【情報システム部】情報システム部_セキュリティ戦略・統制（リーダー）65475
募集要項
| 職務内容 | セキュリティ統括・ガバナンス領域の責任者として、セキュリティ戦略、統制（規程・監査・ログ／権限）、リスクマネジメントを横断的に推進していただきます。インフラ運用・DX推進と密に連携しながら、アセスメント結果を踏まえた改善施策の実行、ゼロトラスト／SASE等の高度化プロジェクトのリード、グループ／海外を含むガバナンス標準の整備・定着を担います。 【具体的な業務内容】 ・セキュリティ／ガバナンスの全体方針、ロードマップ策定 ・ネットワーク／セキュリティのアセスメント結果を踏まえた改善計画の策定、推進 ・ゼロトラスト／SASE等のセキュリティ高度化施策の推進 ・ID／権限管理の統制 ・ログ／監視、インシデント対応体制の整備 ・脆弱性管理の整備 ・セキュリティ規程、標準の整備と監査対応 ・グローバルガバナンスの整備 ・セキュリティレビューの“型”づくり ・（将来的に）セキュリティ／ガバナンスチームの組成 |
|---|---|
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・情報セキュリティ／ガバナンス領域で、方針策定?運用設計?定着までを推進した経験（目安5年以上） ・複数ステークホルダーを巻き込み、合意形成しながらプロジェクトを推進できる方 ・統制（ガバナンス）を設計し運用に落とし込んだ経験 ・ログ／監視、インシデント対応、脆弱性管理のいずれかを運用・改善した経験 ・外部ベンダー／委託先のマネジメント経験 ＜歓迎要件＞ ・ゼロトラスト／SASE、EDR／XDR、SIEM／SOC等の導入・運用設計経験 ・グループ会社／海外拠点を含むガバナンス整備の経験 ・ITリスク／BCPの策定、運用経験 ・英語での折衝経験 ・セキュリティ組織の立上げ、採用・育成、体制設計の経験 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 勤務時間 | 9:30～17:30 |
| 年収 | 非喫煙者手当、人間ドック手当、超近距離手当／近距離手当、リフレッシュ休暇手当（入社1年経過から対象）、資格手当、出生・復職お祝い金 ※非管理監督者は月30時間分の固定残業手当含む、超過分は追加支給 |
| 各種保険 | 社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金） |
| 手当 | 定期健康診断、企業型確定拠出型年金制度（一部会社負担）、慶弔見舞金制度、借上げ社宅制度（社内規定に準ずる）、資格取得支援制度（受験料補助／合格報奨金）等 |
| 休日・休暇 | 【年間休日120日以上】 土日祝、年末年始（12/29～1/3）、有給休暇（毎年9月に24日付与、初年度按分）、特別休暇（結婚、出産、育児、看護、介護）、慶弔休暇 |
企業情報
| 設立年 | 2011年 |
|---|---|
| 従業員数 | 295人 |
| 売上高 | 65,685百万円（2024年） |
| 事業内容 | ■不動産コンサルティング事業
└次世代型物流施設開発（自社ブランド『LOGI FLAG』） └多人数向けホテル開発（自社ブランド『fav / FAV LUX / seven x seven』） └ヘルスケア関連施設開発（自社ブランド『CLASWELL』） └海外事業（ドバイ、マレーシア、タイ、インドネシアに現地法人設立） |
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