No. 【総務/労務補助スタッフ】温和で親しみやすい社員達／ワークライフバランス／リモート可・フルフレックス
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 400万円 〜 600万円 理論年収内訳（月額固定給＊12か月＋賞与） 月額固定給：296,789~445,239 （内訳） 基本給：222,953~334,485 特別勤務手当：73,836~110,754（42時間分の時間外割増手当相当額） |
| 職務内容 | 人事総務および労務業務（補助）全般に関わっていただきます。 はじめは、総務業務をメインにお任せしますが、ご経歴や志向に合わせて労務関連の業務を経験することが可能です。 《総務業務》 就業規則の改訂・届出、就労ビザ手続き関連、登記関連、購買発注、請求書処理、イベント企画、運営、安全衛生関連、備品管理、その他庶務 《労務（補助）業務》 入退社手続き、雇用契約管理、勤怠管理、健康診断予約、受診状況管理、上記に関する社員対応、各種データ・資料等作成 |
| 職務内容 | 人事総務および労務業務（補助）全般に関わっていただきます。 はじめは、総務業務をメインにお任せしますが、ご経歴や志向に合わせて労務関連の業務を経験することが可能です。 《総務業務》 就業規則の改訂・届... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・Excel：pivot／XLOOKUPへの理解 ・Word／Power Point：基本的な操作スキル ＜歓迎要件＞ ・人事労務総務、営業事務、経理業務のご経験 ・イベント企画業務のご経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・Excel：pivot／XLOOKUPへの理解 ・Word／Power Point：基本的な操作スキル ＜歓迎要件＞ ・人事労務総務、営業事務、経理業務のご経験 ・イベント企画業務のご... |
No. 【札幌】法人営業/働きやすい環境で社員満足度も高い成長企業・事業の社会貢献度も高く仕事のやりがいも大きい
- 正社員
- エネルギーその他
| 勤務地 | 北海道 |
|---|---|
| 年収 | 403万円 〜 475万円 月額(基本給)：226,800円～267,300円 交通費支給、役職手当、資格手当 ■前職・経験・スキルを考慮の上、同社規定に基づき決定します。 【年収例】 （例1）600万円 入社4年目 係長(月給41万+役職手当+賞与) （例2）700万円 入社7年目 課長(月給47万+役職手当+賞与) |
| 職務内容 | 既存顧客向けに省エネ・省コストの提案営業をお任せします。顧客の現場ニーズを調査し、空調、照明などの省エネ機器等の商品説明、最適なプラン提案、受注・契約、導入後のフォローまで一貫して担当いただきます。 【詳細】 ■メインは当社以上の大手法人のお客様になります。 ※業務に慣れるまではマンション管理会社様への提案補助も行います。 【取扱製品】 LED照明・電子ブレーカー・分電盤設備・EV充電器など |
| 職務内容 | 既存顧客向けに省エネ・省コストの提案営業をお任せします。顧客の現場ニーズを調査し、空調、照明などの省エネ機器等の商品説明、最適なプラン提案、受注・契約、導入後のフォローまで一貫して担当いただきます。 ... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・営業経験3年以上（個人/法人不問） ・普通自動車運転免許 ＜歓迎要件＞ ・電気業界での実務経験のある方 ※入社後はOJTでキャッチアップいただきますので業界未経験OKです！ |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・営業経験3年以上（個人/法人不問） ・普通自動車運転免許 ＜歓迎要件＞ ・電気業界での実務経験のある方 ※入社後はOJTでキャッチアップいただきますので業界未経験OKです！... |
No. 次世代地熱資源評価・技術チームのリーダーポジション【グローバル事業本部】
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 500万円 〜 1200万円 月給：25万～（経験等をふまえ個別決定） 賞与：有（年2回支給：6月・12月） 想定年収は時間外労働手当等を含む 時間外労働手当、深夜労働手当、特定日勤務手当、通勤手当（会社規程に基づき支給）他 |
| 職務内容 | ●雇用時 技術部門の中核を担い、地熱・地球物理学や物理探査に基づく資源評価や技術戦略の立案・推進を行う。既存の貯留・掘削技術を活用し、探査・開発プロジェクトの技術評価や意思決定を支援する。 具体的には… ・地熱・地球物理探査に基づく地熱資源評価のリード ・技術部門（貯留・掘削・G&G）を統括し、技術戦略を策定 ・上層、ユニットメンバーへの技術報告および意思決定支援 ・探査・開発プロジェクトにおける技術評価・方針策定 ・外部専門家・パートナー企業との技術協議・連携 ●変更の範囲 定款に定める当社事業 |
| 職務内容 | ●雇用時 技術部門の中核を担い、地熱・地球物理学や物理探査に基づく資源評価や技術戦略の立案・推進を行う。既存の貯留・掘削技術を活用し、探査・開発プロジェクトの技術評価や意思決定を支援する。 具体的には... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・地質・地球物理探査、地下資源開発における実務経験 10年以上 ・日本語および英語でのビジネスコミュニケーション能力 ・データ解析・モデリングスキル（地質モデル、熱流体解析など） ・海外出張が可能であること ＜歓迎要件＞ ・チームリーダーまたはプロジェクトマネジメント経験 3年以上 ・地熱技術に関する知識 ・海外プロジェクト経験（語学） |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・地質・地球物理探査、地下資源開発における実務経験 10年以上 ・日本語および英語でのビジネスコミュニケーション能力 ・データ解析・モデリングスキル（地質モデル、熱流体解析など） ・海外... |
No. オープンポジション
- 正社員
- エネルギーその他
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 0万円 〜 ※上記は目安です。経験に応じて、現職年収考慮の上応相談 |
| 職務内容 | ●雇用時 技術部門の中核を担い、地熱・地球物理学や物理探査に基づく資源評価や技術戦略の立案・推進を行う。既存の貯留・掘削技術を活用し、探査・開発プロジェクトの技術評価や意思決定を支援する。 具体的には… ・地熱・地球物理探査に基づく地熱資源評価のリード ・技術部門（貯留・掘削・G&G）を統括し、技術戦略を策定 ・上層、ユニットメンバーへの技術報告および意思決定支援 ・探査・開発プロジェクトにおける技術評価・方針策定 ・外部専門家・パートナー企業との技術協議・連携 ●変更の範囲 定款に定める当社事業 |
| 職務内容 | ●雇用時 技術部門の中核を担い、地熱・地球物理学や物理探査に基づく資源評価や技術戦略の立案・推進を行う。既存の貯留・掘削技術を活用し、探査・開発プロジェクトの技術評価や意思決定を支援する。 具体的には... |
| 職務内容 | ... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・地質・地球物理探査、地下資源開発における実務経験 10年以上 ・日本語および英語でのビジネスコミュニケーション能力 ・データ解析・モデリングスキル（地質モデル、熱流体解析など） ・海外出張が可能であること ＜歓迎要件＞ ・チームリーダーまたはプロジェクトマネジメント経験 3年以上 ・地熱技術に関する知識 ・海外プロジェクト経験（語学） |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・地質・地球物理探査、地下資源開発における実務経験 10年以上 ・日本語および英語でのビジネスコミュニケーション能力 ・データ解析・モデリングスキル（地質モデル、熱流体解析など） ・海外... |
| 必要な経験・能力 | ... |
No. 【山形県】電気主任技術者（第1種、第2種）/太陽光発電所/設備保守
| 勤務地 | 山形県 |
|---|---|
| 年収 | 450万円 〜 650万円 ※みなし残業代10時間分を含む。超過分別途支給 ※経験や能力による 交通費支給（上限50,000円/月） 各種手当（出張・宿泊等） |
| 職務内容 | 【業務詳細】 ■保安管理 ■太陽光パネルおよび付帯する電気設備の日常・定期点検 ■不具合発生時の緊急対応 ■メーカー・協力業者手配 ■修繕工事立会い ■発電量測定データの分析 ■報告書作成 ■年間保守計画の作成 ■除雪の助成 等 |
| 職務内容 | 【業務詳細】 ■保安管理 ■太陽光パネルおよび付帯する電気設備の日常・定期点検 ■不具合発生時の緊急対応 ■メーカー・協力業者手配 ■修繕工事立会い ■発電量測定データの分析 ■報告書作成 ■年間保守... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ■パソコンが使用できる方（Word・Excel・Powerpoint初心者レベル） ・Word:文章入力、印刷 ・Excel:四則計算、簡単な表作成、印刷 ・Powerpoint:文章の入力や図形の挿入、印刷 ■普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） ■第１種、第２種電気主任技術者 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ■パソコンが使用できる方（Word・Excel・Powerpoint初心者レベル） ・Word:文章入力、印刷 ・Excel:四則計算、簡単な表作成、印刷 ・Powerpoint:文章の... |
No. 【東京】系統用蓄電池・自家消費型太陽光等の設計・技術協議・事業推進リーダー
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 600万円 〜 800万円 基本給（434,128～581,731円） 固定残業代（65,872～88,269円） ※固定残業時間21時間分、超過分は全額支給 通勤手当（上限月5万円）、役職手当、転勤手当、資格手当 |
| 職務内容 | ・系統蓄電所、自家消費、ノンフィットの低、高圧において、設計、電力やアグリとの技術協議・交渉?系統連系期間や負担金交渉含む また、現場での電気系統周りの設定、管理、法令など ・新規事業化を目論む、太陽光併設蓄電池の設計、電力まわり全般（電力小売り、アグリ事業検討） ・設計部門において、専門知識、技術の展開?教育・人材育成 |
| 職務内容 | ・系統蓄電所、自家消費、ノンフィットの低、高圧において、設計、電力やアグリとの技術協議・交渉?系統連系期間や負担金交渉含む また、現場での電気系統周りの設定、管理、法令など ・新規事業化を目論む、太陽... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須条件＞ 普通自動車免許（AT限定可） ＜歓迎条件＞ 第1種電気工事士・1級2級電気施工管理技士・第3種電気主任技術者（電験3種） |
| 必要な経験・能力 | ＜必須条件＞ 普通自動車免許（AT限定可） ＜歓迎条件＞ 第1種電気工事士・1級2級電気施工管理技士・第3種電気主任技術者（電験3種）... |
No. 【経験者優遇】電源運用業務（電源調達・需給管理等）／三菱商事、中部電力ミライズ出資／転勤無／総合職
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 480万円 〜 1096万円 月収： 30 万円 ～64.5万円 月額基本給：30 万円 ～64.5万円 通常の残業代 交通費全額支給 住宅手当 ※上記年収はあくまで想定であり現在年収、希望年収、面接結果によって決定いたします。 |
| 職務内容 | 電力小売事業を展開する当社において、その根幹となる電源運用業務（電源調達や日々の需給管理業務など）をお任せします。電源運用業務のうち、ご経験や適正に応じて担当業務を担っていただきます。 ■業務詳細： ・電源調達業務全般（年間・月間の需要予測および電源調達計画の作成、発電事業者・仲介業者との交渉） ・需給管理業務の全般業務（日々の需要予測、市場入札、日次計画の作成） ・市場価格、燃料価格などの市況動向、収支分析 ・外部委託している関係各社への連絡・調整 ・電源調達を含めた他事業者（発電事業者）との調整 ・官公庁などへの報告業務 ・（スタッフ職の場合）管理職補佐等、付随する業務 【変更の範囲】会社の指示する業務 |
| 職務内容 | 電力小売事業を展開する当社において、その根幹となる電源運用業務（電源調達や日々の需給管理業務など）をお任せします。電源運用業務のうち、ご経験や適正に応じて担当業務を担っていただきます。 ■業務詳細： ... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・社内外の関係者との円滑なコミュニケーションをとれる方（業界、職種不問） ＜歓迎要件＞ ・新電力業界経験者（電源調達・需給管理業務経験者であればなお歓迎） |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・社内外の関係者との円滑なコミュニケーションをとれる方（業界、職種不問） ＜歓迎要件＞ ・新電力業界経験者（電源調達・需給管理業務経験者であればなお歓迎）... |
No. 【福岡】営業/働きやすい環境/既存顧客向け省エネ・省コストの提案営業
- 正社員
- エネルギーその他
| 勤務地 | 福岡県 |
|---|---|
| 年収 | 357万円 〜 400万円 月額(基本給)：202,500円～226,800円 ※固定残業手当は月、30時間0分、47,500円～53,200円を支給 超過した時間外労働の残業時間代は追加支給 ■前職・経験・スキルを考慮の上、同社規定に基づき決定します。 ■賞与（3月・9月）前年度平均実績（年間2.4ヶ月） ■役職手当、資格手当、交通費支給 |
| 職務内容 | 当社では省エネ製品の運用保守/高圧受変電設備の点検/電気設備工事など展開しこれまで2万社以上へ提供しました。 今回は既存顧客向け省エネ・省コストの提案営業をお任せします。 《詳細》 ■主にマンションやビル等の管理会社・管理組合への営業活動、その他さまざまな業種の法人顧客への営業活動※既存顧客メインの為、飛び込み営業はございません。 ■顧客の現場ニーズを把握し、空調、照明などの省エネ機器等の商品説明、最適なプランの提案、受注・契約、導入、導入後フォローまでの一貫した提案営業 【取扱製品】 LED照明・電子ブレーカー・分電盤設備・EV充電器など |
| 職務内容 | 当社では省エネ製品の運用保守/高圧受変電設備の点検/電気設備工事など展開しこれまで2万社以上へ提供しました。 今回は既存顧客向け省エネ・省コストの提案営業をお任せします。 《詳細》 ■主にマンションや... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・営業あるいは接客経験1年以上（個人/法人不問） ・普通自動車運転免許 ＜歓迎要件＞ ・建設業界での実務経験 ※業界未経験OKです！ |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・営業あるいは接客経験1年以上（個人/法人不問） ・普通自動車運転免許 ＜歓迎要件＞ ・建設業界での実務経験 ※業界未経験OKです！... |
No. 【東京】リスク管理担当（管理職または管理職候補）
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 560万円 〜 1190万円 月収： 35 万円 ～ 70 万円 / 月額基本給： 35 万円 ～ 70 万円 住宅手当 通勤手当：全額支給 残業手当：通常の残業代 ※想定年収は現在年収、希望年収、面接結果によって決定。 |
| 職務内容 | 電源部 電源リスク管理チームにて、ミドルオフィス責任者候補として以下の業務を担当いただきます。 (1)電力小売業務における電力取引のリスク管理全般 (2)電力市場での取引(JEPX)、相対(電力)調達、卸取引、需給管理を踏まえた、電力ポジション確認業務 (3)取引収支分析業務 (4)信用リスク、オペレーショナルリスク管理業務 (5)その他上記に付随する業務 変更の範囲：会社の定める業務 |
| 職務内容 | 電源部 電源リスク管理チームにて、ミドルオフィス責任者候補として以下の業務を担当いただきます。 (1)電力小売業務における電力取引のリスク管理全般 (2)電力市場での取引(JEPX)、相対(電力)調達... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・大学卒以上 ＜歓迎要件＞ ・フロントオフィスでのトレーディング業務（金融、原油、非鉄、穀物、電力等）経験者 ・先物取引、デリバティブ取引に関する知見の保有者 ・Value at Risk（バリュー・アット・リスク。予想最大損失額）の算出ができる方 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・大学卒以上 ＜歓迎要件＞ ・フロントオフィスでのトレーディング業務（金融、原油、非鉄、穀物、電力等）経験者 ・先物取引、デリバティブ取引に関する知見の保有者 ・Value at Ris... |
No. 設備運用管理技術者【都内/再エネ風力発電国内 NO.1】
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 530万円 〜 800万円 月収28.8万円～43.2万円 ・基本給 ・時間外手当 ※実際の給与提示は前職・経験を考慮の上、当社社内規程に準じ決定。 |
| 職務内容 | 【主な業務】 〇設備運用管理部 ・操業中発電プロジェクトの設備保全・補修の統括・管理 ・保安運用管理計画の立案、改善、体制作り ・保守作業の品質向上を目的とした先進的かつ高度な保守技術の取り込み、事業所への展開 ・設備保全/補修についての情報収集 〇事業推進部 ・事故・コンプライアンス防止の徹底 ・業務の抜本的革新の推進 ・業務品質の向上 【具体的な業務】 〇設備運用管理部 ・風力発電所における技術課題解決と大型工事の着実な実行、内製化 ・風力発電所の保守運用効率化に関する新規技術の評価、導入 ・風力発電所の保守運用に関するサービスの外販企画 ・技術員の教育に関する計画と教育コンテンツの作成 ・高度補修技術に関する工事の遂行と技術の向上 〇事業推進部 ・保安管理など発電所業務の適切な推進のための業務状況チェック ・リスカセスメント実施や作業手順書作成など OM 業務実行に係るプロセス整備 ・業務品質、安全の確保・向上のための課題抽出と解決策の実行 |
| 職務内容 | 【主な業務】 〇設備運用管理部 ・操業中発電プロジェクトの設備保全・補修の統括・管理 ・保安運用管理計画の立案、改善、体制作り ・保守作業の品質向上を目的とした先進的かつ高度な保守技術の取り込み、事業... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 下記のうちいずれか一つ以上合致 ・工場、発電所等の操業ライン管理経験 ・風力発電所の設計、操業・保守業務に精通した知識(特に歓迎) ・各種プラント、生産設備の設計、施工管理における担当業務経験 ・電気主任技術者免状もしくは近い将来に合格する程度の電気工学の知識･経験 ＜歓迎要件＞ ・各種製造業における機械設備、電気・制御関連業務経験 ・送配電設備、受変電設備の保守、運用に関する業務経験 ・各種プラント、生産設備の設計、施工管理における業務経験 ・発電や生産設備に関する法令遵守のための業務経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 下記のうちいずれか一つ以上合致 ・工場、発電所等の操業ライン管理経験 ・風力発電所の設計、操業・保守業務に精通した知識(特に歓迎) ・各種プラント、生産設備の設計、施工管理における担当業... |
No. 【東京】電力需給管理・監視担当
- 正社員
- エネルギーその他
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 595万円 〜 671万円 基本給：311,580円～356,360円 月給：366,580円～411,360円 【内訳】月額基本給、シフト手当（30,000円）、夜間監視従事手当（1勤務あたり5,000円×5回想定） ※想定年収には残業10時間想定分、シフト手当、夜間監視従事手当を含む ◆時間外労働手当、休日労働手当、深夜労働手当 ◆通勤交通費 実費支給（上限月3万円） |
| 職務内容 | ビジネス推進本部 需給マネジメント部にて、電力の「需要（使う量）」と「供給（作る・買う量）」を一致させる「需給管理」業務を担当します。 24時間365日動いている電力システムをモニターで監視し、リアルタイムの電力使用量や発電量をチェックします。「電気が足りなくなりそう」「余りそう」という状況に合わせて、マニュアルに沿って調整（電力の売り買い）を行います。 |
| 職務内容 | ビジネス推進本部 需給マネジメント部にて、電力の「需要（使う量）」と「供給（作る・買う量）」を一致させる「需給管理」業務を担当します。 24時間365日動いている電力システムをモニターで監視し、リアル... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・夜勤を含むシフト勤務に抵抗がない方（365日24時間稼働のため年末年始やGWも勤務の可能性があります） ・Excelを使った実務経験がある方 ＜歓迎要件＞ ・電力業界、エネルギー市場に関する知識 ・Excel（SUM関数、AVERAGE関数、表作成、書式設定、フィルタ・抽出）の実務経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・夜勤を含むシフト勤務に抵抗がない方（365日24時間稼働のため年末年始やGWも勤務の可能性があります） ・Excelを使った実務経験がある方 ＜歓迎要件＞ ・電力業界、エネルギー市場に... |
No. 電気エンジニア_メンバー・リーダークラス/太陽光発電及び蓄電池事業
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 550万円 〜 700万円 |
| 職務内容 | 太陽光発電及び蓄電池事業における、電気エンジニア（メンバー・リーダークラス）として以下の業務を担当いただきます。 ・施工計画作成 ・建設中の発電所にかかる電気関連業務 ・既存発電所にかかる各種電気設備の点検 ・既存発電所にかかるトラブル対応 ・電力会社への系統連系申請 ・電気設計 ・クライアント・協力会社・蓄電池メーカー・官公庁対応 ・進捗管理 ・各種検査立ち合い など |
| 職務内容 | 太陽光発電及び蓄電池事業における、電気エンジニア（メンバー・リーダークラス）として以下の業務を担当いただきます。 ・施工計画作成 ・建設中の発電所にかかる電気関連業務 ・既存発電所にかかる各種電気設備... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・電気工事士または電気主任技術者資格 ・電気工事または電気設備管理の実務経験 ・普通?動?免許（AT限定可） ＜歓迎要件＞ ・再生可能エネルギー業界または電力会社における実務経験 ・太陽光発電システムの設計、施工、保守に関する経験 ・AutoCADの使用経験 ・電気工事施工管理技士資格 ・高圧・特別高圧電気取扱業務特別教育 ・低圧電気取扱業務特別教育 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・電気工事士または電気主任技術者資格 ・電気工事または電気設備管理の実務経験 ・普通?動?免許（AT限定可） ＜歓迎要件＞ ・再生可能エネルギー業界または電力会社における実務経験 ・太陽... |
No. 電気エンジニア_マネージャークラス/太陽光発電及び蓄電池事業
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 800万円 〜 900万円 |
| 職務内容 | 太陽光発電及び蓄電池事業における、電気エンジニアのマネージャークラスとして以下の業務を担当いただきます。 ・基本計画策定、技術・事業性検討 ・施工計画立案・体制構築・全体管理 ・運営計画立案・体制構築・全体管理 ・メンテナンス計画立案・体制構築・全体管理 ・クライアント・協力会社・蓄電池メーカー・官庁対応 ・電力会社への系統連系申請 ・電気設計 ・各種検査立ち合い ・部内マネジメント、部下の指導・教育 など |
| 職務内容 | 太陽光発電及び蓄電池事業における、電気エンジニアのマネージャークラスとして以下の業務を担当いただきます。 ・基本計画策定、技術・事業性検討 ・施工計画立案・体制構築・全体管理 ・運営計画立案・体制構築... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・電気主任技術者資格 ・EPC関連でのプロジェクトマネージャー経験 ・部下のマネジメント経験 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ＜歓迎要件＞ ・再生可能エネルギー業界または電力会社における実務経験 ・太陽光発電システムの設計、施工、保守に関する経験 ・AutoCADの使用経験 ・電気工事士・電気工事施工管理技士資格 ・高圧・特別高圧電気取扱業務特別教育 ・低圧電気取扱業務特別教育 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・電気主任技術者資格 ・EPC関連でのプロジェクトマネージャー経験 ・部下のマネジメント経験 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ＜歓迎要件＞ ・再生可能エネルギー業界または電力会社にお... |
No. 土木設計エンジニア_マネージャークラス/太陽光発電及び蓄電池事業
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 800万円 〜 900万円 |
| 職務内容 | 太陽光発電及び蓄電池事業における、土木設計エンジニアのマネージャークラスとして以下の業務を担当いただきます。 ・施工計画の策定、工法検討、見積積算、設計監理、体制構築、全体管理 ・現地調査 ・土木設計 ・開発許認可申請 ・協力会社・官公庁対応 ・各種検査立ち合い ・部内マネジメント ・部下の指導・教育 など |
| 職務内容 | 太陽光発電及び蓄電池事業における、土木設計エンジニアのマネージャークラスとして以下の業務を担当いただきます。 ・施工計画の策定、工法検討、見積積算、設計監理、体制構築、全体管理 ・現地調査 ・土木設計... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・「土木設計(構造)」および「工事に係る許認可申請」の実務経験 ・AutoCADの使用経験 ・部下のマネジメント経験 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ＜歓迎要件＞ ・太陽光発電システムの設計、施工に関する経験 ・建設工事でのプロジェクトマネージャー経験 ・土木施工管理技士資格 ・測量士資格 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・「土木設計(構造)」および「工事に係る許認可申請」の実務経験 ・AutoCADの使用経験 ・部下のマネジメント経験 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ＜歓迎要件＞ ・太陽光発電システ... |
No. 開発マネージャー/蓄電池事業
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 800万円 〜 900万円 |
| 職務内容 | 蓄電池（BESS）事業における開発マネージャーとして、以下の業務を担当いただきます。 ・事業計画の立案・策定 ・蓄電池プロジェクトの候補地の特定・評価 ・選定場所へのアプローチ、ステークホルダー等への提案・交渉 ・開発にかかる契約交渉（商業的および法的な観点で全プロセスを管理） ・プロジェクトのコスト、予算、スケジュール、契約目標を達成するためのマネジメント ・潜在的な開発ターゲットの特定 ・部内マネジメント、部下の指導・教育 など |
| 職務内容 | 蓄電池（BESS）事業における開発マネージャーとして、以下の業務を担当いただきます。 ・事業計画の立案・策定 ・蓄電池プロジェクトの候補地の特定・評価 ・選定場所へのアプローチ、ステークホルダー等への... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・不動産開発またはEPC関連でのプロジェクトマネージャー経験 ・部下のマネジメント経験 ・普通自動車免許(AT限定可) ＜歓迎要件＞ ・再生可能エネルギー業界での勤務経験 ・不動産業界又は金融業界での勤務経験 ・不動産開発にかかる提案、査定及び交渉等の経験 ・宅地建物取引士資格 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・不動産開発またはEPC関連でのプロジェクトマネージャー経験 ・部下のマネジメント経験 ・普通自動車免許(AT限定可) ＜歓迎要件＞ ・再生可能エネルギー業界での勤務経験 ・不動産業界又... |
No. 【群馬】電気主任技術者（第1種、第2種）/太陽光発電所/電気設備/日常・定期点検
- その他
- エネルギーその他
| 勤務地 | 群馬県 |
|---|---|
| 年収 | 450万円 〜 650万円 ※みなし残業代10時間分を含む。超過分別途支給 ※経験や能力による ■昇給あり / 年1回 ■賞与あり / 年2回 ※昨年実績2か月 ■交通費全額支給 ■各種手当（出張・宿泊等） |
| 職務内容 | ■保安管理 ■太陽光パネルおよび付帯する電気設備の日常・定期点検 ■不具合発生時の緊急対応 ■メーカー・協力業者手配 ■修繕工事立会い ■発電量測定データの分析 ■報告書作成 ■年間保守計画の作成 等 |
| 職務内容 | ■保安管理 ■太陽光パネルおよび付帯する電気設備の日常・定期点検 ■不具合発生時の緊急対応 ■メーカー・協力業者手配 ■修繕工事立会い ■発電量測定データの分析 ■報告書作成 ■年間保守計画の作成 等... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ■第１種、第２種電気主任技術者 ■普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） ■パソコンが使用できる方（Word・Excel・Powerpoint初心者レベル） Word:文章入力、印刷 Excel:四則計算、簡単な表作成、印刷 Powerpoint:文章の入力や図形の挿入、印刷 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ■第１種、第２種電気主任技術者 ■普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） ■パソコンが使用できる方（Word・Excel・Powerpoint初心者レベル） Word:文章入力、印刷... |
No. 総務企画（auEG全体の働き方改革、企業文化醸成、広報など）【総務部】
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 500万円 〜 1050万円 ■月給：295,000円～590,000円 ■基本給：295,000円～590,000円 ■手当：時間外勤務手当、通勤手当（片道2,000円以内かつ月額60,000円以内）など ■賞与：年2回（6月、12月） |
| 職務内容 | 総務企画として、当社グループ（以下、auEG）全体の働き方改革や企業文化醸成、広報などに関わる企画立案や推進をお任せします。当社グループの経営理念の浸透や、社員が生産性高くやりがいを持って働ける組織づくりを目指したく、組織経営に関わる重要ポジションとして、企画力とリーダーシップを発揮していただきながら、１つ１つの課題設定と解決に貢献していただける事と、将来的にはリーダーの役割を担っていただける事を期待しております。 ■詳細：これまでのご経験を活かしていただき、以下の企画業務をお任せする予定です。 1) 生産性向上を第一に、グループ社員がやりがいを持ちながら安心して働ける組織づくりを目指した働き方改革に関わる企画業務 ・オフィスマネジメント活動 ･･･ オフィスマネジメント方針の策定、職場/オフィスのあり方やレイアウト変更など ・オンボーディング ･･･ 新規入社者が、会社や組織、事業と人を知り、スムーズに立ち上がるサポートをする為のコンテンツ企画 2) auEG全体のシナジーを創出し、一体感を醸成させる為の企業カルチャーデザインや企業文化醸成に関わる企画業務 ・インナーコミュニケーション ･･･ グループ全体社員が交流やイベントを経て関わり合いを持ち、シナジーを最大化できる施策の企画 ・カンパニーイベント ･･･ auEG全体の一体感醸成とエンゲージメント向上に資する全社行事の企画など 3) 社内外を含め、企業訴求力や魅力度を向上させるための広報企画業務 ・広報企画活動 ･･･ auEG全体が有する技術力やサービスの優位性を押さえ、訴求力を持ち合わせた効果的な広報活動を企画 |
| 職務内容 | 総務企画として、当社グループ（以下、auEG）全体の働き方改革や企業文化醸成、広報などに関わる企画立案や推進をお任せします。当社グループの経営理念の浸透や、社員が生産性高くやりがいを持って働ける組織づ... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・事業会社のコーポレート職として、本ポジションに記載の業務内容いずれかに関わる実務経験を有している方 ＜歓迎要件＞ ・電力事業や、再生可能エネルギー事業に関わる業界での就業経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・事業会社のコーポレート職として、本ポジションに記載の業務内容いずれかに関わる実務経験を有している方 ＜歓迎要件＞ ・電力事業や、再生可能エネルギー事業に関わる業界での就業経験... |
No. 人材開発・キャリア採用（育成方針企画、採用実務まで幅広く担当）【人事部】
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 500万円 〜 1050万円 ■月給：295,000円～590,000円 ■基本給：295,000円～590,000円 ■手当：時間外勤務手当、通勤手当（片道2,000円以内かつ月額60,000円以内）など ■賞与：年2回（6月、12月） |
| 職務内容 | 人事担当として、人材開発およびキャリア採用に関わる業務を担っていただきます。具体的には、当社グループ（以下、auEG）全体の育成・研修方針や人材開発戦略に関する企画業務をメインとし、併せてキャリア採用に関わる実務をお任せします。 ■詳細：これまでのご経験を活かしていただき、以下の業務をお任せする予定です。 1.人材開発に関わる企画業務 ・auEG が求める人財像の定義、人材戦略および育成方針の骨子策定、育成プログラムの企画および実行 ・グループ社員の早期戦力化に向けたオンボーディングプログラムの企画 ・人財育成および研修教育体系の企画・整理・整備 ・階層別（若手、リーダー、管理職）および能力開発研修プログラムの企画・実行 2.キャリア採用に関わる業務 ・要員計画に基づく採用方針の策定と、採用計画の立案・実行 ・採用チャネルの検討、エージェントとの商談・求人説明・情報連携 ・現場ヒアリングを通じた求人要件定義、案件の振り返りと改善 ・選考対応（書類選考、面接、オファー面談）や、候補者フォローと進捗管理 |
| 職務内容 | 人事担当として、人材開発およびキャリア採用に関わる業務を担っていただきます。具体的には、当社グループ（以下、auEG）全体の育成・研修方針や人材開発戦略に関する企画業務をメインとし、併せてキャリア採用... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 事業会社にて、下記①②いずれのご経験もお持ちの方 ①人材開発に関わる実務経験（育成方針、研修プログラム策定、キャリア開発支援など） ②キャリア採用に関わる実務経験 ＜歓迎要件＞ ・電力、エネルギー事業での就業経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 事業会社にて、下記①②いずれのご経験もお持ちの方 ①人材開発に関わる実務経験（育成方針、研修プログラム策定、キャリア開発支援など） ②キャリア採用に関わる実務経験 ＜歓迎要件＞ ・電力、... |
No. 【本社：AM部】内勤営業_業界未経験者歓迎
- 正社員
- エネルギーその他
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 500万円 〜 600万円 インセンティブ制度（※年1回業績に応じて支給） 通勤手当：あり 特殊勤務手当、特殊資格手当 ※2026年4月以降給与制度改定予定（2026年4月以降入社の方には面接で適宜説明） |
| 職務内容 | 東京本社アカウントマネジメント部にて、受託発電所の運営に関わる顧客窓口業務および、発電所の課題解決に向けた提案業務をご担当いただきます。 ※発電所・蓄電所の新規管理受託の外部営業はございません。 【具体的な業務内容】 ・顧客（発電事業者）とのリレーションシップマネジメント（報告・相談） ・顧客（発電事業者）への発電所メンテナンスに関する提案営業 ・年間メンテナンス計画の企画・進捗管理 ・協力会社との受発注関連業務やモニタリング ・発電所トラブル発生時の社内外関係者調整 ・月次・個別レポートの作成・提出 ・スペアパーツ・資機材調達、在庫管理 ・新規サービス、新規ベンダー開拓 ・必要に応じて顧客事業所や発電所へ出張 【変更の範囲】会社の定める業務 |
| 職務内容 | 東京本社アカウントマネジメント部にて、受託発電所の運営に関わる顧客窓口業務および、発電所の課題解決に向けた提案業務をご担当いただきます。 ※発電所・蓄電所の新規管理受託の外部営業はございません。 【具... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・BtoBビジネスにおける顧客対応ご経験の方（経験年数不問） ・基本的なOAスキル（受発注システム処理、Word契約書処理、Excelデータ取りまとめ等） ・多様な関係者（発電事業者、協力会社、社内等）との交渉や調整ができるコミュニケーション能力 ＜歓迎要件＞ ・業界未経験の方 ・好奇心が高い方 ・周囲と協力し業務推進していく事ができる方 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・BtoBビジネスにおける顧客対応ご経験の方（経験年数不問） ・基本的なOAスキル（受発注システム処理、Word契約書処理、Excelデータ取りまとめ等） ・多様な関係者（発電事業者、協... |
No. 【東京】遠隔監視データの解析/予防保全計画の立案と予実管理業務
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 420万円 〜 620万円 通勤手当：あり 給与改定：年1回 特殊勤務手当、特殊資格手当 ※2026年4月以降給与制度改定予定 |
| 職務内容 | 遠隔監視データの解析／予防保全計画の立案と予実管理業務をご担当いただきます。 【具体的業務】 ・遠隔監視データの解析による不良個所の特定、重点点検箇所の特定、劣化率の分析等、発電量を改善する施策提案 ・太陽光発電所におけるドローンを活用したO&M業務の推進、全国展開施策の企画と実行 ・太陽光プラントの資金計画と事業収支を鑑みた運用計画の立案と作業工数の分析 ・オペレーション関連業務全般へのICT導入による生産性向上施策の調査と実行 ・顧客側管理コストの削減も含めた全事業運営の効率化に直結する改善業務 ・Issue 発見～修繕メンテナンスまでのダウンタイム最小化に資するリソース整備計画の策定 【変更の範囲】会社の定める業務 |
| 職務内容 | 遠隔監視データの解析／予防保全計画の立案と予実管理業務をご担当いただきます。 【具体的業務】 ・遠隔監視データの解析による不良個所の特定、重点点検箇所の特定、劣化率の分析等、発電量を改善する施策提案 ... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・電気関連事業や太陽光発電事業のご経験者 ・データ分析作業、技術レポート等の作成業務ご経験者 ・社内外問わず交渉を行い、調整から実施までのご経験者 ＜歓迎要件＞ ・監視制御システム等を活用した業務の構築・運営経験 ・プラントや施設におけるオペレーター業務経験 ・太陽光発電所の建設におけるEPC（設計・調達・建設）業務経験 ・新規事業に携わった経験 ・設備保全管理システムの導入、活用、運用実務経験 ・電気工事の計画立案、積算、施工管理に関する実務経験者 ・電気主任技術者資格保有者 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・電気関連事業や太陽光発電事業のご経験者 ・データ分析作業、技術レポート等の作成業務ご経験者 ・社内外問わず交渉を行い、調整から実施までのご経験者 ＜歓迎要件＞ ・監視制御システム等を活... |
