No. 【愛媛/西条市】ヘルスケア関連商材・ルート営業◆新規開拓無／東証スタンダード上場G企業／年休120日／賞与4.7ヶ月分～
| 勤務地 | 愛媛県 |
|---|---|
| 年収 | 400万円 〜 550万円 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：211,000円～300,000円 固定残業手当/月：39,000円～60,000円（固定残業時間26時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～360,000円（一律手当を含む） ＜給与補足＞ ※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。 ■昇給:年1回（4月） ■賞与:年2回（7月・12月／昨年度実績4.7ヶ月分） ■モデル年収例： ・年収500万円／入社4年目／月給27万円＋賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて |
| 職務内容 | ◇◆マイカー通勤可／賞与4.7ヶ月分～／創業360年以上の歴史を持つ老舗企業／東証スタンダード上場グループ◆◇ ■業務内容： ドラッグストアや量販店を回って、一般用医薬品や化粧品、健康食品などの売り場づくりを企画提案します。新規開拓は一切ありません。 ◆商材： ・一般用医薬品（風邪薬や頭痛薬など） ・健康食品・サプリメント ・日用雑貨 ・化粧品 ・介護用品 ・コンタクト用品 ・園芸用品・ペット用品・DIY用品 ◆お客さま： ドラッグストアやGMS、スーパー、ディスカウント店など、既存のお客さまへのルート営業です。 ■1日の流れ： ・メディカルマーケティング・スペシャリスト（MS）として、お客さまに商品や売り場を企画提案します。 ・チームで担当企業を持ちます。 ・1日に2～3店舗を回って情報を収集するとともに、商品展開や売り場づくりなどを企画提案します。 最初のうちは先輩が同行についてくれるので安心です。 ■将来のキャリアパス： まずはラウンダーとして、担当店舗を回るルート営業をお任せします。担当店舗数は、チームによってさまざまです。現場の店長や売り場責任者が大きな裁量を持って仕入れを決定するケースもあります。経験を積んで、いずれは本部のバイヤーへの提案ができるようになってほしいと期待します。 |
| 職務内容 | ◇◆マイカー通勤可／賞与4.7ヶ月分～／創業360年以上の歴史を持つ老舗企業／東証スタンダード上場グループ◆◇ ■業務内容： ドラッグストアや量販店を回って、一般用医薬品や化粧品、健康食品などの売り... |
| 必要な経験・能力 | ＜経験不問、専門卒以上、要普免（AT限定可）／一般用医薬品や日用雑貨を扱ったことがある方大歓迎＞ ■必須要件： ・専門卒以上 ・普通自動車免許（AT限定可） ■歓迎条件： ・業界を問わず営業経験 ・メディカルマーケティング・スペシャリスト（MS）の経験 ・ドラッグストアでの勤務経験 ・一般用医薬品（家庭薬）や化粧品、健康食品などを扱った経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜経験不問、専門卒以上、要普免（AT限定可）／一般用医薬品や日用雑貨を扱ったことがある方大歓迎＞ ■必須要件： ・専門卒以上 ・普通自動車免許（AT限定可） ■歓迎条件： ・業界を問わず営業経験 ・... |
No. 【東京】スマートハウス設備の反響営業/クローザー専門◆業界・職種未経験歓迎/明確な評価制度
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 300万円 〜 500万円 月額(基本給)：191,991円～332,344円 その他固定手当/月：58,009円～83,656円 想定年収はインセンティブを除いた表示となります。 インセンティブ支給実績：240万円-500万円 固定給＋インセンティブ＝年収 インセンティブは青天井！！ |
| 職務内容 | ■業務の特徴： 自社媒体からご応募があった商談案件を対応していただきます。 インサイドセールスと情報連携をしながら、お客様の予算やライフプランに基づいて最適な設備およびプランの企画を行い、商談にて提案をしていただきます。 お客様の予算やライフプランに基づいて最適な設備およびプランの企画を行い、契約を獲得することがクローザーのミッションです。 商談力を上げたい方、クローザーとして活躍されたい方のご応募をお待ちしております。 ■仕事内容： クローザー（商談のクロージング担当）として、お問合せいただいたお客様へスマートハウス設備の提案を行います。 ※対象商品：スマートハウス設備(太陽光発電、エコキュート、蓄電池等) 変更の範囲：会社の定める業務 |
| 職務内容 | ■業務の特徴： 自社媒体からご応募があった商談案件を対応していただきます。 インサイドセールスと情報連携をしながら、お客様の予算やライフプランに基づいて最適な設備およびプランの企画を行い、商談にて提案... |
| 必要な経験・能力 | ■必須条件 ・普通自動車免許（AT限定可） ・業界、職種未経験の方の応募も大歓迎です！ |
| 必要な経験・能力 | ■必須条件 ・普通自動車免許（AT限定可） ・業界、職種未経験の方の応募も大歓迎です！ ... |
No. 【大阪】スマートハウス設備の反響営業/クローザー専門◆業界・職種未経験歓迎/明確な評価制度
| 勤務地 | 大阪府 |
|---|---|
| 年収 | 300万円 〜 500万円 月額(基本給)：191,991円～332,344円 その他固定手当/月：58,009円～83,656円 想定年収はインセンティブを除いた表示となります。 インセンティブ支給実績：240万円-500万円 固定給＋インセンティブ＝年収 インセンティブは青天井！！ |
| 職務内容 | ■業務の特徴： 自社媒体からご応募があった商談案件を対応していただきます。 インサイドセールスと情報連携をしながら、お客様の予算やライフプランに基づいて最適な設備およびプランの企画を行い、商談にて提案をしていただきます。 お客様の予算やライフプランに基づいて最適な設備およびプランの企画を行い、契約を獲得することがクローザーのミッションです。 商談力を上げたい方、クローザーとして活躍されたい方のご応募をお待ちしております。 ■仕事内容： クローザー（商談のクロージング担当）として、お問合せいただいたお客様へスマートハウス設備の提案を行います。 ※対象商品：スマートハウス設備(太陽光発電、エコキュート、蓄電池等) 変更の範囲：会社の定める業務 |
| 職務内容 | ■業務の特徴： 自社媒体からご応募があった商談案件を対応していただきます。 インサイドセールスと情報連携をしながら、お客様の予算やライフプランに基づいて最適な設備およびプランの企画を行い、商談にて提案... |
| 必要な経験・能力 | ■必須条件 ・普通自動車免許（AT限定可） ・業界、職種未経験の方の応募も大歓迎です！ |
| 必要な経験・能力 | ■必須条件 ・普通自動車免許（AT限定可） ・業界、職種未経験の方の応募も大歓迎です！ ... |
No. 【東京】O&Mの受託提案営業/東急グループ
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 500万円 〜 750万円 ＜月給内訳＞ グレード給：259,000円～402,000円 ライフプラン手当：29,000円 固定残業代：70,000円～105,000円 ※固定残業代制、超過分別途支給 |
| 職務内容 | 主に発電事業者への発電所運営・管理業務(O&M)の提案営業を行っていただきます。営業ノルマに追われることはあまりなく、お客様と密な関係性を築き、お客様のために当社のサービスを提案していただきます。 【具体的な職務内容】 ・O&Mサービスの提案、ニーズ等の情報収集 ・発電所実査※月2回程度出張有 ・提案書作成(O＆M事業体制、見積りの検討及び見積書作成) ・契約対応 当社のO&Mサービスは、価格競争力と技術力を兼ね備えており、多くのお客様からの実績と信頼がございます。 |
| 職務内容 | 主に発電事業者への発電所運営・管理業務(O&M)の提案営業を行っていただきます。営業ノルマに追われることはあまりなく、お客様と密な関係性を築き、お客様のために当社のサービスを提案していただきます。 ... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 下記いづれか ・再生可能エネルギー分野での業務経験 ・不動産プロパティマネジメント、ビルマネジメントのご経験 ・不動産の管理受託営業経験 ・地方銀行での法人営業経験者、または希望者 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 下記いづれか ・再生可能エネルギー分野での業務経験 ・不動産プロパティマネジメント、ビルマネジメントのご経験 ・不動産の管理受託営業経験 ・地方銀行での法人営業経験者、または希望者... |
No. 【東京】海外営業職（未経験）
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 380万円 〜 450万円 ※給与詳細は、経験・スキルを考慮の上決定 月給：25万円～30万円 固定残業代/20h：33,906円～40,688円を含む ※超過分は全額支給 |
| 職務内容 | ＜仕事内容＞ まずは、経験豊富な先輩社員のサポートを受けながら、海外の既存顧客の対応からスタートしていただきます。 ・既存顧客の要望ヒアリングおよび商談 ・海外の業務提携先との連携フォロー ・中古車オークション会場からの仕入れ ・WEBサイトの掲載および更新 ・その他付随する業務 ＜キャリアステップ＞ 未経験からでも安心して始められます。まずは海外営業のイロハや自動車業界の知識を身に付け、キャリアアップが可能です！将来的には、現地マーケットの情報リサーチや海外顧客の新規開拓など、より高度な業務にも取り組んでいただきます。適性を見極めながら徐々にお仕事をお任せしていくので、安心して成長できます。 （仕事内容変更の範囲：当社業務全般） |
| 職務内容 | ＜仕事内容＞ まずは、経験豊富な先輩社員のサポートを受けながら、海外の既存顧客の対応からスタートしていただきます。 ・既存顧客の要望ヒアリングおよび商談 ・海外の業務提携先との連携フォロー ・中古車オ... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・日本での就業経験がある方 ・日常会話レベルの英語またはその他の言語 ・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint） ＜歓迎要件＞ ・営業のご経験（国内外問わず） ・英語以外の言語能力 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・日本での就業経験がある方 ・日常会話レベルの英語またはその他の言語 ・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint） ＜歓迎要件＞ ・営業のご経験（国内外問わず） ... |
No. 【東京本社】カスタマーサクセス
- 正社員
- 営業
- IT・インターネット
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 600万円 〜 1000万円 12分の1を毎月支給 スキル・経験・能力に応じて決定 月額に45時間分の固定時間外手当を含む 毎年6月・12月の2回査定あり |
| 職務内容 | 交通事故削減支援サービス(※)のカスタマーサクセス部門をリードしていただきます。 本サービスはWebサービスではあるものの、顧客である法人の安全管理部門の方のIT親和度は業種毎に様々であり、本サービスをより活用して事故削減効果を出していただけるよう、システムと人の両面で効果的・効率的にフォローする必要があります。 このカスタマーサクセスの構築・推進を担っていただける方を想定しています。 ＜具体的には＞ ・顧客の成功体験の設計・構築・実行 ・顧客の活用状況をKPI化し、利用頻度を高める施策を立案 ・タスクの進捗管理/チームメンバーのマネージメント ・大手顧客のアカウントマネージメント 【業務内容の変更範囲】会社が指定する業務全般 |
| 職務内容 | 交通事故削減支援サービス(※)のカスタマーサクセス部門をリードしていただきます。 本サービスはWebサービスではあるものの、顧客である法人の安全管理部門の方のIT親和度は業種毎に様々であり、本サービス... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・Webサービスにおける顧客の成功体験の設計・構築・実行 ・ユーザーの定量・定性両面の情報を分析し、戦略を立てる能力 ・プロジェクトマネージメント経験 ＜歓迎要件＞ ・マネジメント経験 ・スタートアップ（メガベンチャー含む）と大企業、両方での実務経験 ・大手顧客のアカウントマネージメント |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・Webサービスにおける顧客の成功体験の設計・構築・実行 ・ユーザーの定量・定性両面の情報を分析し、戦略を立てる能力 ・プロジェクトマネージメント経験 ＜歓迎要件＞ ・マネジメント経験... |
No. 【東京本社】アカウントセールス
- 正社員
- 営業
- IT・インターネット
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 600万円 〜 900万円 12分の1を毎月支給 スキル・経験・能力に応じて決定 月額に45時間分の固定時間外手当を含む 毎年6月・12月の2回査定あり ※委細面談にて |
| 職務内容 | 当社の手掛ける法人向け事業(※)をスケールさせていくため、アカウントセールスを募集いたします。 ＜具体的には＞ ・エンタープライズ市場の新規開拓 ・顧客課題および意思決定プロセスを理解し、社内外のステークホルダーを率いてアカウントマネージャーとして提案から利用拡大に至るまで営業活動の推進 ・顧客からのフィードバックを踏まえたプロダクト機能要望 ・顧客との長期的なリレーション構築 ※業務内容の変更範囲：会社が指定する業務全般 |
| 職務内容 | 当社の手掛ける法人向け事業(※)をスケールさせていくため、アカウントセールスを募集いたします。 ＜具体的には＞ ・エンタープライズ市場の新規開拓 ・顧客課題および意思決定プロセスを理解し、社内外のス... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・法人営業経験（ITサービス、SaaSプロダクトの営業経験歓迎） ・営業資料を自分自身でリードし、作成した経験 ・複数部門との連携を通じたプロジェクト推進の経験 ・複雑な物事を整理・構造化できる ＜歓迎要件＞ ・従業員数1,000名以上の企業に対しての営業、導入支援、コンサルティング経験 ・必要に応じて商談ごとの資料を作成し、課題を解決できるスキル ・未接点の顧客に対し、アウトバウンドコール、メール、郵送DM、ビジネスSNSなどを活用したアプローチシナリオの策定・実行の経験 ・営業戦略構築の経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・法人営業経験（ITサービス、SaaSプロダクトの営業経験歓迎） ・営業資料を自分自身でリードし、作成した経験 ・複数部門との連携を通じたプロジェクト推... |
No. 【東京】リクルーティングアドバイザー（リーダー候補）※IT特化
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 550万円 〜 800万円 昇給：年2回(6月、12月) |
| 職務内容 | IT人材の中途採用を行っている企業様向けに、中途採用支援を行っていただきます。 ＜具体的には＞ ・既存クライアントの求人開拓 ・クライアント先人事担当者、経営者・役員等との折衝業務 ・求人内容等のヒアリング・求人票の作成 ・人選から人材の提案(候補者の推薦) ・選考コーディネート?入社までフォロー ・メンバーマネジメント |
| 職務内容 | IT人材の中途採用を行っている企業様向けに、中途採用支援を行っていただきます。 ＜具体的には＞ ・既存クライアントの求人開拓 ・クライアント先人事担当者、経営者・役員等との折衝業務 ・求人内容等のヒ... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・数字を追った経験 ・社会人経験2年以上 ・4年生大学卒業以上 ＜歓迎要件＞ ・マネジメント経験 ※IT・Webに関する知識も不要です。入社後に学ぶことができます。 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・数字を追った経験 ・社会人経験2年以上 ・4年生大学卒業以上 ＜歓迎要件＞ ・マネジメント経験 ※IT・Webに関する知識も不要です。入社後に学ぶことができます。... |
No. 【東京】リクルーティングアドバイザー ※IT特化（キャリアチェンジ歓迎）
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 445万円 〜 650万円 昇給：年2回(6月、12月) |
| 職務内容 | IT人材の中途採用を行っている企業向けに、中途採用支援を行います。 ※メーカーなど非IT企業のご支援実績も多数あり ＜具体的には＞ ・既存クライアントの求人開拓 ・クライアント先人事担当者、経営者・役員等との折衝業務 ・求人内容等のヒアリング・求人票の作成 ・人選から人材の提案(候補者の推薦) ・選考コーディネート?入社までフォロー |
| 職務内容 | IT人材の中途採用を行っている企業向けに、中途採用支援を行います。 ※メーカーなど非IT企業のご支援実績も多数あり ＜具体的には＞ ・既存クライアントの求人開拓 ・クライアント先人事担当者、経営者・... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・社会人経験2年以上 ・ITの知見がある方 ・数字を追った経験またはマネジメントのご経験 ・4年生大学卒業以上 ※IT・Webに関する知識不要。入社後に学べます。9割の方がITの知識ゼロでご入社いただいております。 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・社会人経験2年以上 ・ITの知見がある方 ・数字を追った経験またはマネジメントのご経験 ・4年生大学卒業以上 ※IT・Webに関する知識不要。入社後に学べます。9割の方がITの知識ゼロ... |
No. 【東京】キャリアアドバイザー（リーダー候補）※IT特化
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 550万円 〜 800万円 昇給：年2回(6月、12月) |
| 職務内容 | キャリアアドバイザーとして、求職者のご支援を包括的に行います。 ＜具体的には＞ ・求職者面談:候補者へのキャリアカウンセリング、活動開始時期のタイミング、転職活動に対しての動機付け ・求人紹介:候補者のニーズに応じて、企業紹介 ・選考フォロー:転職活動における具体的支援(日程調整、面接対策、意向整理など各フェーズに応じて対応)のご相談 ・アフターフォロー:退職交渉フォロー/入社前後フォロー...転職先決定後、退職交渉が円滑に進められるようフォローを行います。 ・マネジメント:チームマネージャーに昇格後は配下は1名?5名のマネジメントもお任せします。 |
| 職務内容 | キャリアアドバイザーとして、求職者のご支援を包括的に行います。 ＜具体的には＞ ・求職者面談:候補者へのキャリアカウンセリング、活動開始時期のタイミング、転職活動に対しての動機付け ・求人紹介:候補... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・数字を追った経験 ・社会人経験2年以上 ・4年生大学卒業以上 ＜歓迎要件＞ ・マネジメント経験 ※IT・Webに関する知識も不要です。入社後に学ぶことができます。 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・数字を追った経験 ・社会人経験2年以上 ・4年生大学卒業以上 ＜歓迎要件＞ ・マネジメント経験 ※IT・Webに関する知識も不要です。入社後に学ぶことができます。... |
No. 【東京】キャリアアドバイザー ※IT特化（キャリアチェンジ歓迎）
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 445万円 〜 650万円 昇給：年2回(6月、12月) |
| 職務内容 | キャリアアドバイザーとは、求職者のご要望通りの求人を紹介する人。そんなイメージがあるかもしれません。しかし、同社のキャリアアドバイザーは「専門性が高いプロ」として介在し、その価値を最大限に発揮するため、求職者の希望はもちろん、ご自身でも把握していない強みや専門性を活かして、求職者へ様々な角度から求人をご紹介します。IT業界やクライアント企業への深い知見を活かして、求職者自身も気付いていない「好機」を提案し続け、最高の転職をサポートする。それが、同社のキャリアアドバイザーです。 ＜具体的には＞ ・求職者面談:候補者へのキャリアカウンセリング、活動開始時期のタイミング、転職活動に対しての動機付け ・求人紹介:候補者のニーズに応じて、企業紹介 ・選考フォロー:転職活動における具体的支援(日程調整、面接対策、意向整理など各フェーズに応じて対応)のご相談 ・アフターフォロー:退職交渉フォロー/入社前後フォロー...転職先決定後、退職交渉が円滑に進められるようフォローを行います。 |
| 職務内容 | キャリアアドバイザーとは、求職者のご要望通りの求人を紹介する人。そんなイメージがあるかもしれません。しかし、同社のキャリアアドバイザーは「専門性が高いプロ」として介在し、その価値を最大限に発揮するため... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・社会人経験2年以上 ・ITの知見がある方 ・数字を追った経験またはマネジメントのご経験 ・4年生大学卒業以上 ※IT・Webに関する知識不要。入社後に学べます。9割の方がITの知識ゼロでご入社いただいております。 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・社会人経験2年以上 ・ITの知見がある方 ・数字を追った経験またはマネジメントのご経験 ・4年生大学卒業以上 ※IT・Webに関する知識不要。入社後に学べます。9割の方がITの知識ゼロ... |
No. 【大阪】キャリアアドバイザー・リクルーティングアドバイザー ※IT特化
| 勤務地 | 大阪府 |
|---|---|
| 年収 | 450万円 〜 800万円 昇給：年2回(6月、12月) |
| 職務内容 | キャリアアドバイザー業務またはリクルーティングアドバイザー業務のいずれかをお任せします。 ＜具体的には＞ ■キャリアアドバイザー： 求職者と面談を行い、個人の適性や希望を引き出し、それらに合った仕事をご紹介し、面接対策等入社までのフォローをする ■リクルーティングアドバイザー： 企業の人事の方や代表の方を相手に人事課題を引き出し、マッチした方をご紹介し、採用決定にむけ伴走する |
| 職務内容 | キャリアアドバイザー業務またはリクルーティングアドバイザー業務のいずれかをお任せします。 ＜具体的には＞ ■キャリアアドバイザー： 求職者と面談を行い、個人の適性や希望を引き出し、それらに合った仕事... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・社会人経験2年以上 ・数字を追った経験 ＜歓迎要件＞ ・マネジメントのご経験 ※IT・Webに関する知識不要。入社後に学べます。9割の方がITの知識ゼロでご入社いただいております。 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・社会人経験2年以上 ・数字を追った経験 ＜歓迎要件＞ ・マネジメントのご経験 ※IT・Webに関する知識不要。入社後に学べます。9割の方がITの知識ゼロでご入社いただいております。... |
No. 【東京】キャリアアドバイザー・リクルーティングアドバイザー ※IT特化
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 445万円 〜 650万円 昇給：年2回(6月、12月) |
| 職務内容 | キャリアアドバイザー業務またはリクルーティングアドバイザー業務のいずれかをお任せします。 ＜具体的には＞ ■キャリアアドバイザー： 求職者と面談を行い、個人の適性や希望を引き出し、それらに合った仕事をご紹介し、面接対策等入社までのフォローをする ■リクルーティングアドバイザー： 企業の人事の方や代表の方を相手に人事課題を引き出し、マッチした方をご紹介し、採用決定にむけ伴走する |
| 職務内容 | キャリアアドバイザー業務またはリクルーティングアドバイザー業務のいずれかをお任せします。 ＜具体的には＞ ■キャリアアドバイザー： 求職者と面談を行い、個人の適性や希望を引き出し、それらに合った仕事... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・社会人経験2年以上 ・ITの知見がある方 ・数字を追った経験またはマネジメントのご経験 ・4年生大学卒業以上 ※IT・Webに関する知識不要。入社後に学べます。9割の方がITの知識ゼロでご入社いただいております。 ＜歓迎要件＞ ・IT/Web/ゲーム業界向けのビジネス経験 ※IT・Webに関する知識も不要です。入社後に学べます |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・社会人経験2年以上 ・ITの知見がある方 ・数字を追った経験またはマネジメントのご経験 ・4年生大学卒業以上 ※IT・Webに関する知識不要。入社後に学べます。9割の方がITの知識ゼロ... |
No. 【東京】人材キャリアコンサルタント/環境・物流業界向け/経験者
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 500万円 〜 700万円 月給￥348,000～￥487,000 基本給￥258,840～￥362,227 固定残業代￥89,160～￥124,773を含む/月 固定残業代制、超過分別途支給 固定残業代の相当時間：45.0時間/月 |
| 職務内容 | ◎両面型の転職エージェント営業職 転職者対応、企業開拓営業も行いますが、特に顧客深耕の経験を活かせる職です。 ＜具体的には＞ ・法人に向けた求人獲得(深耕) ・環境人材(技術系人材だけでなく、サステナビリティ推進室の経営企画、事業開発等の職種)の提案及び紹介 ・面接等の設定 ・転職を希望する環境人材への求人紹介 ・当社他サービスの紹介と展開 (業務変更の範囲)当社業務全般 |
| 職務内容 | ◎両面型の転職エージェント営業職 転職者対応、企業開拓営業も行いますが、特に顧客深耕の経験を活かせる職です。 ＜具体的には＞ ・法人に向けた求人獲得(深耕) ・環境人材(技術系人材だけでなく、サステ... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 人材紹介の実務経験2年以上 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 人材紹介の実務経験2年以上... |
No. 【東京】再生可能エネルギー発電所の開発業務
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 280万円 〜 500万円 ※前職でのご経験により要相談 |
| 職務内容 | 再生可能エネルギーによる発電所の開発業務に従事していただきます。 ・用地取得 ・電力、自治体、各省庁との調整、許認可の取得 ・発電所建設までのコスト管理等 |
| 職務内容 | 再生可能エネルギーによる発電所の開発業務に従事していただきます。 ・用地取得 ・電力、自治体、各省庁との調整、許認可の取得 ・発電所建設までのコスト管理等... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・普通自動車運転免許 ＜歓迎要件＞ ・不動産に関する知識 ・再生可能エネルギー分野の知識、経験 ・太陽光、風力発電所の開発に関する実務経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・普通自動車運転免許 ＜歓迎要件＞ ・不動産に関する知識 ・再生可能エネルギー分野の知識、経験 ・太陽光、風力発電所の開発に関する実務経験... |
No. 【横浜本社】コントラクトエンジニア
| 勤務地 | 神奈川県 |
|---|---|
| 年収 | 0万円 〜 当社規定による（経験年数等を考慮し決定します） |
| 職務内容 | 【雇入れ直後】 海外EPCプロジェクトを主とするコントラクトマネジメント業務 ■新規受注に向けた契約交渉支援業務 ■受注プロジェクトでのコントラクトマネジメント業務 ■社内コントラクトマネジメントプログラムの整備、教育、運用業務 【変更の範囲】 会社の定める業務 |
| 職務内容 | 【雇入れ直後】 海外EPCプロジェクトを主とするコントラクトマネジメント業務 ■新規受注に向けた契約交渉支援業務 ■受注プロジェクトでのコントラクトマネジメント業務 ■社内コントラクトマネジメントプロ... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 海外プロジェクトでの建設プロジェクトへの参画経験があり、英文での各種契約関連業務（契約準備、交渉,締結、遂行管理、チェンジ・クレームマネジメント）の実務経験もしくは興味がある方 ＜歓迎要件＞ ・海外EPCの見積もり・遂行プロジェクトにおける、コントラクト・クレームマネジメント業務、プロジェクトマネジメント業務、契約(EPC契約、下請け契約,購買契約等)関連業務のいずれかの業務経験が3年以上 ・TOEIC750点以上あるいは同等の英語力を有し、英文契約書の読解ができ、顧客・パートナーを含む社内外のステークホルダーと対面及びレター等での円滑なコミュニケーションが可能な方 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 海外プロジェクトでの建設プロジェクトへの参画経験があり、英文での各種契約関連業務（契約準備、交渉,締結、遂行管理、チェンジ・クレームマネジメント）の実務経験もしくは興味がある方 ＜歓迎... |
No. 【沖縄】住宅展示場の反響営業 ※大手ハウスメーカー
| 勤務地 | 沖縄県 |
|---|---|
| 年収 | 462万円 〜 1200万円 月給267,500円以上 ※等級・家族・店長（リーダー）・成約・単身赴任手当等が条件に応じ支給されます。 家族手当（扶養1人につき1万円/月） 等級手当 店長、リーダー手当（1万円～8.5万円/月） 成約手当（1棟につき12万円） 住宅手当（当社にて自宅建築した場合） 駐車場手当（月1万円を超える場合、超過分を支給＜上限2万円＞） ※上記の他、車両賃借料2万円/月（個人所有車を業務車両として使用する場合） ガソリンカード貸与（通勤・業務用/上限3万5000円）※首都圏、大阪等、一部営業所においては社用車 |
| 職務内容 | ＜仕事内容＞ 展示場へ来られたお客様への反響営業です。飛び込み訪問や外回りなどの業務はありません。具体的に検討したいというお客様には理想の家のイメージやご要望をヒアリングし、プランを作成します。ご契約後はプランナーや工事担当と協力しながら着工から引き渡し、アフターフォローまでお客様をサポートします。 ＜充実の研修制度＞ 入社後2週間ほどカリキュラムに添って自己研修を行ってから、集合型の新人研修を実施。研修センターにて基礎知識や当社のポリシー、実際の接客方法等を実践形式で学びます。配属先では先輩社員への同行やOJT、時期に応じて、アプローチ研修・商談力強化研修と実に内容濃く学ぶことができます。 ＜評価は金額でなく販売棟数＞ 当社の評価指標は、お客様の夢の実現にいくつ携わったかという販売棟数が基準。売上金額の大小によらず、どんなお客様に対しても公平かつ誠実にご提案できる環境です。高額な商品をムリに売ることなくお客様に最適なご提案をすることで、信頼関係を築くことが出来ます。お客様と正面から向き合い、喜んで頂けるやり甲斐が味わえます。 |
| 職務内容 | ＜仕事内容＞ 展示場へ来られたお客様への反響営業です。飛び込み訪問や外回りなどの業務はありません。具体的に検討したいというお客様には理想の家のイメージやご要望をヒアリングし、プランを作成します。ご契約... |
| 必要な経験・能力 | 要普通自動車免許 ※宅建士・建築士資格保有者優遇 ※業界・職種ともに未経験者歓迎 ※Iターン・Uターン希望者歓迎!（全国約450拠点で募集中!） ※同業界の営業経験者も活躍中!（不動産・ハウスメーカー・リフォーム等） |
| 必要な経験・能力 | 要普通自動車免許 ※宅建士・建築士資格保有者優遇 ※業界・職種ともに未経験者歓迎 ※Iターン・Uターン希望者歓迎!（全国約450拠点で募集中!） ※同業界の営業経験者も活躍中!（不動産・ハウスメーカー... |
No. 【鹿児島】住宅展示場の反響営業 ※大手ハウスメーカー
| 勤務地 | 鹿児島県 |
|---|---|
| 年収 | 462万円 〜 1200万円 月給267,500円以上 ※等級・家族・店長（リーダー）・成約・単身赴任手当等が条件に応じ支給されます。 家族手当（扶養1人につき1万円/月） 等級手当 店長、リーダー手当（1万円～8.5万円/月） 成約手当（1棟につき12万円） 住宅手当（当社にて自宅建築した場合） 駐車場手当（月1万円を超える場合、超過分を支給＜上限2万円＞） ※上記の他、車両賃借料2万円/月（個人所有車を業務車両として使用する場合） ガソリンカード貸与（通勤・業務用/上限3万5000円）※首都圏、大阪等、一部営業所においては社用車 |
| 職務内容 | ＜仕事内容＞ 展示場へ来られたお客様への反響営業です。飛び込み訪問や外回りなどの業務はありません。具体的に検討したいというお客様には理想の家のイメージやご要望をヒアリングし、プランを作成します。ご契約後はプランナーや工事担当と協力しながら着工から引き渡し、アフターフォローまでお客様をサポートします。 ＜充実の研修制度＞ 入社後2週間ほどカリキュラムに添って自己研修を行ってから、集合型の新人研修を実施。研修センターにて基礎知識や当社のポリシー、実際の接客方法等を実践形式で学びます。配属先では先輩社員への同行やOJT、時期に応じて、アプローチ研修・商談力強化研修と実に内容濃く学ぶことができます。 ＜評価は金額でなく販売棟数＞ 当社の評価指標は、お客様の夢の実現にいくつ携わったかという販売棟数が基準。売上金額の大小によらず、どんなお客様に対しても公平かつ誠実にご提案できる環境です。高額な商品をムリに売ることなくお客様に最適なご提案をすることで、信頼関係を築くことが出来ます。お客様と正面から向き合い、喜んで頂けるやり甲斐が味わえます。 |
| 職務内容 | ＜仕事内容＞ 展示場へ来られたお客様への反響営業です。飛び込み訪問や外回りなどの業務はありません。具体的に検討したいというお客様には理想の家のイメージやご要望をヒアリングし、プランを作成します。ご契約... |
| 必要な経験・能力 | 要普通自動車免許 ※宅建士・建築士資格保有者優遇 ※業界・職種ともに未経験者歓迎 ※Iターン・Uターン希望者歓迎!（全国約450拠点で募集中!） ※同業界の営業経験者も活躍中!（不動産・ハウスメーカー・リフォーム等） |
| 必要な経験・能力 | 要普通自動車免許 ※宅建士・建築士資格保有者優遇 ※業界・職種ともに未経験者歓迎 ※Iターン・Uターン希望者歓迎!（全国約450拠点で募集中!） ※同業界の営業経験者も活躍中!（不動産・ハウスメーカー... |
No. 【宮崎】住宅展示場の反響営業 ※大手ハウスメーカー
| 勤務地 | 宮崎県 |
|---|---|
| 年収 | 462万円 〜 1200万円 月給267,500円以上 ※等級・家族・店長（リーダー）・成約・単身赴任手当等が条件に応じ支給されます。 家族手当（扶養1人につき1万円/月） 等級手当 店長、リーダー手当（1万円～8.5万円/月） 成約手当（1棟につき12万円） 住宅手当（当社にて自宅建築した場合） 駐車場手当（月1万円を超える場合、超過分を支給＜上限2万円＞） ※上記の他、車両賃借料2万円/月（個人所有車を業務車両として使用する場合） ガソリンカード貸与（通勤・業務用/上限3万5000円）※首都圏、大阪等、一部営業所においては社用車 |
| 職務内容 | ＜仕事内容＞ 展示場へ来られたお客様への反響営業です。飛び込み訪問や外回りなどの業務はありません。具体的に検討したいというお客様には理想の家のイメージやご要望をヒアリングし、プランを作成します。ご契約後はプランナーや工事担当と協力しながら着工から引き渡し、アフターフォローまでお客様をサポートします。 ＜充実の研修制度＞ 入社後2週間ほどカリキュラムに添って自己研修を行ってから、集合型の新人研修を実施。研修センターにて基礎知識や当社のポリシー、実際の接客方法等を実践形式で学びます。配属先では先輩社員への同行やOJT、時期に応じて、アプローチ研修・商談力強化研修と実に内容濃く学ぶことができます。 ＜評価は金額でなく販売棟数＞ 当社の評価指標は、お客様の夢の実現にいくつ携わったかという販売棟数が基準。売上金額の大小によらず、どんなお客様に対しても公平かつ誠実にご提案できる環境です。高額な商品をムリに売ることなくお客様に最適なご提案をすることで、信頼関係を築くことが出来ます。お客様と正面から向き合い、喜んで頂けるやり甲斐が味わえます。 |
| 職務内容 | ＜仕事内容＞ 展示場へ来られたお客様への反響営業です。飛び込み訪問や外回りなどの業務はありません。具体的に検討したいというお客様には理想の家のイメージやご要望をヒアリングし、プランを作成します。ご契約... |
| 必要な経験・能力 | 要普通自動車免許 ※宅建士・建築士資格保有者優遇 ※業界・職種ともに未経験者歓迎 ※Iターン・Uターン希望者歓迎!（全国約450拠点で募集中!） ※同業界の営業経験者も活躍中!（不動産・ハウスメーカー・リフォーム等） |
| 必要な経験・能力 | 要普通自動車免許 ※宅建士・建築士資格保有者優遇 ※業界・職種ともに未経験者歓迎 ※Iターン・Uターン希望者歓迎!（全国約450拠点で募集中!） ※同業界の営業経験者も活躍中!（不動産・ハウスメーカー... |
No. 【大分】住宅展示場の反響営業 ※大手ハウスメーカー
| 勤務地 | 大分県 |
|---|---|
| 年収 | 462万円 〜 1200万円 月給267,500円以上 ※等級・家族・店長（リーダー）・成約・単身赴任手当等が条件に応じ支給されます。 家族手当（扶養1人につき1万円/月） 等級手当 店長、リーダー手当（1万円～8.5万円/月） 成約手当（1棟につき12万円） 住宅手当（当社にて自宅建築した場合） 駐車場手当（月1万円を超える場合、超過分を支給＜上限2万円＞） ※上記の他、車両賃借料2万円/月（個人所有車を業務車両として使用する場合） ガソリンカード貸与（通勤・業務用/上限3万5000円）※首都圏、大阪等、一部営業所においては社用車 |
| 職務内容 | ＜仕事内容＞ 展示場へ来られたお客様への反響営業です。飛び込み訪問や外回りなどの業務はありません。具体的に検討したいというお客様には理想の家のイメージやご要望をヒアリングし、プランを作成します。ご契約後はプランナーや工事担当と協力しながら着工から引き渡し、アフターフォローまでお客様をサポートします。 ＜充実の研修制度＞ 入社後2週間ほどカリキュラムに添って自己研修を行ってから、集合型の新人研修を実施。研修センターにて基礎知識や当社のポリシー、実際の接客方法等を実践形式で学びます。配属先では先輩社員への同行やOJT、時期に応じて、アプローチ研修・商談力強化研修と実に内容濃く学ぶことができます。 ＜評価は金額でなく販売棟数＞ 当社の評価指標は、お客様の夢の実現にいくつ携わったかという販売棟数が基準。売上金額の大小によらず、どんなお客様に対しても公平かつ誠実にご提案できる環境です。高額な商品をムリに売ることなくお客様に最適なご提案をすることで、信頼関係を築くことが出来ます。お客様と正面から向き合い、喜んで頂けるやり甲斐が味わえます。 |
| 職務内容 | ＜仕事内容＞ 展示場へ来られたお客様への反響営業です。飛び込み訪問や外回りなどの業務はありません。具体的に検討したいというお客様には理想の家のイメージやご要望をヒアリングし、プランを作成します。ご契約... |
| 必要な経験・能力 | 要普通自動車免許 ※宅建士・建築士資格保有者優遇 ※業界・職種ともに未経験者歓迎 ※Iターン・Uターン希望者歓迎!（全国約450拠点で募集中!） ※同業界の営業経験者も活躍中!（不動産・ハウスメーカー・リフォーム等） |
| 必要な経験・能力 | 要普通自動車免許 ※宅建士・建築士資格保有者優遇 ※業界・職種ともに未経験者歓迎 ※Iターン・Uターン希望者歓迎!（全国約450拠点で募集中!） ※同業界の営業経験者も活躍中!（不動産・ハウスメーカー... |
