No. 【FHG hotels株式会社】F&Bマネージャー
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 500万円 〜 800万円 給与応相談 月給350,000円- 想定年収：年収500万円-800万円（役職手当を含む） ※経験、能力などを考慮の上、当社規定により決定 ※固定残業代：なし |
| 職務内容 | ・複数ホテルのF&B運営支援、収支分析 ・各施設の料飲責任者、運営パートナーとの連携、運営方針、ガイドラインの策定 ・メニュー開発、原価／人件費管理、販売施策の企画／実行支援 ・サービス品質／衛生管理／オペレーションの改善支援 ・新規開業ホテルにおける料飲業態の立ち上げ、運営導入支援 |
| 職務内容 | ・複数ホテルのF&B運営支援、収支分析 ・各施設の料飲責任者、運営パートナーとの連携、運営方針、ガイドラインの策定 ・メニュー開発、原価／人件費管理、販売施策の企画／実行支援 ・サービス品質／衛生管理... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ＜歓迎要件＞ ・飲食施設の責任者経験 ・飲食施設での調理経験 ・プロジェクトマネジメント経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ＜歓迎要件＞ ・飲食施設の責任者経験 ・飲食施設での調理経験 ・プロジェクトマネジメント経験... |
No. 【FHG hotels株式会社】エリアマネージャー
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 600万円 〜 給与応相談 月給420,000円- 想定年収：年収600万円-（役職手当を含む） ※経験、能力などを考慮の上、当社規定により決定 ※固定残業代：なし 【昇給】年2回（4月/10月） 【賞与】年2回（4月/10月） ※会社業績および個人のパフォーマンスにより支給 ※評価制度による査定 |
| 職務内容 | ・複数ホテルの運営サポート、収支管理（全国転勤あり） ・各支配人とのマネジメント連携、ガイドライン策定 ・人材配置、採用戦略支援 ・品質管理（サービス・施設・運営指標） ・新規開業ホテルへの運営導入支援 ※入社後の研修：現地OJT（1か月程度） |
| 職務内容 | ・複数ホテルの運営サポート、収支管理（全国転勤あり） ・各支配人とのマネジメント連携、ガイドライン策定 ・人材配置、採用戦略支援 ・品質管理（サービス・施設・運営指標） ・新規開業ホテルへの運営導入支... |
| 必要な経験・能力 | ＜歓迎要件＞ ・新規開業ホテルの立ち上げ経験のある方 ・ホテルオペレーション経験＋本部運営経験のある方 ・全国転勤が可能な方 |
| 必要な経験・能力 | ＜歓迎要件＞ ・新規開業ホテルの立ち上げ経験のある方 ・ホテルオペレーション経験＋本部運営経験のある方 ・全国転勤が可能な方... |
No. 【FHG hotels株式会社】ゼネラルマネージャー
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 800万円 〜 役職手当を含む ※経験、能力などを考慮の上、当社規定により決定 |
| 職務内容 | ・全国ホテルの運営サポート、収支管理 ・各エリアマネージャーのマネジメント ・人材配置、採用戦略支援 ・品質管理（サービス・施設・運営指標） ・新規開業ホテルへの運営導入支援 |
| 職務内容 | ・全国ホテルの運営サポート、収支管理 ・各エリアマネージャーのマネジメント ・人材配置、採用戦略支援 ・品質管理（サービス・施設・運営指標） ・新規開業ホテルへの運営導入支援... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・ホテルでの実務経験 ＜歓迎要件＞ ・新規開業ホテルの立ち上げ経験 ・ホテルオペレーション経験＋本部運営経験 ・全国転勤が可能な方 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・ホテルでの実務経験 ＜歓迎要件＞ ・新規開業ホテルの立ち上げ経験 ・ホテルオペレーション経験＋本部運営経験 ・全国転勤が可能な方... |
No. 【AI Lab】AIプロダクト開発PM
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 0万円 〜 給与応相談 ※経験、能力などを考慮の上、当社規定により決定） 【昇給】年2回（4月、10月） 【賞与】年2回（4月、10月） ※会社業績および個人のパフォーマンスにより支給 ※評価制度による査定 【手当】 非喫煙者手当 人間ドック手当 超近距離手当／近距離手当 リフレッシュ休暇手当（入社1年経過から対象） 資格手当 出生・復職お祝い金 |
| 職務内容 | 当社組織は、社内の業務課題をAIとソフトウェアで解決する組織です。 生成AIの実務適用が進み、現在は「AI機能を組み込んだ業務アプリケーションを作ってほしい」という開発依頼が各本部から継続的に寄せられる状態になっています。そのため、今回は複数の開発案件を同時に預かり、業務部門と握り、作り切ってリリースまで持っていくプロジェクトマネージャーを募集します。 業務内容 ・AI機能を組み込んだ業務アプリケーションの開発プロジェクトの推進（要件定義 → 設計・開発のマネジメント → リリース → 運用・改善まで一気通貫） ・業務部門との要件すり合わせ、スコープと優先順位の決定、期待値調整 ・AI機能の品質基準の設計と検収（出力精度の定義、評価データ・評価方法の設計、ハルシネーションや誤答の許容ラインの合意） ・エンジニア（正社員・業務委託・インターン）および外部ベンダーとの連携、進捗、品質、リスクの管理 ・技術選定、アーキテクチャの意思決定への参画（モデル／RAG構成／データ連携方式など） ・必要なデータの所在確認とデータ基盤側（Snowflake等）との調整 ・自らのプロトタイピングによる実現可能性検証（PoC） ・推論コストを含むランニングコストの管理、内製／ベンダー／既製SaaSの切り分け判断 ・同時並行する複数案件のポートフォリオ管理と、進め方の標準化 ※エンジニアが在籍しているため、技術的に作れないという問題はありません。 |
| 職務内容 | 当社組織は、社内の業務課題をAIとソフトウェアで解決する組織です。 生成AIの実務適用が進み、現在は「AI機能を組み込んだ業務アプリケーションを作ってほしい」という開発依頼が各本部から継続的に寄せられ... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ■自社／事業会社における内製開発のプロジェクトマネジメント経験 ・業務部門からの要求のヒアリング、要件定義、開発推進、リリース、運用・改善までを一気通貫で担った経験 ・目安3年以上（年数より、自分が意思決定者として回し切った経験重視） ■LLM等のAI機能を組み込んだアプリケーションの開発に、主体的に関わった経験 ・規模不問。業務システム・社内ツール・個人開発のいずれでも構いません。 ・AIを使ってコードを書いた経験ではなく、AIを機能としてプロダクトに載せた経験を指します。 ■複数の関係者を巻き込み、主体的にプロジェクトを前に進めた経験 ■技術的な実現可能性を自分で判断でき、エンジニアと技術の言葉で議論できること ＜歓迎要件＞ ・RAG、AIエージェント等を自ら実装した経験、およびその精度評価、改善の経験 ・自分でAIを活用した業務アプリケーションを作った経験（GitHub・個人開発・社内ツール等、形式は問いません） ・データサイエンス／統計、機械学習に関する知識 ・AWS（Bedrock、Lambda、ECS等）やSnowflake等のデータ基盤の構築・運用経験、またはそれらへの知見 ・Python、SQLを用いた分析・実装の経験 ・アジャイル開発、プロダクトマネジメント、スクラムマスターの経験 ・非エンジニアの業務担当者から要件を引き出し、合意形成した経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ■自社／事業会社における内製開発のプロジェクトマネジメント経験 ・業務部門からの要求のヒアリング、要件定義、開発推進、リリース、運用・改善までを一気通貫で担った経験 ・目安3年以上（年数... |
No. 【経理部】連結決算 会計税務担当（プレイングリーダー）
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 0万円 〜 給与応相談 ※経験、能力などを考慮の上、当社規定により決定 ※3ヶ月の試用期間有り（試用期間中の条件変更なし） 【昇給】年2回（4月、10月） 【賞与】年2回（4月、10月） ※会社業績および個人のパフォーマンスにより支給 ※評価制度による査定 |
| 職務内容 | 本ポジションでは、親会社の単体決算およびグループ全体の連結決算を、自ら手を動かして遂行するプレイングリーダーとして、当社グループの成長を支える中核業務を担っていただきます。 親会社における伝票承認、月次決算の締め、残高検証に加え、連結決算システムを使用した連結仕訳の起票、連結精算表の作成まで、決算実務を一貫して担当いただきます。 また、実務を担いながら、不動産取引や新規事業に伴う会計・税務論点の整理、仕訳・決算資料のレビュー、後輩への指導、連結決算システムの導入をはじめとする業務改善にも貢献いただくことを期待しています。 会計基準に関する専門知識と、事業会社で培った決算実務の双方を活かし、実務とチーム貢献を両立したい方に適したポジションです。 組織マネジメントだけを担当するのではなく、自ら実務を遂行しながら、専門性とリーダーシップの双方を発揮いただきます。 業務概要 親会社の月次・四半期・年度決算およびグループ全体の連結決算を中心に、ご経験・適性に応じて幅広くお任せします。 ① 親会社の月次・四半期・年度決算 ・会計伝票および証憑の確認、承認 ・月次、四半期、年度決算の締め作業 ・決算整理仕訳の作成、確認 ・勘定科目残高の照合、増減分析 ・決算根拠資料および各種明細の作成 ・日本基準に基づく会計処理の確認 ・財務諸表および開示資料作成に必要な数値、資料の取りまとめ ・監査法人への提出資料の作成および監査対応 ② グループ連結決算 ・グループ会社からの連結決算パッケージの収集、内容確認、修正依頼 ・連結決算システムへのデータ取込みおよび検証 ・資本連結、内部取引消去、債権債務消去、未実現利益消去等の連結仕訳の作成 ・税効果会計、固定資産、減損、リース等に関する連結調整 ・連結精算表および連結決算根拠資料の作成 ・グループ会社に対する会計処理の確認、指導、支援 ・連結財務諸表および開示資料作成に必要な数値、資料の取りまとめ ・監査法人への提出資料の作成および監査対応 ③ 不動産事業・新規事業等に関する会計・税務論点の整理 ・不動産取引、新規事業、新規スキーム等に関する会計／税務論点の整理 ・収益認識、資産評価、減損、連結範囲、税効果会計等に関する検討 ・日本基準、税法および関連法令の調査 ・取引の事実関係を踏まえた会計処理および仕訳案の作成 ・検討内容をまとめた会計／税務メモの作成 ・事業部門、グループ会社、監査法人、税理士等との協議、調整 ・法人税、消費税等の税務申告に必要な資料の作成、確認 ・税理士への相談事項の整理および回答内容の決算、申告業務への反映 ④ 決算業務のレビュー、後輩指導および業務改善 ・メンバーが作成した仕訳、決算資料、連結パッケージ等のレビュー ・後輩メンバーからの会計処理に関する相談対応、実務指導 ・決算スケジュールの進捗確認および課題対応 ・決算早期化、決算品質向上に向けた業務改善 ・会計方針、業務フロー、マニュアル等の整備 ・連結決算システム、会計システム等の導入、運用改善 ・グループ全体の経理体制および内部統制の整備支援 |
| 職務内容 | 本ポジションでは、親会社の単体決算およびグループ全体の連結決算を、自ら手を動かして遂行するプレイングリーダーとして、当社グループの成長を支える中核業務を担っていただきます。 親会社における伝票承認、月... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・事業会社における日本基準の経理実務経験（目安3年以上）および、直近の業務において月次決算の締め、決算仕訳、残高照合を自ら担当した経験 ・連結パッケージの確認、連結調整仕訳の作成、連結精算表の作成まで、一連の連結決算実務を自ら担当した経験 ・日本基準および取引実態に基づき、適切な会計処理と仕訳を検討できる方 ・会計システム、連結決算システムおよびExcelを使用して自らデータを作成／検証し、メンバーが作成した仕訳や決算資料もレビューできる方 ・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取り、決算業務を期限内に推進した経験 ＜歓迎要件＞ ・公認会計士資格または公認会計士試験合格 ・監査法人における会計監査または会計アドバイザリーの経験 ・上場企業における連結決算、開示資料作成の経験 ・IFRSまたは米国会計基準による決算、開示の経験 ・不動産会社、不動産ファンド、REIT等における経理実務経験 ・収益認識、固定資産、減損、税効果会計等の会計論点を検討した経験 ・M&A、組織再編、新規事業等に関する会計／税務論点の検討経験 ・法人税、消費税等の税務申告書の作成またはレビュー経験 ・税理士と連携し、税務論点の整理や申告資料の作成を行った経験 ・監査法人との会計論点に関する協議、監査対応の経験 ・連結決算システムまたは会計システムの導入、運用改善経験 ・決算業務の早期化、標準化、業務フロー改善を推進した経験 ・後輩への実務指導、成果物のレビューまたは小規模なチームをリードした経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・事業会社における日本基準の経理実務経験（目安3年以上）および、直近の業務において月次決算の締め、決算仕訳、残高照合を自ら担当した経験 ・連結パッケージの確認、連結調整仕訳の作成、連結精... |
No. 【国際事業部】プロジェクトマネージャー／開発用地取得担当
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 1000万円 〜 1800万円 応相談 ※経験、能力などを考慮の上、当社規定により決定 ※3ヶ月の試用期間有り（試用期間中の条件変更なし） 非喫煙者手当 人間ドック手当 超近距離手当／近距離手当 リフレッシュ休暇手当（入社1年経過から対象） 資格手当 出生・復職お祝い金 |
| 職務内容 | 当社の不動産開発事業（ホテル・物流施設・住宅等）における、プロジェクトマネジメント業務、または開発用地の取得業務をご担当いただきます。 米国案件を中心に、その他海外案件・海外関係者との折衝も想定されるポジションです。 業務内容 ・ホテル、物流施設、住宅等の開発案件におけるプロジェクトマネジメント業務全般 （事業計画策定、設計・施工管理、関係者間の調整、スケジュール・予算管理 等） ・開発用地の取得に係る業務全般 （用地情報の収集・選定、地権者・仲介業者との交渉、契約実務、デューデリジェンス 等） ・社内外関係者（投資家、パートナー企業、行政等）との折衝、調整 ・海外拠点、海外関係者とのコミュニケーションを伴うプロジェクト対応（案件による） |
| 職務内容 | 当社の不動産開発事業（ホテル・物流施設・住宅等）における、プロジェクトマネジメント業務、または開発用地の取得業務をご担当いただきます。 米国案件を中心に、その他海外案件・海外関係者との折衝も想定される... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ※以下いずれかの経験を有すること ・国内外におけるホテル、物流、住宅等の開発案件に関するプロジェクトマネジメント業務経験（5年以上） ・国内外における不動産開発用地の取得業務経験（5年以上） ・英語ビジネスレベル（特にスピーキング力重視） ＜歓迎要件＞ ・米国における上記いずれかの業務経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ※以下いずれかの経験を有すること ・国内外におけるホテル、物流、住宅等の開発案件に関するプロジェクトマネジメント業務経験（5年以上） ・国内外における不動産開発用地の取得業務経験（5年以... |
No. 【Project Management】プロジェクトマネジメント（ジュニアクラス）
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 0万円 〜 応相談 ※経験、能力などを考慮の上、当社規定により決定 【手当】 非喫煙者手当 人間ドック手当 超近距離手当／近距離手当 リフレッシュ休暇手当（入社1年経過から対象） 資格手当 出生・復職お祝い金 |
| 職務内容 | ホテルは、ただ「泊まる」ための場所ではありません。 その街を訪れる理由になり、旅の記憶をつくり、人と地域をつなぐ場所でもあります。 当社では現在、多彩なホテルブランドの開発を国内外で進めており、本ポジションでは、新規ホテルの構想から開業までを横断し、社内外の多様なメンバーとともに、まだ世の中にないホテルを形にしていく役割をお任せします。 開発経験は問いません。英語力と自ら動く推進力を武器に、ホテルづくりの最前線で成長したい方を募集します。 【業務概要】 ・新規ホテル開発プロジェクトにおける全体進行管理および推進 ・事業計画／開発コンセプトに基づく、開発スケジュール／課題／コストの管理 ・設計事務所、施工会社、ホテルオペレーター、FFE・OS&E関連会社等との調整、折衝 ・社内の開発／運営／ブランド／投資部門と連携した、仕様、運営要件の整理 ・許認可、各種契約／発注、開業準備に関する進行支援 ・プロジェクトにおける課題／リスクの早期把握と、解決に向けた関係者の巻き込み |
| 職務内容 | ホテルは、ただ「泊まる」ための場所ではありません。 その街を訪れる理由になり、旅の記憶をつくり、人と地域をつなぐ場所でもあります。 当社では現在、多彩なホテルブランドの開発を国内外で進めており、本ポジ... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・英語を用いた実務コミュニケーションができる方（海外ホテルプロジェクトへの参画を想定） ・高い行動力と当事者意識を持ち、自ら課題を見つけて前に進められる方 ・社内外の関係者との調整／折衝、またはプロジェクト推進の経験 ・ホテル／海外／不動産／建築／空間づくりのいずれかに関心を持ち、新たな専門性を身につけたい方 ＜歓迎要件＞ ・ホテル、商業施設、オフィス、住宅、物流施設等における開発／企画／設計／施工／運営の経験 ・不動産、建設、ホテル、コンサルティング、事業会社等でのプロジェクト推進経験 ・海外の関係者／パートナーと協働した経験 ・FFE／OS&Eの選定／調達／導入に関する経験 ・ホテル開発、改修、コンバージョン案件に関わった経験 ・一級建築士、建築施工管理技士、宅地建物取引士等の資格 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・英語を用いた実務コミュニケーションができる方（海外ホテルプロジェクトへの参画を想定） ・高い行動力と当事者意識を持ち、自ら課題を見つけて前に進められる方 ・社内外の関係者との調整／折衝... |
No. 【財務部】ホテルマーケティング戦略
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 800万円 〜 1800万円 応相談 ※経験、能力などを考慮の上、当社規定により決定 【手当】 非喫煙者手当 人間ドック手当 超近距離手当／近距離手当 リフレッシュ休暇手当（入社1年経過から対象） 資格手当 出生・復職お祝い金 |
| 職務内容 | ホテル・高級宿泊施設における販売・マーケティング戦略の立案から実行までを担う責任者を募集します。 OTA等の既存販売チャネルの運用にとどまらず、富裕層・超富裕層への販売チャネル開拓、プライベートバンク・ウェルスマネジメント会社等とのアライアンス、プロモーション戦略の策定など、ホテルの売上を最大化するための販売戦略全体をリードいただきます。 「決められた商品を売る人」ではなく、誰に・何を・どのチャネルで・どの価格で販売するかを設計し、自ら実行できるプレイングマネージャーを想定しています。 業務内容 販売戦略の策定 ・ホテル、宿泊商品の販売戦略立案 ・ターゲット顧客、販売チャネル、価格、商品構成の設計 ・年間／四半期販売計画の策定 ・売上、稼働率、ADR、RevPAR等のKPI設計、予実管理 ・販売実績の分析および改善施策の立案 販売チャネルの開拓・マネジメント ・国内OTAを活用した販売戦略 ・海外OTAを含むオンライン販売チャネルの最適化 ・富裕層、超富裕層向け販売チャネルの新規開拓 ・プライベートバンク、ウェルスマネジメント会社等とのアライアンス開拓 ・旅行会社、コンシェルジュ、法人等を含む販売ネットワークの構築 ・ダイレクト予約比率向上に向けた施策 セールス&マーケティング ・ブランド／施設ごとのプロモーション戦略策定 ・顧客セグメントごとのマーケティング施策立案 ・CRM、リピーター施策 ・デジタルマーケティング、PR等を活用した集客 ・開業時、繁閑期等に応じた販売プロモーションの企画／実行 ホテル事業の売上マネジメント ・ホテル運営チームと連携した売上計画策定 ・販売、マーケティング関連予算の策定および管理 ・経営管理、経理部門と連携したホテル事業KPIの可視化 ・経営陣への販売状況、KPIのレポーティング ・課題特定から改善施策実行までのPDCA推進 |
| 職務内容 | ホテル・高級宿泊施設における販売・マーケティング戦略の立案から実行までを担う責任者を募集します。 OTA等の既存販売チャネルの運用にとどまらず、富裕層・超富裕層への販売チャネル開拓、プライベートバンク... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ※以下のいずれか、または複数の経験をお持ちの方 ・ホテル、リゾート、高級宿泊施設におけるセールス／マーケティング経験 ・ホテルの販売戦略、レベニューマネジメントに関する実務経験 ・OTAを活用した販売、集客経験 ・富裕層向け商材、サービスの販売経験 ・販売戦略を自ら策定し、KPIを設定して実行／改善した経験 ・戦略だけでなく自ら営業・チャネル開拓まで動ける方 ・数字をもとに販売施策を改善できる方 ・社内外の関係者を巻き込みながらプロジェクトを推進できる方 ＜歓迎要件＞ ・外資系ホテルブランドでのセールス＆マーケティング経験 ・バケーションオーナーシップ／高級リゾート商品の販売経験 ・プレミアムOTAにおける営業・事業開発経験 ・OTAのフィールドセールス／マーケットマネジメント経験 ・プライベートバンク、ウェルスマネジメント、富裕層向け金融サービス等での営業経験 ・ラグジュアリーホテル、高級旅行、別荘、会員制リゾート等の販売経験 ・新規ホテル、宿泊施設の開業に伴う販売戦略立案経験 ・CRM／デジタルマーケティング／プロモーション戦略の経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ※以下のいずれか、または複数の経験をお持ちの方 ・ホテル、リゾート、高級宿泊施設におけるセールス／マーケティング経験 ・ホテルの販売戦略、レベニューマネジメントに関する実務経験 ・OTA... |
No. 【成長事業推進部】事業開発・投資家開拓（国内外不動産）
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 0万円 〜 給与応相談 ※経験、能力などを考慮の上、当社規定により決定 ※3ヶ月の試用期間有り（試用期間中の条件変更なし） 【昇給】年2回（4月、10月） 【賞与】年2回（4月、10月） ※会社業績および個人のパフォーマンスにより支給 ※評価制度による査定 【手当】 非喫煙者手当 人間ドック手当 超近距離手当／近距離手当 リフレッシュ休暇手当（入社1年経過から対象） 資格手当 出生・復職お祝い金 |
| 職務内容 | 国内外の不動産アセットを対象とした投資・開発事業の拡大に伴い、投資家開拓、海外不動産案件の発掘・資金調達、不動産M&A、新規事業創出を担うメンバーを募集します。 国内外の投資家や金融機関、事業パートナーと連携しながら、案件の創出から投資実行までを一気通貫で推進いただくポジションです。特に米国を中心とした海外不動産投資の拡大を見据え、事業推進体制を強化していきます。 業務内容 国内外の不動産投資・開発案件について、投資家開拓、案件ソーシング、投資分析、資金調達、新規事業の企画・推進まで幅広く携わっていただきます。 ・国内外の不動産アセットに対する投資家開拓、エクイティ調達およびリレーション構築 ・法人／個人投資家への提案、事業収支／投資IRR等の試算、投資家向け資料の作成 ・主に米国を対象とした海外不動産投資案件のソーシング、投資検討および実行支援 ・事業収支表の作成、デューデリジェンス、投資分析およびクロージング対応 ・海外金融機関／現地パートナー等との交渉、ファイナンスの組成 ・不動産M&A案件の発掘、持ち込みルートの開拓および案件推進 ・市場機会を捉えた新規事業の企画、事業性検証および実行 ※ご経験・スキルに応じて、担当領域を決定します。 |
| 職務内容 | 国内外の不動産アセットを対象とした投資・開発事業の拡大に伴い、投資家開拓、海外不動産案件の発掘・資金調達、不動産M&A、新規事業創出を担うメンバーを募集します。 国内外の投資家や金融機関、事業パートナ... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・PowerPointを用いた提案資料、投資家向け資料の作成経験 ・投資家開拓、事業開発、資金調達、不動産投資または金融関連業務のいずれかの経験 ・社内外の関係者と連携し、案件／プロジェクトを主体的に推進した経験 ＜歓迎要件＞ ・不動産ファンド、不動産投資会社、金融機関、投資銀行等における投資／ファイナンス／ソーシング経験 ・エクイティ調達、投資家営業、富裕層／機関投資家向け営業の経験 ・海外不動産投資、クロスボーダー案件、海外金融機関との折衝経験 ・財務モデリング、事業収支作成、投資IRR等の投資分析に関する経験 ・不動産M&Aまたは新規事業の立ち上げ／推進経験 ・ビジネスレベルの英語力 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・PowerPointを用いた提案資料、投資家向け資料の作成経験 ・投資家開拓、事業開発、資金調達、不動産投資または金融関連業務のいずれかの経験 ・社内外の関係者と連携し、案件／プロジェ... |
No. 【霞ヶ関アセットマネジメント出向】海外不動産ファンド 投資・アセットマネジメント担当
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 0万円 〜 応相談 ※経験、能力などを考慮の上、当社規定により決定 【手当】 非喫煙者手当 人間ドック手当 超近距離手当／近距離手当 リフレッシュ休暇手当（入社1年経過から対象） 資格手当 出生・復職お祝い金 |
| 職務内容 | 当社では、米国を中心とした海外不動産への投資・運用事業を拡大しています。 今後の案件増加および米国におけるアセットマネジメント受託を見据え、海外不動産投資・運用体制を強化するための募集です。 現在は他業務を担うメンバーが投資関連業務を兼務しているため、専任メンバーとして、投資検討から取得後の運用まで一貫して携わっていただける方をお迎えしたいと考えています。 業務内容 米国を中心とした海外不動産投資案件において、投資検討・取得・運用まで幅広く担当していただきます。ご経験・スキルに応じて、以下の業務をお任せします。 ・米国を中心とした海外不動産投資案件の検討、実行 ・投資対象物件／案件のアンダーライティング、キャッシュフロー分析、収益性／リスク分析 ・投資判断資料、投資委員会資料等の作成 ・デューデリジェンス、クロージングおよび投資スキーム／ファンドストラクチャーの検討 ・現地パートナー、AM会社、PM会社等との折衝、調整 ・投資後のモニタリング、予実管理、パフォーマンス分析 ・アセットマネジメント業務および投資家向けレポーティング |
| 職務内容 | 当社では、米国を中心とした海外不動産への投資・運用事業を拡大しています。 今後の案件増加および米国におけるアセットマネジメント受託を見据え、海外不動産投資・運用体制を強化するための募集です。 現在は他... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ※下記すべてのご経験をお持ちの方 ・米国をはじめとする海外不動産への投資／運用、またはアセットマネジメントに関する実務経験 ・海外不動産投資案件におけるアンダーライティング、キャッシュフロー分析またはデューデリジェンスの実務経験 ・海外不動産ファンド投資または不動産投資に関する実務経験（目安2年以上） ＜歓迎要件＞ ・ビジネスレベルの英語力 ・ホテル、レジデンス等の不動産投資経験 ・不動産ファンドの組成、運用経験 ・財務モデリング、キャッシュフローモデルの作成経験 ・投資家対応、レポーティングの経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ※下記すべてのご経験をお持ちの方 ・米国をはじめとする海外不動産への投資／運用、またはアセットマネジメントに関する実務経験 ・海外不動産投資案件におけるアンダーライティング、キャッシュフ... |
No. 【事業管理部】国際税務
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 0万円 〜 給与応相談 ※経験、能力などを考慮の上、当社規定により決定 ※3ヶ月の試用期間有り（試用期間中の条件変更なし） 【昇給】年2回（4月、10月） 【賞与】年2回（4月、10月） ※会社業績および個人のパフォーマンスにより支給 ※評価制度による査定 【手当】 非喫煙者手当 人間ドック手当 超近距離手当／近距離手当 リフレッシュ休暇手当（入社1年経過から対象） 資格手当 出生・復職お祝い金 |
| 職務内容 | 海外進出における、税務リスクへのアドバイザリー及び、 リスク最小化のためのアクションを事業側と連携して実施するポジションです。 税務スキームの構築やタックスプランニングなど、経営に近いテーマに幅広く関わっていただきます。 経営陣との距離も近く、自分が整理した内容が、そのまま議論や意思決定に使われる環境です。 業務内容 ■グローバルタックスプランニングの立案・実行 ・グループ全体のタックススキームの適正化、実効税率の最適化戦略の策定 ・最新の国際税務ルールのキャッチアップおよび社内体制への落とし込み ■国際税務リスクの管理、コンプライアンス対応 ・CFC税制に関するリスク評価、適用判定、申告実務の統括 ・移転価格税制への対応 ■プロジェクト対応、税務調査対応 ・海外M&A、組織再編、新規国への進出時における税務ストラクチャリングおよびデューデリジェンス ・国内外の税務当局からの調査対応、子会社への税務ガバナンス強化支援 ■外部専門家のマネジメント ・国内外の外部税務アドバイザーとの連携およびコスト管理 |
| 職務内容 | 海外進出における、税務リスクへのアドバイザリー及び、 リスク最小化のためのアクションを事業側と連携して実施するポジションです。 税務スキームの構築やタックスプランニングなど、経営に近いテーマに幅広く関... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ※以下いずれかを満たしている方 ■国際税務の実務経験（3-5年以上） ・CFC税制（タックスヘイブン対策税制）、外国税額控除、移転価格税制、租税条約に関する知見と実務経験 ■タックスプランニング・リスク管理経験 ・海外M&A、組織再編、新規進出時における税務ストラクチャリング、または税務調査対応（特に海外当局・国税局調査部対応）の経験 ■資格 税理士、公認会計士または同等の専門知識 ■英語スキル ・Reading/Writing/Speaking 日常会話以上~ビジネス ＜歓迎要件＞ ・Big4などの大手税理士法人での国際税務アドバイザリー経験 ・グローバル展開する事業会社でのインハウス・タックスマネジメント経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ※以下いずれかを満たしている方 ■国際税務の実務経験（3-5年以上） ・CFC税制（タックスヘイブン対策税制）、外国税額控除、移転価格税制、租税条約に関する知見と実務経験 ■タックスプラ... |
No. 海外FP&A
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 0万円 〜 給与応相談 ※経験、能力などを考慮の上、当社規定により決定 ※3ヶ月の試用期間有り（試用期間中の条件変更なし） 【昇給】年2回（4月、10月） 【賞与】年2回（4月、10月） ※会社業績および個人のパフォーマンスにより支給 ※評価制度による査定 |
| 職務内容 | 業務概要 ■海外駐在ポジション(米国) 当社の数字や情報を整理しながら、事業をつくるポジションです。 経理数値や資金繰り、人員やコストに関するデータのとりまとめなど、経営に近いテーマに幅広く関わっていただきます。 経営陣との距離も近く、自分が整理した内容が、そのまま議論や意思決定に使われる環境です。 業務内容 ■財務・経理サポート 当社全体の動きを、数字で見える形にしていきます。 ・資金繰り表作成 ・拠点毎の目標や進捗の計画作成、予実管理 ・中期計画と年度計画の作成、進捗管理 ・経理記帳のサポート ※最初からすべてできる必要はございません。 |
| 職務内容 | 業務概要 ■海外駐在ポジション(米国) 当社の数字や情報を整理しながら、事業をつくるポジションです。 経理数値や資金繰り、人員やコストに関するデータのとりまとめなど、経営に近いテーマに幅広く関わってい... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ※下記いずれかのご経験がある方 ・英語スキル（Reading/Writing/Speaking※日常会話以上~ビジネス） ・財務実務（送金、残高管理）の経験 ・PL、BS及び経理仕訳について基礎的な理解がある方 ＜歓迎要件＞ ・事業計画、財務モデル、KPI構築の経験 ・予実管理、中期経営計画の策定に関与した経験 ・海外現地法人で経理/財務のオペレーションに携わった経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ※下記いずれかのご経験がある方 ・英語スキル（Reading/Writing/Speaking※日常会話以上~ビジネス） ・財務実務（送金、残高管理）の経験 ・PL、BS及び経理仕訳につ... |
No. 【人事企画部】制度設計・組織開発・人材開発（リーダー）
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 0万円 〜 給与応相談 非喫煙者手当 人間ドック手当 超近距離手当／近距離手当 リフレッシュ休暇手当（入社1年経過から対象） 資格手当 出生・復職お祝い金 |
| 職務内容 | 業務内容 ・人事制度（評価・等級・報酬等）の企画、設計、運用改善 ・組織開発施策の企画、推進（エンゲージメント向上等） ・人材開発／教育研修体系の設計、構築、運営統括 ・人事企画チームメンバーの育成、リード ・トップダウン型（経営層・事業責任者と連携）の人事施策の推進 ・ボトムアップ型（現場部門と連携）組織課題の抽出および解決策の実行 |
| 職務内容 | 業務内容 ・人事制度（評価・等級・報酬等）の企画、設計、運用改善 ・組織開発施策の企画、推進（エンゲージメント向上等） ・人材開発／教育研修体系の設計、構築、運営統括 ・人事企画チームメンバーの育成、... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・制度設計、組織開発、人材開発のいずれかを一から設計した経験、人事領域における実務経験（3年以上） ・経営層や複数部門との調整、折衝スキル、チームをリードしたマネジメント経験 ＜歓迎要件＞ ・事業部門に深く入り込み、組織／人材課題の解決に取り組んだ経験 ・チームマネジメント経験（メンバーの育成・評価等） ・人材戦略または組織開発の立案経験 ・急成長フェーズ・ベンチャー企業での人事企画／人材開発経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・制度設計、組織開発、人材開発のいずれかを一から設計した経験、人事領域における実務経験（3年以上） ・経営層や複数部門との調整、折衝スキル、チームをリードしたマネジメント経験 ＜歓迎要件... |
No. 【グローバルデリバリー部】海外建築・施工プロジェクトマネジメント（プレコン・施工フェーズ担当）
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 1000万円 〜 2500万円 応相談 ※経験、能力などを考慮の上、当社規定により決定 【手当】 非喫煙者手当 人間ドック手当 超近距離手当／近距離手当 リフレッシュ休暇手当（入社1年経過から対象） 資格手当 出生・復職お祝い金 |
| 職務内容 | 業務内容 当社が推進する米国を中心とした海外不動産開発プロジェクトにおいて、発注者側の立場から、建築・施工・品質・工程・コスト管理を中心としたプロジェクトマネジメント業務を担っていただきます。 主にマイアミ・ダラス等の米国開発案件を対象に、ECI／プレコンストラクション段階から現地GC、CM会社、設計事務所、各種コンサルタントと連携し、施工性・コスト・工程・品質リスクを早期に把握しながら、プロジェクトを推進いただくポジションです。 ・米国を中心とした海外開発案件における建築、施工マネジメント業務 ・ECI／プレコンストラクション段階における施工性、工程、コスト、品質リスクの検証 ・現地GC、CM会社、設計事務所、各種コンサルタントとの協議、調整、進捗管理 ・施工計画、工程表、見積、VE提案、品質管理方針等のレビュー ・設計図書、施工関連資料、技術的課題の確認および論点整理 ・品質管理、コスト管理、スケジュール管理、リスクマネジメント ・現地ローカルチームおよび社内関係部署との連携、推進 ・投資家、レンダー、社内経営層向けの建築、施工面に関する報告、資料作成、質疑対応 ・新規案件取得時の建築、施工、コスト面のデューデリジェンス支援 対象領域・地域 ・対象アセット：住宅、ホテル、オフィス、複合開発、商業施設等 ・対象地域：米国を中心に、UAE等の海外開発案件 |
| 職務内容 | 業務内容 当社が推進する米国を中心とした海外不動産開発プロジェクトにおいて、発注者側の立場から、建築・施工・品質・工程・コスト管理を中心としたプロジェクトマネジメント業務を担っていただきます。 主にマ... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・ゼネコン、CM会社等における建築、施工管理またはプロジェクトマネジメントの実務経験 ・大型建築、集合住宅、ホテル、オフィス、複合開発等における品質、工程、コスト管理の経験 ・施工会社、設計者、CM会社、コンサルタント等との調整、折衝経験 ・海外プロジェクト、または英語を用いた建築、施工関連業務への対応経験 ・ビジネスレベルの英語力、または英語での実務対応に前向きに取り組める方 ＜歓迎要件＞ ・米国等の海外建築、不動産開発プロジェクト経験 ・超高層住宅、ホテル、複合開発、大規模改修、再開発プロジェクトの経験 ・不動産AM会社等での投資家、レンダー対応、または報告資料作成経験 ・一級建築施工管理技士、一級建築士、PMP等の関連資格 ・歴史的建築の改修、再開発プロジェクト経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・ゼネコン、CM会社等における建築、施工管理またはプロジェクトマネジメントの実務経験 ・大型建築、集合住宅、ホテル、オフィス、複合開発等における品質、工程、コスト管理の経験 ・施工会社、... |
No. 【内部監査室】内部監査担当（ミドルクラス）
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 0万円 〜 応相談 ※経験、能力などを考慮の上、当社規定により決定） 【昇給】年2回（4月、10月） 【賞与】年2回（4月、10月） ※会社業績および個人のパフォーマンスにより支給 ※評価制度による査定 【手当】 非喫煙者手当 人間ドック手当 超近距離手当／近距離手当 リフレッシュ休暇手当（入社1年経過から対象） 資格手当 出生・復職お祝い金 |
| 職務内容 | 社長直轄の内部監査室において一連の内部監査業務を担当いただきます。 ・内部監査の実施（個別内部監査計画作成、ヒアリング、資料確認、監査調書および報告書作成、改善提案、経営への報告、フォローアップ） ・内部統制報告制度（J-SOX）の整備、運用評価 ・監査等委員、監査法人との三様監査 |
| 職務内容 | 社長直轄の内部監査室において一連の内部監査業務を担当いただきます。 ・内部監査の実施（個別内部監査計画作成、ヒアリング、資料確認、監査調書および報告書作成、改善提案、経営への報告、フォローアップ） ・... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・内部監査業務経験（要10年以上） ・不動産金融業界における経験 ・論理的思考力 ・文書作成力 ・コミュニケーション力 ・金融業若しくは不動産ファンドの運用会社等での就業経験 ＜歓迎要件＞ ・宅地建物取引士資格 ・公認内部監査人資格 ・金融業若しくは不動産ファンドの運用会社等での内部監査、コンプライアンス業務経験 ・監査法人での会計監査経験 ・事業会社での経理経験 ・英語力 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・内部監査業務経験（要10年以上） ・不動産金融業界における経験 ・論理的思考力 ・文書作成力 ・コミュニケーション力 ・金融業若しくは不動産ファンドの運用会社等での就業経験 ＜歓迎要件... |
No. 【グローバルデリバリー部】海外建設プロジェクトマネジメント
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 700万円 〜 1400万円 応相談 ※経験、能力などを考慮の上、当社規定により決定 【手当】 非喫煙者手当 人間ドック手当 超近距離手当／近距離手当 リフレッシュ休暇手当（入社1年経過から対象） 資格手当 出生・復職お祝い金 |
| 職務内容 | 海外における建設・不動産開発プロジェクトにおいて、事業推進およびプロジェクトマネジメント業務全般をご担当いただきます。 ■プロジェクトマネジメント業務 ・プロジェクトの企画、運営 ・品質管理、コスト管理、スケジュール管理 ・各種リスクマネジメント ・設計事務所、施工会社、関係各社の統括、マネジメント ・現地ローカルチームとの連携、推進 事業計画から設計、施工、運営管理に至るまで、プロジェクトの全フェーズに関与し、 当社の「想い」や「ニーズ」を具現化するとともに、事業基盤の構築を支援していただきます。 ■コーディネーション・管理業務 ・海外設計事務所（Architect／各種コンサルタント）との打合せ、進行管理 ・開発許認可取得に向けた申請支援、プロセス整理 ・議事録／レポート作成、設計図書のレビュー、管理 ・日本本社との架け橋（報告、課題整理） ・社内関係部署との調整 対象領域・地域 対象アセット： 住宅、オフィス、商業施設、物流施設 等 対象地域： 米国を中心とした海外開発案件 |
| 職務内容 | 海外における建設・不動産開発プロジェクトにおいて、事業推進およびプロジェクトマネジメント業務全般をご担当いただきます。 ■プロジェクトマネジメント業務 ・プロジェクトの企画、運営 ・品質管理、コスト管... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・建築／都市開発／不動産／PMどちらかの領域における実務経験 ・施工管理、設計監理等の経験 ・海外プロジェクトへの関心および適応力 ・海外不動産、投資事業への関心 ＜歓迎要件＞ ・英語（ビジネスレベル） ・英語圏（特に米国）での勤務経験がある方 ・設計図書、申請資料の理解力および整理能力 ・設計事務所、建設会社における意匠設計または構造設計の経験 ・PM／CM会社における建設プロジェクトマネジメント経験 ・デベロッパー、施設運営会社、商社等における商品企画、事業推進、技術支援経験 ・建設会社等における現場管理（品質・コスト・工程）の経験 ・海外不動産業務経験、不動産開発経験がある方は尚可 ・建築士、技術士、PMP等のプロジェクトマネジメント資格（海外資格含む） ・米国、UAE、英国における許認可制度や都市計画の理解 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・建築／都市開発／不動産／PMどちらかの領域における実務経験 ・施工管理、設計監理等の経験 ・海外プロジェクトへの関心および適応力 ・海外不動産、投資事業への関心 ＜歓迎要件＞ ・英語（... |
No. 【業務委託】ホテル法人営業・旅行会社営業（事業パートナー募集）
- その他
- 不動産
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 0万円 〜 応相談 ご経験・ネットワーク・稼働内容を踏まえ、ご相談のうえ決定します。 成果報酬型 固定報酬＋成果報酬型 いずれも柔軟に検討いたします。 |
| 職務内容 | 当社では、ホテルブランド「FAV HOTEL」「seven x seven」「BASE LAYER HOTEL」など、多様なホテルブランドを全国で展開しています。 今後も新規ホテルの開業を予定しており、国内外からの宿泊需要拡大に向けて、旅行会社・法人・団体との販売チャネルを強化していきます。 そこで、ホテル・旅行業界に豊富なネットワークを持ち、営業活動を主体的に推進いただける業務委託パートナーを募集します。 業務内容 当社ホテルの販売拡大に向け、旅行会社・法人・団体等への営業活動をお任せします。 ・国内外の旅行会社への営業活動 ・法人、団体案件の営業および誘致 ・ランドオペレーターとのリレーション構築 ・新規取引先の開拓 ・契約条件の調整、契約締結支援 ・販売促進に向けた企画、提案 ・営業活動および案件進捗のレポーティング ・社内ホテル運営チームとの連携 |
| 職務内容 | 当社では、ホテルブランド「FAV HOTEL」「seven x seven」「BASE LAYER HOTEL」など、多様なホテルブランドを全国で展開しています。 今後も新規ホテルの開業を予定しており... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・ホテル、旅行会社、ランドオペレーター等での営業経験（5年以上） ・国内外の旅行会社とのネットワークを有する方 ・法人営業、団体営業、インバウンド営業いずれかの経験 ＜歓迎要件＞ ・MICE案件の営業経験 ・OTA、ホールセラーとの営業経験 ・インバウンドマーケットに関する知見 ・英語または中国語での営業経験 ・新規販路開拓の実績 ■下記のような方を歓迎します ・ホテル業界を退職後、フリーランス・業務委託として活動している方 ・元ホテル営業責任者、セールスマネージャー ・元旅行会社、ランドオペレーター営業 ・インバウンド市場に強いネットワークをお持ちの方 ・リタイア後も培った人脈を活かして活躍したい方 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・ホテル、旅行会社、ランドオペレーター等での営業経験（5年以上） ・国内外の旅行会社とのネットワークを有する方 ・法人営業、団体営業、インバウンド営業いずれかの経験 ＜歓迎要件＞ ・MI... |
No. 【グローバルデリバリー部】海外建築DD＆プロジェクト組成担当
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 800万円 〜 1400万円 給与応相談 ※経験、能力などを考慮の上、当社規定により決定 非喫煙者手当 人間ドック手当 超近距離手当／近距離手当 リフレッシュ休暇手当（入社1年経過から対象） 資格手当 出生・復職お祝い金 |
| 職務内容 | 業務内容 海外不動産開発案件のアクイジション検討段階において、建築面を中心としたデューデリジェンスおよびプロジェクトチームの組成を担当いただきます。 ・対象物件に関する建築デューデリジェンスの企画、実施、取りまとめ ・地盤、環境、測量、インフラ、既存建物、法規制、許認可等に関する調査内容の整理および評価 ・開発計画、建築可能規模、工事費、事業スケジュール、リスクの検証 ・現地の設計会社、PM／CM会社、エンジニア、コンサルタント等の選定および業務管理 ・各専門会社から提出される提案書、見積書、調査報告書、契約条件等の確認 ・取得判断に必要となる論点、リスク、対応方針の社内整理および経営層への報告 ・案件取得後を見据えた設計、施工、プロジェクトマネジメント体制の構築 ・社内のアクイジション、設計、法務、現地関係者等との連携 ・海外出張、現地調査、関係会社との英語による会議および折衝 米国、EU等を含む海外不動産開発案件全般を対象とし、ホテル、レジデンス、オフィス、商業施設、複合開発等について、土地・既存建物の取得前調査から、開発計画の検証、プロジェクト推進体制の構築まで幅広く携わっていただきます。 |
| 職務内容 | 業務内容 海外不動産開発案件のアクイジション検討段階において、建築面を中心としたデューデリジェンスおよびプロジェクトチームの組成を担当いただきます。 ・対象物件に関する建築デューデリジェンスの企画、実... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・建築、建設、不動産開発のいずれかに関する実務経験 ・設計、施工、コンストラクションマネジメント、デベロッパー業務等におけるプロジェクト経験 ・複数の関係者や専門会社を調整し、業務を前に進めた経験 ・調査報告書、見積書、建屋現況等を読み取り、課題やリスクを整理してきた経験 ・社内外の関係者に対して、論点や対応方針を分かりやすく説明できるコミュニケーション能力 ・海外案件に対する関心があり、異なる商習慣や業務環境に柔軟に対応できる方 ・英語の資料やメールを用いて業務を遂行することに抵抗がない方 ＜歓迎要件＞ ・海外における建設に関する営業経験 ・海外の不動産開発、設計、施工またはプロジェクトマネジメントの経験 ・建築デューデリジェンス、建物状況調査、環境調査、地盤調査等の経験 ・英語による会議、提案、交渉等の実務経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・建築、建設、不動産開発のいずれかに関する実務経験 ・設計、施工、コンストラクションマネジメント、デベロッパー業務等におけるプロジェクト経験 ・複数の関係者や専門会社を調整し、業務を前に... |
No. 【霞ヶ関リートアドバイザーズ出向】アクイジション業務責任者候補（ホテルリート・私募ファンド）
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 0万円 〜 応相談 ※経験、能力などを考慮の上、当社規定により決定 【手当】 非喫煙者手当、人間ドック手当、超近距離手当／近距離手当、リフレッシュ休暇手当（入社1年経過から対象）、資格手当、出生・復職お祝い金 |
| 職務内容 | 当社は、霞ヶ関ホテルリート投資法人の運用を行うとともに、今後STOを活用した新たな不動産投資スキームの構築を推進しています。本ポジションでは、公募REITおよびSTO領域におけるアクイジション機能の中核を担い、投資案件の創出から実行までをリードしていただきます。 業務内容 ・投資物件（ホテル・オフィス・住宅・物流等）のソーシング ・投資判断、条件交渉、デューデリジェンスの統括 ・クロージング業務の推進 ・投資案件の組成およびポートフォリオ戦略の立案 ・社内外ステークホルダー（AM、金融機関、投資家等）との調整 ・チームマネジメント 等 |
| 職務内容 | 当社は、霞ヶ関ホテルリート投資法人の運用を行うとともに、今後STOを活用した新たな不動産投資スキームの構築を推進しています。本ポジションでは、公募REITおよびSTO領域におけるアクイジション機能の中... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・不動産アクイジション業務の実務経験（3年以上） ・投資案件の取得?クロージングまでの一連の経験 ・チームまたはプロジェクトのマネジメント経験 ＜歓迎要件＞ ・ビジネスレベルの英語力 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・不動産アクイジション業務の実務経験（3年以上） ・投資案件の取得?クロージングまでの一連の経験 ・チームまたはプロジェクトのマネジメント経験 ＜歓迎要件＞ ・ビジネスレベルの英語力... |
No. 【事業管理部】経営管理・FP&A
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 0万円 〜 給与応相談 ※経験、能力などを考慮の上、当社規定により決定 ※3ヶ月の試用期間有り（試用期間中の条件変更なし） 【昇給】年2回（4月、10月） 【賞与】年2回（4月、10月） ※会社業績および個人のパフォーマンスにより支給 ※評価制度による査定 非喫煙者手当 人間ドック手当 超近距離手当／近距離手当 リフレッシュ休暇手当（入社1年経過から対象） 資格手当 出生・復職お祝い金 |
| 職務内容 | 当社の数字や情報を整理しながら、経営が判断しやすくなる材料をつくるポジションです。 経営計画やKPIの整理、市場・競合のリサーチ、人員やコストに関するデータのとりまとめなど、経営に近いテーマに幅広く関わっていただきます。 経営陣との距離も近く、自分が整理した内容が、そのまま議論や意思決定に使われる環境です。 業務内容 以下(1)-(4)のうち、得意・関心のある領域から担当いただきます。 (1) 経営管理・経営計画サポート 会社全体の動きを、数字で見える形にしていきます。 ・経営指標や評価数字の整理 ・KPI（ROE、ROIC、CFなど）の作成 ・本部、事業ごとの目標や進捗の計画作成・予実管理 ・中期計画と年度計画の作成・進捗管理 ※最初からすべてできる必要はありません。 (2) 市場・競合リサーチ 事業計画を考えるうえでの「外の視点」を整理します。 ・市場環境や競争環境の情報収集 ・業界内でのポジション整理 ・競合企業の簡易的な定量、定性分析 (3) 人件費・組織データの整理 人や組織に関する数字のとりまとめ。 ・本部別の人員計画やコストの確認 ・稼働状況やパフォーマンスの可視化 (4) 海外拠点スキーム構築 ・海外拠点運営、構築のビジネスサポート ・収益管理、資金管理等のビジネスプロセス構築と管理運営 ・他Issue対応 |
| 職務内容 | 当社の数字や情報を整理しながら、経営が判断しやすくなる材料をつくるポジションです。 経営計画やKPIの整理、市場・競合のリサーチ、人員やコストに関するデータのとりまとめなど、経営に近いテーマに幅広く関... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ※以下いずれかに該当する経験 ・予算管理やKPIなど、数字を扱った業務の経験 ・部門や上司とやり取りしながら仕事を進めた経験 ・Excel／スプレッドシートでの基本的な分析、整理 ・PL／BSについて、基礎的な理解 ＜歓迎要件＞ ・数字をわかりやすく説明するプレゼンテーション力 ・事業計画、財務モデル、KPI構築の経験 ・予実管理／中期経営計画の策定に関与した経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ※以下いずれかに該当する経験 ・予算管理やKPIなど、数字を扱った業務の経験 ・部門や上司とやり取りしながら仕事を進めた経験 ・Excel／スプレッドシートでの基本的な分析、整理 ・PL... |
