海外人事スタッフ13060
募集要項
職務内容 | 東証プライム上場の再エネ事業会社にて、海外事業開発をグローバル人事チームの一員として国内外の人材の中途採用~オンボーディング支援という観点から支援します。 1)海外の事業開発における人事機能推進 - 現地法人の現地人材の採用、オンボーディングを中心に、現地法人に人事機能がないなか、本社人事が現地人事も担いつつ事業推進を文字通り支援します。 2)国内外在住の社員のエンゲージメント強化・ワンチーム化推進サポート - 日本国内外勤務のnon-Japanese speakerも含めた会社としてのグローバル化を推進するため、それを牽引する施策の企画・実行、組織課題の解決、個別従業員の定着フォローなどの推進をチームの一員としてサポートいただきます。 |
---|---|
必要な経験・能力 | <必須要件> ・インハウスの採用担当として、もしくは人材紹介コンサルタントとして、企業の中途採用を推進もしくは支援した経験1年以上 ・多様なバックグラウンドを持ったマルチナショナルなメンバーと社内外問わず業務を遂行したご経験 <歓迎要件> ・英語のネイティブ/ノンネイティブ社員を問わず、英語での資料説明、メール問合せ対応、資料作成を独力で(※)やりきることのできる英語力(読む、聞く、書く、話すの4技能すべて必要) (※)第三者を介さず、必要に応じ翻訳ツールなども活用しながらアウトプットを出せる |
勤務地 | 東京都千代田区 |
勤務時間 | 9:00~18:00 |
年収 | 600万円〜1,000万円 ※経験とスキルセットによる、応相談 |
各種保険 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
手当 | 割増手当(時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当)、通勤手当など 確定拠出年金、持株会、慶弔見舞金、在宅勤務、育児・介護による時短勤務、 社員ランチ補助、英会話ランチ制度など |
休日・休暇 | 週休2日制(年間休日125日) ※年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、私傷病休暇、産前産後休暇、育児休業、 配偶者出産休暇、介護休暇など ※育児休業は2019年時点、男性による取得実績あり |
企業情報
業種 | コンサルティング全般 |
---|---|
設立年 | 2000年 |
従業員数 | 211人 |
資本金 | 119,000万円 |
事業内容 | 大規模太陽光発電、バイオマス発電、洋上風力発電、陸上風力発電、地熱発電 |
転職支援サービスに申し込む
- 情報の入力
- 確認
- 完了
具体的に申し込む求人が決まっていなくてもお気軽にご相談ください。ご紹介させていただきます。
履歴書・職務経歴書をまだご用意されていない求職者様は、後日でも問題ございません。