・活用（顧客の声の収集、他部門へのフィードバック） ・ブランド価値向上施策の推進（紹介制度の設計、成功事例の発信） ・CS組織の構築・マネジメント（採用、育成、評価、仕組み化） ・経営・他部門との連携 |
| 職務内容 | CS責任者として、契約後の顧客体験（CX）の戦略的設計および体制強化を牽引いただきます。 ▼業務内容 ・CS戦略の立案・設計（オンボーディングからアフターサポートまでの体験設計） ・顧客対応・進捗管理... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・営業事務またはカスタマーサポート領域での実務経験5年以上 ・10名以上のチームマネジメント経験 ・顧客対応業務における業務設計・仕組み化の経験 ・部門横断での調整・プロジェクト推進経験 ＜歓迎要件＞ ・スタートアップ・ベンチャー企業での就業経験 ・CS部門の立ち上げや組織再構築の経験 ・KPI設計、顧客満足度向上施策の企画・運用経験 ・GX、環境、エネルギー関連ビジネスへの興味・関心 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・営業事務またはカスタマーサポート領域での実務経験5年以上 ・10名以上のチームマネジメント経験 ・顧客対応業務における業務設計・仕組み化の経験 ・部門横断での調整・プロジェクト推進経験... |
No. 【東京】ダイレクトセールス
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 450万円 〜 1000万円 インセンティブ支給（3ヶ月に1回）、役職手当、交通費支給 ※法定外45時間分の固定時間外手当を含む |
| 職務内容 | 個人顧客に対して、太陽光発電、エコキュート、蓄電池などのスマートハウス設備の提案営業をご担当いただきます。 ◆詳細 ・アポインター：個人宅を訪問し、電気代削減等のメリットを説明して商談機会を創出します。 ・クローザー：アポイント先の商談に赴き、顧客のライフプランに基づいた最適な設備・プランの企画、契約締結までを担います。 現在はアウトバウンド型が中心ですが、Webマーケティングを活用した反響営業モデルも試験運用中です。 |
| 職務内容 | 個人顧客に対して、太陽光発電、エコキュート、蓄電池などのスマートハウス設備の提案営業をご担当いただきます。 ◆詳細 ・アポインター：個人宅を訪問し、電気代削減等のメリットを説明して商談機会を創出します... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 特になし（未経験歓迎） |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 特になし（未経験歓迎） ... |
No. 【東京】電気工事士/太陽光・蓄電池・省エネ設備の設置工事/施工期間1~2日
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 400万円 〜 800万円 役職手当、交通費支給 資格手当：2万円支給 ※資格取得後は最大月給60万円も可能 |
| 職務内容 | 太陽光・蓄電池・エコキュートなど、省エネ設備の設置工事を中心に担当いただきます。自社受注案件の内製化に伴う増員募集です。 ■具体的には… ・現場調査（屋根・外回り・屋内の確認） ・太陽光パネル、蓄電池、エコキュートの設置 ・付随する配線工事や確認業務 ・IH／エアコン工事に関わる場合あり ・屋内（床下・屋根裏）作業あり ※施工期間は1日～2日が中心で、2～3名体制で対応します。 ■1日の流れ 例 7:00 倉庫集合・車で移動 9:00 現場到着・挨拶・荷下ろし 9:30 蓄電池と周辺機器設置 15:00 家主確認・撤収 17:00 倉庫に戻り業務終了 |
| 職務内容 | 太陽光・蓄電池・エコキュートなど、省エネ設備の設置工事を中心に担当いただきます。自社受注案件の内製化に伴う増員募集です。 ■具体的には… ・現場調査（屋根・外回り・屋内の確認） ・太陽光パネル、蓄電池... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・普通自動車免許 ・第二種電気工事士の資格をお持ちの方 ＜歓迎要件＞ ・第一種電気工事士の資格をお持ちの方 ・製造業／工場勤務の経験がある方 ・未経験から技術職に挑戦したい方 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・普通自動車免許 ・第二種電気工事士の資格をお持ちの方 ＜歓迎要件＞ ・第一種電気工事士の資格をお持ちの方 ・製造業／工場勤務の経験がある方 ・未経験から技術職に挑戦したい方... |
No. 【神奈川県横浜市】情報システム・社内SE
| 勤務地 | 神奈川県 |
|---|---|
| 年収 | 500万円 〜 750万円 年俸制（賞与なし） 昇給：あり 通勤手当：あり 残業手当：全額支給（管理監督者の場合は無） |
| 職務内容 | 世界初のアンモニア合成技術を持つベンチャー企業である当社において、盤石なコーポレート部門の体制構築およびIPOを見据え、一人目の社内SEとしてご活躍いただきます。現在、協力会社が対応している情報システム機能の内製化を進め、IT基盤・情報セキュリティ体制の構築・運用を主体的に担っていただきます。 【具体的な業務内容】 ・ソフトウェア・クラウドサービスの企画／検討・選定／保守／運用 ・社内ネットワークの構築／保守／運用 ・OA機器の保守／運用 ・アカウント管理・IT資産管理 ・情報セキュリティ対策検討・運用 ・ユーザー問い合わせの二次対応（協力会社が一次対応） ・PCのキッティング（状況次第で対応） |
| 職務内容 | 世界初のアンモニア合成技術を持つベンチャー企業である当社において、盤石なコーポレート部門の体制構築およびIPOを見据え、一人目の社内SEとしてご活躍いただきます。現在、協力会社が対応している情報システ... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・Microsoft365の運用経験 ・小規模ネットワーク構成（UTM・ルータ・スイッチ・AP）の保守経験 ＜歓迎要件＞ ・Microsoft Entra ID、Microsoft Intuneの使用経験 ・英文メールでの業務連絡・問い合わせ対応ができる方（翻訳ソフト使用可） |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・Microsoft365の運用経験 ・小規模ネットワーク構成（UTM・ルータ・スイッチ・AP）の保守経験 ＜歓迎要件＞ ・Microsoft Entra ID、Microsoft In... |
No. 【神奈川県横浜市】経理・財務
| 勤務地 | 神奈川県 |
|---|---|
| 年収 | 450万円 〜 550万円 年俸制（賞与なし） 昇給：あり 通勤手当：あり 残業手当：全額支給（管理監督者の場合は無） |
| 職務内容 | 世界初のアンモニア合成技術を持つベンチャー企業である当社において、盤石なコーポレート部門の体制構築及び将来の上場に向けて、幅広い経理業務をお任せいたします。 会社が急拡大する中で、ご経験やご志向性次第で、経理業務以外にも総務や情報システム関連の業務など幅広くチャレンジいただくことも可能です。 【具体的な業務内容】 ・月次／四半期／年度決算業務 ・出納及び経費精算業務 ・在庫・固定資産管理業務 ・監査法人・税理士法人対応 ・開示資料作成補助 |
| 職務内容 | 世界初のアンモニア合成技術を持つベンチャー企業である当社において、盤石なコーポレート部門の体制構築及び将来の上場に向けて、幅広い経理業務をお任せいたします。 会社が急拡大する中で、ご経験やご志向性次第... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・事業会社での経理実務経験（目安：3年以上） ・基本的なPCスキル（会計ソフト・Excel・Power Point） ・部署内外問わず、周囲と協力しながら業務を遂行できる方 ・基礎英語レベル（翻訳ソフトの対応でも問題ないですが一部メール等で使用あり） ＜歓迎要件＞ ・スタートアップ企業での就業経験 ・システム導入や業務フローの構築・改善経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・事業会社での経理実務経験（目安：3年以上） ・基本的なPCスキル（会計ソフト・Excel・Power Point） ・部署内外問わず、周囲と協力しながら業務を遂行できる方 ・基礎英語レ... |
No. 【インサイドセールス職】オープンポジション（不動産/エネルギー領域）
- 正社員
- 再エネ発電
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 300万円 〜 504万円 賞与回数：業績賞与 インセンティブ：あり 【エネルギー領域】→インセンティブあり（SV_最大支給額10-20万円程度、チーフ_最大支給額7.5-10万円程度、メンバー_最大支給額5-7.5万円程度） 【不動産領域】→インセンティブなし（設計中の段階となります） |
| 職務内容 | 不動産領域：不動産領域インサイドセールス職（toC向け/反響営業） エネルギー領域：エネルギー領域/インサイドセールス職 変更の範囲：当社の業務全般 |
| 職務内容 | 不動産領域：不動産領域インサイドセールス職（toC向け/反響営業） エネルギー領域：エネルギー領域/インサイドセールス職 変更の範囲：当社の業務全般... |
| 必要な経験・能力 | ＜歓迎要件＞ ・顧客折衝（営業・販売・接客）経験がある方 ・数値目標を追った経験がある方 ・顧客折衝経験のある方 |
| 必要な経験・能力 | ＜歓迎要件＞ ・顧客折衝（営業・販売・接客）経験がある方 ・数値目標を追った経験がある方 ・顧客折衝経験のある方... |
No. 【島根県浜田市】フィールドエンジニア（第二種電気工事士）
| 勤務地 | 島根県 |
|---|---|
| 年収 | 300万円 〜 450万円 |
| 職務内容 | 太陽光発電所のO&M(運用保守)業務 ▼主な発電所内業務 ・電気・通信設備定期巡視：目視点検、軽微修繕、測定 ・付帯設備定期巡視：目視点検、軽微修繕、維持管理(清掃や土木、植生管理などの整備) ・トラブル対応：原因調査、対策立案と実行 ▼主な支店内業務 ・報告書作成：日報、月報、作業報告、修繕報告など |
| 職務内容 | 太陽光発電所のO&M(運用保守)業務 ▼主な発電所内業務 ・電気・通信設備定期巡視：目視点検、軽微修繕、測定 ・付帯設備定期巡視：目視点検、軽微修繕、維持管理(清掃や土木、植生管理などの整備) ・ト... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・第二種電気工事士資格 ・電気に関する知識と太陽光発電についての理解があること ・基本ITスキル(PCやiPhoneの操作、チャット投稿がひとりでできる)があること ・普通自動車運転免許を保有していて、日常運転ができること(AT可) ・マイカーでの自動車通勤が可能であること ＜歓迎要件＞ ・電気設備の保安管理の経験がある ・電気工事の経験、または施工管理の経験がある ・第三種主任技術者、第一種電気工事士 ・刈払機取扱作業者、伐木等特別教育修了者、電気関係資格保有者 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・第二種電気工事士資格 ・電気に関する知識と太陽光発電についての理解があること ・基本ITスキル(PCやiPhoneの操作、チャット投稿がひとりでできる)があること ・普通自動車運転免許... |
No. 【島根県浜田市】主任技術者としての太陽光発電所のO&M業務（第2種電気主任技術者）
| 勤務地 | 島根県 |
|---|---|
| 年収 | 400万円 〜 650万円 ※年2回評価面談 ※経験によって相談可能 ※実績に応じて都度昇給 みなし残業45時間 (実働月平均10時間程度) *36協定あり |
| 職務内容 | 太陽光発電所のO&M(運用保守)の保守業務を担当いただきます。 ・発電所の定期メンテナンス ・発電所でのトラブル対応や顧客、機器メーカ、EPCなど関係者との交渉 ▼主な発電所内業務 ・電気・通信設備定期巡視：目視点検、軽微修繕、測定 ・付帯設備定期巡視：目視点検、軽微修繕、維持管理(清掃や土木、植生管理などの整備) ・トラブル対応：原因調査、対策立案と実行、緊急駆付け(災害時など) ・作業指示：現場作業員への指示、協力会社手配と指示 ・教育：作業員への指導 ▼主な支店内業務 ・報告書作成：日報、月報、年報、作業報告、修繕報告など ・予定作成：年間保守計画、作業計画書など ・手順書作成：定形作業、修繕作業など ・遠隔監視：発電量監視、防犯カメラ映像確認など ・支店管理：測定器管理(校正など)、備品・消耗品管理、安全管理業務など |
| 職務内容 | 太陽光発電所のO&M(運用保守)の保守業務を担当いただきます。 ・発電所の定期メンテナンス ・発電所でのトラブル対応や顧客、機器メーカ、EPCなど関係者との交渉 ▼主な発電所内業務 ・電気・通信設備... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 下記要件を満たす方 ・第二種電気主任技術者 ・普通自動車運転免許を保有していて、日常運転ができること(AT可) ・マイカーでの自動車通勤が可能であること ・電気に関する知識と太陽光発電についての理解があること ・基本ITスキル(PCやiPhoneの操作、チャット投稿がひとりでできる)があること ＜歓迎要件＞ ・電気設備の保安管理の経験がある ・電気工事の経験、または施工管理の経験がある |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 下記要件を満たす方 ・第二種電気主任技術者 ・普通自動車運転免許を保有していて、日常運転ができること(AT可) ・マイカーでの自動車通勤が可能であること ・電気に関する知識と太陽光発電に... |
