No. 【大阪/河内】物流管理◆センター長候補／ヘルスケア製品や健康食品を扱う老舗企業／東証スタンダード上場G／年休120日
| 勤務地 | 大阪府 |
|---|---|
| 年収 | 450万円 〜 600万円 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：214,000円～285,000円 その他固定手当/月：20,000円～40,000円 ＜月給＞ 234,000円～325,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給:年1回（4月） ■賞与:年2回（7月・12月／昨年度実績4.7ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 職務内容 | ■業務内容： 物流センターにてパートスタッフ管理や在庫状況の管理等などをお任せいたします。 ■業務詳細 ・物流センター内の運営業務： 在庫の個数の最終チェックや、作業効率化の施策を考え実行をお任せいたします。 ・パートスタッフのマネジメント： シフト管理や人員配置、採用業務がメインです。 ・配送先や運送会社とのやり取り： 店舗からの配送依頼対応や、運送会社との運送料の価格交渉など、外部との全般的な折衝を担います。 ■就業環境 大阪物流センターは正社員は2名、物流管理担当として働いています。 倉庫全体では80名程のパートスタッフが在籍しており、一日に稼働するスタッフは40名程です。入社後3ヶ月はパートの方と共に実際の作業を体験していただき、一連の業務の流れを覚えていただきます。マネジメント等に関しては先輩社員がOJTをいたしますので、安心してご就業いただけます。 |
| 職務内容 | ■業務内容： 物流センターにてパートスタッフ管理や在庫状況の管理等などをお任せいたします。 ■業務詳細 ・物流センター内の運営業務： 在庫の個数の最終チェックや、作業効率化の施策を考え実行をお任せい... |
| 必要な経験・能力 | ■必須要件：以下いずれか必須 ・物流現場での業務経験がある方 ・小売りや販売、飲食の業界で、店長やSV等のご経験をお持ちの方 （スタッフやアルバイトののヒトの管理と、在庫や商品のモノの管理が出来る方） ■歓迎条件： ・管理職、マネジメント経験をお持ちの方 |
| 必要な経験・能力 | ■必須要件：以下いずれか必須 ・物流現場での業務経験がある方 ・小売りや販売、飲食の業界で、店長やSV等のご経験をお持ちの方 （スタッフやアルバイトののヒトの管理と、在庫や商品のモノの管理が出来る方）... |
No. 【埼玉/鴻巣】物流管理◆センター長候補／ヘルスケア製品や健康食品を扱う老舗企業／東証スタンダード上場G／年休120日
| 勤務地 | 埼玉県 |
|---|---|
| 年収 | 450万円 〜 600万円 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：214,000円～285,000円 その他固定手当/月：20,000円～40,000円 ＜月給＞ 234,000円～325,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給:年1回（4月） ■賞与:年2回（7月・12月／昨年度実績4.7ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 職務内容 | ■業務内容： 物流センターにてパートスタッフ管理や在庫状況の管理等などをお任せいたします。 ■業務詳細 ・物流センター内の運営業務： 在庫の個数の最終チェックや、作業効率化の施策を考え実行をお任せいたします。 ・パートスタッフのマネジメント： シフト管理や人員配置、採用業務がメインです。 ・配送先や運送会社とのやり取り： 店舗からの配送依頼対応や、運送会社との運送料の価格交渉など、外部との全般的な折衝を担います。 ■就業環境 入社後3ヶ月はパートの方と共に実際の作業を体験していただき、 一連の業務の流れを覚えていただきます。マネジメント等に関しては先輩社員がOJTをいたしますので、安心してご就業いただけます。 |
| 職務内容 | ■業務内容： 物流センターにてパートスタッフ管理や在庫状況の管理等などをお任せいたします。 ■業務詳細 ・物流センター内の運営業務： 在庫の個数の最終チェックや、作業効率化の施策を考え実行をお任せい... |
| 必要な経験・能力 | ■必須要件：以下いずれか必須 ・物流現場での業務経験がある方 ・小売りや販売、飲食の業界で、店長やSV等のご経験をお持ちの方 （スタッフやアルバイトののヒトの管理と、在庫や商品のモノの管理が出来る方） ■歓迎条件： ・管理職、マネジメント経験をお持ちの方 |
| 必要な経験・能力 | ■必須要件：以下いずれか必須 ・物流現場での業務経験がある方 ・小売りや販売、飲食の業界で、店長やSV等のご経験をお持ちの方 （スタッフやアルバイトののヒトの管理と、在庫や商品のモノの管理が出来る方）... |
No. 【東大阪市】物流管理◆センター長候補／ヘルスケア製品や健康食品を扱う老舗企業／東証スタンダード上場G／年休120日
| 勤務地 | 大阪府 |
|---|---|
| 年収 | 450万円 〜 600万円 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：214,000円～285,000円 その他固定手当/月：20,000円～40,000円 ＜月給＞ 234,000円～325,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給:年1回（4月） ■賞与:年2回（7月・12月／昨年度実績4.7ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 職務内容 | ■業務内容： 物流センターにてパートスタッフ管理や在庫状況の管理等などをお任せいたします。 ■業務詳細 ・物流センター内の運営業務： 在庫の個数の最終チェックや、作業効率化の施策を考え実行をお任せいたします。 ・パートスタッフのマネジメント： シフト管理や人員配置、採用業務がメインです。 ・配送先や運送会社とのやり取り： 店舗からの配送依頼対応や、運送会社との運送料の価格交渉など、外部との全般的な折衝を担います。 ■就業環境 大阪物流センターは正社員は2名、物流管理担当として働いています。 倉庫全体では80名程のパートスタッフが在籍しており、一日に稼働するスタッフは40名程です。入社後3ヶ月はパートの方と共に実際の作業を体験していただき、一連の業務の流れを覚えていただきます。マネジメント等に関しては先輩社員がOJTをいたしますので、安心してご就業いただけます。 |
| 職務内容 | ■業務内容： 物流センターにてパートスタッフ管理や在庫状況の管理等などをお任せいたします。 ■業務詳細 ・物流センター内の運営業務： 在庫の個数の最終チェックや、作業効率化の施策を考え実行をお任せい... |
| 必要な経験・能力 | ■必須要件：以下いずれか必須 ・物流現場での業務経験がある方 ・小売りや販売、飲食の業界で、店長やSV等のご経験をお持ちの方 （スタッフやアルバイトののヒトの管理と、在庫や商品のモノの管理が出来る方） ■歓迎条件： ・管理職、マネジメント経験をお持ちの方 |
| 必要な経験・能力 | ■必須要件：以下いずれか必須 ・物流現場での業務経験がある方 ・小売りや販売、飲食の業界で、店長やSV等のご経験をお持ちの方 （スタッフやアルバイトののヒトの管理と、在庫や商品のモノの管理が出来る方）... |
No. 【愛媛/西条市】物流管理◆センター長候補／ヘルスケア製品や健康食品を扱う老舗企業／東証スタンダード上場G／年休120日
| 勤務地 | 愛媛県 |
|---|---|
| 年収 | 450万円 〜 600万円 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：214,000円～285,000円 その他固定手当/月：20,000円～40,000円 ＜月給＞ 234,000円～325,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給:年1回（4月） ■賞与:年2回（7月・12月／昨年度実績4.7ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 職務内容 | ■業務内容： 物流センターにてパートスタッフ管理や在庫状況の管理等などをお任せいたします。 ■業務詳細 ・物流センター内の運営業務： 在庫の個数の最終チェックや、作業効率化の施策を考え実行をお任せいたします。 ・パートスタッフのマネジメント： シフト管理や人員配置、採用業務がメインです。 ・配送先や運送会社とのやり取り： 店舗からの配送依頼対応や、運送会社との運送料の価格交渉など、外部との全般的な折衝を担います。 ■就業環境 入社後3ヶ月はパートの方と共に実際の作業を体験していただき、 一連の業務の流れを覚えていただきます。マネジメント等に関しては先輩社員がOJTをいたしますので、安心してご就業いただけます。 |
| 職務内容 | ■業務内容： 物流センターにてパートスタッフ管理や在庫状況の管理等などをお任せいたします。 ■業務詳細 ・物流センター内の運営業務： 在庫の個数の最終チェックや、作業効率化の施策を考え実行をお任せい... |
| 必要な経験・能力 | ■必須要件：以下いずれか必須 ・物流現場での業務経験がある方 ・小売りや販売、飲食の業界で、店長やSV等のご経験をお持ちの方 （スタッフやアルバイトののヒトの管理と、在庫や商品のモノの管理が出来る方） ■歓迎条件： ・管理職、マネジメント経験をお持ちの方 |
| 必要な経験・能力 | ■必須要件：以下いずれか必須 ・物流現場での業務経験がある方 ・小売りや販売、飲食の業界で、店長やSV等のご経験をお持ちの方 （スタッフやアルバイトののヒトの管理と、在庫や商品のモノの管理が出来る方）... |
No. 【大阪府八尾市】物流センター運営・管理/管理職候補◇業務管理や労務管理等／創業70年の物流企業／土日祝休
- 正社員
- その他
| 勤務地 | 大阪府 |
|---|---|
| 年収 | 500万円 〜 1000万円 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：266,000円～532,000円 ＜月給＞ 266,000円～532,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※想定年収には、賞与と想定残業30時間分の手当を含んでおります。 ■昇給：年1回（毎年6月） ■賞与実績：年2回（毎年6月・12月／各2ヶ月、計4ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 職務内容 | ＜創業70年を超える業界屈指の高収益総合物流企業／償却前経常利益率はグループ全体で30％超＞ 物流センターにて、保管業務、荷役業務の3つの業務の業務管理、品質管理をしながら採算管理、労務管理などの管理業務全般をお任せします。 物量や商品の変動に応じて、保管方法や作業方法を変えていくことで、採算や品質を高い水準で維持管理していきます。将来的には複数拠点の管理をいただくことを期待します。 ■ミッション 物流センターの人員管理および採算・品質を管理 ■業務詳細 ◇物流センターの管理業務 ・入出庫作業における業務管理、品質管理をしながら、日々の物流センターの運営を管理します。 ・物量や時間が日々異なる中で、業務量を把握して適正なシフト組をします。当日での商品の動きに変動があれば、素早く各スタッフに指示を出し、効率よく作業を進めていく、いわば司令塔の役割を担っていただきます。 ・物流センター内の5Sや設備管理、労務管理なども定期的に確認し、その中で課題の抽出し解決しながら、よりよい状態を継続して運営していきます。 ・効率よく作業をするためには、商品の置き場所を変えたりしていくことも考えます。 ◇各作業現場の確認やスタッフとの定期的な面談 ・実績数値の管理だけではなく、配車センター・物流センターの各作業現場の確認やスタッフとの定期的な面談するなど、積極的に自ら課題発掘に取り組んでいってください。 ※物流業界が未経験の方：まずは物流の基本的な知識を身に付けていくことから始め、既存のお客様へのサービス内容や提案内容を把握していくことで理解を深めていきます。 ■組織構成：大阪の物流センターへの配属となります。（寝屋川／八尾） ・課長、課長代理が上席としており、拠点には正社員の各拠点担当やパートの方も在籍しています。 ■同社の特徴 （１）関西、中部、関東エリアにおいて多彩な提案と高い品質サービスを展開しています！国際貨物、サードパーティーロジスティクス(3PL)、人材アウトソーシング等にも対応し、最新の物流システムによる、付加価値の高い物流サービスを徹底して追求 （２）物流事業以外にも、太陽光発電事業や物流不動産事業などの新規事業にも積極的に取り組み、償却前経常利益率25％超の高収益を実現しながら、安定的な成長を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務 |
| 職務内容 | ＜創業70年を超える業界屈指の高収益総合物流企業／償却前経常利益率はグループ全体で30％超＞ 物流センターにて、保管業務、荷役業務の3つの業務の業務管理、品質管理をしながら採算管理、労務管理などの管... |
| 必要な経験・能力 | ■必須条件： ・マネジメント経験3年以上 ・普通自動車免許 ■歓迎条件： ・物流業界の知識がある方 ・倉庫管理主任者の資格をお持ちの方 <業界未経験歓迎！> |
| 必要な経験・能力 | ■必須条件： ・マネジメント経験3年以上 ・普通自動車免許 ■歓迎条件： ・物流業界の知識がある方 ・倉庫管理主任者の資格をお持ちの方 <業界未経験歓迎！> ... |
No. 【大阪府寝屋川市】物流センター運営・管理/管理職候補◇業務管理や労務管理等／創業70年の物流企業／土日祝休
- 正社員
- その他
| 勤務地 | 大阪府 |
|---|---|
| 年収 | 500万円 〜 1000万円 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：266,000円～532,000円 ＜月給＞ 266,000円～532,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※想定年収には、賞与と想定残業30時間分の手当を含んでおります。 ■昇給：年1回（毎年6月） ■賞与実績：年2回（毎年6月・12月／各2ヶ月、計4ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 職務内容 | ＜創業70年を超える業界屈指の高収益総合物流企業／償却前経常利益率はグループ全体で30％超＞ 物流センターにて、保管業務、荷役業務の3つの業務の業務管理、品質管理をしながら採算管理、労務管理などの管理業務全般をお任せします。 物量や商品の変動に応じて、保管方法や作業方法を変えていくことで、採算や品質を高い水準で維持管理していきます。将来的には複数拠点の管理をいただくことを期待します。 ■ミッション 物流センターの人員管理および採算・品質を管理 ■業務詳細 ◇物流センターの管理業務 ・入出庫作業における業務管理、品質管理をしながら、日々の物流センターの運営を管理します。 ・物量や時間が日々異なる中で、業務量を把握して適正なシフト組をします。当日での商品の動きに変動があれば、素早く各スタッフに指示を出し、効率よく作業を進めていく、いわば司令塔の役割を担っていただきます。 ・物流センター内の5Sや設備管理、労務管理なども定期的に確認し、その中で課題の抽出し解決しながら、よりよい状態を継続して運営していきます。 ・効率よく作業をするためには、商品の置き場所を変えたりしていくことも考えます。 ◇各作業現場の確認やスタッフとの定期的な面談 ・実績数値の管理だけではなく、配車センター・物流センターの各作業現場の確認やスタッフとの定期的な面談するなど、積極的に自ら課題発掘に取り組んでいってください。 ※物流業界が未経験の方：まずは物流の基本的な知識を身に付けていくことから始め、既存のお客様へのサービス内容や提案内容を把握していくことで理解を深めていきます。 ■組織構成：大阪の物流センターへの配属となります。（寝屋川／八尾） ・課長、課長代理が上席としており、拠点には正社員の各拠点担当やパートの方も在籍しています。 ■同社の特徴 （１）関西、中部、関東エリアにおいて多彩な提案と高い品質サービスを展開しています！国際貨物、サードパーティーロジスティクス(3PL)、人材アウトソーシング等にも対応し、最新の物流システムによる、付加価値の高い物流サービスを徹底して追求 （２）物流事業以外にも、太陽光発電事業や物流不動産事業などの新規事業にも積極的に取り組み、償却前経常利益率25％超の高収益を実現しながら、安定的な成長を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務 |
| 職務内容 | ＜創業70年を超える業界屈指の高収益総合物流企業／償却前経常利益率はグループ全体で30％超＞ 物流センターにて、保管業務、荷役業務の3つの業務の業務管理、品質管理をしながら採算管理、労務管理などの管... |
| 必要な経験・能力 | ■必須条件： ・マネジメント経験3年以上 ・普通自動車免許 ■歓迎条件： ・物流業界の知識がある方 ・倉庫管理主任者の資格をお持ちの方 <業界未経験歓迎！> |
| 必要な経験・能力 | ■必須条件： ・マネジメント経験3年以上 ・普通自動車免許 ■歓迎条件： ・物流業界の知識がある方 ・倉庫管理主任者の資格をお持ちの方 <業界未経験歓迎！> ... |
No. 【大阪】フォワーディング/丸紅Gで安定/残業25?30時間程度でＷＬＢ◎
- 正社員
- その他
| 勤務地 | 大阪府 |
|---|---|
| 年収 | 484万円 〜 606万円 ?給制?給 335,390円 ?給￥335,390? 基本給￥272,000? 固定残業代￥63,390?を含む/? ■賞与実績:あり（7?と12?の年2回） ■残業?当：有 固定残業代制 超過分別途?給 固定残業代の相当時間?30.0時間/? |
| 職務内容 | 名古屋以?に本社のある顧客を取りまとめている?阪国際営業所。 お客様の国際物流ニーズを伺いながら様々な輸送モードを使ったドアツードアの物流を提案しています。 取り扱うのは??品から建機、製薬、化学品など多種多様な商材で、既存顧客の深耕営業から新規顧客の開拓までをお任せします。 国内の出張は既存の取引先が多い名古屋周辺ですが、新規顧客の開拓には中国・四国・九州も含まれますので、 新規案件の開拓状況によっては出張も増えます。また海外出張も新規案件によって、?国・タイ・ベトナム・中国等へ?くこともあります。 ※業務内容の変更の範囲：当社業務全般 |
| 職務内容 | 名古屋以?に本社のある顧客を取りまとめている?阪国際営業所。 お客様の国際物流ニーズを伺いながら様々な輸送モードを使ったドアツードアの物流を提案しています。 取り扱うのは??品から建機、製薬、化学品な... |
| 必要な経験・能力 | 【必須】 ・国際海上フォワーディング業務経験5年以上 ・TOEIC550点以上 |
| 必要な経験・能力 | 【必須】 ・国際海上フォワーディング業務経験5年以上 ・TOEIC550点以上... |
No. 【浦安】フォークリフト整備士◆大手グループの物流会社／基本残業無【WEB面接可】
- 正社員
- その他
| 勤務地 | 千葉県 |
|---|---|
| 年収 | 320万円 〜 430万円 月額（基本給）：200,000円～270,000円 |
| 職務内容 | サービスエンジニアとして、主に自社保有のフォークリフトの整備を実施します。担当先へ出向き、修理・点検・整備を行うお仕事です。 ＜具体的には＞ 担当を持ち、工具搭載の社用車にて訪問整備を行います。 訪問整備は基本日帰りで、１日に１０台程度の点検を実施します。 全体の７割は自社保有リフトの為仕事がしやすく、残業の少ない労働環境です。 ・月次点検30項目のチェックリストに従い、リフト点検を実施 ・修理不具合がある場合は修理を実施・調査結果をもとに点検表を作成 ・その他他部署との調整（メール、電話） ＜入社後について＞ まずは定型業務である月次点検から始めていただきます。 基本はメカニックのOJTによって業務を習得し、数か月～１年を目途に育成を行います。 その為、未経験の方でも安心して専門性を身につけることができる環境がございます。 ※基本的には残業が発生しない職場です |
| 職務内容 | サービスエンジニアとして、主に自社保有のフォークリフトの整備を実施します。担当先へ出向き、修理・点検・整備を行うお仕事です。 ＜具体的には＞ 担当を持ち、工具搭載の社用車にて訪問整備を行います。 訪... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・自動車整備資格３級をお持ちの方 ・普通自動車運転免許 ＜歓迎要件＞ ・フォークリフト特定自主検査資格をお持ちの方 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・自動車整備資格３級をお持ちの方 ・普通自動車運転免許 ＜歓迎要件＞ ・フォークリフト特定自主検査資格をお持ちの方... |
No. 【愛知】フォークリフト整備士◆大手グループの物流会社／基本残業無【WEB面接可】
- 正社員
- その他
| 勤務地 | 愛知県 |
|---|---|
| 年収 | 320万円 〜 430万円 月額（基本給）：200,000円～270,000円 |
| 職務内容 | サービスエンジニアとして、主に自社保有のフォークリフトの整備を実施します。担当先へ出向き、修理・点検・整備を行うお仕事です。 ＜具体的には＞ 担当を持ち、工具搭載の社用車にて訪問整備を行います。 訪問整備は基本日帰りで、１日に１０台程度の点検を実施します。 全体の７割は自社保有リフトの為仕事がしやすく、残業の少ない労働環境です。 ・月次点検30項目のチェックリストに従い、リフト点検を実施 ・修理不具合がある場合は修理を実施・調査結果をもとに点検表を作成 ・その他他部署との調整（メール、電話） ＜入社後について＞ まずは定型業務である月次点検から始めていただきます。 基本はメカニックのOJTによって業務を習得し、数か月～１年を目途に育成を行います。 その為、未経験の方でも安心して専門性を身につけることができる環境がございます。 ※基本的には残業が発生しない職場です |
| 職務内容 | サービスエンジニアとして、主に自社保有のフォークリフトの整備を実施します。担当先へ出向き、修理・点検・整備を行うお仕事です。 ＜具体的には＞ 担当を持ち、工具搭載の社用車にて訪問整備を行います。 訪... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・自動車整備資格３級をお持ちの方 ・普通自動車運転免許 ＜歓迎要件＞ ・フォークリフト特定自主検査資格をお持ちの方 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・自動車整備資格３級をお持ちの方 ・普通自動車運転免許 ＜歓迎要件＞ ・フォークリフト特定自主検査資格をお持ちの方... |
No. 【兵庫県/尼崎】フォークリフト整備士◆大手グループの物流会社／基本残業無【WEB面接可】
- 正社員
- その他
| 勤務地 | 兵庫県 |
|---|---|
| 年収 | 320万円 〜 430万円 月額（基本給）：200,000円～270,000円 |
| 職務内容 | サービスエンジニアとして、主に自社保有のフォークリフトの整備を実施します。担当先へ出向き、修理・点検・整備を行うお仕事です。 ＜具体的には＞ 担当を持ち、工具搭載の社用車にて訪問整備を行います。 訪問整備は基本日帰りで、１日に１０台程度の点検を実施します。 全体の７割は自社保有リフトの為仕事がしやすく、残業の少ない労働環境です。 ・月次点検30項目のチェックリストに従い、リフト点検を実施 ・修理不具合がある場合は修理を実施・調査結果をもとに点検表を作成 ・その他他部署との調整（メール、電話） ＜入社後について＞ まずは定型業務である月次点検から始めていただきます。 基本はメカニックのOJTによって業務を習得し、数か月～１年を目途に育成を行います。 その為、未経験の方でも安心して専門性を身につけることができる環境がございます。 ※基本的には残業が発生しない職場です |
| 職務内容 | サービスエンジニアとして、主に自社保有のフォークリフトの整備を実施します。担当先へ出向き、修理・点検・整備を行うお仕事です。 ＜具体的には＞ 担当を持ち、工具搭載の社用車にて訪問整備を行います。 訪... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・自動車整備資格３級をお持ちの方 ・普通自動車運転免許 ＜歓迎要件＞ ・フォークリフト特定自主検査資格をお持ちの方 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・自動車整備資格３級をお持ちの方 ・普通自動車運転免許 ＜歓迎要件＞ ・フォークリフト特定自主検査資格をお持ちの方... |
No. 【佐賀】フォークリフト整備士◆大手グループの物流会社／基本残業無【WEB面接可】
- 正社員
- その他
| 勤務地 | 佐賀県 |
|---|---|
| 年収 | 320万円 〜 430万円 月額（基本給）：200,000円～270,000円 |
| 職務内容 | サービスエンジニアとして、主に自社保有のフォークリフトの整備を実施します。担当先へ出向き、修理・点検・整備を行うお仕事です。 ＜具体的には＞ 担当を持ち、工具搭載の社用車にて訪問整備を行います。 訪問整備は基本日帰りで、１日に１０台程度の点検を実施します。 全体の７割は自社保有リフトの為仕事がしやすく、残業の少ない労働環境です。 ・月次点検30項目のチェックリストに従い、リフト点検を実施 ・修理不具合がある場合は修理を実施・調査結果をもとに点検表を作成 ・その他他部署との調整（メール、電話） ＜入社後について＞ まずは定型業務である月次点検から始めていただきます。 基本はメカニックのOJTによって業務を習得し、数か月～１年を目途に育成を行います。 その為、未経験の方でも安心して専門性を身につけることができる環境がございます。 ※基本的には残業が発生しない職場です |
| 職務内容 | サービスエンジニアとして、主に自社保有のフォークリフトの整備を実施します。担当先へ出向き、修理・点検・整備を行うお仕事です。 ＜具体的には＞ 担当を持ち、工具搭載の社用車にて訪問整備を行います。 訪... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・自動車整備資格３級をお持ちの方 ・普通自動車運転免許 ＜歓迎要件＞ ・フォークリフト特定自主検査資格をお持ちの方 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・自動車整備資格３級をお持ちの方 ・普通自動車運転免許 ＜歓迎要件＞ ・フォークリフト特定自主検査資格をお持ちの方... |
No. 人事責任者/物流テック× BtoB運送トップクラス企業
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 600万円 〜 1000万円 応相談 ※給与は基本給＋固定残業手当＋諸手当となります。 ※固定残業手当は月45H分想定、超過した時間外労働の残業手当（割増賃金）は追加支給いたします。 ※年収は前職考慮の上、経験・スキルに応じて決定します。 |
| 職務内容 | 仕事内容 人事責任者として、人事領域を幅広くお任せします。 ・等級・評価・報酬の基幹人事制度の企画・運営 ・マネジメント層や次世代幹部候補に向けた人材開発施策の企画・運営 ・採用の要件定義からJD作成 ・ポジション毎の特性を踏まえた募集チャネルの選定から実行・運用 |
| 職務内容 | 仕事内容 人事責任者として、人事領域を幅広くお任せします。 ・等級・評価・報酬の基幹人事制度の企画・運営 ・マネジメント層や次世代幹部候補に向けた人材開発施策の企画・運営 ・採用の要件定義からJD作成... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 以下のいずれかのご経験に当てはまる方 1.事業会社の人事企画や組織人事として、経営・事業責任者レイヤーを巻き込み人事施策の企画・実行をリードしたご経験（3年以上） 2.組織人事コンサルティングのご経験（3年以上） ＜歓迎要件＞ ・新卒採用立ち上げのご経験 ・チームマネジメントのご経験 ・スタートアップ企業での就業経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 以下のいずれかのご経験に当てはまる方 1.事業会社の人事企画や組織人事として、経営・事業責任者レイヤーを巻き込み人事施策の企画・実行をリードしたご経験（3年以上） 2.組織人事コンサルテ... |
No. 【東京/国際事業企画部】/国際業務の改善提案/残業20～30時間時間程度！
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 484万円 〜 550万円 月給￥335,390? 基本給￥272,000? 固定残業代￥63,390?を含む/月 ■賞与実績:あり（7月と12月の年2回） ■残業手当：有 固定残業代制 超過分別途支給固定残業代の相当時間:30.0時間/月 |
| 職務内容 | 国際事業で昨年稼働し始めたばかりの基幹システムを中心として関連業務のデジタル化を進め、 社内業務の改善効率を深化させていくことを目的に、この4月から国際事業企画部と名称を新たにしています。 組織は立ち上げているものの、取り組むべき項目の選定や進め方等はこれからゼロベースで一緒に構築していきます。 業務改善に取り組むことで国際事業の生産性向上を図るだけでなく、合わせて当社の国際物流サービスの付加価値向上にもつながるため、 中長期的な視点で非常にやりがいのある業務に携わることができます。 ※業務内容の変更の範囲：当社業務全般 |
| 職務内容 | 国際事業で昨年稼働し始めたばかりの基幹システムを中心として関連業務のデジタル化を進め、 社内業務の改善効率を深化させていくことを目的に、この4月から国際事業企画部と名称を新たにしています。 組織は立ち... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 業務改善（業務プロセスの設計?システム導入等、非IT業界可） ＜歓迎要件＞ RPAシナリオ作成?実行、情シス関連業務、WMSを深く利用した事務業務等なお、既存メンバーは異業種から入社し、 RPAのシナリオ作成や業務効率化に必要なシステム導入を検討したりなど、物流未経験でも活躍されている方がいらっしゃいます。 業務の改善効率化やシステム導入に伴うプロセスの見直し・設計のご経験がある方は積極的にご応募ください。 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 業務改善（業務プロセスの設計?システム導入等、非IT業界可） ＜歓迎要件＞ RPAシナリオ作成?実行、情シス関連業務、WMSを深く利用した事務業務等なお、既存メンバーは異業種から入社し... |
No. 【東京本社】経理責任者
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 600万円 〜 1100万円 応相談 ※給与は基本給＋固定残業手当＋諸手当となります。 ※固定残業手当は月45H分想定、超過した時間外労働の残業手当（割増賃金）は追加支給いたします。 ※年収は前職考慮の上、経験・スキルに応じて決定します。 |
| 職務内容 | 経理マネージャーとして、実務および経理チームマネジメントをお任せします。 ・月次、四半期、年次決算業務 ・日次経理業務のクオリティマネジメント ・会計論点の整理、各部署との調整等 ・開示書類（決算短信・有価証券報告書等）作成 ・監査法人、税理士法人対応 など ＜ポジションの魅力＞ ・物流業界の課題解決に挑むITスタートアップ企業において、経営に近い立場で、経理業務を通じて戦略的意思決定に関わることができます ・経理領域を越えて財務や経営企画に関わるチャンスがあるため、ジェネラリストとして成長することも可能です |
| 職務内容 | 経理マネージャーとして、実務および経理チームマネジメントをお任せします。 ・月次、四半期、年次決算業務 ・日次経理業務のクオリティマネジメント ・会計論点の整理、各部署との調整等 ・開示書類（決算短... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・経理のご経験(5年以上) ・上場企業での開示書類作成経験（決算短信、有価証券報告書） ・連結決算を主導されてきたご経験 ・経理責任者やマネージャーのご経験 ＜歓迎要件＞ ・上場会社（子会社含む）・IPO準備会社で、月次・年次決算業務をリードされていたご経験 ・公認会計士資格や、監査法人・税理士法人でのご経験をお持ちの方 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・経理のご経験(5年以上) ・上場企業での開示書類作成経験（決算短信、有価証券報告書） ・連結決算を主導されてきたご経験 ・経理責任者やマネージャーのご経験 ＜歓迎要件＞ ・上場会社（... |
No. 【長野県松本市】物流管理◆管理職候補/物流マネジメント■物流経験歓迎/転勤無/専門性◎/WEB面接可
| 勤務地 | 長野県 |
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| 年収 | 500万円 〜 700万円 【昇給】年1回【賞与】年2回（昨年度実績4.0ヶ月・業績連動） ※想定年収は20時間/月の残業手当を含んだ想定年収となります。 【年収モデルケース】 ・主任クラス 545万円～ ・課長クラス 630万円～ ・中、小規模拠点長クラス 750万円～ |
| 職務内容 | 同営業所で扱う製品は車載関係部品です。 荷主や輸送パートナー会社との対応/輸送管理におけるシステム管理等の業務マネジメント全般を担う責任者候補補佐としてご活躍いただきます。 配車業務／運行業務等 ◆当社の物流センターにおける荷役作業や輸配送は、荷役会社様・運送会社様を中心に、多くのパートナー会社様と協働しています。 日々、社内外の多くの方々と電話・メール・対面等で連携を図りながら、スムーズに商品を管理・配送。 同時にお客様や物流現場に対して改善提案を行い、物流品質の向上や効率化、環境対策も含めたトータルマネジメントを構築・運営していく仕事です。 |
| 職務内容 | 同営業所で扱う製品は車載関係部品です。 荷主や輸送パートナー会社との対応/輸送管理におけるシステム管理等の業務マネジメント全般を担う責任者候補補佐としてご活躍いただきます。 配車業務／運行業務等 ◆... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 第一種運転免許普通自動車 ＜歓迎要件＞ 物流関連の業務経験をお持ちの方、業務改善活動の経験、指導経験された方、大歓迎です |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 第一種運転免許普通自動車 ＜歓迎要件＞ 物流関連の業務経験をお持ちの方、業務改善活動の経験、指導経験された方、大歓迎です... |
No. 【大阪】法務(管理職候補) ◎大和ハウスグループの総合物流会社/年間休日120日
| 勤務地 | 大阪府 |
|---|---|
| 年収 | 620万円 〜 740万円 月給 377,000円～454,000円 月給￥377,000～￥454,000 基本給￥327,000～￥394,000を含む/月 ■上記記載の給与は「全国総合職」としての試算となります。ご経験・スキル等により変動いたします。 ■想定年収については、次年度賞与＋20時間/月の想定残業時間分の残業代を含んでいます。 月給については、基本給＋20時間/月の想定残業時間分の残業代を含んでいます。 ※その他手当は含んでおりません。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月) ※前年度実績約5 |
| 職務内容 | 当社は、大和ハウスグループの中核企業として、住宅・建築・建材物流を支える重要な役割を担っています。 物流・倉庫業における契約書の作成・審査、許認可の届出業務を通じて、法務の専門性を活かしながら企業の 成?と安定を支えていただきます。 入社後は当社における法務業務に従事いただき、将来的には管理職へのステップアップを期待しております。 【詳細】 ■契約書の作成・審査・管理業務 ■各種許認可の新規申請・変更・管理業務 ■リスク管理委員会の運営 ■国土交通省からの法令改正や規制に基づく要請対応 ■各種ツール・マニュアル類の作成・改定 ■新規事業支援（新規許認可取得対応支援、契約書作成支援など） ■法務コンプライアンス研修の計画及び実施 ■訴訟・紛争対応（取引先・顧客とのトラブル対応、紛争解決支援など）他 ■従事すべき業務の変更の範囲:当社業務全般 |
| 職務内容 | 当社は、大和ハウスグループの中核企業として、住宅・建築・建材物流を支える重要な役割を担っています。 物流・倉庫業における契約書の作成・審査、許認可の届出業務を通じて、法務の専門性を活かしながら企業の ... |
| 必要な経験・能力 | 【必須要件】 ・企業法務の実務経験（目安:5年以上） ・契約書作成・確認経験 ・部下育成、チームリーダー経験など ・関係各所と円滑なコミュニケーションをとれる方験 ・第一種運転免許普通自動車 【歓迎要件】 ・不動産賃貸借に係る法務知識 ・運送業・倉庫業・建築業・不動産業での法務経験 |
| 必要な経験・能力 | 【必須要件】 ・企業法務の実務経験（目安:5年以上） ・契約書作成・確認経験 ・部下育成、チームリーダー経験など ・関係各所と円滑なコミュニケーションをとれる方験 ・第一種運転免許普通自動車 【... |
No. 【東京】マーケティングディレクター/転勤無/総合商社
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 600万円 〜 800万円 固定残業代制、超過分別途支給 固定残業代の相当時間：45.0時間/月 |
| 職務内容 | 事業の成長を目的としたマーケ戦略から集客施策を考案し事業責任者やクリエイティブと連動して多様な媒体をディレクションします。 【詳細】 ■お客様の入り口であるWEB、動画、メール、チラシ、展示会、セミナーを一気通貫でディレクションし新規獲得していきます。自ら考えた戦略が売上に繋がっていく仕事です。顧客ニーズを素早く読み取り自社媒体へ反映していきます。 ■入社後教育していきますので、全ての分野での経験は不要です。マーケティング観点で事業の成長を推進していける方を求めています。 |
| 職務内容 | 事業の成長を目的としたマーケ戦略から集客施策を考案し事業責任者やクリエイティブと連動して多様な媒体をディレクションします。 【詳細】 ■お客様の入り口であるWEB、動画、メール、チラシ、展示会、セミ... |
| 必要な経験・能力 | (必須) ■Webのディレクション経験 ■新規顧客の集客施策の検討経験[ (歓迎） ■サイト解析 ■BtoBマーケ経験 |
| 必要な経験・能力 | (必須) ■Webのディレクション経験 ■新規顧客の集客施策の検討経験[ (歓迎） ■サイト解析 ■BtoBマーケ経験... |
No. 【東京】法人営業/リサイクルシステム営業/未経験可/残業20h程度
- 正社員
- その他
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 450万円 〜 600万円 固定残業代制、超過分別途支給 固定残業代の相当時間：45.0時間/月 |
| 職務内容 | ■法人営業(フィールドセールス)※新規開拓メイン 環境に関係する課題解決営業となります。『環境機器、プラント』『再エネ、省エネ機器』の販売・メンテンナンスサポート・『環境資材、衛生製品』の販売・『補助金取得、許可申請、海外進出支援等』の支援事業等の商品・サービスの提案を行います。 経営者相手に営業することも多く、環境課題、企業課題に直接アプローチ可能です。 (業務変更の範囲)当社業務全般 |
| 職務内容 | ■法人営業(フィールドセールス)※新規開拓メイン 環境に関係する課題解決営業となります。『環境機器、プラント』『再エネ、省エネ機器』の販売・メンテンナンスサポート・『環境資材、衛生製品』の販売・『補助... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ■経営者向けの有形商材を扱った営業経験（産業機器の取扱い経験尚可） ■地方出張が可能な方歓迎 ■第一種運転免許普通自動車免許 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ■経営者向けの有形商材を扱った営業経験（産業機器の取扱い経験尚可） ■地方出張が可能な方歓迎 ■第一種運転免許普通自動車免許... |
No. 【横浜本社】【経理部長候補】成長企業で財務戦略を担当／裁量大
| 勤務地 | 神奈川県 |
|---|---|
| 年収 | 650万円 〜 ※経験、能力、前職給与などを考慮のうえ、相談させていただきます ※残業20時間、賞与含む（4か月/年）含む |
| 職務内容 | 決算業務（月次・四半期・年次）、債権・債務管理、資金管理、計数管理、仕訳業務、経費精算、経理業務の改善・効率化など |
| 職務内容 | 決算業務（月次・四半期・年次）、債権・債務管理、資金管理、計数管理、仕訳業務、経費精算、経理業務の改善・効率化など ... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・日商簿記2級以上、または同程度の会計に関する知識 ・事業会社での決算を中心とした経理業務の実務経験（3年以上） ・Microsoft Office（Word,Excel：基本操作以上） ・債権債務管理に関連した取引先との折衝・交渉業務の経験 ＜歓迎要件＞ ・卸売業・小売業または類似する業種での実務経験 ・PCM会計、楽楽精算の使用経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・日商簿記2級以上、または同程度の会計に関する知識 ・事業会社での決算を中心とした経理業務の実務経験（3年以上） ・Microsoft Office（Word,Excel：基本操作以... |
No. 【大阪府茨木市】倉庫管理/センター長候補※アパレル物流業界のリーディングカンパニー
| 勤務地 | 大阪府 |
|---|---|
| 年収 | 500万円 〜 600万円 ＜月給＞ 333,400円～400,000円（一律手当を含む） ＜内訳＞ 月額（基本給）：209,610円～251,485円 固定残業手当/月：123,790円～148,515円（固定残業時間77時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 |
| 職務内容 | ファッション物流において、高いシェアを誇る当社にて、物流センター長候補として物流部門の管理・運営をお任せします。 ＜具体的には＞ ・センターの収支管理 ・お客様への提案活動 ・当社の取引の原価を下げていくための組織改善活動・原価のコントロール ・組織の組み立てなどの管理 ・社員教育 など |
| 職務内容 | ファッション物流において、高いシェアを誇る当社にて、物流センター長候補として物流部門の管理・運営をお任せします。 ＜具体的には＞ ・センターの収支管理 ・お客様への提案活動 ・当社の取引の原価を下げ... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・アパレルでの物流業務またはアパレル倉庫で経験がある方 ・マネジメント経験（リーダークラスでも可能） ※物流業界でのご経験がある方は一度ご応募ください！ ＜歓迎要件＞ ・チームワーク重視で就業したい方 ※ブランクのある方もご応募お待ちしております。 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・アパレルでの物流業務またはアパレル倉庫で経験がある方 ・マネジメント経験（リーダークラスでも可能） ※物流業界でのご経験がある方は一度ご応募ください！ ＜歓迎要件＞ ・チームワーク重... |
