No. 【TS広島】テクニカル事業部 西日本テクニカルサービス課 広島チーム＿一般職
| 勤務地 | 広島県 |
|---|---|
| 年収 | 310万円 〜 371万円 退職金制度：対象（確定拠出型） |
| 職務内容 | アミューズメント機器及びフィットネスマシンの施設訪問 修理・メンテナンス業務 アミューズメント施設やフィットネス施設へ訪問し部品交換やメンテナンスを行う業務です お客様へ修理結果のご説明や各種ご案内なども業務としてありますので、 基本メンテナンススキル以上に、いわゆる対人スキルが求められる場面が多い業務です 基本が単独での業務出向になりますので、責任を持ってお客様と向き合える様、独り立ちをしていただきたいと思っています。 |
| 職務内容 | アミューズメント機器及びフィットネスマシンの施設訪問 修理・メンテナンス業務 アミューズメント施設やフィットネス施設へ訪問し部品交換やメンテナンスを行う業務です お客様へ修理結果のご説明や各種ご案内な... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・会話スキル（お客様への説明など） ・普通自動車第一種免許 ＜歓迎要件＞ ・工具の知識があれば尚良し ・電気工事士等あれば尚良し |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・会話スキル（お客様への説明など） ・普通自動車第一種免許 ＜歓迎要件＞ ・工具の知識があれば尚良し ・電気工事士等あれば尚良し... |
No. 【BS西日本】テクニカル事業部 ビジネスサポート課 西日本チーム＿一般職
- 正社員
- その他
| 勤務地 | 大阪府 |
|---|---|
| 年収 | 310万円 〜 371万円 退職金制度：対象（確定拠出型） |
| 職務内容 | フィットネスマシンの施設訪問メンテナンス業務 スポーツクラブ等に設置をされているフィットネスマシンの出向修理を行っております。主に関西圏の大阪・奈良・京都を中心に活動をしていただきます。お客様へ修理結果のご説明や各種ご案内なども業務としてありますので、基本メンテナンススキル以上に、いわゆる対人スキルが求められる場面が多い業務です。 基本が単独での業務出向になりますので、責任を持ってお客様と向き合える様、独り立ちをしていただきたいと思っています。 |
| 職務内容 | フィットネスマシンの施設訪問メンテナンス業務 スポーツクラブ等に設置をされているフィットネスマシンの出向修理を行っております。主に関西圏の大阪・奈良・京都を中心に活動をしていただきます。お客様へ修理結... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・会話スキル（お客様への説明など） ・普通自動車第一種免許 ＜歓迎要件＞ ・工具の知識があれば尚良し ・電気工事士等あれば尚良し |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・会話スキル（お客様への説明など） ・普通自動車第一種免許 ＜歓迎要件＞ ・工具の知識があれば尚良し ・電気工事士等あれば尚良し... |
No. 【BS東日本】テクニカル事業部 ビジネスサポート課 東日本チーム＿一般職
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 316万円 〜 377万円 退職金制度：対象（確定拠出型） |
| 職務内容 | フィットネスマシンの施設訪問メンテナンス業務 スポーツクラブ等に設置をされているフィットネスマシンの出向修理を行っております。主に首都圏を中心に活動をしていただきます。 お客様へ修理結果のご説明や各種ご案内なども業務としてありますので、 基本メンテナンススキル以上に、いわゆる対人スキルが求められる場面が多い業務です。 基本が単独での業務出向になりますので、責任を持ってお客様と向き合える様、独り立ちをして いただきたいと思っています。 |
| 職務内容 | フィットネスマシンの施設訪問メンテナンス業務 スポーツクラブ等に設置をされているフィットネスマシンの出向修理を行っております。主に首都圏を中心に活動をしていただきます。 お客様へ修理結果のご説明や各種... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・会話スキル（お客様への説明など） ・普通自動車第一種免許 ＜歓迎要件＞ ・工具の知識があれば尚良し ・電気工事士等あれば尚良し |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・会話スキル（お客様への説明など） ・普通自動車第一種免許 ＜歓迎要件＞ ・工具の知識があれば尚良し ・電気工事士等あれば尚良し... |
No. 【TS首都圏】テクニカル事業部 東日本テクニカルサービス課 TS首都圏チーム＿一般職
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 316万円 〜 377万円 退職金制度：対象（確定拠出型） |
| 職務内容 | アミューズメント機器、フィットネスマシン等の施設訪問 修理・メンテナンス業務 宅配BOX・自動ドア等の訪問メンテナンス フィットネス施設やアミューズメント施設へ訪問し部品交換やメンテナンスを行う業務です その他 宅配BOXや自動ドアの訪問メンテナンス業務も行っています お客様へ修理結果のご説明や各種ご案内なども業務としてありますので、 基本メンテナンススキル以上に、いわゆる対人スキルが求められる場面が大事になる業務です 基本が単独での業務出向になりますので、責任を持ってお客様と向き合える様、独り立ちをしていただきたいと思っています。 |
| 職務内容 | アミューズメント機器、フィットネスマシン等の施設訪問 修理・メンテナンス業務 宅配BOX・自動ドア等の訪問メンテナンス フィットネス施設やアミューズメント施設へ訪問し部品交換やメンテナンスを行う業務で... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・会話スキル（お客様への説明など） ・普通自動車第一種免許 ＜歓迎要件＞ ・工具の知識があれば尚良し ・電気工事士等あれば尚良し |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・会話スキル（お客様への説明など） ・普通自動車第一種免許 ＜歓迎要件＞ ・工具の知識があれば尚良し ・電気工事士等あれば尚良し... |
No. 【TS名古屋】テクニカル事業部 西日本テクニカルサービス課 TS名古屋チーム＿一般職
- 正社員
- その他
| 勤務地 | 愛知県 |
|---|---|
| 年収 | 310万円 〜 377万円 退職金制度：対象（確定拠出型） |
| 職務内容 | フィットネスマシンの施設訪問メンテナンス業務 |
| 職務内容 | フィットネスマシンの施設訪問メンテナンス業務... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞... |
No. 【TS札幌】テクニカル事業部 東日本テクニカルサービス課 札幌チーム＿一般職
- 正社員
- その他
| 勤務地 | 北海道 |
|---|---|
| 年収 | 310万円 〜 371万円 【退職金】 正社員登用になった場合はあり |
| 職務内容 | アミューズメント機器、フィットネスマシン等の施設訪問 修理・メンテナンス業務 宅配BOX・自動ドア等の訪問メンテナンス 【入社時点でお任せしたい業務の具体例】 フィットネス施設やアミューズメント施設へ訪問し部品交換やメンテナンスを行う業務です その他 宅配BOXや自動ドアの訪問メンテナンス業務も行っています お客様へ修理結果のご説明や各種ご案内なども業務としてありますので、基本メンテナンススキル以上に、いわゆる対人スキルが求められる場面が大事になる業務です |
| 職務内容 | アミューズメント機器、フィットネスマシン等の施設訪問 修理・メンテナンス業務 宅配BOX・自動ドア等の訪問メンテナンス 【入社時点でお任せしたい業務の具体例】 フィットネス施設やアミューズメント施設へ... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・会話スキル（お客様への説明など） ＜歓迎要件＞ ・必須ではないが工具の知識があれば尚良し |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・会話スキル（お客様への説明など） ＜歓迎要件＞ ・必須ではないが工具の知識があれば尚良し... |
No. 【工程管理】BLP_トイホビーSCM 宍原ホビーセンター AM職
| 勤務地 | 静岡県 |
|---|---|
| 年収 | 428万円 〜 484万円 【退職金】 正社員登用になった場合はあり 想定年収 428~484万円(月給制) 基本給 28万円 月給例 32.67万円(基本給 28万円 残業手当20時間分込 ) 時間外労働連動支給制 |
| 職務内容 | プラモデル製造（成形加工）および管理業務 【入社時点でお任せしたい業務の具体例】 ・プラモデル製造（成形加工）業務の検査業務 ・日々の業務の進捗管理。 【将来的に担ってほしい役割や業務の具体例】 基本的な業務習得後、チーム内の業務進捗管理や育成などメンバーを取りまとめる業務を担ってもらいたい。 |
| 職務内容 | プラモデル製造（成形加工）および管理業務 【入社時点でお任せしたい業務の具体例】 ・プラモデル製造（成形加工）業務の検査業務 ・日々の業務の進捗管理。 【将来的に担ってほしい役割や業務の具体例】 基本... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・社会人経験年数3年以上 ・チーム内での取りまとめや、関係者を巻き込みながら業務を推進した経験がある方 ＜歓迎要件＞ ・射出成形業務経験者 ・生産管理・品質管理業務経験者 ・Wordによる文章の作成、Excelの関数、ネットショッピングができる程度のPCスキル所持。 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・社会人経験年数3年以上 ・チーム内での取りまとめや、関係者を巻き込みながら業務を推進した経験がある方 ＜歓迎要件＞ ・射出成形業務経験者 ・生産管理・品質管理業務経験者 ・Wordによ... |
No. 【TM】川崎営業所 商品管理課 商品管理チーム TM職（正社員）
| 勤務地 | 神奈川県 |
|---|---|
| 年収 | 597万円 〜 597万円 【退職金】 正社員登用になった場合はあり 管理監督者のため残業手当支給対象外 |
| 職務内容 | 実物流現場における商品管理業務 ・WMSを使用して商品の入荷・出荷管理を行っていただきます。 ・入荷計上処理、伝票の作成・発行など、PCを使用した事務オペレーションです。 ・併せて入出荷作業計画の立案、現場作業監督・指示出しなども行っていただきます。 ・荷主からの要望や問い合わせへの電話・メール対応、請求・債務のデータ作成の対応などもお願いします。 まずは倉庫内の作業・事務作業の習熟を目指していただき、ゆくゆくはチームメンバーのマネジメント、倉庫のマネジメントを担えるような人材になっていただきます。 |
| 職務内容 | 実物流現場における商品管理業務 ・WMSを使用して商品の入荷・出荷管理を行っていただきます。 ・入荷計上処理、伝票の作成・発行など、PCを使用した事務オペレーションです。 ・併せて入出荷作業計画の立案... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・社会人経験年数 5年以上 ・商品管理＝物流倉庫経験（2年以上） ・ビジネスレベルのOAスキル（Outlook、Excel、PowerPoint）（VLOOKUP、ピボットテーブルを扱える程度） ・コミュニケーション能力 ・チームのマネジメントスキル（5名程度） ＜歓迎要件＞ ・商品管理業務経験 ・計数管理経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・社会人経験年数 5年以上 ・商品管理＝物流倉庫経験（2年以上） ・ビジネスレベルのOAスキル（Outlook、Excel、PowerPoint）（VLOOKUP、ピボットテーブルを扱え... |
No. 川崎営業所 運輸課 一般職
| 勤務地 | 神奈川県 |
|---|---|
| 年収 | 373万円 〜 447万円 |
| 職務内容 | 幹線便配車業務 ◇運行管理：運行管理者として乗務員の出発前と帰庫時の点呼（対面・遠隔共に）、ドライバーへの指示と就業管理、帳票の管理 ◇車両管理：定期点検の計画立案と管理、故障・不具合の早期発見と対応指示、帳票の管理 ◇請求・債務管理：顧客と社内へ請求する為の請求根拠の作成とシステムへの入力及び協力会社への支払いの処理 まずは、配車係及び運行管理者として出発・帰庫点呼を実施してもらいイレギュラー業務での交渉・対応業務を行い、いずれは監督職、管理職としてチーム・部門のマネジメントを行っていただきます。 |
| 職務内容 | 幹線便配車業務 ◇運行管理：運行管理者として乗務員の出発前と帰庫時の点呼（対面・遠隔共に）、ドライバーへの指示と就業管理、帳票の管理 ◇車両管理：定期点検の計画立案と管理、故障・不具合の早期発見と対応... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・貨物運行管理経験 ＜歓迎要件＞ ・マネジメント及び幹線配車経験者 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・貨物運行管理経験 ＜歓迎要件＞ ・マネジメント及び幹線配車経験者... |
No. 【AM】川崎営業所 商品管理課 商品管理チーム AM職
| 勤務地 | 神奈川県 |
|---|---|
| 年収 | 428万円 〜 512万円 雇用形態：契約社員 想定年収 428~512万円(月給制) 基本給 28万円 月給例 35万円(基本給 28万円 残業手当30時間分込 ) 時間外労働連動支給制 |
| 職務内容 | 各部門の業務進捗管理、マネジメント 【入社時点でお任せしたい業務の具体例】 ・入出荷業務の指揮、倉庫運営管理業務 ・作業計画の作成、派遣社員の発注、進捗管理、収支管理、各チームのタスク管理、マネジメント ・荷主などへの問い合わせ対応 ・物流業務の生産性向上、コスト削減などの改善活動 【将来的に担ってほしい役割や業務の具体例】 まずは倉庫内の作業・事務作業の習熟を目指していただき、拠点運営を任せられる人材になることを目指してもらいます。 |
| 職務内容 | 各部門の業務進捗管理、マネジメント 【入社時点でお任せしたい業務の具体例】 ・入出荷業務の指揮、倉庫運営管理業務 ・作業計画の作成、派遣社員の発注、進捗管理、収支管理、各チームのタスク管理、マネジメン... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・社会人経験年数 5年以上 ・商品管理＝物流倉庫経験（2年以上） ・ビジネスレベルのOAスキル（Outlook、Excel、PowerPoint）（VLOOKUP、ピボットテーブルを扱える程度） ・コミュニケーション能力 ・チームのマネジメントスキル ＜歓迎要件＞ ・商品管理業務経験 ・計数管理経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・社会人経験年数 5年以上 ・商品管理＝物流倉庫経験（2年以上） ・ビジネスレベルのOAスキル（Outlook、Excel、PowerPoint）（VLOOKUP、ピボットテーブルを扱え... |
No. 【京都／錠剤印刷機のアフターメンテナンス】社会貢献を実現／年間休日121日／研修体制
- 正社員
- 再エネ発電
| 勤務地 | 京都府 |
|---|---|
| 年収 | 400万円 〜 550万円 基本給：220,000円-300,000円/月 残業手当：全額支給（実績時間払い） 出張手当：有 子供手当：有（1人目15,000円/月、2人目5,000円/月 健康保険で扶養される満18歳までの2名迄） 昼食代補助：有（3,500円/月） |
| 職務内容 | フィールドエンジニアとして、製薬会社で使用されている錠剤印刷機のアフターメンテナンスを行います。 《FE（フィールドエンジニア）とは…》 機器の設置・設定・保守・修理などを行う技術者です。 お客様の近くで修理内容を説明したり、トラブルのヒアリングを行うこともあり、当社（「会社の顔」となるポジション）となります。 《詳細》 ・装置の調整 ・改造 ・点検 モーター、ローラー、ヘッド、フィルター、その他消耗品の交換 印刷品質の点検(目視およびテスター使用) 清掃(アルコールを使用) ※最低2名で現場に向かいます。 《対象機器》 ・インクジェット式錠剤印刷機 医薬品の錠剤表面に文字、数字などを非接触で高精度に印字するための装置です |
| 職務内容 | フィールドエンジニアとして、製薬会社で使用されている錠剤印刷機のアフターメンテナンスを行います。 《FE（フィールドエンジニア）とは…》 機器の設置・設定・保守・修理などを行う技術者です。 お客様の近... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 下記いずれかに該当する方 ・何らかの工具を利用した実務経験者 ・製造業界での実務経験者（機械組立、機械オペレーター、溶接など） ・何らかのメンテナンス経験（機械メンテナンス、設備メンテナンス、自動車整備士など） ＜歓迎要件＞ ・装置の組立、調整の経験がある方 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 下記いずれかに該当する方 ・何らかの工具を利用した実務経験者 ・製造業界での実務経験者（機械組立、機械オペレーター、溶接など） ・何らかのメンテナンス経験（機械メンテナンス、設備メンテナ... |
No. *confidential*地域エネルギー事業部長
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 1600万円 〜 2000万円 賞与を含む（年2回、業績評価に基づき決定）業績によりボーナス年2回支給 |
| 職務内容 | 「地域の環境・エネルギー資源の価値顕在化と活用の推進」を目指す当社において、地域新電力をはじめとした電力小売/卸売事業の運営と、系統用蓄電池における調整供給事業の立ち上げの推進責任者。 当社が出資参画している地域エネルギー会社の立地自治体及び脱炭素に向けた提携 上記および協定がある自治体（以下まとめて「戦略地域」という）における、地域特性に応じた再エネ・省エネなど当社ソリューションでの企画型営業 戦略地域でのカーボンニュートラル実現に向けたロードマップ策定や最適モデル構築、地域との関係強化 戦略地域の拡大に向けた開拓営業 戦略地域向け系統用蓄電所の運営 戦略地域向け脱炭素電力卸供給の電力調達・需給調整・及び小売り販売 地域エネルギー会社の運営 その他地域エネルギー事業部に係る業務 部長職としての部員マネジメント及び育成 |
| 職務内容 | 「地域の環境・エネルギー資源の価値顕在化と活用の推進」を目指す当社において、地域新電力をはじめとした電力小売/卸売事業の運営と、系統用蓄電池における調整供給事業の立ち上げの推進責任者。 当社が出資参画... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 電力小売り事業における実務経験及びマネジメント経験 事業計画および戦略の策定と実行、プロジェクトマネジメント Excel(関数)、Word、PowerPoint 「自律」「利他」「情熱」をもって、社内外関係者と円滑なコミュニケーションが取れること ＜歓迎要件＞ 電力事業および再生可能エネルギー事業を取り巻く制度、法律、仕組みの高度な理解 電力事業・エネルギー事業における関係省庁とのロビイングや地域関係機関との連携活動 電力ビジネスにおけるスキーム設計やストラクチャー構築などの具体事例 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 電力小売り事業における実務経験及びマネジメント経験 事業計画および戦略の策定と実行、プロジェクトマネジメント Excel(関数)、Word、PowerPoint 「自律」「利他」「情熱」... |
No. 太陽光発電所の運用・保守 (電気主任技術者
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 500万円 〜 600万円 ※30時間/月の見込み残業代と賞与を含む 基本給:270,930円~324,040円 固定残:63,500円~75,950円 月給:334,430円~399,990円 |
| 職務内容 | 募集職種 太陽光発電所の運用・保守 業務詳細 (新設の場合)完工検査 ■太陽光パネルおよび付帯する電気設備の日常・定期点検 ■不具合発生時の緊急対応 ■メーカー・協力業者手配 ■修繕工事立会い ■発電量測定データの分析 ■報告書作成 【案件立ち上げ ■除草、軽土木作業 ■年間保守計画の作成等 |
| 職務内容 | 募集職種 太陽光発電所の運用・保守 業務詳細 (新設の場合)完工検査 ■太陽光パネルおよび付帯する電気設備の日常・定期点検 ■不具合発生時の緊急対応 ■メーカー・協力業者手配 ■修繕工事立会い ■発電... |
| 必要な経験・能力 | 必須要件: PCスキル (Word, Excel, PowerPoint の基本操作ができる方) 第2種電気主任技術者 普通自動車運転免許 歓迎要件: 再生可能エネルギーの普及に興味のある方 電気事業に興味のある方 一級電気工事施工管理技士または一級土木施工管理技士 |
| 必要な経験・能力 | 必須要件: PCスキル (Word, Excel, PowerPoint の基本操作ができる方) 第2種電気主任技術者 普通自動車運転免許 歓迎要件: 再生可能エネルギーの普及に興味のある方 電気事業... |
No. 再生可能エネルギー開発 土木技術者（部長候補）/
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 0万円 〜 給与非公開 |
| 職務内容 | ■業務内容 ・組織マネジメント： 土木エンジニアチームの統括、育成、リソース配分、KPI管理。 ・技術戦略・基準策定： 土地造成・構造設計・土木施工における社内技術標準の策定および高度化。 ・プロジェクト管理：大規模・高難度案件における土木技術的課題の最終意思決定。 ・ステークホルダー折衝： 行政機関、近隣住民、大手ゼネコン、共同事業者とのハイレベルな協議・交渉。 ・DD・リスク分析： 投資判断における土木リスク（地質、災害リスク、法規制等）の技術評価および対策立案。 ・予算・コスト管理： 部門予算の策定、およびプロジェクト全体の土木コスト最適化の指揮。 ■独り立ちまでのイメージ 入社後、上位職者及び部内メンバーと一緒に案件の設計審査や現地工事管理などの実際の業務を実施し、部門の現状、課題を把握してもらい、組織マネジメント、プロジェクト管理を実施していただきます。 その後、予算管理や部門の戦略策定や組織改革など長期目線での業務を推進していただくことを期待します。 |
| 職務内容 | ■業務内容 ・組織マネジメント： 土木エンジニアチームの統括、育成、リソース配分、KPI管理。 ・技術戦略・基準策定： 土地造成・構造設計・土木施工における社内技術標準の策定および高度化。 ・プロジェ... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ■経験： ・土木設計または土木施工管理の実務経験（10年以上） ・5名以上の組織または実際の建設工事プロジェクトのマネジメント経験 ■能力： ・林地開発、宅地造成、河川法、道路法などの広範な関連法規の知識 （入社後に習得していく意欲があれば、現時点での完璧な知識は不問です） ・複雑な課題に対して、技術とビジネスの両面から最適解を導き出す論理的思考力 ・他部署や外部パートナーと円滑に合意形成を図れる卓越したコミュニケーション能力 ＜歓迎要件＞ ・再生可能エネルギー事業（太陽光・風力等）における土木エンジニアリングの実務経験。 ・1級土木施工管理技士 または 技術士（建設部門）の資格保持者。 ・ゼネコン、コンサル、デベロッパー等において、部門経営や事業計画策定に携わった経験。 ・大規模な土地造成工事における行政協議のリード経験。 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ■経験： ・土木設計または土木施工管理の実務経験（10年以上） ・5名以上の組織または実際の建設工事プロジェクトのマネジメント経験 ■能力： ・林地開発、宅地造成、河川法、道路法などの広... |
No. 【エネルギーテックの営業推進】AI活用×業務自動化を主導！営業組織の生産性を変えるコアメンバー募集
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 560万円 〜 740万円 ＜月給＞ 379,000円～480,900円（一律手当を含む） ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：272,000円～360,200円 ライフプラン手当：55,000円 固定残業手当/月：51,800円～65,700円（固定残業時間20時間0分/月） ■通常賞与：年2回（会社業績、個人の実績に基づき決定） ■自社発電お日様賞与：年2回 |
| 職務内容 | 営業推進課のコアメンバーとして、以下の業務から適性に合わせて幅広くご担当いただきます。 ・営業戦略・事業スキーム設計（販売計画策定、新規協業モデル構築など） ・予実管理・進捗管理（KPI設計、実績データ分析、営業会議の運営） ・バックオフィス業務のフロー構築・最適化 ・システム・ツール導入推進（代理店管理システムやSFAの要件定義、運用定着） ・AI活用による業務改善（リスト自動生成、事務処理の自動化などの仕組み化） |
| 職務内容 | 営業推進課のコアメンバーとして、以下の業務から適性に合わせて幅広くご担当いただきます。 ・営業戦略・事業スキーム設計（販売計画策定、新規協業モデル構築など） ・予実管理・進捗管理（KPI設計、実績デー... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・法人営業、営業企画、営業推進、事業企画いずれかの実務経験（目安：3年以上） ・データを用いた予実管理、または業務フロー構築・改善の経験 ・新しいITツールやAIの活用への強い関心（抵抗感がなく自ら触れられること） ＜歓迎要件＞ ・エネルギー業界、またはスマートホーム（IoT）関連業界の経験 ・SFA/CRM等のシステム導入・運用 ・要件定義の経験 ・複数部署や外部ベンダーを巻き込んだプロジェクトマネジメント経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・法人営業、営業企画、営業推進、事業企画いずれかの実務経験（目安：3年以上） ・データを用いた予実管理、または業務フロー構築・改善の経験 ・新しいITツールやAIの活用への強い関心（抵抗... |
No. 26EL広02_自社サービスの申込数最大化に向けたWebマーケティング担当※代理店出身歓迎※【広報・宣伝部】
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 500万円 〜 1050万円 ■基本給：下限303,000円～上限590,000円 ■手当：時間外勤務手当、通勤手当など ※通勤手当：片道2,000円以内かつ月額60,000円以内 |
| 職務内容 | ■業務内容： 当社サービス（当社でんき・当社でんち等）のWEB獲得最大化をメインミッションとして、広告運用、LP改善、計測分析、CRM施策、代理店・制作会社との連携を横断的に推進することをお任せいたします。既存の広告運用にとどまらず、申込導線やフォーム、クリエイティブ改善まで含め、獲得ファネル全体の改善をお任せいたします。 ■詳細： ・運用型広告（Google／Yahoo／Meta／P-MAX等）、アフィリエイト、SEO等の施策設計および代理店ディレクション ・GA4／Search Console／媒体管理画面等を用いた流入・CV・CPA・CVR分析、課題抽出 ・LP、申込導線、フォーム、クリエイティブの改善企画・制作ディレクション ・CRM（メール、アプリPush、LINE等）や既存顧客向け施策の企画推進 ・週次／月次での実績分析、改善アクションの立案、社内関係部署・代理店・制作会社との調整 |
| 職務内容 | ■業務内容： 当社サービス（当社でんき・当社でんち等）のWEB獲得最大化をメインミッションとして、広告運用、LP改善、計測分析、CRM施策、代理店・制作会社との連携を横断的に推進することをお任せいたし... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 事業会社または広告代理店にて、以下業務経験をお持ちの方 ・BtoC商材の運用型広告（Google広告、Yahoo広告、Meta広告、P-MAX等）の経験 ・GA4等を用いた数値分析、CPA／CVR改善の経験 ・社外との折衝経験 ＜歓迎要件＞ ・通信、電力、ガス、保険、不動産、住宅設備、金融など、比較検討型／高関与商材のWEB獲得経験 ・太陽光、蓄電池、リフォーム等のリード獲得型マーケティング経験 ・CRM、メール、LINE、アプリPush等の既存顧客向け施策経験 ・Search Console、Looker Studio、GTM、タグ設計、アフィリエイト、SEO、EFOに関する知見 ・申込数だけでなく、開通率、成約率、LTVまで見た改善経験 ・LP改善、申込導線改善、クリエイティブ改善の企画経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 事業会社または広告代理店にて、以下業務経験をお持ちの方 ・BtoC商材の運用型広告（Google広告、Yahoo広告、Meta広告、P-MAX等）の経験 ・GA4等を用いた数値分析、CP... |
No. テックリード/物流DXシステム・トラック簿
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 900万円 〜 1500万円 給与応相談 ※給与は基本給+固定残業手当+諸手当となります。 ※固定残業手当は月45H分想定、超過した時間外労働の残業手当（割増賃金）は追加支給いたします。 ※年収は前職考慮の上、経験・スキルに応じて決定します。 ※採用決定が管理監督者である場合、固定残業手当の支給はありません。 詳細は面談時にお伝えします 月給：675,000円~1,000,000円 基本給：433,134円~668,163円 LP手当：一律55,000円 通勤交通費支給制度あり（新幹線通勤もご相談いただけます） |
| 職務内容 | 【業務内容】雇入れ直後：システム開発部／変更の範囲：会社の定める業務 物流DXプロダクトである「トラック簿」の開発をお任せします。 物流業界に対する高い解像度をもとに、現場の課題やニーズを的確に捉え、それらを技術的な最適解へと昇華していくことが求められます。 単なる機能開発にとどまらず、ユーザー体験や業務変革の視点を持ち、プロダクトを通じて業界全体にインパクトを与えていく役割を担っていただきます。また、技術的な意思決定やチームの開発推進をリードし、メンバーを牽引する存在としての活躍を期待しています。 【具体的な業務内容】 ・BizやPdMメンバーと連携し、プロダクトのビジョン、目標達成に向けての開発および運用 ・プロダクトがユーザーに提供する価値を理解し、その実現方法を検討・実践 ・プロダクトの安定した運用と定期的な改善サイクルの実現 ・技術的な意思決定やアーキテクチャ設計をリードし、開発チームを牽引 ・メンバーへの技術支援や、AIの開発プロセスへの導入・定着を主導し、チーム全体の開発力を底上げ |
| 職務内容 | 【業務内容】雇入れ直後：システム開発部／変更の範囲：会社の定める業務 物流DXプロダクトである「トラック簿」の開発をお任せします。 物流業界に対する高い解像度をもとに、現場の課題やニーズを的確に捉え、... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・Webアプリケーションのフルスタック開発経験5年以上（以下のような領域を横断して担当した経験） - サーバサイド言語（Java, Kotlin, Ruby, Go等)を用いた開発 - TypeScript, Reactなどフロントエンドフレームワークを用いた開発 - モバイルアプリやクラウドインフラ領域の開発運用 ・技術選定 / SaaS 選定に携わった、もしくは意思決定した経験 ・データベースのテーブル設計の経験 ・PM やデザイナー、ビジネスチームと要件調整を行った経験 ＜歓迎要件＞ ・テックリードやエンジニアリングマネージャーなど、開発チームをリードした経験 ・AIを開発プロセスに導入・定着を主導させ、チームの開発生産性向上に貢献した経験 ・パフォーマンスチューニングやシステム最適化の経験 ・DDD, クリーンアーキテクチャ, デザインパターンの知識・理解 ・ペア/モブプログラミングでの開発経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・Webアプリケーションのフルスタック開発経験5年以上（以下のような領域を横断して担当した経験） - サーバサイド言語（Java, Kotlin, Ruby, Go等)を用いた開発 - ... |
No. 【東京】産業機器の技術サポート営業/安定基盤の会社で働く
- 正社員
- その他
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 346万円 〜 496万円 賃金形態等：月給 基本給定額(a)：258,400円~364,000円 地域手当(b)：30,000円~50,000円 その他手当：格付手当 0円~55,000円、役職手当 0円~25,000円 額(a+b)：288,400円~414,000円 通勤手当：実費支給(上限あり) 月額150,000円（当社規定による） 賃金締切日：固定(月末) 賃金支払日：固定(月末) |
| 職務内容 | 電気、計装、機械分野の産業機器を中心とした提案営業です。 製造業の生産現場に対し、自動化やDX・IoT製品を通じて省力化・業務効率化を支援します。拠点営業と連携し、案件の立ち上げから提案、納入まで一貫して担当します。 顧客や仕入先との調整、提案支援、メーカーとの技術調整、見積・資料作成のほか、新規商材や市場の開拓にも携わります。 入社後は先輩社員のサポートのもと、仕事の流れを一つずつ習得できます。 ■具体的には ・顧客、仕入先、協力会社との調整 ・案件相談対応、提案支援 ・メーカーとの技術調整 ・見積、資料作成 ・新規商材、市場の開拓 ■取扱い商材 産業機器、DX、IoT商材 ■顧客 各種大手、中小プラント、インフラ企業、製造業、官公庁 他 担当顧客数：本部の場合は担当でなく現場サポート及びメーカー・商材開拓 ■アプローチ方法 訪問、WEB、展示会他 ■関わる人 メーカー・協力会社、各拠点メンバー ■内勤・外勤の割合 内勤・外勤 4:6 ■1日のスケジュール例 08:30 出社、メール・ToDo確認 09:00 社内打合せ(本日・明日スケジュール内容確認・準備等) 10:00 拠点問い合わせ対応・仕入先連絡・提案資料作成 12:00 昼休憩 13:00 拠点担当者とお客様訪問 16:00 帰社(事務処理: メーカー調整・提案書作成等) 17:30 終業 ※業務状況に応じて、追加業務を行う場合があります。 |
| 職務内容 | 電気、計装、機械分野の産業機器を中心とした提案営業です。 製造業の生産現場に対し、自動化やDX・IoT製品を通じて省力化・業務効率化を支援します。拠点営業と連携し、案件の立ち上げから提案、納入まで一貫... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・社会人経験2年以上 ・高校以上 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・PCスキル：Excel, Word, PowerPoint, Outlookを使用したことがある方 ・以下いずれかに当てはまる方 -お客様のお困りごとを聞いて、解決の提案をしたことがある方 -自動化やDXなど、業務を効率化する商材に関わった経験がある方 -複数の製品を組み上げて提案した経験がある方 ＜歓迎要件＞ ・経験業種：産業機器営業、IT関連営業 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・社会人経験2年以上 ・高校以上 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・PCスキル：Excel, Word, PowerPoint, Outlookを使用したことがある方 ・以下いずれか... |
No. 法務担当（海外事業担当）
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 0万円 〜 給与：応相談 |
| 職務内容 | 主として、以下の業務（海外事業を中心に）を開発、財務、エンジニアリング等のプロジェクトメンバーとともにフロントで実行することで、ミッションを達成します。 ①再生可能エネルギーを資源とする発電所、蓄電所等の開発プロジェクトに関する契約のドラフティング・交渉・レビュー（株主間契約、土地利用契約、EPC契約、OM契約等プロジェクトファイナンスに関連する契約を含みます。） ②ビジネス企画を分析し、リーガルイシュー及びリーガル視点でのビジネスイシューの課題解決 ③紛争、トラブル解決のための企画立案と実行 ④その他契約書のレビューやグループ会社を含むコーポレート関係のリーガル対応 ⑤マネジメント報告と意思決定を主たるメンバーとして実行 ※いずれも単純な社内調整や前例踏襲ではない、リーガルバッグラウンド、事業開発の専門性を活かした活動であり、業業績、会社目標の達成に直接つながる活動です。 |
| 職務内容 | 主として、以下の業務（海外事業を中心に）を開発、財務、エンジニアリング等のプロジェクトメンバーとともにフロントで実行することで、ミッションを達成します。 ①再生可能エネルギーを資源とする発電所、蓄電所... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・契約書のドラフティング、締結経験 ・ビジネスレベルの英会話力 ・コモンロー体系での英文契約のドラフティングの経験 ＜歓迎要件＞ ・企業法務の実務経験が3年程度あること ・弁護士資格 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・契約書のドラフティング、締結経験 ・ビジネスレベルの英会話力 ・コモンロー体系での英文契約のドラフティングの経験 ＜歓迎要件＞ ・企業法務の実務経験が3年程度あること ・弁護士資格... |
No. Legal Member (the Philippines)
| 勤務地 | 海外 |
|---|---|
| 年収 | 0万円 〜 応相談 |
| 職務内容 | Department Description The Legal Department (Project Legal Group),based in Tokyo, is an organization that resolves legal issues in projects through drafting and reviewing contracts related to the development, financing, construction, and operation of domestic and international power plants using renewable energy resources, as well as joint development agreements with business partners. As part of the project team, members devise higher-value contract terms and drive company growth through proper risk-taking and risk management as a legal organization (Legal Project Manager).The person hired for this position will be based in our Manila office and responsible for projects/corporate matters in the Philippines. Job Description Achieve the mission by executing the following tasks at the front line together with project members from development, finance, engineering, and other departments: (1)Drafting, negotiating, and reviewing contracts for development projects of power plants, energy storage facilities, etc. using renewable energy resources (including shareholders' agreements, land use agreements, EPC contracts, O&M contracts, and other project finance-related contracts) (2)Analyzing business plans and resolving legal issues and business issues from a legal perspective (3)Planning and executing dispute and trouble resolution (4)Reviewing other contracts and handling corporate legal matters including group companies (5)Executing management reporting and decision-making as a primary member *All activities leverage legal background and business development expertise, rather than simple internal coordination or following precedent, and directly contribute to business performance and company goal achievement. Path to Independence (6 months to 1 year) As a standard process, under the guidance of department managers and senior members based in Tokyo and Manila, you will be assigned as a project legal member within a maximum of six months after joining through: (1)building relationships with internal members, (2)attending and participating in regular issue-sharing and resolution meetings, and (3)handling partial project contracts. During the guidance period, you will receive input on ongoing project issues, contracts under negotiation, and actual problem-solving processes and methods. Additionally, while conducting OJT, irregular study sessions may be planned to improve overall capabilities. (The program will be designed based on your experience.) |
| 職務内容 | Department Description The Legal Department (Project Legal Group),based in Tokyo, is an organization... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・Interest in our business areas and alignment with our mission ・Approximately 5 years of practical experience in renewable energy industy ・Experience in contract drafting and execution (established thinking ability to identify risks independently and resolve them through contract terms and other legal means) ・Proactive attitude to actively engage with people and raise issues ・Ability to extract legal risks, conduct interviews, and explain to others ＜歓迎要件＞ ・Attorney qualification |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・Interest in our business areas and alignment with our mission ・Approximately 5 years of prac... |
