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【本社：AM部】内勤営業_業界未経験者歓迎65034
募集要項
| 職務内容 | 東京本社アカウントマネジメント部にて、受託発電所の運営に関わる顧客窓口業務および、発電所の課題解決に向けた提案業務をご担当いただきます。 ※発電所・蓄電所の新規管理受託の外部営業はございません。 【具体的な業務内容】 ・顧客（発電事業者）とのリレーションシップマネジメント（報告・相談） ・顧客（発電事業者）への発電所メンテナンスに関する提案営業 ・年間メンテナンス計画の企画・進捗管理 ・協力会社との受発注関連業務やモニタリング ・発電所トラブル発生時の社内外関係者調整 ・月次・個別レポートの作成・提出 ・スペアパーツ・資機材調達、在庫管理 ・新規サービス、新規ベンダー開拓 ・必要に応じて顧客事業所や発電所へ出張 【変更の範囲】会社の定める業務 |
|---|---|
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・BtoBビジネスにおける顧客対応ご経験の方（経験年数不問） ・基本的なOAスキル（受発注システム処理、Word契約書処理、Excelデータ取りまとめ等） ・多様な関係者（発電事業者、協力会社、社内等）との交渉や調整ができるコミュニケーション能力 ＜歓迎要件＞ ・業界未経験の方 ・好奇心が高い方 ・周囲と協力し業務推進していく事ができる方 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 勤務時間 | 9:00～17:30 |
| 年収 | 500万円〜600万円 インセンティブ制度（※年1回業績に応じて支給） 通勤手当：あり 特殊勤務手当、特殊資格手当 ※2026年4月以降給与制度改定予定（2026年4月以降入社の方には面接で適宜説明） |
| 各種保険 | 健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険 |
| 手当 | ・給与改定（年1回） ・通勤交通費支給、見舞金 ・特別休暇制度（慶弔、育児休業※一部有給、看護、介護等） ・健康診断、人間ドック（上限支給あり） ・短時間労働制度、カムバック再雇用制度、復職プログラム ・資格奨励制度、キャリア形成支援 ・野球観戦（オリックス戦 年1回） |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土日）、国民の休日、年末年始休暇(12/30～1/3) 年次有給休暇（3日～）※入社月により変動 |
| 内定まで | 選考回数：2回 ご応募→書類選考→Web適性検査→一次面接(来社)→最終面接(本社)→内定 ※最終面接の交通費は自宅から本社まで150km以上の方を対象に支給。 |
企業情報
| 業種 | エネルギーその他 |
|---|---|
| 設立年 | 2018年 |
| 従業員数 | 70人 |
| 事業内容 | 地上設置型太陽光発電所の保守管理事業 |
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