No. 【次期リーダー候補】電気設計◆再エネ◆太陽光◆若手管理職の登用実績多数／年休125日／残業11.5h
- 正社員
- プラントエンジニアリング
| 勤務地 | 愛知県 |
|---|---|
| 年収 | 390万円 〜 550万円 月給：350,000円～430,000円（固定残業手当30ｈ含む） 固定残業代：66,450円～81,630円 ◆月の残業時間で30時間を超えた分については時間外勤務手当を別途支給します。 ◆給与は経験・スキル・年齢等を考慮の上、同社規定により決定します。 【モデル年収】 390万円／中途入社5年目／20代主任 550万円／中途入社7年目／30代係長 |
| 職務内容 | 未来の「当たり前」を、あなたの設計で創りませんか？ 当社は、太陽光発電システムをはじめとする再生可能エネルギー事業を展開し、脱炭素社会（SDGs）の実現に貢献しています。 あなたにお任せするのは、その心臓部とも言える発電システムの設計。CADスキルを活かし、クリーンなエネルギーを生み出す「設計図」を描く仕事です。 扱う案件は、数百万円規模の施設から数千万円規模の商業施設や工場、数十億円規模のメガソーラーまで多種多様。スケールの大きな仕事に携わるやりがいと、社会に貢献する誇りを感じられます。 「良い仕事」には「良い環境」が必要...。 社員定着率90%超、月平均残業10～20時間程度、年間休日125日という働きやすさも当社の自慢。20代～40代のバランス良いチームで、オン・オフのメリハリをつけて働いています。 【職務内容】 再生可能エネルギー発電システム（主に太陽光発電設備）の設計業務全般をお任せします。 【具体的な業務内容】 CAD（JWCAD）を使用した図面作成から、発電量のシミュレーション、コスト積算まで幅広く担当します。 ● 各種図面作成 レイアウト図：機器（ソーラーパネル等）をどこに設置するかの配置図 ストリング図：パネル同士をどう接続するかの電気配線図 杭伏図（くいふせず）：（野立ての場合）基礎となる杭を地面のどこに打つかの図 単線結線図：電力の流れや計測機器類をまとめた電気系統図 ● シミュレーション・積算 専用システムを用いた予想発電量の算出 工事全体の費用見積作成（積算） ● その他 選定部材の見積依頼や手配 新規商材（パネル、パワコン等）の調査・情報収集 【仕事の魅力・やりがい】 ◎ 社会貢献性：自分の仕事が「CO2削減」「クリーンエネルギーの普及」という形で、地球環境（SDGs）に直結します。 ◎ スケールの大きさ：数百万円規模の設備から、数十億円規模の「メガソーラー」と呼ばれる大規模発電所まで、幅広い案件に携わることで、設計者として着実なスキルアップが可能です。 ◎ 専門性の高いチーム：配属先の「技術部 設計課」は、営業や工事部門と連携する重要なポジション。専門知識を深めながら、プロジェクト全体を見渡す視点も養えます。 一日の流れ(例) 8：45 出社 9：00 メール確認、新規案件のチェック 9：30 設計課ミーティング（当日の進捗やスケジュール共有） 9：45 図面作成（例：パネル500枚程度の案件のレイアウト図作成） 11：30 チームミーティング（営業・工事課と各案件の進捗すり合わせ） 12：30 昼食（休憩室で持参のお弁当や、近くの喫茶店でランチ） 13：30 発電シミュレーション作成（午前中に作図した案件の発電量を計算） 14：00 見積作成（算出した発電量に基づき、工事費用の積算） 17：55 一日の振り返り、業務日報 18：00 退勤（お疲れ様でした！） |
| 職務内容 | 未来の「当たり前」を、あなたの設計で創りませんか？ 当社は、太陽光発電システムをはじめとする再生可能エネルギー事業を展開し、脱炭素社会（SDGs）の実現に貢献しています。 あなたにお任せするのは、その... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ●CAD（種類不問）の使用経験があり、即戦力として活躍できる方 ●電気・建築・土木のいずれかの分野で設計の経験がある方 ●部下や後輩の育成、指導に携わった経験がある方 ＜歓迎要件＞ ●電気工事士（第一種・第二種）の資格をお持ちの方 ●施工管理の経験がある方 ●リーダー以上の役割として部下の育成や指導、目標設定や評価をした経験がある方 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ●CAD（種類不問）の使用経験があり、即戦力として活躍できる方 ●電気・建築・土木のいずれかの分野で設計の経験がある方 ●部下や後輩の育成、指導に携わった経験がある方 ＜歓迎要件＞ ●電... |
No. 再生可能エネルギーの提案営業（法人）／大規模案件の経験者歓迎／管理職候補/
- 正社員
- プラントエンジニアリング
| 勤務地 | 愛知県 |
|---|---|
| 年収 | 0万円 〜 給与：月給 428,000 円 - 500,000円 月給：428,000円～500,000円（固定残業手当30ｈ含む） 固定残業代：81,270円～94,950円 ◆月の残業時間で30時間を超えた分については時間外勤務手当を別途支給します。 ◆給与は経験・スキル・年齢等を考慮の上、同社規定により決定します。 出張手当あり |
| 職務内容 | 産業用太陽光発電システムの提案営業および、将来的なマネジメント業務をお任せします。 脱炭素社会の実現に向け、企業の経営課題や電力使用状況に応じた最適なプランを企画・提案するコンサルティング営業です。 親会社は創業70年超の専門商社「扇港電機（売上高1000億円）」。 強固な顧客基盤と財務体質のもと、安心してキャリアを築けます。 ルート営業や反響営業が中心です（飛び込み・テレアポなし）。 コンサルティング提案： 既存顧客やお問い合わせ企業に対し、発電量・電気料金のシミュレーションを行い、コスト削減や脱炭素化（自家消費型太陽光など）のプランを提案。 大規模案件のプロジェクト管理： 工場や商業施設の屋上など、スケールの大きな案件における社内外の調整。 マネジメント業務（課長候補）： プレイングマネージャーとして活躍いただきつつ、若手メンバー（20代～30代中心）の育成やチームの数値管理など、組織運営にも携わっていただきます。 営業スタイル 顧客： 大手リース会社、ゼネコン、地銀、大手流通グループなど（既存・紹介メイン） 比率： 社内業務（資料作成・設計調整）7割：訪問・商談 3割 出張： 全国案件対応のため月2回程度（1泊程度／出張手当あり） 課長候補として期待すること 入社後はまず、既存のスタイルや業務フローを把握していただくために、プレイヤーとして案件を担当していただきます。 その後、適性を見ながら徐々に以下の業務をお任せしていく予定です。 営業戦略の立案・実行 チームメンバーの目標管理・モチベーション管理 案件の進捗管理（トラブルシューティング含む） 他部署（技術・工事部門）との連携強化 |
| 職務内容 | 産業用太陽光発電システムの提案営業および、将来的なマネジメント業務をお任せします。 脱炭素社会の実現に向け、企業の経営課題や電力使用状況に応じた最適なプランを企画・提案するコンサルティング営業です。 ... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・産業用太陽光発電または電気設備、電子部品、製造装置関連の法人営業経験（5年以上） ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・メーカーや中～大規模の会社経験者で規律とマネジメント経験を求めます ＜歓迎要件＞ ・電気工事関連の資格（電気工事士、施工管理技士など） ・太陽光発電システムの設計や施工管理に関する知見 ・大規模案件の経験者歓迎 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・産業用太陽光発電または電気設備、電子部品、製造装置関連の法人営業経験（5年以上） ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・メーカーや中～大規模の会社経験者で規律とマネジメント経験を求めま... |
No. 【施工管理統括マネージャー候補】年収800～1000万／年間休日125日／再生可能エネルギー事業で脱炭素化を牽引◎
| 勤務地 | 愛知県 |
|---|---|
| 年収 | 600万円 〜 1000万円 月給 425,000 円 - 710,000円 月給：425,000円～710,000円（固定残業手当30ｈ含む） 固定残業代：80,700円～134,820円 ◆月の残業時間で30時間を超えた分については時間外勤務手当を別途支給。 ◆給与は経験・スキル・年齢等を考慮の上、同社規定により決定。 想定年収<想定年収：600 ～ 1,000万円> 第1種電気工事士保有・実務経験5年程度の方：年収600万円前後～ 1級電気工事施工管理技士保有・経験豊富な部長クラスの方：年俸700万円以上スタートも想定 |
| 職務内容 | 【事業内容：再生可能エネルギーの総合プロデュース】 再生可能エネルギーへの社会的ニーズが急速に高まる中、当社の事業も右肩上がりで成長を続けており、さらなる事業拡大と人員増を見据えた「組織化」が急務となっています。 そこで今回、組織の要として活躍していただくための増員募集を行います。現場経験を活かし、チームの牽引や将来のグループ経営の中核として力を発揮していただける方を想定したマネージャー候補採用です。 仕事内容 【入社後のミッション（当社での業務）】 ステップ1：現場での実績と信頼獲得（入社後約1年間） まずは1年間、自ら現場の最前線に立って施工管理業務を行い、当社の業務フローや品質基準への理解を深めていただきます。現場で確かな成果をあげることで、既存メンバーからの信頼を獲得することが最初のミッションです。 ステップ2：組織統括 現場での実績と信頼構築を経た後、約10名規模の部隊の目標設定、進捗管理、メンバー育成（OJT・評価）、プロジェクト総括などを牽引していただきます。 【グループ会社（株式会社ENEUP）への出向・転籍の場合】 特別高圧・高圧QB盤改造事業を担うグループ会社「株式会社ENEUP」へ出向・転籍し、代表の右腕として活躍していただく道もご用意しています。 業務内容: 工場やメガソーラーなどの大型施設における電気設備工事の施工管理・品質管理業務 業務詳細: ●電気設備の新規設置、通電のための配線工事、機器類との接続工事 ●改修・修繕工事などにおける、図面の作成・読み取り ●全体の工程管理、人員の采配 ※現場は全国（北海道から沖縄まで）となり、数日～1週間程度の出張が頻繁に発生します。移動は社用車や飛行機等を使用し（経費は会社負担）、現場によっては直行直帰も可能です。 ※見積書の作成やお客様との事務的なやり取り（メール・電話等）は、当社内の営業事務チームがサポートする体制が整っています。 |
| 職務内容 | 【事業内容：再生可能エネルギーの総合プロデュース】 再生可能エネルギーへの社会的ニーズが急速に高まる中、当社の事業も右肩上がりで成長を続けており、さらなる事業拡大と人員増を見据えた「組織化」が急務とな... |
| 必要な経験・能力 | 必須経験・資格 電気工事に関する施工管理の実務経験（目安：7年以上） ●5名以上のチームや部門におけるマネジメント、またはリーダー経験 ●1級電気工事施工管理技士の資格をお持ちの方 ●普通自動車運転免許（AT限定可） ●基本的なPCスキル（Excel、Word等での計数管理や報告書作成） 尚可経験・資格 以下の資格・ご経験をお持ちの方は優遇いたします！ ●電気主任技術者（第1種～第3種いずれか） ●産業用太陽光発電所の建設・施工管理に携わった経験 ※上記は必須ではありませんが、お持ちの方は即戦力としてご活躍いただけます。 |
| 必要な経験・能力 | 必須経験・資格 電気工事に関する施工管理の実務経験（目安：7年以上） ●5名以上のチームや部門におけるマネジメント、またはリーダー経験 ●1級電気工事施工管理技士の資格をお持ちの方 ●普通自動車運転免... |
No. ★即戦力【名古屋:電気工事施工管理】太陽光発電設置工事/残業月18H程/年間休日125日◎
| 勤務地 | 愛知県 |
|---|---|
| 年収 | 450万円 〜 750万円 月給：380,000円～550,000円（固定残業手当30ｈ含む） 固定残業代：72,150円～104,430円 ◆月の残業時間で30時間を超えた分については時間外勤務手当を別途支給。 ◆給与は経験・スキル・年齢等を考慮の上、同社規定により決定。 【モデル年収】※経験者 20代：年収450万円 40代：年収650万円 係長・課長クラス：年収750万円 |
| 職務内容 | ＼施工管理経験を活かして、社会貢献性の高い「再生可能エネルギー」分野で働きませんか？／ 当社で、太陽光発電設備の施工管理スタッフを増員募集中！ 「夜勤ほぼなし」「月の残業平均18.8時間」「有給取得しやすい」など、働きやすい環境が整っています。 現場もオフィスも、フラットで話しやすい雰囲気が魅力です。 ●直行直帰OK！ 自宅から現場へ、現場から帰宅も可能 ●社内業務と現場業務のバランスは【6：4】程度 ●残業は月平均18.8時間程度と、業界内でもトップクラスの働きやすさ 仕事内容 ・再生可能エネルギー発電システム(太陽光発電設備)の設置工事に伴う施工管理業務。 【具体的には】 ●施工業者との連携、進捗管理、安全管理、施工計画の作成などをお任せします。 ●現場は、スーパーマーケット・工場・商業施設・オフィスビルなどの屋上です。 ●基本的には、7～8名の作業員をまとめることが多いです。 ●基本的に夜勤はありません(店舗の営業終了後に短時間の設置確認作業が月数回あり)。 ●現場作業と書類作成等の社内業務の割合は6：4程度です。 ●オフィスに寄らず、自宅から直行、現場から帰宅していただくことも可能です。 ●全国に案件があるため月数回の出張(2泊程度)があります。（宿泊費と出張日当を別途支給） |
| 職務内容 | ＼施工管理経験を活かして、社会貢献性の高い「再生可能エネルギー」分野で働きませんか？／ 当社で、太陽光発電設備の施工管理スタッフを増員募集中！ 「夜勤ほぼなし」「月の残業平均18.8時間」「有給取得し... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ●普通自動車運転免許（AT限定可） ┗ 現場への直行直帰が多いため、車の運転が必要です。 ●第二種電気工事士の資格 ┗ 第一種をお持ちの方は優遇いたします。 ●電気工事に関する施工管理の実務経験 ┗ 現場の安全・工程・品質管理のご経験がある方。 ●CADソフトを使用した図面作成スキル ┗ 使用ソフトは不問。Jw_cad、AutoCADなどの使用経験者は歓迎。 ●基本的なPCスキル（メール、Excelなど） ┗ 報告書作成や進捗管理などに使用します。 ＜歓迎要件＞ ●第一種電気工事士 ●1級電気工事施工管理技士 ●電気主任技術者（第1種～第3種いずれか） ●産業用太陽光発電所の建設・施工管理に携わった経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ●普通自動車運転免許（AT限定可） ┗ 現場への直行直帰が多いため、車の運転が必要です。 ●第二種電気工事士の資格 ┗ 第一種をお持ちの方は優遇いたします。 ●電気工事に関する施工管理の... |
No. 事業の魅力を発信し、未来の仲間を集める｜広報兼採用担当｜株式会社JEPLAN
| 勤務地 | 神奈川県 |
|---|---|
| 年収 | 450万円 〜 600万円 ・月給：約37万円～50万円 【備考】 ・給与は定常的に発生する残業手当などを含む想定年収 ・年1回の昇給あり ・通勤手当 ・遠隔地転居者向け入社一時金制度あり ∟入社にあたり転居が必要と当社が判断した方を対象に、入社一時金を支給いたします。 |
| 職務内容 | 当社グループは、「あらゆるものを循環させる」というミッションのもと、資源循環や脱炭素社会の実現に向けた事業を展開しています。 本ポジションでは、 当社グループ全体の広報および採用を担当し、企業・事業の価値を社会に届ける「広報」と、事業をともに推進する仲間を迎える「採用」の両方を担当。 経営層や事業部門と近い距離で連携しながら、自ら課題を見つけ、企画を考え、社内外の関係者を巻き込み、実行までリードしていただきます。 「決められた広報業務をこなす」のではなく、 「何を、誰に、どう伝えれば会社の成長につながるのか」を考え、形にしていく仕事です。 具体的な業務内容 【広報業務】 コーポレート広報・事業広報を中心に、経営層や各事業部門と連携しながら、幅広いコミュニケーション施策を推進していただきます。 プレスリリースの企画・作成・配信 新聞・テレビ・Webメディア等の取材調整、問い合わせ対応 記者向け説明資料・想定問答集の作成 経営層の取材対応支援 経営層の講演・登壇支援講演依頼の窓口対応 コーポレートサイトの更新・運営 SNS等を活用した情報発信 展示会・イベントにおける広報企画・運営支援 社内広報、社内向け情報発信・各種アナウンス メディア掲載記事の内容確認・校正対応 会社紹介資料、事業説明資料、社内報告資料等の作成 【採用業務】 中途採用を中心に、募集部門と連携しながら採用活動を推進していただきます。 採用KPIの策定・管理・分析・レポーティング 採用課題に対する施策の企画立案・実行 求人票・採用関連資料の作成・改善 採用媒体の運用 ダイレクトリクルーティング 人材紹介会社とのリレーション構築・求人依頼 応募者対応、面接日程調整、選考進捗管理 カジュアル面談・面接の運営、候補者フォロー 面接官との連携、選考フィードバックの回収・取りまとめ 採用広報コンテンツの企画・制作社員インタビュー等 社内イベントや各種施策の企画・運営 エンゲージメント向上施策の推進 ※採用媒体の運用、ダイレクトリクルーティング、人材紹介会社との連携等については、採用支援ベンダーと連携して進めています。主にKPIの進捗管理、効果検証、関係者との調整を担っていただく想定です。 ※広報は専任担当者が1名で担っているため、入社後は広報領域において大きな裁量を持って業務を推進いただけます。採用についてはチームメンバーと連携しながら進めていただきます。 ※広報・採用の業務比重は、事業状況や優先順位に応じて柔軟に変動します。 |
| 職務内容 | 当社グループは、「あらゆるものを循環させる」というミッションのもと、資源循環や脱炭素社会の実現に向けた事業を展開しています。 本ポジションでは、 当社グループ全体の広報および採用を担当し、企業・事業の... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・事業会社における広報の実務経験（3年以上目安） ・プレスリリースの企画・作成・配信経験 ・新聞・テレビ・Webメディア等のメディア対応経験（取材調整、問い合わせ対応等） ・コーポレートサイトやSNS等の企画・運用経験 ・社内外の複数のステークホルダーと調整・折衝しながら、プロジェクトや施策を推進した経験 ・記者発表会、展示会、講演、イベント等の企画・運営経験 ・PowerPoint、Excel、Word等を用いた社内外向け資料の作成経験 （会社紹介資料、事業説明資料、報告資料、集計・分析資料等） ・社外向けコンテンツや資料の文章作成、校正、ファクトチェックの経験 ・AIツール等も活用しながら、英語を使用する業務や海外とのコミュニケーションに前向きに取り組める方 ＜歓迎要件＞ ●広報領域 ・コーポレート広報および事業広報の両方に携わった経験 ・記者向け説明資料や想定問答集の作成経験 ・社内広報や社内向けコンテンツの企画・制作経験 ・Adobe Illustrator、Photoshop等を用いた画像・クリエイティブ制作経験 ・英語を使用した実務経験 ・海外メディア、海外企業等とのコミュニケーション・折衝経験 ●採用領域 ・事業会社または採用支援会社等における中途採用の実務経験 ・採用KPIの設計・管理・分析および、数値をもとに採用施策を改善した経験 ・ダイレクトリクルーティングや採用媒体の運用経験 ・人材紹介会社や採用支援ベンダーとの折衝・ディレクション経験 ・求人票や採用関連資料の作成・改善経験 ・カジュアル面談、面接、候補者フォロー等の経験 ・採用広報や採用ブランディングに関するコンテンツの企画・制作経験 ・社内イベントや社員エンゲージメント向上施策の企画・運営経験 ●その他 ・当社のミッションに共感いただける方 ・サステナビリティ、GX、資源循環、循環型社会等に関する知識・業務経験、または強い興味関心 ・スタートアップ、ベンチャー企業、事業拡大フェーズ等、変化の大きい環境での就業経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・事業会社における広報の実務経験（3年以上目安） ・プレスリリースの企画・作成・配信経験 ・新聞・テレビ・Webメディア等のメディア対応経験（取材調整、問い合わせ対応等） ・コーポレート... |
No. 正社員【反響営業】IT機器の物流サービス／飛び込みなし！未経験歓迎／大手物流Gr.／有給年24日
- 正社員
- その他
| 勤務地 | 愛知県 |
|---|---|
| 年収 | 0万円 〜 月給22.1万円～+時間外手当などの諸手当+賞与2回/年 ▼モデル月収 ・月収28万円～（28歳／一般職） ・月収32万円～（30歳／チームリーダー職） ・月収36万円～（35歳／主任） ＊時間外30H/月、諸手当込みにて算出しております。 ※上記モデル月収はあくまで最低支給賃金に基づいた例となります。 前職・能力・年齢などを考慮し、賃金設定をしております。 各種手当 ■交通費（全額支給） ■残業手当（全額支給） ■出張手当 ■役職手当 ■住宅手当（最大月80％支給 ※社内規定あり） |
| 職務内容 | 【取扱いサービスについて】 当社は物流企業として培ったノウハウを活かし、 「IT×物流」に特化したサービスを提供しています。 IT機器のキッティング（初期設定）から保管・輸送までを ワンストップで手がけており 企業のDXやテレワーク拡大に伴い、近年ニーズは急増中！ 既存顧客のフォローとご紹介いただいた新規顧客へのアプローチです。 【具体的な仕事内容】 ▼紹介へのアプローチ＆提案 ⇒基本的に反響営業中心。 ご紹介いただいた新規顧客や既存顧客へのヒアリングを行い 最適なプランを検討します。 ▼見積書・提案資料の作成 ⇒顧客の要望（台数、スケジュール、設定内容）に合わせた 金額の算出や提案書を作成します。 ▼社内の納期調整、フォロー ⇒社内の作業スタッフや物流部門と連携し、 納期通りに進行できるようスケジュールを調整します。 |
| 職務内容 | 【取扱いサービスについて】 当社は物流企業として培ったノウハウを活かし、 「IT×物流」に特化したサービスを提供しています。 IT機器のキッティング（初期設定）から保管・輸送までを ワンストップで手が... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・社会経験がある方 ＜歓迎要件＞ ・PCなどの初期設定の知識 ・IT知識 ・業界問わず営業のご経験 ・営業事務、接客、販売など人と接する業務のご経験 ・倉庫作業経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・社会経験がある方 ＜歓迎要件＞ ・PCなどの初期設定の知識 ・IT知識 ・業界問わず営業のご経験 ・営業事務、接客、販売など人と接する業務のご経験 ・倉庫作業経験... |
No. プラント発電設備設計・積算＠東京【プラントエンジニアリング統括チーム】
- その他
- プラントエンジニアリング
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 0万円 〜 |
| 職務内容 | ■職務内容：東京本社にて、プラント発電設備の設計・積算を行っていただきます。 ■詳細： ・全体システム設計（機種選定、配置計画の策定、中間変電所の設計、特高受変電設備設計※ガントリー部含む） ・配線設計 ・制御盤設計 ・積算／営業支援 |
| 職務内容 | ■職務内容：東京本社にて、プラント発電設備の設計・積算を行っていただきます。 ■詳細： ・全体システム設計（機種選定、配置計画の策定、中間変電所の設計、特高受変電設備設計※ガントリー部含む） ・配線設... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ■以下いずれか ・何かしらの電気設備もしくは管の設計経験をお持ちの方 ・何かしらの電気設備もしくは管の施工管理経験をお持ちの方 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ■以下いずれか ・何かしらの電気設備もしくは管の設計経験をお持ちの方 ・何かしらの電気設備もしくは管の施工管理経験をお持ちの方... |
No. カスタマーサクセスマネージャー／マッチングサービス（軽貨物）
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 600万円 〜 900万円 ※給与は基本給＋固定残業手当＋諸手当となります。 ※固定残業手当は月45H分想定、超過した時間外労働の残業手当（割増賃金）は追加支給いたします。 ※年収は前職考慮の上、経験・スキルに応じて決定します。 ※採用決定が管理監督者である場合、固定残業手当の支給はありません。 LP手当：一律55,000 円 |
| 職務内容 | 【業務内容】 雇入れ直後：運送手配事業本部 軽貨物事業部 変更の範囲：会社の定める業務 当社は、「物流マッチングプラットフォーム」上で荷物を配送したい荷主企業様へ、提携運送会社が所有する「トラック」とのマッチングなどを行い、荷主企業様の物流に関する課題を解消しています。 本ポジションでは、各荷主企業様が抱える様々な事業課題に寄り添い伴走支援することで、既存顧客への深い理解を起点とした価値最大化を通じてNRR（既存顧客からの売上の維持・拡大率）を高め、粗利向上につなげていく体制への転換を、組織と仕組みの両面から主導する役割を期待します。 具体的には下記のような業務をお任せします。 KPI設計：解約率、NRR、などの重要指標の管理と向上に向けたメンバー支援 チームマネジメント：CSメンバーの採用・育成・評価を行い、顧客対応の質向上 利用促進・アカウント成長：既存アカウント内での利用拠点・利用量の拡大を主導する エスカレーション対応：重要顧客のリスク管理、解約懸念への対応、経営層を交えた交渉リード 部門間連携：セールス・プロダクト・サポートと連携しプロダクト改善を主導 |
| 職務内容 | 【業務内容】 雇入れ直後：運送手配事業本部 軽貨物事業部 変更の範囲：会社の定める業務 当社は、「物流マッチングプラットフォーム」上で荷物を配送したい荷主企業様へ、提携運送会社が所有する「トラック」と... |
| 必要な経験・能力 | 必須（MUST） toB（SaaS・プラットフォーム型ビジネス等）におけるカスタマーサクセス経験、またはtoB向け無形商材の提案営業経験が通算4年以上 複数名規模のチームマネジメント経験 歓迎（WANT） セールスやカスタマーサポートとの兼務・連携経験 解約率やNRRなどのKPIを自ら設計し、改善した経験 経営層・大口顧客との折衝経験 既存アカウントの契約更新・利用拡大提案などの交渉経験（新規開拓ではなく既存顧客が対象） |
| 必要な経験・能力 | 必須（MUST） toB（SaaS・プラットフォーム型ビジネス等）におけるカスタマーサクセス経験、またはtoB向け無形商材の提案営業経験が通算4年以上 複数名規模のチームマネジメント経験 歓迎（WAN... |
No. BtoBマーケティング／物流DXシステム事業部
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 0万円 〜 ※給与は基本給＋固定残業手当＋諸手当となります。 ※固定残業手当は月45H分想定、超過した時間外労働の残業手当（割増賃金）は追加支給いたします。 ※年収は前職考慮の上、経験・スキルに応じて決定します。 ※採用決定が管理監督者である場合、固定残業手当の支給はありません。 |
| 職務内容 | 【業務内容】 雇入れ直後：物流DXシステム事業本部 営業G 変更の範囲：会社の定める業務 【本ポジションの位置づけ】 本ポジションは、事業成長のボトルネックに応じて役割を設定するBizdev（事業開発）です。現在のボトルネックは商談創出にあるため、当面はBtoBマーケティング領域が主戦場となります。ご経験はここで強く活きますが、ボトルネックの移動に伴い、アライアンス、プライシング、新規プロダクトの立ち上げへと担当領域が広がっていきます。職種でキャリアを固定せず、事業課題そのものに向き合いたい方に向いたポジションです。また、特定領域の専門性の深さよりも、課題設定力と実行力を重視します。ご経験の幅は問いません。【具体的な業務内容の想定】 ■ 顧客接点の最大化 ・ターゲット市場・ターゲット企業の見極めと優先順位付け ・既存チャネルの最大化と、まだ当社が使えていないチャネルの開拓。どのチャネルに賭けるかの設計自体がこのポジションの仕事です ・施策の実行と、成果・拡張余地の検証 ・営業・インサイドセールスと連携したリード?商談?受注のプロセス設計と改善■ 外部連携の開拓 ・商談創出につながる外部パートナーとの連携の企画と実行 ・業界内外のステークホルダーに対する発信・リレーション設計■ 実行体制の構築 ・成果の出た施策を一気にスケールさせるための体制設計と、必要な外部・内部リソースの獲得 ・施策実行のプロジェクトマネジメント【働き方のイメージ】 社内で施策を立案するよりも、外部との数多くの接点の中から答えを見つけ出す動き方になります。主な対話相手は、荷主企業の物流部門長・経営層、および3PL・運送会社の経営層です。受注責任を個人で負う営業職ではありませんが、施策の精度は顧客解像度に比例するという考えから、自ら顧客と対話することを重視しています。商談化以降のプロセスはインサイドセールス・フィールドセールスと連携して進めます。 |
| 職務内容 | 【業務内容】 雇入れ直後：物流DXシステム事業本部 営業G 変更の範囲：会社の定める業務 【本ポジションの位置づけ】 本ポジションは、事業成長のボトルネックに応じて役割を設定するBizdev（事業開発... |
| 必要な経験・能力 | 必須（MUST） ・関係部署を巻き込み、合意形成しながらプロジェクトを推進・完遂した経験 ・数値目標を持ち、施策の立案から検証まで一貫して担った経験 ・上記を、以下いずれかの領域で経験されている方 - BtoBマーケティング／事業開発／営業企画 - ソリューション営業（無形商材・法人向け） - プロダクトマネジメント／プロダクトマーケティングマネジメント - コンサルティング（戦略・業務・IT） 歓迎（WANT） ■ 課題設定力と自ら検証を回す実行力 特定の専門領域の深さよりも、課題を設定し、物事を構造化して捉える力を重視します 仮説を立て、自ら手を動かして検証を回した経験 ■ 事業・プロダクトの立ち上げと成果責任 新規事業やプロダクトの立ち上げ・企画の経験 事業のKGI／KPIを背負い、成果にコミットした経験 プロダクトマーケティングマネージャー、プロダクトマネージャー、BizDevなどの経験 ■ マーケティング・アライアンスの企画と実行 展示会・セミナー・ウェビナー等、イベントマーケティングを企画から実行まで担った経験 ABM（アカウント・ベースド・マーケティング）の企画・実行経験 SFA／MAツール（HubSpot、Salesforce等）を活用した業務設計・改善の経験 パートナーアライアンスの企画・推進の経験 |
| 必要な経験・能力 | 必須（MUST） ・関係部署を巻き込み、合意形成しながらプロジェクトを推進・完遂した経験 ・数値目標を持ち、施策の立案から検証まで一貫して担った経験 ・上記を、以下いずれかの領域で経験されている方 -... |
No. AI・ロボティクス等の先端技術を活用した事業変革推進業務【事業変革グループ】
| 勤務地 | 愛知県 |
|---|---|
| 年収 | 500万円 〜 1200万円 月給：25万円～（経験等をふまえ個別決定） 賞与：有（年2回支給：6月・12月） 想定年収：500万円～1,200万円（時間外労働手当等を含む） 手当：時間外労働手当、深夜労働手当、特定日勤務手当、通勤手当（会社規程に基づき支給） 他 |
| 職務内容 | ●雇用時 （1）フィジカルAI・ロボティクスを活用した事業変革推進に関する業務 （2）フィジカルAI・ロボティクスに係る概念検証（PoC）および業務実装に関する業務 （3）事業部門・グループ会社・外部パートナーと連携した現場DX・新技術の社会実装に関する業務 （4）その他会社の命ずる業務 具体的には・・・ 中部電力グループ各社・各部門の課題やニーズを把握し、フィジカルAI・ロボティクスを活用した事業変革の企画・推進を担当していただきます。 具体的には、ユースケース企画、PoC計画策定、実証フィールドとの調整、技術・ベンダー評価、効果測定、業務実装等を担当いただきます。 ＜配属グループ内で今後推進予定のプロジェクト（一部）＞ 1.フィジカルAI・ロボティクス活用推進 四足歩行ロボット、マニピュレータ、自律移動ロボット、各種センサー等を活用した現場業務の高度化・省力化を推進 2.生成AI・データ利活用推進 現場で蓄積される点検記録、マニュアル、画像・映像、センサーデータ等を活用し、情報検索、報告書作成支援、判断支援、ナレッジ共有等を推進 3.新技術の社会実装推進 外部企業、スタートアップ、大学、研究機関等と連携し、先端技術の技術評価、PoC、効果検証、業務実装、標準化、全社展開までを推進 ●変更の範囲 定款に定める当社事業 |
| 職務内容 | ●雇用時 （1）フィジカルAI・ロボティクスを活用した事業変革推進に関する業務 （2）フィジカルAI・ロボティクスに係る概念検証（PoC）および業務実装に関する業務 （3）事業部門・グループ会社・外部... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・社内外の関係者を巻き込み、企画から実行まで主体的に推進した経験 ・以下1.2.のいずれかの経験を有する方 1.AI、ロボティクス、IoT、センシング等を活用した業務改善・システム導入・PoC推進の経験 2.ロボティクス関連技術を活用した設備自動化、作業支援、遠隔監視等の企画・開発・導入経験 ・応用情報技術者または同程度の資格を有する方 ・自己研鑽により複数のIT関連資格、AI・データ分析関連資格等を有する方 ＜歓迎要件＞ ・ロボットメーカー、生産設備メーカー、製造業の生産技術部門等でのロボティクス関連業務経験 ・四足歩行ロボット、自律移動ロボット、マニピュレータ、ロボットアーム等に関する技術知見・開発・導入経験 ・ROS/ROS2(※1)、SLAM(※2)、自己位置推定、経路計画、センサーフュージョン、画像認識、制御システム等に関する知見 ※1 ROS：Robot Operating System ※2 SLAM:Simultaneous Localization and Mapping ・PoCの企画、技術評価、効果検証、業務実装、標準化、横展開までを推進した経験 ・外部企業、スタートアップ、大学、研究機関等との共同検討・共同実証の経験 ・高度情報処理技術者、AI関連資格、クラウド関連資格、データサイエンス関連資格等 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・社内外の関係者を巻き込み、企画から実行まで主体的に推進した経験 ・以下1.2.のいずれかの経験を有する方 1.AI、ロボティクス、IoT、センシング等を活用した業務改善・システム導入・... |
No. 【東京都／千代田区】ファンド経理＋投資案件運営担当（投資運用部）/財務業務◎/年間休日125日◎
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 600万円 〜 1000万円 ■年収補足： ・超過勤務手当 ・休日勤務手当 ・深夜勤務手当 ・年２回の賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 職務内容 | 当社が運用する再生可能エネルギー（太陽光発電所等）の事業拡大に伴い、事業部付の計数管理・財務担当を募集します。プロジェクトの予実管理や運用パフォーマンス向上に深く関わり、将来的には「アセットマネージャー」へのステップアップを前提とした戦略的ポジションです。 投資実行後のプロジェクトおよびファンド（SPC含む）の安定運営・価値最大化に向け、現場に最も近いポジションで計数管理を担います。 ■職務詳細 ・事業部付経理・予実管理: パフォーマンスモニタリング、発電量・キャッシュフロー等の予実管理、事業計画の更新サポート ・ファンド経理・決算対応: SPC等の会計処理、決算対応、キャッシュフロー管理 ステークホルダー調整: レンダー、外部AM、O&M会社、会計事務所等との調整・報告業務 ・AM業務へのアプローチ: 単なる会計処理にとどまらず、投資家目線で事業判断・整理に関与 変更の範囲：会社の定める業務 |
| 職務内容 | 当社が運用する再生可能エネルギー（太陽光発電所等）の事業拡大に伴い、事業部付の計数管理・財務担当を募集します。プロジェクトの予実管理や運用パフォーマンス向上に深く関わり、将来的には「アセットマネージャ... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 【必須要件（MUST）】 ・月次・年次決算などの経理・財務実務経験（事業会社・会計事務所・税理士法人等、業界不問） ・基本的なExcelスキル（関数、ピボットテーブルなど） ※ファンド・SPC会計の未経験者も歓迎（入社後に習得可能です） ＜歓迎要件＞ 【歓迎要件（WANT）】 ・事業計画（BP）作成・更新、予実管理、キャッシュフロー管理の経験 ・SPC（GK-TK等）を用いた投資案件の運営・管理経験 ・日商簿記2級以上 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 【必須要件（MUST）】 ・月次・年次決算などの経理・財務実務経験（事業会社・会計事務所・税理士法人等、業界不問） ・基本的なExcelスキル（関数、ピボットテーブルなど） ※ファンド・... |
No. 【東京都／千代田区】再エネファンドの安定運営を担うアセットマネジメント業務／期中管理・投融資管理業務
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 600万円 〜 1000万円 ■年収補足： ・超過勤務手当 ・休日勤務手当 ・深夜勤務手当 ・年２回の賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 職務内容 | 太陽光発電所を中心とした再エネ投資ファンド（SPCを含む）を行う当社にて、再生可能エネルギー投資の拡大に伴い、投資実行後フェーズにおけるアセットマネジメントおよびファンド運営機能の中核を担う人材を募集しています。将来的に、投資判断補佐・ファンド運営全体への関与などステップアップ可能なポジションです。 ■業務詳細： 太陽光発電所を中心とした再エネ投資案件について、投資実行後の期中管理・モニタリング・関係者調整を主軸に、プロジェクトおよびファンドの安定運営・価値最大化を担っていただきます。 レンダー・O&M・外部AM・会計事務所を束ね、投資家目線で判断・整理を行う役割していただきます。 ・投資実行後のアセットマネジメント（太陽光発電所を中心とした再エネ案件の期中管理） ・発電量等モニタリング、予実管理 ・AM・会計事務所等との報告業務における調整 ・ファンド（SPC含む）の会計処理、決算対応、キャッシュフロー管理 ・レンダー、外部AM、会計事務所等との報告業務における調整 ・その他、投資に関する業務全般への関与 変更の範囲：会社の定める業務 |
| 職務内容 | 太陽光発電所を中心とした再エネ投資ファンド（SPCを含む）を行う当社にて、再生可能エネルギー投資の拡大に伴い、投資実行後フェーズにおけるアセットマネジメントおよびファンド運営機能の中核を担う人材を募集... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ■必須（いずれか） ・金融業界経験（法人営業・融資・運用等） ・基本的なExcelスキル ・再エネ（特に太陽光）・不動産・インフラ等のAM／期中管理／投融資管理経験 ＜歓迎要件＞ ■歓迎 ・投資後BP作成、予実／CF管理 ・複数案件・SPC（GK-TK）管理 ・外部調整、DD・クロージング関与 ・会計事務所等での勤務、日商簿記2級以上 ・会計・税務・ファイナンス基礎知識 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ■必須（いずれか） ・金融業界経験（法人営業・融資・運用等） ・基本的なExcelスキル ・再エネ（特に太陽光）・不動産・インフラ等のAM／期中管理／投融資管理経験 ＜歓迎要件＞ ■歓迎... |
No. 栃木／宇都宮【物流管理】地域社員（未経験OK）
- 正社員
- その他
| 勤務地 | 栃木県 |
|---|---|
| 年収 | 420万円 〜 600万円 ■想定給与：230,000 ～ 400,000 円 ■固定残業：なし ■通勤手当：有（当社規程に基づき支給） ■家族手当：有（扶養されるお子様一人あたりにつき8,000円支給） |
| 職務内容 | 当社グループとパナソニックのノウハウを持つ物流専門会社の一員として、 物流業務のオペレーション全般をお任せします。モノづくり企業様の思いを高品質な物流によって届け、人々の生活を支える仕事をしていただきます。 ■職場紹介 パナソニック様の宇都宮工場の中にある出張所です。 製品を全国の拠点に発送するための手配・管理をしています。 また、工場構内で物流の専門家として、 製品および半完成品、部品などの在庫管理（主にAV機器・BtoBの商材）や構内の物流設計を行います。 ■業務内容 ①お客様窓口としての日常業務運営及び物流効率化提案や業務改善の実践 お客様の生産・販売計画をもとに、効率化を意識した各部門との連携を通して業務が円滑に 進むように調整を行っていただきます。 ②パートナー会社様（運送）／関連部門との連携による物流業務推進 フォークリフト作業者と連携して現場運営を行い、高品質・高効率そしてスピーディーに 作業・出荷ができるよう改善、合理化を行っていただきます。 |
| 職務内容 | 当社グループとパナソニックのノウハウを持つ物流専門会社の一員として、 物流業務のオペレーション全般をお任せします。モノづくり企業様の思いを高品質な物流によって届け、人々の生活を支える仕事をしていただき... |
| 必要な経験・能力 | ■必須条件： ・対人業務の経験 ・普通自動車運転免許 ■歓迎条件 ・物流関連の業務経験 ・メーカーでの勤務経験 |
| 必要な経験・能力 | ■必須条件： ・対人業務の経験 ・普通自動車運転免許 ■歓迎条件 ・物流関連の業務経験 ・メーカーでの勤務経験... |
No. 神奈川県／藤沢【物流管理】（未経験OK）～NXグループ×パナソニックの物流会社／福利厚生充実～
| 勤務地 | 神奈川県 |
|---|---|
| 年収 | 420万円 〜 600万円 月給（想定労働時間 157時間） 想定給与：230,000 ～ 400,000 円 固定残業：なし 通勤手当：有（当社規程に基づき支給） 家族手当：有（扶養されるお子様一人あたりにつき8,000円支給） |
| 職務内容 | 当社グループとパナソニックのノウハウを持つ物流専門会社の一員として、物流業務のオペレーション全般をお任せします。モノづくり企業様の思いを高品質な物流によって届け、人々の生活を支える仕事をしていただきます。 ■業務内容： ①お客様窓口としての日常業務運営及び物流効率化提案や業務改善の実践 お客様の生産・販売計画をもとに、効率化を意識した各部門との連携を通して業務が円滑に 進むように調整を行っていただきます。 ②パートナー会社様（荷役・輸送）／関連部門との連携による物流業務推進 荷役パートナー会社と協力して現場運営を行い、高品質・高効率そしてスピーディーに 作業ができるよう改善、合理化を行っていただきます。 |
| 職務内容 | 当社グループとパナソニックのノウハウを持つ物流専門会社の一員として、物流業務のオペレーション全般をお任せします。モノづくり企業様の思いを高品質な物流によって届け、人々の生活を支える仕事をしていただきま... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・対人業務の経験 ・普通自動車運転免許 ＜歓迎要件＞ ・物流関連の業務経験 ・メーカーでの勤務経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・対人業務の経験 ・普通自動車運転免許 ＜歓迎要件＞ ・物流関連の業務経験 ・メーカーでの勤務経験... |
No. 神奈川県／藤沢【物流管理】（未経験OK）～全国社員採用／NXグループ×パナソニックの物流会社～
| 勤務地 | 神奈川県 |
|---|---|
| 年収 | 450万円 〜 600万円 月給 想定給与：250,000 ～ 400,000 円 通勤手当：有（当社規程に基づき支給） 家族手当：有（扶養されるお子様一人あたりにつき8,000円支給） |
| 職務内容 | 当社グループとパナソニックのノウハウを持つ物流専門会社の一員として、物流業務のオペレーション全般をお任せします。モノづくり企業様の思いを高品質な物流によって届け、人々の生活を支える仕事をしていただきます。 ■業務内容： ①お客様窓口としての日常業務運営及び物流効率化提案や業務改善の実践 お客様の生産・販売計画をもとに、効率化を意識した各部門との連携を通して業務が円滑に 進むように調整を行っていただきます。 ②パートナー会社様（荷役・輸送）／関連部門との連携による物流業務推進 荷役パートナー会社と協力して現場運営を行い、高品質・高効率そしてスピーディーに 作業ができるよう改善、合理化を行っていただきます。 |
| 職務内容 | 当社グループとパナソニックのノウハウを持つ物流専門会社の一員として、物流業務のオペレーション全般をお任せします。モノづくり企業様の思いを高品質な物流によって届け、人々の生活を支える仕事をしていただきま... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・対人業務の経験 ・普通自動車運転免許 ＜歓迎要件＞ ・物流関連の業務経験 ・メーカーでの勤務経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・対人業務の経験 ・普通自動車運転免許 ＜歓迎要件＞ ・物流関連の業務経験 ・メーカーでの勤務経験... |
No. 栃木／小山【物流管理】地域社員（未経験OK）
| 勤務地 | 栃木県 |
|---|---|
| 年収 | 420万円 〜 600万円 月給（想定労働時間 157時間） 想定給与：230,000 ～ 400,000 円 通勤手当：有（当社規程に基づき支給） 家族手当：有（扶養されるお子様一人あたりにつき8,000円支給） |
| 職務内容 | NXグループとパナソニックのノウハウを持つ物流専門会社の一員として、物流業務のオペレーション全般をお任せします。モノづくり企業様の思いを高品質な物流によって届け、人々の生活を支える仕事をしていただきます。 ■業務内容： ①お客様窓口としての日常業務運営及び物流効率化提案や業務改善の実践 お客様の生産・販売計画をもとに、効率化を意識した各部門との連携を通して業務が円滑に進むように調整を行っていただきます。 ②パートナー会社様（荷役・輸送）／関連部門との連携による物流業務推進 荷役パートナー会社と協力して現場運営を行い、高品質・高効率そしてスピーディーに作業ができるよう改善、合理化を行っていただきます。 |
| 職務内容 | NXグループとパナソニックのノウハウを持つ物流専門会社の一員として、物流業務のオペレーション全般をお任せします。モノづくり企業様の思いを高品質な物流によって届け、人々の生活を支える仕事をしていただきま... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・対人業務の経験 ・普通自動車運転免許 ＜歓迎要件＞ ・物流関連の業務経験 ・メーカーでの勤務経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・対人業務の経験 ・普通自動車運転免許 ＜歓迎要件＞ ・物流関連の業務経験 ・メーカーでの勤務経験... |
No. 【仙台】太陽光設備の保守・メンテナンス（技術職）
- 正社員
- 再エネ発電
| 勤務地 | 宮城県 |
|---|---|
| 年収 | 400万円 〜 600万円 ※年収には賞与および残業15ｈ/月を含む ※ご経験やスキル面から上記年収から変動する可能性があります 月給(基本給)：24万～35万 ※残業代・手当等別途支給 ＜モデル年収＞ 入社7年32歳 係長/650万円 入社3年28歳 主任/570万円 入社2年25歳 スタッフ/480万円 ※選考評価により前後する可能性あり |
| 職務内容 | 太陽光発電システムに関する保守・メンテナンス業務です。 外勤および内勤にて業務を行っていただきます。 ＜保守＞ ・点検、保全作業 ・見積作成、業者（協力店）手配 ＜修理＞ ・点検、調査 ・修理作業 ・大規模改修工事の施工管理 ・見積作成、業者（協力店）の手配 |
| 職務内容 | 太陽光発電システムに関する保守・メンテナンス業務です。 外勤および内勤にて業務を行っていただきます。 ＜保守＞ ・点検、保全作業 ・見積作成、業者（協力店）手配 ＜修理＞ ・点検、調査 ・修理作業 ・... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 下記2つの要件を満たす方 ・第二種電気工事士の資格保有者 ・自動車運転免許をお持ちの方（ペーパー不可） ＜歓迎要件＞ ・電気のメンテナンス or 施工 or 施工管理経験 ・第一種電気工事士もしくは1級 or 2級電気施工管理技士資格をお持ちの方 ・太陽光業界での何かしらの技術職経験をお持ちの方 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 下記2つの要件を満たす方 ・第二種電気工事士の資格保有者 ・自動車運転免許をお持ちの方（ペーパー不可） ＜歓迎要件＞ ・電気のメンテナンス or 施工 or 施工管理経験 ・第一種電気工... |
No. 社会や地域に貢献する再生可能エネルギー分野の運営オペレーション職
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 770万円 〜 1090万円 上記は平均残業時間の残業代含む参考年収です。 ご経験や現年収を踏まえ、ご相談とさせていただきます。 【参考】 リーダー1,010万円-(別途深夜手当支給) リーダー候補 30H残業の場合、672万円- ※条件に該当する社員には、首都圏手当(12,000円-／月)を加算支給 ※残業代はみなし残業ではなく、実労働時間に応じて別途支給(管理職除く） ※賞与は年2回、昇給は年1回(7月) 各種手当：役職手当、専門資格手当（技術士、一級建築士、RCCM、TOEIC860以上 等）、賃貸住宅手当、単身赴任社宅手当、家 |
| 職務内容 | 当社が保有及び今後保有する予定の再生可能エネルギー分野でのプラント開発（太陽光発電を中心）等を通じ、事業の継続・維持及びアセットの管理、能力維持等マネジメント分野におけるオペレーション業務をミッションとして、社内外との協業においてオペレーション計画の立案・計画、ステークホルダーとの連携、プロパティマネジメントやアセットマネジメント支援等の事業運営におけるオペレーション全般をご担当頂きます。 具体的な業務は以下のとおりです。 ・国（経済産業省、資源エネルギー庁等）や地方自治体、電力会社等における、法制度状況把握、マーケット動向把握、関係者協議、調整 ・発電所及び蓄電所運営における不動産会社、メーカー、EPC、O&M等関係企業との連携、マネジメント ・維持管理計画に基づく進捗管理、改善計画、支払管理 ・発電量や出力抑制状況、電力量推計や市場取引等監視モニタリング及びアラート対応 ・現場等地域との協議・調整 ・社内外におけるステークホルダーと連携した運営オペレーション ・事業価値の維持・向上と収益の最大化を図る分析・評価、各種シミュレーション |
| 職務内容 | 当社が保有及び今後保有する予定の再生可能エネルギー分野でのプラント開発（太陽光発電を中心）等を通じ、事業の継続・維持及びアセットの管理、能力維持等マネジメント分野におけるオペレーション業務をミッション... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・主に太陽光発電、蓄電所等再生可能エネルギー分野におけるプラント建設、O&M等の実務経験・知見をお持ちの方 ・再生可能エネルギー、電気分野における技術的知見、経験、有資格者の方 ・出張（国内）ベースにおける現場対応が可能な方 ・基本的なビジネスPCスキル（MS-Office：Word,Excel,PowerPoint等） ・普通自動車第一種運転免許取得の方 ＜歓迎要件＞ ・プロパティマネジメント、アセットマネジメント領域での実務経験をお持ちの方 ・不動産／都市など開発の業務に携わったご経験をお持ちの方 ・事業開発における知見・興味をお持ちの方 ・ベンチャーマインドがあり、前向きかつ建設的なチャレンジが可能な方 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・主に太陽光発電、蓄電所等再生可能エネルギー分野におけるプラント建設、O&M等の実務経験・知見をお持ちの方 ・再生可能エネルギー、電気分野における技術的知見、経験、有資格者の方 ・出張（... |
No. E-commerce事業を支える物流センターの責任者（Manager職）
| 勤務地 | 埼玉県 |
|---|---|
| 年収 | 658万円 〜 658万円 想定年収 658~658万円(月給制) 基本給 43万円 月給例 43万円(基本給 43万円 ) 管理監督者のため残業手当支給対象外 |
| 職務内容 | 当社グループ各社のE-commerce事業を支える物流センターの責任者 物流センターの管理業務全般をお任せいたします。 ・運営に関わる計画の立案／実行 ・予算および収支管理（売上／原価／作業生産性） ・人事考課／労務管理 ・社内外関係者（荷主企業／協力会社等）との折衝 毎年、グループ各社のE-commerce事業が大きく成長をしている中、当社もその成長を支えるために、物流センターの拡充を検討しています。まずは三郷Link Baseにて、当社の物流業務、管理業務を理解、実行いただき、将来的には新拠点の立ち上げから複数拠点の管理をお任せしたいと考えております。 |
| 職務内容 | 当社グループ各社のE-commerce事業を支える物流センターの責任者 物流センターの管理業務全般をお任せいたします。 ・運営に関わる計画の立案／実行 ・予算および収支管理（売上／原価／作業生産性） ... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・社会人経験年数：10年以上 ・転職回数：1～3回 ・物流センターの運営経験 ・20名以上の組織マネジメント経験 ・業務／生産性改善経験 ・社内外関係者との調整／折衝経験 ＜歓迎要件＞ ・E-commerceを取り扱う物流センターでの実務 or 運営経験 ・物流システムの要件定義～導入～運用構築の経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ※プロジェクトの規模は不問 ・物流コンサルティングの経験 ・物流技術管理士 ・ロジスティクス経営士 ・衛生管理者 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・社会人経験年数：10年以上 ・転職回数：1～3回 ・物流センターの運営経験 ・20名以上の組織マネジメント経験 ・業務／生産性改善経験 ・社内外関係者との調整／折衝経験 ＜歓迎要件＞ ... |
No. 【新大阪】※営業経験者歓迎※太陽光発電所を作り上げ販売までを行う顧客折衝業務
- 正社員
- メーカー
| 勤務地 | 大阪府 |
|---|---|
| 年収 | 380万円 〜 500万円 ※賞与および残業20ｈ/月を含む 《モデル年収》 入社2年25歳 スタッフ/430万円 入社3年28歳 主任/500万円 入社7年32歳 係長/570万円 |
| 職務内容 | 国内において太陽光発電所に最適な土地を探し出し、その土地に太陽光発電システムを施工し、販売までを行うお仕事です。 ●土地の取得 ●経年シミュレーションの算出（IRR) ●経産省、電力各社への申請業務 ●施工会社の選定・交渉 ●施工内容の確認 ●施工管理 ●発電開始後の稼働確認 ※営業職ではありますが、外勤より内勤寄りのお仕事です ※営業職、施工経験ある方歓迎です！ ※現在20～30代が活躍中です |
| 職務内容 | 国内において太陽光発電所に最適な土地を探し出し、その土地に太陽光発電システムを施工し、販売までを行うお仕事です。 ●土地の取得 ●経年シミュレーションの算出（IRR) ●経産省、電力各社への申請業務 ... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・社会人経験をお持ちの方 ＜歓迎要件＞ ・営業経験お持ちの方 ・工事会社での就業経験、施工経験お持ちの方 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・社会人経験をお持ちの方 ＜歓迎要件＞ ・営業経験お持ちの方 ・工事会社での就業経験、施工経験お持ちの方... |
