No. 【東京/御徒町】経営企画（メンバー～課長候補）*経理・財務経験者/若手歓迎*
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 560万円 〜 740万円 ＜月給＞ 379,000円～480,900円（一律手当を含む） ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：272,000～360,200円 ライフプラン手当：55,000円 固定残業手当/月：51,800円～65,700円（固定残業時間20時間0分/月） ■通常賞与：年2回（会社業績、個人の実績に基づき決定） ■自社発電お日様賞与：年2回 ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 |
| 職務内容 | 経営企画部の部長はCFOが兼務しており、経営と極めて近い距離で業務に携われます。 ＜詳細＞ これまでのご経験・適性を踏まえ、親和性の高い領域から業務をお任せします。特にFP&A業務は立上げ段階のため、当社にフィットする体制構築から関与いただけます。 ・事業管理業務（FP&A、予実差異分析、着地見込み、KPI進捗管理等） ・事業の収支構造分析を通じた、収益性改善案の提案および実行 |
| 職務内容 | 経営企画部の部長はCFOが兼務しており、経営と極めて近い距離で業務に携われます。 ＜詳細＞ これまでのご経験・適性を踏まえ、親和性の高い領域から業務をお任せします。特にFP&A業務は立上げ段階のため、... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・経営陣とコミュニケーションをとりながら、会社の成長を考えてみたい方 ＜歓迎要件＞ ・事業会社の経営企画、事業管理、経理、または財務部門での経験 ・監査法人やFAS等の会計ファームでの実務経験 ・コンサルタントとしての経営戦略立案等の経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・経営陣とコミュニケーションをとりながら、会社の成長を考えてみたい方 ＜歓迎要件＞ ・事業会社の経営企画、事業管理、経理、または財務部門での経験 ・監査法人やFAS等の会計ファームでの実... |
No. 【東京/御徒町】経営企画/経営補佐_社長室
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 640万円 〜 1200万円 ＜月給＞ 427,000円～758,000円（一律手当を含む） ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：313,600円～583,000円 ライフプラン手当：55,000円 固定残業手当/月：0円～58,400円（固定残業時間20時間） 役職手当：8万円～12万円 ■通常賞与：年2回（会社業績、個人の実績に基づき決定） ■自社発電お日様賞与：年2回 ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 |
| 職務内容 | 社長室長として、代表の意思決定や業務を直接補佐していただきます。1名の組織のため、プレイングマネジャーとしての動きが期待されます。 〈業務詳細〉 ・社長の意思決定に関するディスカッションの実施 ・社長が外部企業と面談後のフォロー（情報整理・アクション落とし込み・社内展開） ・社長宛に寄せられる案件についての優先順位付け、進捗管理 ・会社全体の重要課題を俯瞰的に把握し、経営リソースの配分を補佐 ・特命事項への柔軟かつ迅速な対応（調査、資料作成、交渉支援等） ・必要に応じた社内外ステークホルダーとの調整・連携 |
| 職務内容 | 社長室長として、代表の意思決定や業務を直接補佐していただきます。1名の組織のため、プレイングマネジャーとしての動きが期待されます。 〈業務詳細〉 ・社長の意思決定に関するディスカッションの実施 ・社長... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・事業会社における経営企画・事業企画、またはコンサルティングファーム等での実務経験 ・経営層との直接的なコミュニケーションや意思決定補佐の経験 ・多様な情報を整理し、課題を特定・優先順位付けして実行につなげた経験 ・高いドキュメンテーション力とプレゼンテーション力 ・社内外関係者と円滑に連携できる調整力 ＜歓迎要件＞ ・特命プロジェクトの推進経験 ・経営トップの参謀・秘書・室長等の経験 ・再エネ・エネルギー業界での知識または関心 ・英語でのビジネスコミュニケーションスキル |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・事業会社における経営企画・事業企画、またはコンサルティングファーム等での実務経験 ・経営層との直接的なコミュニケーションや意思決定補佐の経験 ・多様な情報を整理し、課題を特定・優先順位... |
No. 【東京/御徒町】GX エネルギー戦略 制度・渉外担当
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 560万円 〜 1000万円 ＜月給＞ 379,000円～832,900円（一律手当を含む） ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：272,200円～618,100円 ライフプラン手当：55,000円 固定残業手当/月：51,800円～159,800円（20時間or30時間） ■通常賞与：年2回（会社業績、個人の実績に基づき決定） ■自社発電お日様賞与：年2回 ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 |
| 職務内容 | 戦略本部GX推進部内の制度・渉外チームにおいて、電力事業の専門知識を用いた渉外および支援業務全般を担っていただきます。 ＜詳細＞ ・補助金等事務局や業界団体との窓口業務および事務対応 ・官公庁、同業他社との折衝、意見交換、および要望書等の作成 ・社内からの政策・制度等に関する調査依頼への対応、サービス設計支援 ・社内向けの勉強会開催など、政策・制度に関する知識底上げのための啓蒙活動 |
| 職務内容 | 戦略本部GX推進部内の制度・渉外チームにおいて、電力事業の専門知識を用いた渉外および支援業務全般を担っていただきます。 ＜詳細＞ ・補助金等事務局や業界団体との窓口業務および事務対応 ・官公庁、同業他... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・電力政策、制度に関する基礎知識（制度そのもの、決定プロセス等） ・論理的思考力、読解力（法律、審議会資料、報告書等）、文章力 ・以下いずれかの経験（通算5年以上を歓迎） 1.シンクタンクでの電力・エネルギー分野のコンサルティング経験 2.官庁（経産省・環境省の電力・エネルギー分野）での経験 3.電力事業（小売、再エネ）の経営企画系経験 ＜歓迎要件＞ ・電力政策、制度に関する専門知識・経験を自分のキャリアの主軸に置いている方 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・電力政策、制度に関する基礎知識（制度そのもの、決定プロセス等） ・論理的思考力、読解力（法律、審議会資料、報告書等）、文章力 ・以下いずれかの経験（通算5年以上を歓迎） 1.シンクタン... |
No. 【経営企画部】経営企画
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 700万円 〜 2100万円 ※経験、能力などを考慮の上、当社規定により決定 ※非管理監督者は月30時間分の固定残業手当含む、超過分は追加支給 【昇給・賞与】年2回（4月、10月） 非喫煙者手当、人間ドック手当、超近距離手当／近距離手当、リフレッシュ休暇手当（入社1年経過から対象）、資格手当、出生・復職お祝い金 |
| 職務内容 | 当社の急拡大する事業を支える中核人材として、事業戦略・資本戦略の両面から経営を推進いただきます。 ・新規事業立案／戦略的アライアンスの推進／M&A戦略の立案 ・資本政策の検討、実行 ・株式市場との対話に向けた情報収集および開示資料の作成 ・子会社管理及びモニタリング ・上記に付随するその他業務 市場・投資家・事業の3つの視点を統合し、会社の価値最大化をドライブする役割を担っていただきます。 |
| 職務内容 | 当社の急拡大する事業を支える中核人材として、事業戦略・資本戦略の両面から経営を推進いただきます。 ・新規事業立案／戦略的アライアンスの推進／M&A戦略の立案 ・資本政策の検討、実行 ・株式市場との対話... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・新規事業、事業提携等の企画立案から事業計画策定、立ち上げまでのいずれかの経験 ・不動産業界、ファンド、金融機関、証券会社、商社等での業務経験 ・高い調整力、営業力、推進力（経営陣、事業部、外部関係者を巻き込む力） ・経営資料、取締役会資料、投資家向け資料などの作成スキル（PowerPoint、Excel） ＜歓迎要件＞ ・金融機関での投資家対応や折衝経験 ・資本政策、ファイナンスに関する知見 ・M&A戦略立案から実行プロセス全体に関する理解（FA、PE、事業会社いずれの立場でも可） ・海外市場リサーチ、パートナー開拓、海外子会社、JV立ち上げ経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・新規事業、事業提携等の企画立案から事業計画策定、立ち上げまでのいずれかの経験 ・不動産業界、ファンド、金融機関、証券会社、商社等での業務経験 ・高い調整力、営業力、推進力（経営陣、事業... |
No. 【経営企画】立ち上げメンバー募集｜再エネO&M国内トップクラス
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 500万円 〜 800万円 賞与、固定残業代もしくは役職手当を含む。前年収、スキル・経験をもとに決定。 【諸手当】通勤手当 |
| 職務内容 | 経営企画部の「最初の1人目」として、経営数値の取り纏めから戦略立案、役員サポートまで幅広くお任せします。 【具体的な業務内容】 ・経営数値データの取り纏め、資料作成（PL/BSなど）、データ分析 ・経営戦略の立案、経営陣への提言 ・各役員サポート業務 ・役員会取り纏め |
| 職務内容 | 経営企画部の「最初の1人目」として、経営数値の取り纏めから戦略立案、役員サポートまで幅広くお任せします。 【具体的な業務内容】 ・経営数値データの取り纏め、資料作成（PL/BSなど）、データ分析 ・経... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・大学卒以上 ・事業会社における経営企画部の実務経験 ・財務、経理の経験、またはPL/BSなどの数字を深く理解できる方 ・社内外とバランスを取りながら円滑なコミュニケーション・業務ができる方 ＜歓迎要件＞ ・太陽光や再生可能エネルギー業界での経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・大学卒以上 ・事業会社における経営企画部の実務経験 ・財務、経理の経験、またはPL/BSなどの数字を深く理解できる方 ・社内外とバランスを取りながら円滑なコミュニケーション・業務ができ... |
No. 【バイオマス発電】事業会社の管理・運営（本社）
| 勤務地 | 大阪府 |
|---|---|
| 年収 | 0万円 〜 経験・能力・年齢を考慮し、当社規定により処遇 生活関連手当（育児手当・住宅手当・食事補助金）あり ※弊社規定により支給 |
| 職務内容 | 全国8つのバイオマス発電事業における事業運営およびプロジェクトファイナンス関連業務を担当いただきます。ファイナンス、燃料、技術を横断的に統括し、出資者として事業を牽引する役割です。 ＜具体的な業務内容＞ ■事業推進・意思決定：会議体にて共同出資各社と事業状況を共有・議論し、事業運営の方向性を決定。 ■数値管理・分析：キャッシュフローモデルの管理・更新（エクセル）、経営指標の分析、課題抽出、改善策の検討。 ■計画策定：単年度事業計画（予算）の作成（運転停止・燃料消費・設備補修計画等の連携策定）。 ■決裁・契約実務：発電事業会社としての稟議決裁対応、保険の更改・好条件での契約締結の推進。 ■有事対応：発電所トラブル発生時の収支影響試算および挽回策検討の主導。 |
| 職務内容 | 全国8つのバイオマス発電事業における事業運営およびプロジェクトファイナンス関連業務を担当いただきます。ファイナンス、燃料、技術を横断的に統括し、出資者として事業を牽引する役割です。 ＜具体的な業務内容... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・事業会社やプロジェクトにおける事業運営、企画、管理業務の経験 ・数値（収支、キャッシュフロー、KPI等）を扱い、分析・判断を行った経験（予算策定、実績管理、収支分析など） ・長期キャリア形成が可能な方 ＜歓迎要件＞ ・プロジェクトファイナンス、またはそれに準ずる事業ファイナンスの経験 ・金融機関、出資者、保険会社等との折衝経験 ・稟議資料や投資判断資料の作成経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・事業会社やプロジェクトにおける事業運営、企画、管理業務の経験 ・数値（収支、キャッシュフロー、KPI等）を扱い、分析・判断を行った経験（予算策定、実績管理、収支分析など） ・長期キャリ... |
No. 【虎ノ門】経営戦略◇風力発電のリーディングカンパニー/プライム上場インフロニアHDグループ
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 600万円 〜 1000万円 月給 500,000円～833,333円 （基本給 437,760円～729,593円、固定残業代 62,240円～103,740円を含む/月） 通勤手当：会社規定に基づき支給 ※20時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給。ただし採用条件によっては｢管理監督者のため支払いなし｣となる。 |
| 職務内容 | ▼業務内容 ＜具体的には＞※ご経験に応じて、担当領域を決定します。 ■ JWDグループの会社方針、事業計画の作成・管理 ■ 業務目標達成に向けた戦略立案・実行支援 ■ 重点戦略分野における戦略立案、課題抽出、改善提案 ■ 各事業会社との調整や、戦略実行に向けた支援・伴走 ■ IR対応、社内イベント（事業会社ヒアリング等）の企画運営 ■ 風車再生事業に関わるM&A検討（財務分析、事業性評価、調整業務） ■ 既設風力発電所の蓄電池併設プロジェクトの企画立案 ■ 自社アセットを活用した電力販売事業の戦略設計（サービス企画・モデル検討） など |
| 職務内容 | ▼業務内容 ＜具体的には＞※ご経験に応じて、担当領域を決定します。 ■ JWDグループの会社方針、事業計画の作成・管理 ■ 業務目標達成に向けた戦略立案・実行支援 ■ 重点戦略分野における戦略立案、課... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須条件＞ 下記いずれかに該当する方 ■ グループ全体の事業計画策定に必要な財務／会計の基礎知識 ■ 経営企画・事業企画・経営戦略・営業企画などの企画部門での実務経験 ■ 顧客の財務状況や事業の課題を的確に把握し、改善に向けた提案のご経験をお持ちの方 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須条件＞ 下記いずれかに該当する方 ■ グループ全体の事業計画策定に必要な財務／会計の基礎知識 ■ 経営企画・事業企画・経営戦略・営業企画などの企画部門での実務経験 ■ 顧客の財務状況や事業の課題... |
No. 経営企画アシスタント
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 600万円 〜 1000万円 経験・能力を考慮し、当社規定のグレードごとの給与レンジに応じて決定 ※給与改定は原則年2回 みなし残業（45時間）を含む |
| 職務内容 | CFOの右腕として、戦略実行を支える経営企画業務のサポートを担当いただきます。 【主な業務内容】 ・経営会議資料／取締役会資料の作成サポート ・月次／四半期KPIの集計・データ整理 ・事業数値のレポーティング ・市場／競合リサーチ ・各部門とのデータ収集・調整業務 ・全社プロジェクトの進行管理補助 ・M&A／資金調達関連の資料作成サポート（発生時） 単純な事務に留まらず、「考えるアシスタント」として当社の意思決定プロセスに関与していただきます。 |
| 職務内容 | CFOの右腕として、戦略実行を支える経営企画業務のサポートを担当いただきます。 【主な業務内容】 ・経営会議資料／取締役会資料の作成サポート ・月次／四半期KPIの集計・データ整理 ・事業数値のレポー... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・Excel / Googleスプレッドシートでのデータ集計スキル ・PowerPoint / Googleスライドでの資料作成経験 ・論理的思考力 ・スピード感のある環境でのマルチタスク遂行能力 ・数字を扱う事が得意な方 ＜歓迎要件＞ ・コンサル／投資銀行／FAS／監査法人での経験 ・事業会社での経営企画／事業企画経験 ・財務会計／管理会計の基礎知識 ・スタートアップでの勤務経験 ・英語での業務経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・Excel / Googleスプレッドシートでのデータ集計スキル ・PowerPoint / Googleスライドでの資料作成経験 ・論理的思考力 ・スピード感のある環境でのマルチタス... |
No. サステナビリティ推進担当
| 勤務地 | 神奈川県 |
|---|---|
| 年収 | 0万円 〜 応相談 当社規定による（経験年数等を考慮し決定します） ・昇給年1回：能力評価により決定 ・賞与年2回：基本賞与・個人業績賞与・会社業績連動賞与から構成 時間外勤務手当、固定残業代、通勤交通費、家賃補助手当、入社時の引越手当など *時間外勤務手当、固定残業代の割増賃金率30%（法定25%） *いずれも諸条件あり |
| 職務内容 | サステナビリティ業務全般を担当いただきます。 ・サステナビリティ推進プログラム作成・見直し ・社内向けサステナビリティ教育（セミナー等）企画・実行 ・環境・社会・ガバナンス等に関する開示対応 ・サステナビリティ委員会事務局 ・サステナビリティ社外団体活動対応 |
| 職務内容 | サステナビリティ業務全般を担当いただきます。 ・サステナビリティ推進プログラム作成・見直し ・社内向けサステナビリティ教育（セミナー等）企画・実行 ・環境・社会・ガバナンス等に関する開示対応 ・サステ... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・サステナビリティ推進業務経験3年以上 ・TOEIC600点以上あるいは同等の英語力（日・英での意思疎通が可能な方） ・施策の立案・企画・運営を主導的な立場でやり遂げた経験 ・サステナビリティ推進に意欲が旺盛な方 ＜歓迎要件＞ ・企業のサステナビリティ推進部署での実務経験5年以上 ・コンサル等でのサステナビリティ推進支援経験5年以上 ・ESG関連開示の業務経験5年以上 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・サステナビリティ推進業務経験3年以上 ・TOEIC600点以上あるいは同等の英語力（日・英での意思疎通が可能な方） ・施策の立案・企画・運営を主導的な立場でやり遂げた経験 ・サステナビ... |
No. 経営企画・事業企画（電力エネルギー事業関連）【経営企画部】
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 1050万円 〜 1350万円 月給 583,000 円 - 875,000円 基本給：下限583,000円～上限875,000円 リーダーインセンティブ、通勤手当など ※通勤手当：片道2,000円以内かつ月額60,000円以内 ※時間外手当：無／管理管理職扱いの為、就業時間、休憩時間、休息時間及び休日に関する規定は適用外 |
| 職務内容 | ■ポジションの概要 KDDIグループのエネルギー事業の確実な成長と、脱炭素社会への変革を捉えたビジネス創造を推進する経営企画部で、電力・エネルギー事業に関する経営企画・事業企画業務を担っていただきます。マーケットや制度動向の調査、環境想定、グループ全体の経営戦略立案・推進をお任せします。 ＜業務内容＞ ?電力・エネルギー事業に関する経営企画・事業企画業務全般 ?マクロ環境・政策・制度・市場動向のリサーチ・分析 ?経営戦略・実行プランの立案と推進（M&A、パートナー連携含む） ?社内外の関係者を巻き込んだプロジェクト推進 ?新規事業の立ち上げや、グループ内シナジー創出 (最近の公表案件：国内コンビニ業界初、ローソン店舗間で複数の再エネ設備の活用による電力シェア実証を開始。国内コンビニ業界初、ローソン店舗間で複数の再エネ設備の活用による電力シェア実証を開始 | KDDI News Room) https://newsroom.kddi.com/news/detail/kddi_nr-692_4069.html |
| 職務内容 | ■ポジションの概要 KDDIグループのエネルギー事業の確実な成長と、脱炭素社会への変革を捉えたビジネス創造を推進する経営企画部で、電力・エネルギー事業に関する経営企画・事業企画業務を担っていただきます... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞（以下①～④のいずれかに該当する方） ①エネルギー（特に電力）業界の基礎知見・制度理解 ②企業の脱炭素化の取り組みに関する知見 ③経営企画・事業企画業務で新規プロジェクトの立ち上げ～遂行をリードした経験 ④論理的思考・課題発見力、自律的な業務遂行能力 ＜歓迎要件＞ ・経営企画/事業企画経験 ・M&A(バイサイド)の経験 ・大規模プロジェクトのマネジメント経験 ・他者を巻き込む志向 ・前例のないことへのチャレンジ志向 ・自律的なキャリア志向、新規ビジネスへの挑戦意欲 ・エネルギー・電力分野の専門性を新規事業に活かしたい方 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞（以下①～④のいずれかに該当する方） ①エネルギー（特に電力）業界の基礎知見・制度理解 ②企業の脱炭素化の取り組みに関する知見 ③経営企画・事業企画業務で新規プロジェクトの立ち上げ～遂行を... |
No. 【東京】経営企画/中期経営計画、事業ポートフォリオ
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 500万円 〜 800万円 * 在宅勤務手当 * 通勤手当実費支給（上限 3 万円／月） * 業績連動賞与あり |
| 職務内容 | 経営企画として、経営課題の特定・解決をリードしながら、中期経営計画、事業ポートフォリオ、投資管理、IR 等の経営企画領域全般を担い、企業価値の最大化を牽引していただきます。 ■お任せしたい役割 * 経営陣と並走し、全社課題の発見・解決を主導する役割 * 経営計画策定／KPI 設計・モニタリング／投資判断／プロジェクト PMO など経営企画機能を幅広くリード ■具体的な業務内容 * 経営企画 * 中期経営計画・年度予算策定、KPI/財務数値のモニタリング * 経営会議・取締役会資料作成、議事運営 * 投資案件の ROI 分析、投資基準・ガバナンス設計 * 部門横断プロジェクトの企画・推進（PMO） * 機関投資家、個人投資家とのコミュニケーション（IR） * リサーチ & ストラテジックプランニング * 市場・競合／新規事業リサーチ、シナリオ策定 * M&A／業務提携のスクリーニング・バリュエーション ※業務内容の変更範囲：全ての業務への転換あり |
| 職務内容 | 経営企画として、経営課題の特定・解決をリードしながら、中期経営計画、事業ポートフォリオ、投資管理、IR 等の経営企画領域全般を担い、企業価値の最大化を牽引していただきます。 ■お任せしたい役割 * 経... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ * 部門横断でのプロジェクトマネジメント経験 * 定量・定性データを統合し経営提案に落とし込める分析力・資料作成能力 ＜歓迎要件＞ * 事業会社の経営企画／社長室／IR／事業開発、投資銀行、戦略コンサルティングでの実務経験 * 会計・コーポレートファイナンスの基本的な知識 * 上場会社でのIR・SR、資本政策関連の経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ * 部門横断でのプロジェクトマネジメント経験 * 定量・定性データを統合し経営提案に落とし込める分析力・資料作成能力 ＜歓迎要件＞ * 事業会社の経営企画／社長室／IR／事業開発、投資銀... |
No. 【東京】CEO直下/事業企画室：事業戦略
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 420万円 〜 600万円 賞与：業績連動賞与あり 月給：350,000円～500,000円（基本給 248,800円＋固定残業代91,200円＋在宅勤務手当代10,000円～基本給359,800円+固定残業代130,200円＋在宅勤務手当代10,000円） |
| 職務内容 | 中長期的な事業戦略を設計し実行、推進していく業務です。 プロジェクトの推進・実行サポート * 全社プロジェクトにおけるタスク、進捗管理、実行に必要な情報の整理 * プロジェクトを適切に進めていくための会議体運営 調査/データ管理業務の遂行 * 戦略立案の基礎となる市場動向、競合分析、社内データ、分析（KPI、P/Lなど）を自立的に実行し、示唆を導出 経営層へのレポーティング * 経営層への報告資料や提案資料の作成者として、ファクトベースかつロジカルな作成を担当 事業部との連携 * 各事業部門・機能部門からの情報収集やヒアリング、課題解決のための基礎的な業務支援 |
| 職務内容 | 中長期的な事業戦略を設計し実行、推進していく業務です。 プロジェクトの推進・実行サポート * 全社プロジェクトにおけるタスク、進捗管理、実行に必要な情報の整理 * プロジェクトを適切に進めていくための... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 以下いずれかの経験を有する方（目安：社会人経験5年程度） * コンサルティングファームでのプロジェクト経験がある方 * 事業会社で事業企画として複数部門と連携しながら情報を整理し、業務を推進した経験 * スタートアップ企業での事業企画、新規事業開発等の実務経験 ＜歓迎要件＞ * 不確実性の高いプロジェクトを自走して前に進めた経験 * 資料作成や定量分析に強みを持ち、ロジカルに議論を進められる方 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 以下いずれかの経験を有する方（目安：社会人経験5年程度） * コンサルティングファームでのプロジェクト経験がある方 * 事業会社で事業企画として複数部門と連携しながら情報を整理し、業務を... |
No. 【東京】政策企画担当
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 420万円 〜 700万円 * 在宅勤務手当 * 通勤手当実費支給 ※上限3万円/月 * 業績連動賞与あり |
| 職務内容 | ■お任せしたい役割 社内外のステークホルダーと連携し、コンディショニングの実装に向けた基盤を構築していくことが主なミッションです。当社の事業領域に関連する健康課題のリサーチやレポート作成をはじめ、中央省庁・自治体・企業・関連団体・専門家などとのリレーション構築、企画提案、プロジェクトの推進など、幅広い業務をお任せします ■具体的な業務内容 * 業界・政策動向や健康課題の調査・分析（レポート作成を含む） * コンディショニングの実装に向けた、中央省庁・自治体・企業・関連団体・専門家などとのリレーション構築、企画提案 * プロジェクトの推進および進捗管理 * 中央省庁や議員などへの渉外活動（リレーション構築、政策提言など） ※業務内容の変更範囲：全ての業務への転換あり |
| 職務内容 | ■お任せしたい役割 社内外のステークホルダーと連携し、コンディショニングの実装に向けた基盤を構築していくことが主なミッションです。当社の事業領域に関連する健康課題のリサーチやレポート作成をはじめ、中央... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ * 中央省庁や自治体での健康施策の実務経験、または事業会社での健康関連の公共政策業務の経験 * 社内外のステークホルダーとのリレーションを構築し、新規開拓を含めて円滑にコミュニケーションできる能力 * 課題の抽出から企画提案までを一貫して実施できる企画提案力 * 複数のプロジェクトを管理し、社内外のメンバーをリードしてプロジェクトを推進した経験 ＜歓迎要件＞ * 中央省庁、地方自治体、事業会社での健康まちづくり業務の経験 * 健康・ヘルスケア領域における事業推進、協業、調査・研究などの実務経験 * サステナビリティ関連プロジェクトの企画・実施経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ * 中央省庁や自治体での健康施策の実務経験、または事業会社での健康関連の公共政策業務の経験 * 社内外のステークホルダーとのリレーションを構築し、新規開拓を含めて円滑にコミュニケーション... |
No. 【EPC本部】PMOグループ スーパーバイザー≪風力発電≫
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 700万円 〜 1200万円 応相談 |
| 職務内容 | スーパーバイザーとして、風力開発事業中心に横断的に管理・支援するだけでなく、個別プロジェクトの業務プロセスの最適化を支援し成功に導くことをミッションとします。 各部門と連携して事業目標の達成に貢献するポジションです。 まずは、風力発電をメインとしていただくことになりますが、一つの電源に拘らず太陽光・蓄電池案件も含め、横断的なプロジェクトの管理を実施していただくこともできます。 ①風力発電プロジェクトのPMO（プロジェクトマネジメントオフィス）業務 * 風力発電プロジェクトにおけるドキュメント（各種報告書、資料、仕様書など）の統合管理（入力・修正、関連図書のコントロール） * プロジェクトの工程作成 * プロジェクト横断でのドキュメントの品質維持・向上施策の推進 * 風力発電プロジェクトの進捗（スケジュール）管理 * プロジェクトの課題、リスク、品質のモニタリングとレポーティング ②風力発電事業の事業計画・事業企画に関する業務 * 風力発電事業全般の事業計画・事業企画の策定支援 * 事業計画・企画に関する会議体の運営業務 * プロジェクト立ち上げ時における計画支援 ④その他 * 社内外（関係省庁、電力会社、パートナー企業等）との打ち合わせ * メンバーの指導 |
| 職務内容 | スーパーバイザーとして、風力開発事業中心に横断的に管理・支援するだけでなく、個別プロジェクトの業務プロセスの最適化を支援し成功に導くことをミッションとします。 各部門と連携して事業目標の達成に貢献する... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ * 風力発電、またはその他再生可能エネルギー関連プロジェクトにおける実務経験 * 事業企画、事業計画策定、または事業開発支援に関する実務経験 * テクニカルドキュメント（仕様書、報告書、議事録等）の管理・作成に関する高い知見と実務経験 * チームリーダーや後輩指導の経験（スーパーバイザーとしての役割を遂行するため） * 基本的なPCスキル * 社内外（経営層、他部門、パートナー企業等）の関係者と円滑に調整・連携できる高いコミュニケーション能力 ＜歓迎要件＞ * 事業会社・エンジニアリング会社でのPMO実務経験 * Salesforce等プロジェクト管理ツールの使用経験 * 業務プロセス改善の経験 * ビジネスレベルの英会話 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ * 風力発電、またはその他再生可能エネルギー関連プロジェクトにおける実務経験 * 事業企画、事業計画策定、または事業開発支援に関する実務経験 * テクニカルドキュメント（仕様書、報告書、... |
No. 【東京】経営企画部マネージャー
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 800万円 〜 1300万円 リモートワーク手当あり |
| 職務内容 | 次世代型エネルギーカンパニーを目指す創業4年目の若い企業で、事業拡大を支える経営企画部で戦略企画?管理会計全般を担当するポジションです。 ・経営戦略の立案 ・新規事業分析、マーケット調査など ・事業戦略立案および実行のロードマップ策定(業務提携や新規事業立上げ支援等含む) ・事業計画（中期）の策定 ・予算の策定 ・月次の業績進捗管理（予実分析から対策立案など） ・経営へのレポート業務 ・連結決算、子会社管理 ・M&A、会社設立関連業務 ・各種プロセス整備、監査対応・その他付随する業務 ・投資家向けプレゼン資料作成 ・その他IR業務 |
| 職務内容 | 次世代型エネルギーカンパニーを目指す創業4年目の若い企業で、事業拡大を支える経営企画部で戦略企画?管理会計全般を担当するポジションです。 ・経営戦略の立案 ・新規事業分析、マーケット調査など ・事業戦... |
| 必要な経験・能力 | 【必須スキル】 ・事業会社での管理会計の実務経験（3年以上） ・年度予算の策定、予実分析の実務経験 【歓迎スキル】 ・連結決算等の経理実務経験 ・限界計算等の経理実務経験 ・財務あるいは会計コンサルティングの経験 ・公認会計士 ・ビジネス英語 |
| 必要な経験・能力 | 【必須スキル】 ・事業会社での管理会計の実務経験（3年以上） ・年度予算の策定、予実分析の実務経験 【歓迎スキル】 ・連結決算等の経理実務経験 ・限界計算等の経理実務経験 ・財務あるいは会計コンサルテ... |
No. 【財務・経営企画本部】経営企画部 担当者
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 700万円 〜 1000万円 予防接種の補助、お祝い金（結婚・出産） |
| 職務内容 | 以下業務を上長のサポートの下で実施 1.開発事業投資の投資意思決定支援 ①経営会議上程前の事業リスク・収益性のレビューと事業部へのフィードバック ②投資基準の策定と修正 ③月次の事業ポートフォリオ検討会議（CEOをトップとする、全社のプロジェクトの開発・ソーシングの進捗に関するレビュー会議）の運営 等 2.事業計画（含む中長期経営計画の立案）の策定と実行支援 ①中長期事業計画の立案 ②事業計画の実行支援（意思決定、リソース配置、等） ③国内のエネルギー関連の制度変更に関する分析 3.IR（関連する開示業務の支援） IR室と共に、四半期毎の投資家への開示資料を作成 4.その他、経営に影響を与える論点のアドホックでの分析等 5.事業リスクのレビューを行うに当たっての事業経験を積むために、CFモデルの外部研修を受講したり、一部事業のプロジェクトファイナンス組成業務に関与するアサインメントも検討 |
| 職務内容 | 以下業務を上長のサポートの下で実施 1.開発事業投資の投資意思決定支援 ①経営会議上程前の事業リスク・収益性のレビューと事業部へのフィードバック ②投資基準の策定と修正 ③月次の事業ポートフォリ... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・エネルギー業界、脱炭素に向けた事業に高い関心がある方 ・当社missionへの強い共感 ・事業または会社の収益について数値面から関与したことがある経験（経理、FP&A、財務等） ・英語の業務に対して抵抗が無い ・様々なバックグラウンドの社員と円滑にコミュニケーションできる方 ＜歓迎要件＞ ・エネルギー領域における事業もしくは事業投資経験のある方 ・基礎的な会計及びファイナンス、キャッシュフローモデルの知識 ・ビジネスレベルでの英語の読み書き ※選考の過程で適性検査を受検いただきます。 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・エネルギー業界、脱炭素に向けた事業に高い関心がある方 ・当社missionへの強い共感 ・事業または会社の収益について数値面から関与したことがある経験（経理、FP&A、財務等） ・英語... |
No. 経営企画 / 資本業務提携（Associate?Manager）
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 800万円 〜 1000万円 給与改定は原則年2回 通勤手当 長期勤続手当 近隣家賃手当 |
| 職務内容 | 【入社後すぐに担う業務】 ■事業計画策定・予算／中期計画 ・年度／四半期の事業計画策定（Top-down × Bottom-up） ・KPI設計、ドライバー設計、感応度分析・シナリオプランニング ・予算編成?ローリングフォーキャスト ・KPIとPL／CFのブリッジ、着地見込み精度の管理 ■経営可視化・会議体運営 ・週次KPIダッシュボードの設計・集計・定義管理 ・役員会／部門長MTG資料の作成、アジェンダ設計 ・月次／四半期レビュー（予実・KPIギャップ分析、改善アクション管理） ■資本業務提携・事業パートナーシップ ・経営直下の戦略提携案件・出資案件等の推進 (選任パートナーチームは別途あります) ・LOI／MOU策定支援、初期交渉、シナジー検証 ・実行後のガバナンス・モニタリング設計 【将来的にお任せしたい業務】 ※ご志向とご経験により入社後すぐに担って頂く場合もあります。 ■投資家対応・戦略資料 ・Equity Story、Factbook、定期アップデート資料の作成・刷新（英語含む） ・市場・競合・財務リサーチ、簡易バリュエーション（DCF／マルチプル） ■ファンドレイズ（Equity／Debt） ・投資家ソーシング、面談設定、Q&A／DD対応 ・データルーム運用（海外投資家対応含む） ・Term Sheet／投資契約のドラフトレビュー（アドバイザー・弁護士連携） ■M&A（サブ担当） ・専任M&Aチームと連携した案件初期フェーズ支援 ・経営直下の戦略提携案件の推進を入り口に案件によってはM&Aへ展開 ・市場マッピング、シナジー試算、経営会議体への論点整理 ■横断PMO / 仕組み化 ・OKR/KPI運用の定着、全社プロジェクトの計画・実行・モニタリング ・テンプレート/チェックリスト整備、データ/資料の標準化 |
| 職務内容 | 【入社後すぐに担う業務】 ■事業計画策定・予算／中期計画 ・年度／四半期の事業計画策定（Top-down × Bottom-up） ・KPI設計、ドライバー設計、感応度分析・シナリオプランニング ・... |
| 必要な経験・能力 | 【必須スキル】 ・戦略／業務コンサル、投資銀行、商社、または事業会社における下記のいずれかの実務経験（3年以上） （経営企画・事業企画・Corp Dev等の経験） ・経営管理・ファイナンススキル ・KPI設計・管理、財務モデリング、ロジカルな資料作成の実務経験 【歓迎スキル】 ・ビジネスレベルの英語力（海外投資家・海外パートナーとの会議／資料対応が可能なレベル） ・M&A／ファンドレイズ関連業務への関与経験（財務DD、投資家対応、資料作成、交渉支援など） ・資本業務提携の実務（少数出資/JV/共同販路等）または大企業とのストラテジックアカウント経験 ・BI/データ基盤の知見（Looker/Tableau/BigQuery/簡易SQL）、KPI辞書の整備経験 ・会計/法務/ガバナンスの基礎（会社法/金商法/CGコード） ・対象業界の理解（例：環境・エネルギー・製造業・SaaS） |
| 必要な経験・能力 | 【必須スキル】 ・戦略／業務コンサル、投資銀行、商社、または事業会社における下記のいずれかの実務経験（3年以上） （経営企画・事業企画・Corp Dev等の経験） ・経営管理・ファイナンススキル ・K... |
No. 【財務・経営企画本部】経営管理室 担当メンバー
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 600万円 〜 900万円 予防接種の補助、お祝い金（結婚・出産） |
| 職務内容 | ・連結予算管理、連結業績予想、中長期のFS予想の作成（IFRS） ・その他財務・非財務の計数を用いた経営意思決定支援 ・全社リスク管理（リスク評価と対応、リスク管理委員会の主催） ・経理業務（開示資料作成、IR対応支援）も一部兼任の可能性あり |
| 職務内容 | ・連結予算管理、連結業績予想、中長期のFS予想の作成（IFRS） ・その他財務・非財務の計数を用いた経営意思決定支援 ・全社リスク管理（リスク評価と対応、リスク管理委員会の主催） ・経理業務（開示資料... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・事業会社での経理業務の経験 ・エネルギー業界、脱炭素に向けた事業への関心 ・他部署も含め、社内を巻き込んで業務を推進する姿勢 ・英文メールの読み書き、英語での資料作成 ＜歓迎要件＞ ・システム導入または業務プロセス設計・改善の経験 ・事業会社での予算業務の経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・事業会社での経理業務の経験 ・エネルギー業界、脱炭素に向けた事業への関心 ・他部署も含め、社内を巻き込んで業務を推進する姿勢 ・英文メールの読み書き、英語での資料作成 ＜歓迎要件＞ ... |
No. 【つくば】経営企画◆注目度の高い再エネ事業◆太陽光発電で安定成長中◆マイカー通勤可
| 勤務地 | 茨城県 |
|---|---|
| 年収 | 650万円 〜 1000万円 月額（基本給）：320,000円～600,000円 固定残業手当/月：45,000円～80,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 通勤手当：全額支給 住宅手当：会社規定による 出張手当 慶弔見舞金 資格奨励制度 ※現職の年収を参考に、当社規定の役職クラスに応じて決定。個人の成果に応じて増減します。 |
| 職務内容 | 当社は創業10年で年商60億円、従業員数100名規模まで成長し、次の10年で更なる成長・ステップアップにより再生可能エネルギー業界内で一定の存在感を持ち続けるべく、経営企画機能強化による社内改革を図っています。 ■業務内容： ・中期経営計画及び事業計画策定及びその予実管理 ・経営改善計画の策定及びその履行管理 ・社内ガバナンス強化及び管理 ・新規事業展開（証券取引所上場、長期安定適格太陽光発電事事業者認定取得、特定卸供給事業者制度（アグリゲーターライセンス）認定取得等）に係る推進計画策定及びその履行管理 変更の範囲：会社の定める業務 |
| 職務内容 | 当社は創業10年で年商60億円、従業員数100名規模まで成長し、次の10年で更なる成長・ステップアップにより再生可能エネルギー業界内で一定の存在感を持ち続けるべく、経営企画機能強化による社内改革を図っ... |
| 必要な経験・能力 | ■必須条件：＜業界未経験歓迎！＞ ・経営企画のご経験 ・PCの基本操作（Microsoft Excel、Wordなど） ■歓迎条件： ・上場経験 ・社内ガバナンス強化経験 |
| 必要な経験・能力 | ■必須条件：＜業界未経験歓迎！＞ ・経営企画のご経験 ・PCの基本操作（Microsoft Excel、Wordなど） ■歓迎条件： ・上場経験 ・社内ガバナンス強化経験... |
No. 【正社員】経営企画室｜スタッフ
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 600万円 〜 800万円 経験、スキル、ポテンシャルを考慮し決定 試用期間6か月も同条件 上記年収に固定残業代45時間分含む 月給制 通勤手当（上限3万円） 住宅手当・家具移転費補助（支給条件有） Memorial Gift（結婚・出産のお祝い事には5万円支給） 表彰制度（毎月実施しているAwardにて受賞者に報奨金支給） |
| 職務内容 | 経営企画室のスタッフとして、経営陣や室長のもとで会社の成長戦略や全社プロジェクトをサポート。情報収集・分析から資料作成、プロジェクト運営まで幅広く携わり、経営視点を身につけながら実務を推進する役割です。 ・予算策定・予実管理の補助 各部門との調整や数値取りまとめを通じ、経営管理の仕組みを学びながら実務を担当 ・戦略立案のサポート 市場・競合調査、データ分析、KPI進捗管理などを行い、中期経営計画や事業戦略策定を支援 ・全社横断プロジェクトの推進サポート DX推進、新規事業検討、組織改革などのプロジェクトにおける調整・進行管理 |
| 職務内容 | 経営企画室のスタッフとして、経営陣や室長のもとで会社の成長戦略や全社プロジェクトをサポート。情報収集・分析から資料作成、プロジェクト運営まで幅広く携わり、経営視点を身につけながら実務を推進する役割です... |
| 必要な経験・能力 | ・経営企画・事業企画・コンサルティングなどの経験 ・事業戦略立案・KPI設計・予実管理の実務経験 ・経営層や事業部門を巻き込むコミュニケーション力・調整力 ・急成長・変革期の組織において、部門を牽引し、経営陣や他部門と円滑に連携できるリーダーシップと高いコミュニケーション能力。 歓迎スキル・経験 ・製造業（特に素材・化学分野）における詳細な原価計算・原価管理・原価企画の経験。 ・ERPシステムの導入プロジェクトリード、または業務プロセス改革の推進経験。 ・ビジネスレベルの英語力（海外投資家対応や将来のグローバル展開を見据えて）。 ・スタートアップでのCFOや経理財務責任者としての実務経験、またはGX/サステナビリティ分野への強い関心と知見 |
| 必要な経験・能力 | ・経営企画・事業企画・コンサルティングなどの経験 ・事業戦略立案・KPI設計・予実管理の実務経験 ・経営層や事業部門を巻き込むコミュニケーション力・調整力 ・急成長・変革期の組織において、部門を牽引し... |
