No. 【栃木/足利市】 製造 メンバークラス◆未経験歓迎
| 勤務地 | 栃木県 |
|---|---|
| 年収 | 337万円 〜 360万円 月額 280,800円 - 300,400円 資格年俸 235,500円 - 250,500円（基本給見合い） 交替番手当 8,000円 精勤手当 2,000円 業務手当 37,300円 - 39,900円（20時間相当の固定残業代として） 想定月収 340,660円 - 364,460円（想定残業時間を実施した場合のシミュレーション） 想定年収 4,087,920円 - 4,373,520円（想定残業時間を実施した場合のシミュレーション） 退職金制度（DC）の開始など、働く社員への還元も随時行っておりま |
| 職務内容 | オートメーション化された生産設備でペットボトル飲料（ミネラルウォーター）の製造業務を担当いただきます。 ①ペットボトルの成型工程、 ②空のペットボトルに飲料をボトリングする充填工程、 ③ラベリングや梱包を行う包装工程 のいずれかを担当いただく予定です。どの工程もオートメーション化された機械を操作いただきます。 それぞれの機械が順調に稼働するよう、保守・保全やメンテナンスを中心に業務を学んでいただき、将来的には設備保全のスペシャリストや製造部門のマネージャーを目指していただくことが可能です。 |
| 職務内容 | オートメーション化された生産設備でペットボトル飲料（ミネラルウォーター）の製造業務を担当いただきます。 ①ペットボトルの成型工程、 ②空のペットボトルに飲料をボトリングする充填工程、 ③ラベリングや梱... |
| 必要な経験・能力 | 歓迎 ・夜勤経験者 ・フォークリフト免許保有 |
| 必要な経験・能力 | 歓迎 ・夜勤経験者 ・フォークリフト免許保有... |
No. 【和歌山県有田郡】製造・メンバークラス
| 勤務地 | 和歌山県 |
|---|---|
| 年収 | 337万円 〜 360万円 月額 280,800円 - 300,400円 資格年俸 235,500円 - 250,500円（基本給見合い） 交替番手当 8,000円 精勤手当 2,000円 業務手当 37,300円 - 39,900円（20時間相当の固定残業代として） 想定月収 340,660円 - 364,460円（想定残業時間を実施した場合のシミュレーション） 想定年収 4,087,920円 - 4,373,520円（想定残業時間を実施した場合のシミュレーション） 退職金制度（DC）の開始など、働く社員への還元も随時行っておりま |
| 職務内容 | オートメーション化された生産設備でペットボトル飲料（ミネラルウォーター）の製造業務を担当いただきます。 ①ペットボトルの成型工程、②空のペットボトルに飲料をボトリングする充填工程、③ラベリングや梱包を行う包装工程、④フォークリフトを使った製品の運搬のいずれかを担当いただく予定です。どの工程もオートメーション化された機械を操作いただきます。 それぞれの機械が順調に稼働するよう、保守・保全やメンテナンスを中心に業務を学んでいただき、将来的には設備保全のスペシャリストや製造部門のマネージャーを目指していただくことが可能です。 |
| 職務内容 | オートメーション化された生産設備でペットボトル飲料（ミネラルウォーター）の製造業務を担当いただきます。 ①ペットボトルの成型工程、②空のペットボトルに飲料をボトリングする充填工程、③ラベリングや梱包を... |
| 必要な経験・能力 | 歓迎 ・夜勤経験者 ・フォークリフト免許保有 |
| 必要な経験・能力 | 歓迎 ・夜勤経験者 ・フォークリフト免許保有... |
No. 【山梨/南都留郡】大型ドライバー
| 勤務地 | 山梨県 |
|---|---|
| 年収 | 423万円 〜 452万円 月額 352,500円 - 377,000円 資格年俸 235,500円 - 260,000円（基本給見合い） 精勤手当 2,000円 調整給 60,000円 業務手当 55,000円（残業代見込みとして固定額支払い） 想定月収 385,020円 - 416,760円（想定残業時間を実施した場合のシミュレーション） 想定年収 4,620,240円 - 5,001,120円（想定残業時間を実施した場合のシミュレーション） |
| 職務内容 | 上場を果たした成長中の飲料メーカーである当社にて、大型トラックの運転手をお任せします。物流に力を入れている当社における重要な役割となります。 工場と近隣にあるサテライトDC（往復100キロ、車で3時間程度）の商品転送をするお仕事です。1日に2～3回程度工場との往復 手積みなどもなく、待機時間もございません。 製品の積み込みもリフトで行っていただく為、ご自身のペースで就業が可能です |
| 職務内容 | 上場を果たした成長中の飲料メーカーである当社にて、大型トラックの運転手をお任せします。物流に力を入れている当社における重要な役割となります。 工場と近隣にあるサテライトDC（往復100キロ、車で3時間... |
| 必要な経験・能力 | 必須 ・フォークリフト免許保有 ・10トンの大型免許保有 歓迎 ・大型トラック免許、経験あり ・リフト免許、経験あり ※免許保持で経験なしもOKです |
| 必要な経験・能力 | 必須 ・フォークリフト免許保有 ・10トンの大型免許保有 歓迎 ・大型トラック免許、経験あり ・リフト免許、経験あり ※免許保持で経験なしもOKです... |
No. 【東京支社】物流部 配車チーム メンバー~副主任クラス
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 450万円 〜 552万円 月額 321,500円 - 394,500円 基本給 236,500円 - 299,500円 等級手当 0円 - 5,000円 業務手当 55,000円 - 60,000円（固定残業代として） 都市手当 30,000円 調整給 0円 - 1,000円 賞与2か月分含む 決算賞与の支給実績あり 23年4月には11,000円/月、24年4月には12,000円/月、25年4月には12,500円/月の3年連続ベースアップを実施 固定残業時間：22h-31h |
| 職務内容 | 全国に展開する工場～外部倉庫、外部倉庫～顧客先、工場~顧客先の配車手配、運送会社との持続的な関係構築に向けた交渉業務など、物流管理業務全般を担当いただきます。 【仕事内容】 ・全国に展開する工場～外部倉庫、外部倉庫～顧客先、工場~顧客先の配車手配 ・運送会社との持続的な関係構築に向けた交渉業務 ・最適な自社及び外部倉庫の運用のためのオペレーション構築及び交渉業務 ・第1種貨物利用運送事業の拡大 ・上記伴う各種プロジェクトへの参画（例：倉庫建設、無人搬送機、バース管理システムの導入） |
| 職務内容 | 全国に展開する工場～外部倉庫、外部倉庫～顧客先、工場~顧客先の配車手配、運送会社との持続的な関係構築に向けた交渉業務など、物流管理業務全般を担当いただきます。 【仕事内容】 ・全国に展開する工場～外部... |
| 必要な経験・能力 | 必須 下記、いずれかのご経験がある方 ・メーカーでの配車業務経験のある方 ・運送会社での配車業務経験のある方 ・配車経験が無くても、物流管理、倉庫管理、在庫管理の物流業務経験のある方（物流の流れが分かっており、早期習得いただけるため） ※配車経験が無い場合には、対外コミュニケーションの経験がある方 歓迎 ・外部倉庫の交渉経験がある方 ・物流業界の知見が深い方 |
| 必要な経験・能力 | 必須 下記、いずれかのご経験がある方 ・メーカーでの配車業務経験のある方 ・運送会社での配車業務経験のある方 ・配車経験が無くても、物流管理、倉庫管理、在庫管理の物流業務経験のある方（物流の流れが分か... |
No. 【大阪本社】物流部 配車チーム メンバー~副主任クラス
| 勤務地 | 大阪府 |
|---|---|
| 年収 | 450万円 〜 552万円 月額 321,500円 - 394,500円 基本給 236,500円 - 299,500円 等級手当 0円 - 5,000円 業務手当 55,000円 - 60,000円（固定残業代として） 都市手当 30,000円 調整給 0円 - 1,000円 賞与2か月分含む 決算賞与の支給実績あり 23年4月には11,000円/月、24年4月には12,000円/月、25年4月には12,500円/月の3年連続ベースアップを実施 固定残業時間：22h-31h |
| 職務内容 | 全国に展開する工場～外部倉庫、外部倉庫～顧客先、工場~顧客先の配車手配、運送会社との持続的な関係構築に向けた交渉業務など、物流管理業務全般を担当いただきます。 【仕事内容】 ・全国に展開する工場～外部倉庫、外部倉庫～顧客先、工場~顧客先の配車手配 ・運送会社との持続的な関係構築に向けた交渉業務 ・最適な自社及び外部倉庫の運用のためのオペレーション構築及び交渉業務 ・第1種貨物利用運送事業の拡大 ・上記伴う各種プロジェクトへの参画（例：倉庫建設、無人搬送機、バース管理システムの導入） |
| 職務内容 | 全国に展開する工場～外部倉庫、外部倉庫～顧客先、工場~顧客先の配車手配、運送会社との持続的な関係構築に向けた交渉業務など、物流管理業務全般を担当いただきます。 【仕事内容】 ・全国に展開する工場～外部... |
| 必要な経験・能力 | 必須 下記、いずれかのご経験がある方 ・メーカーでの配車業務経験のある方 ・運送会社での配車業務経験のある方 ・配車経験が無くても、物流管理、倉庫管理、在庫管理の物流業務経験のある方（物流の流れが分かっており、早期習得いただけるため） ※配車経験が無い場合には、対外コミュニケーションの経験がある方 歓迎 ・外部倉庫の交渉経験がある方 ・物流業界の知見が深い方 |
| 必要な経験・能力 | 必須 下記、いずれかのご経験がある方 ・メーカーでの配車業務経験のある方 ・運送会社での配車業務経験のある方 ・配車経験が無くても、物流管理、倉庫管理、在庫管理の物流業務経験のある方（物流の流れが分か... |
No. 太陽光発電システムの法人営業（リーダー・課長候補）
- 正社員
- メーカー
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 560万円 〜 730万円 月給：379,000円～481,000円（一律手当を含む） 月額（基本給）：251,000円～333,000円 ライフプラン手当：55,000円 通勤手当、役職手当、出張手当、資格手当、食事手当等 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 |
| 職務内容 | 再エネ本部の法人営業担当者として、以下の業務をお任せします。リーダーと課長候補でご入社の方にはチームメンバーの育成と業務サポートにも携わっていただきます。 ・太陽光発電システムの提案営業 ・契約業務 ・顧客フォロー ・再エネの普及や効率化に寄与する実案件における新サービスの提案 担当いただくプロジェクトは数千万円から数億円規模であり、提案から受注まで約半年から1年程度です。 営業先としては大手発電事業者、ゼネコン、金融機関子会社、投資ファンドなどがございます。 |
| 職務内容 | 再エネ本部の法人営業担当者として、以下の業務をお任せします。リーダーと課長候補でご入社の方にはチームメンバーの育成と業務サポートにも携わっていただきます。 ・太陽光発電システムの提案営業 ・契約業務 ... |
| 必要な経験・能力 | 必須 ・法人営業の経験 ・基本的なExcelスキルと資料作成ができる方 ・自立して行動できる方 ・普通自動車免許(太陽光発電所への訪問のため) 歓迎 ・再エネの業務経験 ・金融、不動産関連の業務経験がある方 ・自治体や行政機関との折衝や調整業務の経験 ・他部署や外部の協力会社と円滑にコミュニケーションが取れる方 |
| 必要な経験・能力 | 必須 ・法人営業の経験 ・基本的なExcelスキルと資料作成ができる方 ・自立して行動できる方 ・普通自動車免許(太陽光発電所への訪問のため) 歓迎 ・再エネの業務経験 ・金融、不動産関連の業務経験が... |
No. 大阪本社 情報システム部（運用・保守／システム企画） マネージャークラス
- 正社員
- メーカー
| 勤務地 | 大阪府 |
|---|---|
| 年収 | 602万円 〜 800万円 月額 430,000円 - 571,500円 基本給 325,000円 - 390,500円 等級手当 10,000円 - 20,000円 業務手当 65,000円 - 130,000円（23h-37h、提示内容により異なる） 都市手当 30,000円 調整給 0円 - 1,000円 賞与2か月分含む ※23年4月には11,000円/月、24年4月には12,000円/月のベースアップを実施 ※その他にも決算賞与の支給等、働く社員への還元も随時行っております。 |
| 職務内容 | 社内システム運用・保守、システム企画、データベース運用・管理の各業務をご担当いただきます。 【仕事内容詳細】 ・システム企画の立案と実行： 中期情報システム企画の立案と各種プロジェクトマネジメント業務 ・システム運用・保守： 基幹系・情報系業務システムの運用・保守に関するマネジメント業務 ・セキュリティ対策・管理：社内ネットワーク全体のセキュリティ対策と社員教育を含む管理業務 |
| 職務内容 | 社内システム運用・保守、システム企画、データベース運用・管理の各業務をご担当いただきます。 【仕事内容詳細】 ・システム企画の立案と実行： 中期情報システム企画の立案と各種プロジェクトマネジメント業務... |
| 必要な経験・能力 | 必須 下記いずれかのご経験があること ・情報システム関連業務の実務経験が8年程度ある方 ・リーダーシップ、戦略的思考、優れたコミュニケーションスキルを有する方 ・全体を俯瞰して、効率的な運用体制を構築できる方 歓迎 ・ITや情報系の資格を持つ方 ・情報システム運用業務、または保守業務のマネジメント経験がある方 ・サーバー管理、クラウドサービス、セキュリティ対策の経験がある方 ・プログラム開発・実装・適用の経験と実績がありプロジェクトマネジメントを経験された方 ・情報セキュリティ管理、リスクマネジメント経験がある方 ・高い技術力と問題解決能力を持つ方 |
| 必要な経験・能力 | 必須 下記いずれかのご経験があること ・情報システム関連業務の実務経験が8年程度ある方 ・リーダーシップ、戦略的思考、優れたコミュニケーションスキルを有する方 ・全体を俯瞰して、効率的な運用体制を構築... |
No. 【エンジニア】AI Project Lead
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 780万円 〜 1260万円 ※現給与、保有されるスキル経験・能力により相談の上で決定 |
| 職務内容 | AIによる食の変革を実現するには、まず広く深くビジネスプロセスを理解し、その中での課題を把握が必要です。その上で、本来あるべきビジネスプロセスを再定義し、生成AIを含むAI/データ/エンジニアリングを用いて実現する方法を考案し、その実行をリードする役割を担っていただくのが本ポジションの役割となります。当初は社内業務効率化をスコープとしながら、将来的には消費者の食の体験や生産者・メーカーのDXもスコープに食のDXを推進していただきます。 《Key Job Responsibilities》 ・生成AIプロジェクトマネジメント（進捗・予算管理）/プロジェクトリード（技術・実装面） ・AIを活用したオペレーションの設計・導入・改善 ・ステークホルダー（現場担当者・エンジニア・パートナー）と連携したPJ推進 ・ローコード/ノーコードツールを用いた生成AI利用の促進 |
| 職務内容 | AIによる食の変革を実現するには、まず広く深くビジネスプロセスを理解し、その中での課題を把握が必要です。その上で、本来あるべきビジネスプロセスを再定義し、生成AIを含むAI/データ/エンジニアリングを... |
| 必要な経験・能力 | 《基本条件》 ・プロジェクトマネージャー/プロジェクトリードの経験（2年以上） ・生成 AI／機械学習プロジェクトを PoC から本番運用までリードした経験 ・アジャイルまたはハイブリッド型開発でのプロジェクトマネジメント経験 ・ビジネス部門と協働し、必要に応じて業務に伴走しながら業務課題を技術要件に翻訳できる能力 ・Dify/n8nなどのローコード/ノーコードツールを利用、あるいはフルスクラッチでAIモデルを構築した経験 ・関係部署と円滑な意思疎通が可能なコミュニケーション力 ・新しい技術トレンドを積極的に取り込んで実際に自分で触ってみるマインドセット ・ビジネスレベル以上の日本語力（JLPT N1以上） 《歓迎条件》 ・当社の食の課題の解決というミッションに共感していただける方 ・全社的なAI/RPA/BI活用などを教育・ナレッジ整備・エンゲージメントを高める活動を推進した経験 ・エンジニアリング、あるいはデータに対する深い理解 ・最新のAIトレンドをフォローできるだけの英語読解力 ・業務改革（BPR）のプロジェクト経験 ・小売・流通・消費財メーカーでのプロジェクト経験 ・自らが主導して機械学習モデルをビジネス実装し定常運用した事がある経験 ・アプリケーションなどの開発経験（プログラミング） ・生成AI・機械学習の深い知識 |
| 必要な経験・能力 | 《基本条件》 ・プロジェクトマネージャー/プロジェクトリードの経験（2年以上） ・生成 AI／機械学習プロジェクトを PoC から本番運用までリードした経験 ・アジャイルまたはハイブリッド型開発でのプ... |
No. TCG 物流事務（リフト乗車有）
| 勤務地 | 栃木県 |
|---|---|
| 年収 | 327万円 〜 368万円 資格年俸 235,500円～260,000円（基本給見合い） 役割年俸 0円～5,000円（役職手当見合い） 精勤手当 2,000円 業務手当 35,700円～40,200円 想定月収 309,060円～347,480円（想定残業時間を実施した場合のシミュレーション） 想定年収 3,708,720円～4,169,760円（想定残業時間を実施した場合のシミュレーション） |
| 職務内容 | 広大な自社倉庫（テニスコート約50面分）で、物流の要となる事務スタッフを募集します。 出荷管理、出荷伝票抽出、配車管理、在庫管理といった主要業務を通して、物流スタッフがスムーズに作業できるようバックアップをお願いします。 PCでの事務作業に加え、フォークリフトに乗車いただき現場の出荷・格納作業をサポートしていただくこともあります。 【主な仕事内容】 ◆出荷管理・出荷伝票抽出: 正確な出荷をサポートするための伝票作成・管理。 ◆配車管理: 効率的な配送計画の調整。 ◆在庫管理: 適正な在庫を保つためのデータ管理と調整。 ◆倉庫内作業：フォークリフトを使った出荷、格納作業。 |
| 職務内容 | 広大な自社倉庫（テニスコート約50面分）で、物流の要となる事務スタッフを募集します。 出荷管理、出荷伝票抽出、配車管理、在庫管理といった主要業務を通して、物流スタッフがスムーズに作業できるようバックア... |
| 必要な経験・能力 | 必須 ・管理業務もしくは事務職経験がある方 ・PC操作に苦手意識がない方（ExcelでのピボットテーブルやVLOOKUP、各種システム操作、帳票管理など） 歓迎 ・フォークリフト業務経験者歓迎 ・製造業経験者歓迎（工場メンバーの気持ちや業務の流れを理解しているため） ・工場内総務経験者歓迎 ・営業職経験などもキャリアを活かしていただけます |
| 必要な経験・能力 | 必須 ・管理業務もしくは事務職経験がある方 ・PC操作に苦手意識がない方（ExcelでのピボットテーブルやVLOOKUP、各種システム操作、帳票管理など） 歓迎 ・フォークリフト業務経験者歓迎 ・製... |
No. 【福岡】工場長・副工場長候補
| 勤務地 | 福岡県 |
|---|---|
| 年収 | 602万円 〜 854万円 等級手当: 20,000円～30,000円 業務手当: ～120,000円 (固定残業代として) 管理職手当: ～200,000円 |
| 職務内容 | 工場をマネジメントする立場として、4M管理、特に生産設備と人財マネジメントを中心に工場運営を担って頂きます。工場長、副工場長として本社や協力会社との渉外、その他管理業務など幅広い業務をお任せし、生産現場への落としこみやメンバーの統率を実践いただきます。 <具体的な業務詳細> 製造工程管理、設備業者対応、設備トラブルの恒久対策 生産管理、生産計画立案、生産性向上の取り組み(分析、企画、実行)、品質向上のための工程の管理 人員計画の策定と管理、チームビルディング、メンバー教育・指導、シフト管理 コスト削減、業務効率化など アピールポイント: 当社は「Max生産,Max販売」戦略に基づき、製造工場を会社の根幹と考え、機械設備や環境改善、人財教育などさまざまな投資を行っています。さらに経営 も頻繁に工場に足を運び、近い距離間で工場の生産増強に取り組んでいます。 最も重要視しているのは「人財」であり、研修体制や待遇改善など人への投資を惜しみなく行っています。まだ成長途上のため、さらなる進化に向けて新たなチャレンジ求められる環境ですが、その分、取り組み(成果だけではなくプロセスも重要視しています)により早期にキャリアアップできる環境や、新たなキャリアパスを描くこともできます。 |
| 職務内容 | 工場をマネジメントする立場として、4M管理、特に生産設備と人財マネジメントを中心に工場運営を担って頂きます。工場長、副工場長として本社や協力会社との渉外、その他管理業務など幅広い業務をお任せし、生産現... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 食品製造業の経験、5年以上 機械・電気・設備のいずれかに強みがある方 15名以上のマネジメント経験 ＜歓迎要件＞ 複数社経験者(~5社程度、固定概念なく状況に応じて柔軟に対応できるため) 製造現場が好きで現場巡回やトラブル時には現場に一番に駆け付ける心意気のある方(現場第一の気持ちがある方) |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 食品製造業の経験、5年以上 機械・電気・設備のいずれかに強みがある方 15名以上のマネジメント経験 ＜歓迎要件＞ 複数社経験者(~5社程度、固定概念なく状況に応じて柔軟に対応で... |
No. 【京都】工場長・副工場長候補
| 勤務地 | 京都府 |
|---|---|
| 年収 | 602万円 〜 854万円 等級手当: 20,000円～30,000円 業務手当: ～120,000円 (固定残業代として) 管理職手当: ～200,000円 |
| 職務内容 | 工場をマネジメントする立場として、4M管理、特に生産設備と人財マネジメントを中心に工場運営を担って頂きます。工場長、副工場長として本社や協力会社との渉外、その他管理業務など幅広い業務をお任せし、生産現場への落としこみやメンバーの統率を実践いただきます。 <具体的な業務詳細> 製造工程管理、設備業者対応、設備トラブルの恒久対策 生産管理、生産計画立案、生産性向上の取り組み(分析、企画、実行)、品質向上のための工程の管理 人員計画の策定と管理、チームビルディング、メンバー教育・指導、シフト管理 コスト削減、業務効率化など アピールポイント: 当社は「Max生産,Max販売」戦略に基づき、製造工場を会社の根幹と考え、機械設備や環境改善、人財教育などさまざまな投資を行っています。さらに経営 も頻繁に工場に足を運び、近い距離間で工場の生産増強に取り組んでいます。 最も重要視しているのは「人財」であり、研修体制や待遇改善など人への投資を惜しみなく行っています。まだ成長途上のため、さらなる進化に向けて新たなチャレンジ求められる環境ですが、その分、取り組み(成果だけではなくプロセスも重要視しています)により早期にキャリアアップできる環境や、新たなキャリアパスを描くこともできます。 |
| 職務内容 | 工場をマネジメントする立場として、4M管理、特に生産設備と人財マネジメントを中心に工場運営を担って頂きます。工場長、副工場長として本社や協力会社との渉外、その他管理業務など幅広い業務をお任せし、生産現... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 食品製造業の経験、5年以上 機械・電気・設備のいずれかに強みがある方 15名以上のマネジメント経験 ＜歓迎要件＞ 複数社経験者(~5社程度、固定概念なく状況に応じて柔軟に対応できるため) 製造現場が好きで現場巡回やトラブル時には現場に一番に駆け付ける心意気のある方(現場第一の気持ちがある方) |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 食品製造業の経験、5年以上 機械・電気・設備のいずれかに強みがある方 15名以上のマネジメント経験 ＜歓迎要件＞ 複数社経験者(~5社程度、固定概念なく状況に応じて柔軟に対応で... |
No. 【静岡】工場長・副工場長候補
| 勤務地 | 静岡県 |
|---|---|
| 年収 | 602万円 〜 854万円 等級手当: 20,000円～30,000円 業務手当: ～120,000円 (固定残業代として) 管理職手当: ～200,000円 |
| 職務内容 | 工場をマネジメントする立場として、4M管理、特に生産設備と人財マネジメントを中心に工場運営を担って頂きます。工場長、副工場長として本社や協力会社との渉外、その他管理業務など幅広い業務をお任せし、生産現場への落としこみやメンバーの統率を実践いただきます。 <具体的な業務詳細> 製造工程管理、設備業者対応、設備トラブルの恒久対策 生産管理、生産計画立案、生産性向上の取り組み(分析、企画、実行)、品質向上のための工程の管理 人員計画の策定と管理、チームビルディング、メンバー教育・指導、シフト管理 コスト削減、業務効率化など アピールポイント: 当社は「Max生産,Max販売」戦略に基づき、製造工場を会社の根幹と考え、機械設備や環境改善、人財教育などさまざまな投資を行っています。さらに経営 も頻繁に工場に足を運び、近い距離間で工場の生産増強に取り組んでいます。 最も重要視しているのは「人財」であり、研修体制や待遇改善など人への投資を惜しみなく行っています。まだ成長途上のため、さらなる進化に向けて新たなチャレンジ求められる環境ですが、その分、取り組み(成果だけではなくプロセスも重要視しています)により早期にキャリアアップできる環境や、新たなキャリアパスを描くこともできます。 |
| 職務内容 | 工場をマネジメントする立場として、4M管理、特に生産設備と人財マネジメントを中心に工場運営を担って頂きます。工場長、副工場長として本社や協力会社との渉外、その他管理業務など幅広い業務をお任せし、生産現... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 食品製造業の経験、5年以上 機械・電気・設備のいずれかに強みがある方 15名以上のマネジメント経験 ＜歓迎要件＞ 複数社経験者(~5社程度、固定概念なく状況に応じて柔軟に対応できるため) 製造現場が好きで現場巡回やトラブル時には現場に一番に駆け付ける心意気のある方(現場第一の気持ちがある方) |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 食品製造業の経験、5年以上 機械・電気・設備のいずれかに強みがある方 15名以上のマネジメント経験 ＜歓迎要件＞ 複数社経験者(~5社程度、固定概念なく状況に応じて柔軟に対応で... |
No. 【栃木】工場長・副工場長候補
| 勤務地 | 栃木県 |
|---|---|
| 年収 | 602万円 〜 854万円 等級手当: 20,000円～30,000円 業務手当: ～120,000円 (固定残業代として) 管理職手当: ～200,000円 |
| 職務内容 | 工場をマネジメントする立場として、4M管理、特に生産設備と人財マネジメントを中心に工場運営を担って頂きます。工場長、副工場長として本社や協力会社との渉外、その他管理業務など幅広い業務をお任せし、生産現場への落としこみやメンバーの統率を実践いただきます。 <具体的な業務詳細> 製造工程管理、設備業者対応、設備トラブルの恒久対策 生産管理、生産計画立案、生産性向上の取り組み(分析、企画、実行)、品質向上のための工程の管理 人員計画の策定と管理、チームビルディング、メンバー教育・指導、シフト管理 コスト削減、業務効率化など アピールポイント: 当社は「Max生産,Max販売」戦略に基づき、製造工場を会社の根幹と考え、機械設備や環境改善、人財教育などさまざまな投資を行っています。さらに経営 も頻繁に工場に足を運び、近い距離間で工場の生産増強に取り組んでいます。 最も重要視しているのは「人財」であり、研修体制や待遇改善など人への投資を惜しみなく行っています。まだ成長途上のため、さらなる進化に向けて新たなチャレンジ求められる環境ですが、その分、取り組み(成果だけではなくプロセスも重要視しています)により早期にキャリアアップできる環境や、新たなキャリアパスを描くこともできます。 |
| 職務内容 | 工場をマネジメントする立場として、4M管理、特に生産設備と人財マネジメントを中心に工場運営を担って頂きます。工場長、副工場長として本社や協力会社との渉外、その他管理業務など幅広い業務をお任せし、生産現... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 食品製造業の経験、5年以上 機械・電気・設備のいずれかに強みがある方 15名以上のマネジメント経験 ＜歓迎要件＞ 複数社経験者(~5社程度、固定概念なく状況に応じて柔軟に対応できるため) 製造現場が好きで現場巡回やトラブル時には現場に一番に駆け付ける心意気のある方(現場第一の気持ちがある方) |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 食品製造業の経験、5年以上 機械・電気・設備のいずれかに強みがある方 15名以上のマネジメント経験 ＜歓迎要件＞ 複数社経験者(~5社程度、固定概念なく状況に応じて柔軟に対応で... |
No. 施工管理◆月給30万円以上/年休122日/土日祝休み/転勤なし/家具・家電付きの社宅あり!
| 勤務地 | 北海道 |
|---|---|
| 年収 | 360万円 〜 700万円 基本給30万円~50万円 別途、残業代(1分単位)全額支給 道内赴任の際は別途手当を支給 通勤手当 交通費全額支給 赴任手当 テレワーク手当 資格手当(最大3.5万円) |
| 職務内容 | 建設(施工)プロジェクトにてマネジメント業務を担います。 具体的には、残業少なめ、ワークライフバランスの確保、希望勤務エリアでの就業、上流工程での担当、年収アップなどを叶えていけるプロジェクトです。 主なプロジェクトは、札幌市内再開発事業、道内大規模インフラ工事、プラント工事から、中小規模な一般物件まで様々です。 大手ゼネコンや北海道地場優良企業が手がけるものが多く、オフィスでの設計・施工図などの内勤業務も可能です。 ゼネコン・サブコン側の立場として上流プロセスを担います。 建築、内装、土木、電気、計装・制御、電気通信、空調・給排水、機械、防災、設備管理、プラントなどの業務があります。 |
| 職務内容 | 建設(施工)プロジェクトにてマネジメント業務を担います。 具体的には、残業少なめ、ワークライフバランスの確保、希望勤務エリアでの就業、上流工程での担当、年収アップなどを叶えていけるプロジェクトです。 ... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ◆学歴不問 ◆業種未経験歓迎 ◆何かしらの建築業界経験をお持ちの方（分野や工事経験、業務や経験年数などは問いません） ＜歓迎要件＞ ◇建築・土木・内装・電気設備・設備など施工管理の経験 ◇設計業務、施工図業務経験 ○CADオペレーター経験 (AutoCAD、ArchiCAD, JW-CAD, Revit, Rebro, Tras, Civil 3Dなど) ◇設計監理や積算経験 LSS3、SS7などの構造計算ソフト使用経験も優遇 ◇運転免許証 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ◆学歴不問 ◆業種未経験歓迎 ◆何かしらの建築業界経験をお持ちの方（分野や工事経験、業務や経験年数などは問いません） ＜歓迎要件＞ ◇建築・土木・内装・電気設備・設備など施工管理の... |
No. WEBマーケティング戦略担当（リーダー候補）
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 0万円 〜 |
| 職務内容 | 効果的なプロモーション戦略を通じて「新規顧客獲得」をリードするWEBマーケティング戦略担当を募集！ 《募集背景》 当社は「これからの食卓、これからの畑」を企業理念に掲げ、食に関する社会課題をビジネスで解決しています。現在、私たちが展開する各ブランドは、さらなる成長フェーズへと突入。特にWEBマーケティングを通じた新規顧客獲得、そしてその後の関係構築は、事業成長の最重要ミッションです。各ブランド※1の特性を深く理解し、データに基づいた戦略と実行で、お客さまの「おいしい」を最大化するWEBプロモーションを推進できるリーダー候補を募集します。 《職務内容》 当社のサービス※1において、WEBマーケティングを主軸としたプロモーション戦略の企画・実行・改善をリードいただきます。新規顧客獲得から育成、解約防止まで、一連のカスタマージャーニーを最適化し、ブランドの成長にコミットしてください。 ■具体的な仕事内容 －WEBマーケティング戦略の立案・実行： ・多様なWEBマーケティングチャネルや媒体を駆使し、新規会員獲得戦略・施策の企画・運用・改善を推進。 ・提供価値を最大限に伝える訴求方法や、カスタマージャーニー設計の最適化。 －メディア開拓とプランニング： ・カスタマージャーニーに基づき、最適なメディアの開拓とプロモーションプランニング。 ・広告代理店との連携や進捗管理を行い、既存施策の効果を最大化。 ・常に新しい広告手法の開発にも取り組み、革新的なプロモーションを追求。 －CRM施策の推進（F2転換・解約防止）： ・おためしセット購入者への定期会員化促進コミュニケーション戦略の企画・運用。 ・お客さまの声やデータを分析し、解約防止に向けた施策の立案と実行。 －データ分析と改善：・各種施策のKPI策定、上流から下流までのKPIモニタリング。 ・データに基づいた効果検証と改善提案、PDCAサイクルの推進。 －部門連携・プロジェクト推進： ・クリエイティブ制作担当、商品部、システム部など、社内外の関係者と連携し、施策の実行と改善を推進。 ・将来的には、チームのリーダーとしてメンバーの育成やチーム全体のパフォーマンス向上にも貢献。 |
| 職務内容 | 効果的なプロモーション戦略を通じて「新規顧客獲得」をリードするWEBマーケティング戦略担当を募集！ 《募集背景》 当社は「これからの食卓、これからの畑」を企業理念に掲げ、食に関する社会課題をビジネスで... |
| 必要な経験・能力 | 《必須要件》 ・事業会社もしくは広告代理店においてデジタル広告に従事した経験（3年以上） ・複数のマーケティングチャネルに関する知識・定量・定性データ分析のスキル、データを基にした戦略立案の経験 《歓迎要件》 ・BtoC商材のデジタル広告でのダイレクトマーケティング経験 ・ストラテジックプランナーの経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ・組織マネジメント経験 ・施策KPI策定、上流から下流までのKPIモニタリング・改善の経験 |
| 必要な経験・能力 | 《必須要件》 ・事業会社もしくは広告代理店においてデジタル広告に従事した経験（3年以上） ・複数のマーケティングチャネルに関する知識・定量・定性データ分析のスキル、データを基にした戦略立案の経験 《歓... |
No. 【鹿児島】品質管理チーム マネジメント・マネージャークラス
- 正社員
- メーカー
| 勤務地 | 鹿児島県 |
|---|---|
| 年収 | 452万円 〜 709万円 基本給見合い手当23,500円~37,000円交替手当2,000円精勤手当2,000円調整給15,000円固定残業代20時間相当として50,100円~78,600円 |
| 職務内容 | ペットボトル飲料製造工場の品質管理責任者として工場全体の品質向上と複数工場の品質管理チームのマネジメントなどを中心に担って頂きます。検査を中心に業務を行うメンバーの育成、業務相談、現場の改善指導を行います。本社品質保証や協力会社との渉外、その他管理業務など、幅広い業務をお任せいたします。耳納工場と日田工場は車で約30分となっており、業務設計やスケジュール等はお任せ致しますので、ミッションや工場の稼働により調整を行っていただきます。またロジビバレッジ日田工場ではISO/FSSC22000の認証取得を現在、本社の品質管理本部と連携し、認証取得に向けて動いております。認証制度取得のプロセスに1から関わって頂くことで、新たなキャリア形成も可能となります。既存工場の運営及び子会社の立ち上げにおいて、ご経験を活かし本社・工場と協力し、キャリアアップいただけます。 <具体的な業務詳細> ・お客様からのお申し出(不具合)に対する原因究明、および対策立案・工場内の品質改善及び、規定、手順書などの改定、整備・工程巡視に伴う記録、および記録管理・規格(ISO/FSSC22000)の監査対応、立ち上げ・メンバーの教育、チームビルディング、シフト管理・安全衛生管理 QC活動、社外折衝、等 |
| 職務内容 | ペットボトル飲料製造工場の品質管理責任者として工場全体の品質向上と複数工場の品質管理チームのマネジメントなどを中心に担って頂きます。検査を中心に業務を行うメンバーの育成、業務相談、現場の改善指導を行い... |
| 必要な経験・能力 | ・食品、化粧品、薬品業界で品質管理経験3年以上(微生物検査、理化学検査など)・工場でのマネジメント経験3年以上程度（小規模可）【歓迎】・製造現場経験のある方・夜勤経験のある方・品質マネジメントシステム（ISO/FSSC22000年）の監査対応、立ち上げ経験がある方・10名以上のマネジメント経験がある方・他拠点でのマネジメント経験がある方 |
| 必要な経験・能力 | ・食品、化粧品、薬品業界で品質管理経験3年以上(微生物検査、理化学検査など)・工場でのマネジメント経験3年以上程度（小規模可）【歓迎】・製造現場経験のある方・夜勤経験のある方・品質マネジメントシステム... |
No. 【大分】品質管理チーム マネジメント・マネージャークラス
- 正社員
- メーカー
| 勤務地 | 大分県 |
|---|---|
| 年収 | 452万円 〜 709万円 基本給見合い手当23,500円~37,000円交替手当2,000円精勤手当2,000円調整給15,000円固定残業代20時間相当として50,100円~78,600円 |
| 職務内容 | ペットボトル飲料製造工場の品質管理責任者として工場全体の品質向上と複数工場の品質管理チームのマネジメントなどを中心に担って頂きます。検査を中心に業務を行うメンバーの育成、業務相談、現場の改善指導を行います。本社品質保証や協力会社との渉外、その他管理業務など、幅広い業務をお任せいたします。耳納工場と日田工場は車で約30分となっており、業務設計やスケジュール等はお任せ致しますので、ミッションや工場の稼働により調整を行っていただきます。またロジビバレッジ日田工場ではISO/FSSC22000の認証取得を現在、本社の品質管理本部と連携し、認証取得に向けて動いております。認証制度取得のプロセスに1から関わって頂くことで、新たなキャリア形成も可能となります。既存工場の運営及び子会社の立ち上げにおいて、ご経験を活かし本社・工場と協力し、キャリアアップいただけます。<具体的な業務詳細>・お客様からのお申し出(不具合)に対する原因究明、および対策立案・工場内の品質改善及び、規定、手順書などの改定、整備・工程巡視に伴う記録、および記録管理・規格(ISO/FSSC22000)の監査対応、立ち上げ・メンバーの教育、チームビルディング、シフト管理・安全衛生管理 QC活動、社外折衝、等 |
| 職務内容 | ペットボトル飲料製造工場の品質管理責任者として工場全体の品質向上と複数工場の品質管理チームのマネジメントなどを中心に担って頂きます。検査を中心に業務を行うメンバーの育成、業務相談、現場の改善指導を行い... |
| 必要な経験・能力 | ・食品、化粧品、薬品業界で品質管理経験3年以上(微生物検査、理化学検査など)・工場でのマネジメント経験3年以上程度（小規模可）【歓迎】・製造現場経験のある方・夜勤経験のある方・品質マネジメントシステム（ISO/FSSC22000年）の監査対応、立ち上げ経験がある方・10名以上のマネジメント経験がある方・他拠点でのマネジメント経験がある方 |
| 必要な経験・能力 | ・食品、化粧品、薬品業界で品質管理経験3年以上(微生物検査、理化学検査など)・工場でのマネジメント経験3年以上程度（小規模可）【歓迎】・製造現場経験のある方・夜勤経験のある方・品質マネジメントシステム... |
No. 【福岡】品質管理チーム マネジメント・マネージャークラス
| 勤務地 | 福岡県 |
|---|---|
| 年収 | 452万円 〜 709万円 基本給見合い手当23,500円~37,000円交替手当2,000円精勤手当2,000円調整給15,000円固定残業代20時間相当として50,100円~78,600円 |
| 職務内容 | ペットボトル飲料製造工場の品質管理責任者として工場全体の品質向上と複数工場の品質管理チームのマネジメントなどを中心に担って頂きます。検査を中心に業務を行うメンバーの育成、業務相談、現場の改善指導を行います。本社品質保証や協力会社との渉外、その他管理業務など、幅広い業務をお任せいたします。耳納工場と日田工場は車で約30分となっており、業務設計やスケジュール等はお任せ致しますので、ミッションや工場の稼働により調整を行っていただきます。またロジビバレッジ日田工場ではISO/FSSC22000の認証取得を現在、本社の品質管理本部と連携し、認証取得に向けて動いております。認証制度取得のプロセスに1から関わって頂くことで、新たなキャリア形成も可能となります。既存工場の運営及び子会社の立ち上げにおいて、ご経験を活かし本社・工場と協力し、キャリアアップいただけます。 <具体的な業務詳細> ・お客様からのお申し出(不具合)に対する原因究明、および対策立案 ・工場内の品質改善及び、規定、手順書などの改定、整備 ・工程巡視に伴う記録、および記録管理・規格(ISO/FSSC22000)の監査対応、立ち上げ・メンバーの教育、チームビルディング、シフト管理 ・安全衛生管理 QC活動、社外折衝、等 |
| 職務内容 | ペットボトル飲料製造工場の品質管理責任者として工場全体の品質向上と複数工場の品質管理チームのマネジメントなどを中心に担って頂きます。検査を中心に業務を行うメンバーの育成、業務相談、現場の改善指導を行い... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・食品、化粧品、薬品業界で品質管理経験3年以上(微生物検査、理化学検査など) ・工場でのマネジメント経験3年以上程度（小規模可） ＜歓迎要件＞ ・製造現場経験のある方 ・夜勤経験のある方 ・品質マネジメントシステム（ISO/FSSC22000年）の監査対応、立ち上げ経験がある方 ・10名以上のマネジメント経験がある方・他拠点でのマネジメント経験がある方 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・食品、化粧品、薬品業界で品質管理経験3年以上(微生物検査、理化学検査など) ・工場でのマネジメント経験3年以上程度（小規模可） ＜歓迎要件＞ ・製造現場経験のある方 ・夜勤経験のある... |
No. 【京都】品質管理チーム マネジメント候補 マネージャークラス
- 正社員
- メーカー
| 勤務地 | 京都府 |
|---|---|
| 年収 | 463万円 〜 709万円 基本見合い手当見合い21,500円交番手当0~2,000円精勤手当2,000円調整給0円20時間相当の固定残業代として51,400円~73,600円 |
| 職務内容 | ペットボトル飲料製造工場の品質管理責任者として工場全体の品質向上と複数工場の品質管理チームのマネジメントなどを中心に担って頂きます。検査を中心に業務を行うメンバーの育成や、業務相談、現場の改善指導を行います。本社品質保証や協力会社との渉外、その他管理業務など、幅広い業務をお任せいたします。美山工場から海南工場まで約2時間30分となっております。業務設計やスケジュール等はお任せしており、エリアが離れておりますので会社の規定によりベースで工場訪問、管理をお願いいたします。※会社規定あり。ミッションや工場の稼働により調整を行っていただきます。また、認証制度の更新や、監査対応等の品質保証分野の支援にもご協力いただき、現存工場の運営及び新子会社の立ち上げと、経験を活かし本社・工場と協力し、キャリアを形成いただけます。<具体的な業務内容>・お客様からのお申し出(不具合)に対する原因究明、および対策立案・工場内の品質改善及び、規定、手順書などの改定、整備・工程巡視に伴う記録、および記録の管理・認証規格(ISO/FSSC22000)の監査対応、立ち上げ・メンバーの教育、チームビルディング、シフト管理・安全衛生管理 QC活動、社外折衝、等 |
| 職務内容 | ペットボトル飲料製造工場の品質管理責任者として工場全体の品質向上と複数工場の品質管理チームのマネジメントなどを中心に担って頂きます。検査を中心に業務を行うメンバーの育成や、業務相談、現場の改善指導を行... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・食品、化粧品、薬品業界で品質管理経験3年以上(微生物検査、理化学検査など)・工場でのマネジメント経験3年以上程度。（小規模可） ＜歓迎要件＞ ・製造現場経験のある方・夜勤経験のある方・品質マネジメントシステム（ISO/FSSC22000）の監査対応、立ち上げ経験がある方・10名以上のマネジメント経験がある方・他拠点でのマネジメント経験がある方 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・食品、化粧品、薬品業界で品質管理経験3年以上(微生物検査、理化学検査など)・工場でのマネジメント経験3年以上程度。（小規模可） ＜歓迎要件＞ ・製造現場経験のある方・夜勤経験のある方・... |
No. 【和歌山】品質管理チーム マネジメント候補 マネージャークラス
- 正社員
- メーカー
| 勤務地 | 和歌山県 |
|---|---|
| 年収 | 463万円 〜 709万円 基本見合い手当見合い21,500円交番手当0~2,000円精勤手当2,000円調整給0円20時間相当の固定残業代として51,400円~73,600円 |
| 職務内容 | ペットボトル飲料製造工場の品質管理責任者として工場全体の品質向上と複数工場の品質管理チームのマネジメントなどを中心に担って頂きます。検査を中心に業務を行うメンバーの育成や、業務相談、現場の改善指導を行います。本社品質保証や協力会社との渉外、その他管理業務など、幅広い業務をお任せいたします。美山工場から海南工場まで約2時間30分となっております。業務設計やスケジュール等はお任せしており、エリアが離れておりますので会社の規定によりベースで工場訪問、管理をお願いいたします。※会社規定あり。ミッションや工場の稼働により調整を行っていただきます。また、認証制度の更新や、監査対応等の品質保証分野の支援にもご協力いただき、現存工場の運営及び新子会社の立ち上げと、経験を活かし本社・工場と協力し、キャリアを形成いただけます。<具体的な業務内容>・お客様からのお申し出(不具合)に対する原因究明、および対策立案・工場内の品質改善及び、規定、手順書などの改定、整備・工程巡視に伴う記録、および記録の管理・認証規格(ISO/FSSC22000)の監査対応、立ち上げ・メンバーの教育、チームビルディング、シフト管理・安全衛生管理 QC活動、社外折衝、等 |
| 職務内容 | ペットボトル飲料製造工場の品質管理責任者として工場全体の品質向上と複数工場の品質管理チームのマネジメントなどを中心に担って頂きます。検査を中心に業務を行うメンバーの育成や、業務相談、現場の改善指導を行... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・食品、化粧品、薬品業界で品質管理経験3年以上(微生物検査、理化学検査など)・工場でのマネジメント経験3年以上程度。（小規模可） ＜歓迎要件＞ ・製造現場経験のある方・夜勤経験のある方・品質マネジメントシステム（ISO/FSSC22000）の監査対応、立ち上げ経験がある方・10名以上のマネジメント経験がある方・他拠点でのマネジメント経験がある方 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・食品、化粧品、薬品業界で品質管理経験3年以上(微生物検査、理化学検査など)・工場でのマネジメント経験3年以上程度。（小規模可） ＜歓迎要件＞ ・製造現場経験のある方・夜勤経験のある方・... |
