No. 【東京】TENTIAL Official Store 店長候補（関東）
- 正社員
- その他
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 320万円 〜 450万円 賞与：業績連動賞与あり 月給：267,000円～ 375,000円（基本給 190,000円＋固定残業代67,000円＋在宅勤務手当代10,000円～基本給266,000円+固定残業代99,000円＋在宅勤務手当代10,000円） |
| 職務内容 | 店長や副店長の経験がある方はもちろん、経験がない方も本社メンバーと一緒になって学び、店長を目指していくポジションです。 TENTIALのお店にご来店いただくすべてのお客様とスタッフに寄り添い、商品の説明や販売だけでなく、お客さんの健康に寄り添いコンディショニングを届けるためのお店をリードしていただきます。 店舗の販売をリードし、TENTIALのMisson, Vison, Valueを体現し、ご来店するすべてのお客様に寄り添い、よりよい体験を提供します。 自分自身の販売を通してチームに体験の質を提供していくほか、チームメンバーへ接客や販売の指導を行い、ストア全体のお客様満足度を上げていきます。 また、店長と綿密なコミュニケーションをとり、Daily, Weekly, Monthlyの目標を達成していけるように、ゴールから逆算してチームメンバーとともにコミットしてきます。 具体的な業務の例は以下の通りです： * お客様のお悩みや課題に寄り添いコンディショニングを整えるための販売業務 * 店頭管理・在庫管理（MD/VMD） * 店長と共にスタッフ育成ならびにサポート * 店舗体験向上施策の企画、提案、実施 |
| 職務内容 | 店長や副店長の経験がある方はもちろん、経験がない方も本社メンバーと一緒になって学び、店長を目指していくポジションです。 TENTIALのお店にご来店いただくすべてのお客様とスタッフに寄り添い、商品の説... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ * TENTIALのミッション / ビジョンに共感いただける方 * 2年以上の接客経験をお持ちの方 * 副店長もしくはリーダー業務経験のある方 ＜歓迎要件＞ * アパレル・スポーツ関連の販売経験がある方 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ * TENTIALのミッション / ビジョンに共感いただける方 * 2年以上の接客経験をお持ちの方 * 副店長もしくはリーダー業務経験のある方 ＜歓迎要件＞ * アパレル・スポーツ関連の... |
No. 【東京】TENTIAL Official Store 副店長
- 正社員
- その他
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 380万円 〜 550万円 賞与：業績連動賞与あり 月給：317,000円～459,000円（基本給224,400＋固定残業代82,600円＋在宅勤務手当代10,000円～基本給329,500＋固定残業代119,500円＋在宅勤務手当代10,000円） |
| 職務内容 | TENTIALの直営店にて、副店長として店長と共に店舗運営を支えていただくポジションです。 店長経験がある方はもちろん、経験がない方も本社メンバーや店長と一緒に新しいお店の仕組みづくりに挑戦できます。 TENTIALのお店にご来店いただくすべてのお客様とスタッフに寄り添い、商品の説明や販売だけでなく、お客さんの健康に寄り添いコンディショニングを届けるためのお店をリードしていただきます。 店舗の販売をリードし、TENTIALのMisson, Vison, Valueを体現し、ご来店するすべてのお客様に寄り添い、よりよい体験を提供します。 自分自身の販売を通してチームに体験の質を提供していくほか、チームメンバーへ接客や販売の指導を行い、ストア全体のお客様満足度を上げていきます。 また、店長と綿密なコミュニケーションをとり、Daily, Weekly, Monthlyの目標を達成していけるように、ゴールから逆算してチームメンバーとともにコミットしてきます。 具体的な業務の例は以下の通りです： * お客様のお悩みや課題に寄り添いコンディショニングを整えるための販売業務 * 店頭管理・在庫管理（MD/VMD） * 店長と共にスタッフ育成ならびにサポート * 店舗体験向上施策の企画、提案、実施 |
| 職務内容 | TENTIALの直営店にて、副店長として店長と共に店舗運営を支えていただくポジションです。 店長経験がある方はもちろん、経験がない方も本社メンバーや店長と一緒に新しいお店の仕組みづくりに挑戦できます。... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ * TENTIALのミッション / ビジョンに共感いただける方 * 2年以上の接客経験をお持ちの方 * 副店長もしくはリーダー業務経験のある方 ＜歓迎要件＞ * アパレル・スポーツ関連の販売経験がある方 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ * TENTIALのミッション / ビジョンに共感いただける方 * 2年以上の接客経験をお持ちの方 * 副店長もしくはリーダー業務経験のある方 ＜歓迎要件＞ * アパレル・スポーツ関連の... |
No. 【東京】TENTIAL Official Store Staff
- 正社員
- その他
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 340万円 〜 450万円 賞与：業績連動賞与あり 月給：284,000円～ 375,000円（基本給 200,000円＋固定残業代74,000円＋在宅勤務手当代10,000円～基本給266,000円+固定残業代99,000円＋在宅勤務手当代10,000円） |
| 職務内容 | TENTIALの直営店にて、販売スタッフとして店舗運営を支えていただくポジションです。 TENTIALのお店にご来店いただくすべてのお客様とスタッフに寄り添い、商品の説明や販売だけでなく、お客さんの健康に寄り添いコンディショニングを届けるためのお店をリードしていただきます。 店舗での販売を通じて、TENTIALのMission・Vision・Valueを体現し、ご来店いただくすべてのお客様に寄り添い、より良い購買体験を提供します。 お客様とのコミュニケーションを大切にし、ブランドの魅力を伝えることで、満足度を高めていただきます。 具体的な業務の例は以下の通りです： * お客様のお悩みや課題に寄り添いコンディショニングを整えるための販売業務 * 店頭管理・在庫管理（MD/VMD） * レジ対応や簡単な事務作業 * 店舗の清掃・ディスプレイ維持 * ブランドや商品の知識習得、提案力の向上 |
| 職務内容 | TENTIALの直営店にて、販売スタッフとして店舗運営を支えていただくポジションです。 TENTIALのお店にご来店いただくすべてのお客様とスタッフに寄り添い、商品の説明や販売だけでなく、お客さんの健... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ * TENTIALのミッション / ビジョンに共感いただける方 * 2年以上の接客経験をお持ちの方 ＜歓迎要件＞ * アパレル・スポーツ関連の販売経験がある方 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ * TENTIALのミッション / ビジョンに共感いただける方 * 2年以上の接客経験をお持ちの方 ＜歓迎要件＞ * アパレル・スポーツ関連の販売経験がある方... |
No. 【東京】企画開発：アパレル
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 700万円 〜 1400万円 賞与：業績連動賞与あり 月給：584,000円～1,167,000円（基本給 421,900円＋固定残業代152,100円＋在宅勤務手当代10,000円～基本給853,300円+固定残業代303,700円＋在宅勤務手当代10,000円） |
| 職務内容 | コンディショニングブランド「TENTIAL」商品の企画開発を募集します。 商品のコンセプト企画・立案から、リリースまでのスケジュール管理・OEM先との連携を主にお任せをします。 ご興味があれば、ブランディングまで携わっていただくことが可能です。 ■具体的な業務内容 * アパレルウェアの企画・開発 * 新製品の立ち上げ * 既存製品の価値向上 * 新製品の各種性能の定量・定性評価（着心地などの官能評価） * 各販路でスムーズに販売開始できるよう全社的な調整リード * 当社の戦略を理解し、社内外の関係各所を巻き込みながら新商品の発売まで推進。 |
| 職務内容 | コンディショニングブランド「TENTIAL」商品の企画開発を募集します。 商品のコンセプト企画・立案から、リリースまでのスケジュール管理・OEM先との連携を主にお任せをします。 ご興味があれば、ブラン... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ * 機能性アパレルウェア、ルームウェア、スポーツウェア、ライフスタイルウェアなど繊維製品の商品企画/開発業務のご経験（3年以上） * プロジェクト管理能力、問題解決力、論理的思考力 ＜歓迎要件＞ * D2C事業での商品企画/開発のご経験 * 事業会社（自社プロダクト）の商品企画/開発のご経験 * OEM、ODMのご経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ * 機能性アパレルウェア、ルームウェア、スポーツウェア、ライフスタイルウェアなど繊維製品の商品企画/開発業務のご経験（3年以上） * プロジェクト管理能力、問題解決力、論理的思考力 ＜歓... |
No. 【東京】企画開発：寝具
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 700万円 〜 1400万円 賞与：業績連動賞与あり 月給：584,000円～1,167,000円（基本給 421,900円＋固定残業代152,100円＋在宅勤務手当代10,000円～基本給853,300円+固定残業代303,700円＋在宅勤務手当代10,000円） |
| 職務内容 | コンディショニングブランド「TENTIAL」商品の企画開発を募集します。 商品のコンセプト企画・立案から、リリースまでのスケジュール管理・OEM先との連携を主にお任せをします。 ご興味があれば、ブランディングまで携わっていただくことが可能です。 ■具体的な業務内容 * 掛け布団、マットレス、枕等の企画・開発 * 新製品の立ち上げ * 既存製品の価値向上 * 新製品の各種性能の定量・定性評価（寝心地などの官能評価） * 各販路でスムーズに販売開始できるよう全社的な調整リード * 当社の戦略を理解し、社内外の関係各所を巻き込みながら新商品の発売まで推進。 |
| 職務内容 | コンディショニングブランド「TENTIAL」商品の企画開発を募集します。 商品のコンセプト企画・立案から、リリースまでのスケジュール管理・OEM先との連携を主にお任せをします。 ご興味があれば、ブラン... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ * 機能性寝具など繊維製品の商品企画/開発業務のご経験（3年以上） * プロジェクト管理能力、問題解決力、論理的思考力 ＜歓迎要件＞ * D2C事業での商品企画/開発のご経験 * 事業会社（自社プロダクト）の商品企画/開発のご経験 * OEM、ODMのご経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ * 機能性寝具など繊維製品の商品企画/開発業務のご経験（3年以上） * プロジェクト管理能力、問題解決力、論理的思考力 ＜歓迎要件＞ * D2C事業での商品企画/開発のご経験 * 事業会... |
No. 【東京】コンディショニングプログラム企画・指導（対アスリート）
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 420万円 〜 800万円 * 在宅勤務手当 * 通勤手当実費支給 ※上限3万円/月 * 業績連動賞与あり |
| 職務内容 | ■お任せしたい役割 アスリートを中心とした、当社のステークホルダーの「コンディショニング」にフォーカスし、アスリートを幅広く支援する取り組みを推進していただきます。スポンサーシップを締結しているアスリートへの睡眠指導やセミナー、アスリートのコンディショニングの課題感に沿った新規プログラムの企画立案・実行など、アスリートのパフォーマンスを向上させるための活動に従事していただきます。将来的には、部門の責任者としてリーダーシップを発揮していただくことを期待しています。 ■具体的な業務内容 * 市場調査、競合分析などのリサーチやコンディショニングに関する知識の習得や情報の収集 * アスリートを中心とした、当社のステークホルダーへのコンディショニング指導（睡眠、栄養、運動）、コンディショニングのセミナー業務 * アスリートを中心とした、当社のステークホルダーのコンディショニングを支援する新規プログラムの企画立案・実行 * プロジェクトマネジメント業務 ※コンディショニングに関する知識の習得については、社内でサポートしますのでご安心ください。 ※業務内容の変更範囲：全ての業務への転換あり |
| 職務内容 | ■お任せしたい役割 アスリートを中心とした、当社のステークホルダーの「コンディショニング」にフォーカスし、アスリートを幅広く支援する取り組みを推進していただきます。スポンサーシップを締結しているアスリ... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ * アスリートと直接関わってきた経験があり、アスリートの気持ちがわかる/理解できる ※必ずしも、元アスリートである必要はありません * アスリートと良好な関係を築くことができるコミュニケーション能力 * アスリートへのコンディショニングに関する指導経験がある。 * 最新のコンディショニングの知識やノウハウを積極的に学び、指導に落とし込める言語化能力 * プロジェクト管理スキルと、複数のタスクを効率的に管理できる能力 * 課題を見つけ、新たなサポートの形を生み出していける企画能力 ＜歓迎要件＞ * アスリートとしての活動経験がある、もしくは現在もアスリート活動をしている。 * 健康・フィットネスに関する知識や業務経験がある。 * データ分析スキルを持ち、パフォーマンスを測定し改善提案ができる。 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ * アスリートと直接関わってきた経験があり、アスリートの気持ちがわかる/理解できる ※必ずしも、元アスリートである必要はありません * アスリートと良好な関係を築くことができるコミュニケ... |
No. 【東京】コンディショニングプログラムプランナー（対企業・自治体）
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 420万円 〜 800万円 * 在宅勤務手当 * 通勤手当実費支給 ※上限3万円/月 * 業績連動賞与あり |
| 職務内容 | ■お任せしたい役割 「コンディショニング」を世の中に浸透させるため、コンディショニングの啓蒙、実践を目的としたコンディショニングプログラムの企画立案・実行することが主なミッションとなります。企業、自治体、当社ユーザーなど幅広い対象に対して、課題やニーズの深堀りからプログラムの企画立案・検証、社内外のステークホルダーと連携しながら全体のプロジェクトマネジメントを担当していただきます。中長期的には、サービスの開発も視野に入れながら推進していただきます。 ■具体的な業務内容 * 市場調査、競合分析などのリサーチ業務 * コンディショニング（睡眠、栄養、運動）に関する知識の習得や情報の収集 * 課題やニーズに沿ったプログラムの企画立案・実行 * プロジェクトマネジメント業務 * セミナー講師やコンディショニングに関わる指導業務 ※コンディショニングに関する知識の習得については、社内でサポートしますのでご安心ください。 ※業務内容の変更範囲：全ての業務への転換あり |
| 職務内容 | ■お任せしたい役割 「コンディショニング」を世の中に浸透させるため、コンディショニングの啓蒙、実践を目的としたコンディショニングプログラムの企画立案・実行することが主なミッションとなります。企業、自治... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ * 社内外のステークホルダーと良好な関係を築くことができるコミュニケーション能力。 * プロジェクト管理スキルと、複数のタスクを効率的に管理できる能力。 * お客様の課題を見つけ、新たなサポートの形を生み出していける企画能力。プランナーとしての業務を行ったことがある * 最新のコンディショニングの知識やノウハウを積極的に学び、指導に落とし込める言語化能力。 ＜歓迎要件＞ * 企業や自治体に対しての営業経験があり、特に企業の課題に対する解像度が高い。 * 健康・フィットネスに関する知識や業務経験がある。 * データ分析スキルを持ち、パフォーマンスを測定し改善提案ができる。 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ * 社内外のステークホルダーと良好な関係を築くことができるコミュニケーション能力。 * プロジェクト管理スキルと、複数のタスクを効率的に管理できる能力。 * お客様の課題を見つけ、新たな... |
No. 【東京】政策企画担当
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 420万円 〜 700万円 * 在宅勤務手当 * 通勤手当実費支給 ※上限3万円/月 * 業績連動賞与あり |
| 職務内容 | ■お任せしたい役割 社内外のステークホルダーと連携し、コンディショニングの実装に向けた基盤を構築していくことが主なミッションです。当社の事業領域に関連する健康課題のリサーチやレポート作成をはじめ、中央省庁・自治体・企業・関連団体・専門家などとのリレーション構築、企画提案、プロジェクトの推進など、幅広い業務をお任せします ■具体的な業務内容 * 業界・政策動向や健康課題の調査・分析（レポート作成を含む） * コンディショニングの実装に向けた、中央省庁・自治体・企業・関連団体・専門家などとのリレーション構築、企画提案 * プロジェクトの推進および進捗管理 * 中央省庁や議員などへの渉外活動（リレーション構築、政策提言など） ※業務内容の変更範囲：全ての業務への転換あり |
| 職務内容 | ■お任せしたい役割 社内外のステークホルダーと連携し、コンディショニングの実装に向けた基盤を構築していくことが主なミッションです。当社の事業領域に関連する健康課題のリサーチやレポート作成をはじめ、中央... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ * 中央省庁や自治体での健康施策の実務経験、または事業会社での健康関連の公共政策業務の経験 * 社内外のステークホルダーとのリレーションを構築し、新規開拓を含めて円滑にコミュニケーションできる能力 * 課題の抽出から企画提案までを一貫して実施できる企画提案力 * 複数のプロジェクトを管理し、社内外のメンバーをリードしてプロジェクトを推進した経験 ＜歓迎要件＞ * 中央省庁、地方自治体、事業会社での健康まちづくり業務の経験 * 健康・ヘルスケア領域における事業推進、協業、調査・研究などの実務経験 * サステナビリティ関連プロジェクトの企画・実施経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ * 中央省庁や自治体での健康施策の実務経験、または事業会社での健康関連の公共政策業務の経験 * 社内外のステークホルダーとのリレーションを構築し、新規開拓を含めて円滑にコミュニケーション... |
No. 系統用蓄電池事業 企画営業(Planning sales)
- 正社員
- エネルギーその他
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 600万円 〜 1000万円 ※45時間分の固定残業手当含む |
| 職務内容 | 当社は「電力を購入したい需要家」と「電気を販売したい発電家」をマッチングさせるプラットフォームを運営しています。 この度は、系統用蓄電池を用いた新規事業を立ち上げ、企画営業メンバーを募集しています。 新規事業のため業務内容は多岐にわたりますが、特にお任せしたいのは以下の通りです。 【業務内容】 ・一連の営業活動：商談機会の獲得 ＞ (必要に応じて)プロジェクト推進支援 ＞ 受注 ・顧客の課題・ニーズのヒアリング ・提案書、見積書作成 ・担当者とのリレーション構築 ・蓄電池投資検討のプロセスの推進 ・蓄電池投資に関連する市場や支援政策、補助金動向の把握及び動向の分析 |
| 職務内容 | 当社は「電力を購入したい需要家」と「電気を販売したい発電家」をマッチングさせるプラットフォームを運営しています。 この度は、系統用蓄電池を用いた新規事業を立ち上げ、企画営業メンバーを募集しています。 ... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ * 法人営業または営業企画・事業企画の経験1年以上(業界は不問です) * 基本的なPCスキル（Excel, PowerPoint） * エクセルを使ったデータ分析の経験 ＜歓迎要件＞ * |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ * 法人営業または営業企画・事業企画の経験1年以上(業界は不問です) * 基本的なPCスキル（Excel, PowerPoint） * エクセルを使ったデータ分析の経験 ＜歓迎要件＞ *... |
No. 系統用蓄電池事業 蓄電所開発プロジェクトマネージャー
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 600万円 〜 1800万円 ※ご経験、スキル、現年収などを考慮し決定致します。 |
| 職務内容 | 当社は「電力を生む発電家」と「電力を買う需要家」が直接売買できるシステムを備えたプラットフォームを提供しています。 この度は、系統用蓄電池を用いた新規事業を立ち上げ、開発プロジェクトマネージャーを募集しています。 新規事業のため業務内容は多岐にわたりますが、特にお任せしたいのは以下の通りです。 【業務内容】 ・事業地の情報収集及び仕入れ ・事業性の検証および事業シミュレーションの作成 ・開発リスクの評価 ・許認可協議、申請、取得 ・地権者との契約交渉、ドキュメンテーション作成 ・土地の売買および賃貸契約業務 |
| 職務内容 | 当社は「電力を生む発電家」と「電力を買う需要家」が直接売買できるシステムを備えたプラットフォームを提供しています。 この度は、系統用蓄電池を用いた新規事業を立ち上げ、開発プロジェクトマネージャーを募集... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ * 土地取引(交渉及び売買)のご経験 * 土木設計に触れたご経験 ＜歓迎要件＞ * 再生可能エネルギー発電所または不動産開発の業務経験 * 法令対応および協議住民説明会等の経験 * 不動産に関する知識（土地取引に関する業務が多いため） |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ * 土地取引(交渉及び売買)のご経験 * 土木設計に触れたご経験 ＜歓迎要件＞ * 再生可能エネルギー発電所または不動産開発の業務経験 * 法令対応および協議住民説明会等の経験 * 不動... |
No. 再生可能エネルギーコーディネーター（エンタープライズセールス）
- 正社員
- エネルギーその他
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 600万円 〜 1000万円 ※45時間分の固定残業手当含む |
| 職務内容 | 当社は「電力を生む発電家」と「電力を買う需要家」が直接売買できるシステムを備えたプラットフォームを提供しています。 本ポジションでは、ご経験及び適性により下記業務をチームで振り分け担当頂きます。 ・再エネ調達を希望するクライアントに対するソリューション提案 ・社内関係部署と連携した再エネソリューションの開発・企画の推進 ・その他営業活動全般に付随する課題解決 |
| 職務内容 | 当社は「電力を生む発電家」と「電力を買う需要家」が直接売買できるシステムを備えたプラットフォームを提供しています。 本ポジションでは、ご経験及び適性により下記業務をチームで振り分け担当頂きます。 ・再... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ * エンタープライズ企業に対する営業もしくはコンサルティング経験3年以上の方 * 無形商材のソリューション提案型営業の経験をお持ちの方 * 顧客と直接コミュニケーションを取り、顧客のニーズを読み取り提案することが得意な方 * エネルギー業界や再生可能エネルギーに関する興味関心 ＜歓迎要件＞ * エネルギー業界でPPA等再エネ調達支援の経験がある方 * 営業組織のマネジメント経験がある方 * Microsoft Officeの活用が得意な方 * 英語での商談が可能な方 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ * エンタープライズ企業に対する営業もしくはコンサルティング経験3年以上の方 * 無形商材のソリューション提案型営業の経験をお持ちの方 * 顧客と直接コミュニケーションを取り、顧客のニー... |
No. 【愛知】水力発電所の新設、リプレースおよび分解点検における電気および機械系技術業務【水力事業部】
| 勤務地 | 愛知県 |
|---|---|
| 年収 | 500万円 〜 1200万円 月給：25万～（経験等をふまえ個別決定） 賞与：有（年2回支給：6月・12月） 想定年収は時間外労働手当等を含む 時間外労働手当、深夜労働手当、特定日勤務手当、通勤手当（会社規程に基づき支給） 他 |
| 職務内容 | 水力発電所の改良・修繕工事の計画策定および施工に関する電気・機械系技術業務を担当いただきます。 具体的には・・・ ・既設水力発電所の改良・修繕工事計画策定業務 ・改良・修繕工事の予算案策定および実施 ・既設水力発電所の保守計画の策定 ・既設水力発電所の保守にかかわる技術課題の検討 ・設備高寿命化、維持管理等に関する研究、調査 ・社外各種委員会への参画 |
| 職務内容 | 水力発電所の改良・修繕工事の計画策定および施工に関する電気・機械系技術業務を担当いただきます。 具体的には・・・ ・既設水力発電所の改良・修繕工事計画策定業務 ・改良・修繕工事の予算案策定および実施 ... |
| 必要な経験・能力 | 【必須】 (経験) * 発電所、変電所、プラント等の電気設備に関する設計・工事・運営等の実務経験 (資格) * 普通自動車免許 【歓迎】 (資格) * 電気主任技術者 * 電気工事施工管理技士 (経験) * 水力発電設備に関する設計、製作、現地据付、調整試験等の実務経験 * 水力発電所の運転、保守の実務経験 |
| 必要な経験・能力 | 【必須】 (経験) * 発電所、変電所、プラント等の電気設備に関する設計・工事・運営等の実務経験 (資格) * 普通自動車免許 【歓迎】 (資格) * 電気主任技術者 * 電気工事施工管理技士 (経験... |
No. 【愛知】洋上風力発電所の新規開発、運営における投資計画策定、収支管理業務【洋上風力部 計画グループ】
| 勤務地 | 愛知県 |
|---|---|
| 年収 | 500万円 〜 1200万円 月給：25万～（経験等をふまえ個別決定） 賞与：有（年2回支給：6月・12月） 想定年収は時間外労働手当等を含む 時間外労働手当、深夜労働手当、特定日勤務手当、通勤手当（会社規程に基づき支給） 他 |
| 職務内容 | 洋上風力発電所の新規開発、運営に伴う投資評価、投資計画策定および収支管理業務等を実施していただきます。 具体的には・・・ 発電所の新規開発、運営に係る下記業務を実施 （１）計画・管理業務 ・投資計画策定 ・出資会社の投融資管理 ・経営会議体対応をはじめとした部門総括業務 （２）個別案件開発業務 ・プロジェクトファイナンス組成に係る金融機関、パートナー企業、アドバイザー等との協議、交渉 ・投資意思決定のための収益性検討業務 ・事業期間を通じての収支管理・収益性確認・ファイナンス分野における課題対応 |
| 職務内容 | 洋上風力発電所の新規開発、運営に伴う投資評価、投資計画策定および収支管理業務等を実施していただきます。 具体的には・・・ 発電所の新規開発、運営に係る下記業務を実施 （１）計画・管理業務 ・投資計画策... |
| 必要な経験・能力 | 【必須】 （スキル） * プロジェクト投資の実務能力・商社等でのプロジェクト投資経験、または金融機関でのプロジェクト融資（プロジェクトファイナンス含）経験・投資評価に関する知識 【歓迎】 * 英語力 |
| 必要な経験・能力 | 【必須】 （スキル） * プロジェクト投資の実務能力・商社等でのプロジェクト投資経験、または金融機関でのプロジェクト融資（プロジェクトファイナンス含）経験・投資評価に関する知識 【歓迎】 * 英語力... |
No. 【ガス製造】設備運転・メンテナンススタッフ（西播磨ステーション）
| 勤務地 | 兵庫県 |
|---|---|
| 年収 | 0万円 〜 経験・能力・年齢を考慮し、当社規定により処遇 |
| 職務内容 | 当社が大阪ガス（株）から受託する都市ガス製造のオペレーション＆メンテナンスのうち、都市ガス製造設備の保全、メンテナンス、及びそれにかかる検討や管理業務を担っていただきます。 大規模なプラントの設備の管理を通じて、24時間365日、絶えずお客さまに都市ガスを供給する社会的使命を感じながら働いていただけます。 ＜業務の概要＞ 都市ガス製造所（LNGサテライト基地）である西播磨ステーションにおける、都市ガス製造設備の運営管理業務（運転およびメンテナンス） 1.中央制御室での運転操作およびパトロール 2.LNGローリー受入業務およびその他用役の管理・補充 3.緊急時における保安・防災活動 4.設備のメンテナンス業務（計画策定、業務手配、現場工事の管理監督等） 5.設備の不具合発生時における対応 6.LNGサテライト基地の稼働状況管理 など |
| 職務内容 | 当社が大阪ガス（株）から受託する都市ガス製造のオペレーション＆メンテナンスのうち、都市ガス製造設備の保全、メンテナンス、及びそれにかかる検討や管理業務を担っていただきます。 大規模なプラントの設備の管... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ * 対象業務の経験を有していること、または即戦力としての対応に期待できること * 相手の発言に対する理解力が高いこと * チームワークを重視する基本姿勢の中で自己を主張できること * 柔軟性を備えていること * 土日祝や夜間での業務に制約がないこと（都合がある場合は要相談） ＜歓迎要件＞ |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ * 対象業務の経験を有していること、または即戦力としての対応に期待できること * 相手の発言に対する理解力が高いこと * チームワークを重視する基本姿勢の中で自己を主張できること * 柔... |
No. 【新大阪】※電気施工管理からオフィスワークへキャリアチェンジ※ 太陽光発電所を作り上げ販売までを行う顧客折衝業務（内勤）
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 450万円 〜 550万円 ※賞与および残業20ｈ/月を含む 《モデル年収》 入社2年25歳 スタッフ/450万円 入社3年28歳 主任/540万円 入社7年32歳 係長/630万円 ・家族手当 ・家賃補助手当 ・出張手当 |
| 職務内容 | 国内において太陽光発電所に最適な土地を探し出し、その土地に太陽光発電所を建築し、販売までを行う部署でのお仕事となります。 お客様（法人100％）と工事会社様（取引先）との間に入り、調整や折衝業務を行っていただきます。今回のポジションは特に工事会社様との調整や折衝がメインにお任せします。 ※営業職のような役割は求めず、内勤業務がメインとなります。 ●経産省、電力会社様への申請業務 ●工事会社の選定・交渉 ●工事内容の確認 ●発電開始後の稼働確認 ●工事会社との工程管理や折衝 ●電話・メール応対 ●資料作成業務全般 ※営業職との同席のため、平均月1～2回程度出張（日帰り or 1泊2日）がございます。 |
| 職務内容 | 国内において太陽光発電所に最適な土地を探し出し、その土地に太陽光発電所を建築し、販売までを行う部署でのお仕事となります。 お客様（法人100％）と工事会社様（取引先）との間に入り、調整や折衝業務を行っ... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・ 電気施工管理業務経験3年以上 ＜歓迎要件＞ ・ 太陽光業界での電気施工管理経験をお持ちの方 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・ 電気施工管理業務経験3年以上 ＜歓迎要件＞ ・ 太陽光業界での電気施工管理経験をお持ちの方... |
No. 【新大阪】※電気施工管理経験者歓迎※ 太陽光発電所を作り上げ販売までを行う顧客折衝業務（内勤）
| 勤務地 | 大阪府 |
|---|---|
| 年収 | 450万円 〜 600万円 ※賞与および残業20ｈ/月を含む 《モデル年収》 入社2年25歳 スタッフ/450万円 入社3年28歳 主任/540万円 入社7年32歳 係長/630万円 ・家族手当 ・家賃補助手当 ・出張手当 |
| 職務内容 | 国内において太陽光発電所に最適な土地を探し出し、その土地に太陽光発電所を建築し、販売までを行う部署でのお仕事となります。 お客様（法人100％）と工事会社様（取引先）との間に入り、調整や折衝業務を行っていただきます。今回のポジションは特に工事会社様との調整や折衝がメインにお任せします。 ※営業職のような役割は求めず、内勤業務がメインとなります。 ●土地の取得 ●経産省、電力会社様への申請業務 ●工事会社の選定・交渉 ●工事内容の確認 ●発電開始後の稼働確認 ●工事会社との工程管理や折衝 ●電話・メール応対 ●資料作成業務全般 ※営業職との同席のため、平均月1～2回程度出張（日帰り or 1泊2日）がございます。 |
| 職務内容 | 国内において太陽光発電所に最適な土地を探し出し、その土地に太陽光発電所を建築し、販売までを行う部署でのお仕事となります。 お客様（法人100％）と工事会社様（取引先）との間に入り、調整や折衝業務を行っ... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・ 電気施工管理業務経験3年以上 ＜歓迎要件＞ ・ 太陽光業界での電気施工管理経験をお持ちの方 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・ 電気施工管理業務経験3年以上 ＜歓迎要件＞ ・ 太陽光業界での電気施工管理経験をお持ちの方... |
No. 新木場サービスステーション／商品管理職（転勤なし）
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 359万円 〜 461万円 1）想定年収 ※入社2年目以降 職種・業界未経験／経験4年以下 359万円～461万円 2）月額給与 職種・業界未経験／経験4年以下 合計233,9000円～295,600円（基本給198,900円～260,600円） 住宅手当：一律30,000円 健康手当：一律5,000円 3）諸手当 ①上記以外の手当 通勤手当：上限50,000円 資格手当：上限10,000円 ②転勤者へ支給する手当 家賃補助手当：月額の賃料を実費支給（地域毎に上限あり） 単身赴任手当：一律45,000円 帰省手当：月1回分の帰 |
| 職務内容 | 発注内容に合わせて営業所のヤードに保管された商材をピックアップし出荷。 レンタル期間を終え返却された商材を検収し、洗浄・修理などのメンテナンスを行います。 ヤード内の在庫管理も重要な業務です。 フォークリフトの免許取得が必要です（会社サポートあり） |
| 職務内容 | 発注内容に合わせて営業所のヤードに保管された商材をピックアップし出荷。 レンタル期間を終え返却された商材を検収し、洗浄・修理などのメンテナンスを行います。 ヤード内の在庫管理も重要な業務です。 フォー... |
| 必要な経験・能力 | 【資格】 ＜必須条件＞ 必要資格：準中型自動車免許（AT限定不可）※ ※規制車（2t）の移動業務があるため必須条件。大型車両等の運転は行いません。 ＜あれば尚可＞ フォークリフト（1t以上）、自動車整備士（2級/3級）、消防設備士乙種6類、大型特殊、玉掛け技能講習、移動式クレーン運転士免許、運行管理者 【経験/スキル】 1）経験 ◆職種・業界未経験／経験4年以下 ＜必須条件＞社会人経験 ＜あれば尚可＞倉庫作業経験 ◆職種・業界経験4年超 ＜必須条件＞ 倉庫・物流業務及びフォークリフト経験 (取り扱い商品：パレット、重量・長尺物） ※無事故で業務遂行されていた方 入出庫作業、ピッキング、検品作業、棚卸業務経験 顧客・配送ドライバーとの対応経験 ＜あれば尚可＞ 配車業務、倉庫のレイアウト改善経験 2）スキル ＜必須条件＞基本的なOffice操作スキル（ Word、Excel、PowerPoint） |
| 必要な経験・能力 | 【資格】 ＜必須条件＞ 必要資格：準中型自動車免許（AT限定不可）※ ※規制車（2t）の移動業務があるため必須条件。大型車両等の運転は行いません。 ＜あれば尚可＞ フォークリフト（1t以上）、自動車... |
No. 千葉営業所／商品管理職（転勤なし）
| 勤務地 | 千葉県 |
|---|---|
| 年収 | 344万円 〜 454万円 住宅手当：一律15,000円 健康手当：一律5,000円 ①上記以外の手当 通勤手当：上限50,000円 資格手当：上限10,000円 ②転勤者へ支給する手当 家賃補助手当：50,000円～ 単身赴任手当：一律30,000円 帰省手当：月1回分の帰省旅費相当額 |
| 職務内容 | 発注内容に合わせて営業所のヤードに保管された商材をピックアップし出荷。 レンタル期間を終え返却された商材を検収し、洗浄・修理などのメンテナンスを行います。 ヤード内の在庫管理も重要な業務です。 フォークリフトの免許取得が必要です（会社サポートあり） |
| 職務内容 | 発注内容に合わせて営業所のヤードに保管された商材をピックアップし出荷。 レンタル期間を終え返却された商材を検収し、洗浄・修理などのメンテナンスを行います。 ヤード内の在庫管理も重要な業務です。 フォー... |
| 必要な経験・能力 | 【資格】 ＜必須条件＞ 必要資格：準中型自動車免許（AT限定不可）※ ※規制車（2t）の移動業務があるため必須条件。大型車両等の運転は行いません。 ＜あれば尚可＞ フォークリフト（1t以上）、自動車整備士（2級/3級）、消防設備士乙種6類、大型特殊、玉掛け技能講習、移動式クレーン運転士免許、運行管理者 【経験/スキル】 1）経験 ◆職種・業界未経験／経験4年以下 ＜必須条件＞社会人経験 ＜あれば尚可＞倉庫作業経験 ◆職種・業界経験4年超 ＜必須条件＞ 倉庫・物流業務及びフォークリフト経験 (取り扱い商品：パレット、重量・長尺物） ※無事故で業務遂行されていた方 入出庫作業、ピッキング、検品作業、棚卸業務経験 顧客・配送ドライバーとの対応経験 ＜あれば尚可＞ 配車業務、倉庫のレイアウト改善経験 2）スキル ＜必須条件＞基本的なOffice操作スキル（ Word、Excel、PowerPoint） |
| 必要な経験・能力 | 【資格】 ＜必須条件＞ 必要資格：準中型自動車免許（AT限定不可）※ ※規制車（2t）の移動業務があるため必須条件。大型車両等の運転は行いません。 ＜あれば尚可＞ フォークリフト（1t以上）、自動車... |
No. ITプリセールス課／商品管理職（初任地仙台・全国転勤あり）
| 勤務地 | 宮城県 |
|---|---|
| 年収 | 359万円 〜 461万円 1）想定年収 ※入社2年目以降 職種・業界未経験／経験4年以下 359万円～461万円 2）月額給与 職種・業界未経験／経験4年以下 合計233,9000円～295,600円（基本給198,900円～260,600円） 住宅手当：一律30,000円 健康手当：一律5,000円 3）諸手当 ①上記以外の手当 通勤手当：上限50,000円 資格手当：上限10,000円 ②転勤者へ支給する手当 家賃補助手当：月額の賃料を実費支給（地域毎に上限あり） 単身赴任手当：一律45,000円 帰省手当：月1回分の帰 |
| 職務内容 | 発注内容に合わせて営業所のヤードに保管された商材をピックアップし出荷。 レンタル期間を終え返却された商材を検収し、洗浄・修理などのメンテナンスを行います。 ヤード内の在庫管理も重要な業務です。 フォークリフトの免許取得が必要です（会社サポートあり） |
| 職務内容 | 発注内容に合わせて営業所のヤードに保管された商材をピックアップし出荷。 レンタル期間を終え返却された商材を検収し、洗浄・修理などのメンテナンスを行います。 ヤード内の在庫管理も重要な業務です。 フォー... |
| 必要な経験・能力 | 【資格】 ＜必須条件＞ 必要資格：準中型自動車免許（AT限定不可）※ ※規制車（2t）の移動業務があるため必須条件。大型車両等の運転は行いません。 ＜あれば尚可＞ フォークリフト（1t以上）、自動車整備士（2級/3級）、消防設備士乙種6類、大型特殊、玉掛け技能講習、移動式クレーン運転士免許、運行管理者 【経験/スキル】 1）経験 ◆職種・業界未経験／経験4年以下 ＜必須条件＞社会人経験 ＜あれば尚可＞倉庫作業経験 ◆職種・業界経験4年超 ＜必須条件＞ 倉庫・物流業務及びフォークリフト経験 (取り扱い商品：パレット、重量・長尺物） ※無事故で業務遂行されていた方 入出庫作業、ピッキング、検品作業、棚卸業務経験 顧客・配送ドライバーとの対応経験 ＜あれば尚可＞ 配車業務、倉庫のレイアウト改善経験 2）スキル ＜必須条件＞基本的なOffice操作スキル（ Word、Excel、PowerPoint） |
| 必要な経験・能力 | 【資格】 ＜必須条件＞ 必要資格：準中型自動車免許（AT限定不可）※ ※規制車（2t）の移動業務があるため必須条件。大型車両等の運転は行いません。 ＜あれば尚可＞ フォークリフト（1t以上）、自動車... |
No. 湘南営業所／商品管理職（転勤なし）
| 勤務地 | 神奈川県 |
|---|---|
| 年収 | 344万円 〜 454万円 住宅手当：一律15,000円 健康手当：一律5,000円 ①上記以外の手当 通勤手当：上限50,000円 資格手当：上限10,000円 ②転勤者へ支給する手当 家賃補助手当：50,000円～ 単身赴任手当：一律30,000円 帰省手当：月1回分の帰省旅費相当額 |
| 職務内容 | 発注内容に合わせて営業所のヤードに保管された商材をピックアップし出荷。 レンタル期間を終え返却された商材を検収し、洗浄・修理などのメンテナンスを行います。 ヤード内の在庫管理も重要な業務です。 フォークリフトの免許取得が必要です（会社サポートあり） |
| 職務内容 | 発注内容に合わせて営業所のヤードに保管された商材をピックアップし出荷。 レンタル期間を終え返却された商材を検収し、洗浄・修理などのメンテナンスを行います。 ヤード内の在庫管理も重要な業務です。 フォー... |
| 必要な経験・能力 | 【資格】 ＜必須条件＞ 必要資格：準中型自動車免許（AT限定不可）※ ※規制車（2t）の移動業務があるため必須条件。大型車両等の運転は行いません。 ＜あれば尚可＞ フォークリフト（1t以上）、自動車整備士（2級/3級）、消防設備士乙種6類、大型特殊、玉掛け技能講習、移動式クレーン運転士免許、運行管理者 【経験/スキル】 1）経験 ◆職種・業界未経験／経験4年以下 ＜必須条件＞社会人経験 ＜あれば尚可＞倉庫作業経験 ◆職種・業界経験4年超 ＜必須条件＞ 倉庫・物流業務及びフォークリフト経験 (取り扱い商品：パレット、重量・長尺物） ※無事故で業務遂行されていた方 入出庫作業、ピッキング、検品作業、棚卸業務経験 顧客・配送ドライバーとの対応経験 ＜あれば尚可＞ 配車業務、倉庫のレイアウト改善経験 2）スキル ＜必須条件＞基本的なOffice操作スキル（ Word、Excel、PowerPoint） |
| 必要な経験・能力 | 【資格】 ＜必須条件＞ 必要資格：準中型自動車免許（AT限定不可）※ ※規制車（2t）の移動業務があるため必須条件。大型車両等の運転は行いません。 ＜あれば尚可＞ フォークリフト（1t以上）、自動車... |
