No. 【松山】太陽光発電設備の施工管理
| 勤務地 | 愛媛県 |
|---|---|
| 年収 | 0万円 〜 |
| 職務内容 | 太陽光発電設備などに係る図面確認・修正、現地調査、アフターメンテナンス、現場代理人、書類作成、協力業者調整、一部電気通信工事に関する内容もあります。 |
| 職務内容 | 太陽光発電設備などに係る図面確認・修正、現地調査、アフターメンテナンス、現場代理人、書類作成、協力業者調整、一部電気通信工事に関する内容もあります。... |
| 必要な経験・能力 | 経験職種 ・電気工事業務経験者（必須） ・太陽光発電設備関係（尚可） ・電気工事関連業務経験者 ・経験年数2年以上 保有スキル・経験 ・電気工事関連業務 ・マネジメント経験なし |
| 必要な経験・能力 | 経験職種 ・電気工事業務経験者（必須） ・太陽光発電設備関係（尚可） ・電気工事関連業務経験者 ・経験年数2年以上 保有スキル・経験 ・電気工事関連業務 ・マネジメント経験なし... |
No. 【徳島】インフラ資材の提案営業
- 正社員
- その他
| 勤務地 | 徳島県 |
|---|---|
| 年収 | 0万円 〜 |
| 職務内容 | 既存顧客に対して、公共施設（道の駅や商業施設、スーパーなど）・公園、道路関連資材の提案営業を行います。 入社直後は、OJTにて既存顧客先への同行営業を経て、客先理解を深めます。その後、時間をかけて先輩社員から顧客を引き継ぎます。OJT期間中は、自身の興味関心のある業種を模索いただく期間となります。 取扱い商材：公共施設に関する防災製品、遊具、道路関連資材(電線地中化関連、構造物、外灯類) 他 顧客：国交省・防衛省・自治体・NEXCO西日本、コンサル 他 担当顧客数：入社1年後10社・2年後15社 アプローチ方法：訪問（既存顧客のアポイント取得中心）→ヒヤリング・提案・見積・受注・メンテ 関わる人：拠点メンバー、事業本部、メーカー、協力会社 |
| 職務内容 | 既存顧客に対して、公共施設（道の駅や商業施設、スーパーなど）・公園、道路関連資材の提案営業を行います。 入社直後は、OJTにて既存顧客先への同行営業を経て、客先理解を深めます。その後、時間をかけて先輩... |
| 必要な経験・能力 | 何かしらの折衝・営業経験（カウンターセールスは除く） 経験年数1年以上 |
| 必要な経験・能力 | 何かしらの折衝・営業経験（カウンターセールスは除く） 経験年数1年以上... |
No. 【広島】物流管理≪物流未経験歓迎≫◆ヘルスケア製品や健康食品を扱う老舗企業／東証スタンダード上場G
| 勤務地 | 広島県 |
|---|---|
| 年収 | 450万円 〜 600万円 残業手当、住宅手当（23,200円～）、子供手当（5,000円） |
| 職務内容 | ・物流センター内の運営業務（在庫のチェック、作業効率化施策の実行） ・パートスタッフのマネジメント（シフト管理、人員配置、採用） ・配送先や運送会社とのやり取り |
| 職務内容 | ・物流センター内の運営業務（在庫のチェック、作業効率化施策の実行） ・パートスタッフのマネジメント（シフト管理、人員配置、採用） ・配送先や運送会社とのやり取り... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・物流に興味のある方 ・小売りや販売、飲食業界での店長・SV経験 ＜歓迎条件＞ ・物流およびマネジメント経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・物流に興味のある方 ・小売りや販売、飲食業界での店長・SV経験 ＜歓迎条件＞ ・物流およびマネジメント経験... |
No. confidential【埼玉県】倉庫管理 ～業界最大手の3PL企業～
| 勤務地 | 埼玉県 |
|---|---|
| 年収 | 430万円 〜 730万円 住宅手当 35,000円~ 残業手当 通勤手当 |
| 職務内容 | 【業務内容】 ・センターのリソースマネジメント（メンバー・在庫・収支等の管理） ・顧客のロジスティクスやセンター全体における生産性の向上、課題解決 ・入出荷作業（フォークリフト利用） ・加工作業 ・事務業務 等 ※ご経験・スキルに応じて、お任せする業務内容を決定いたします。 |
| 職務内容 | 【業務内容】 ・センターのリソースマネジメント（メンバー・在庫・収支等の管理） ・顧客のロジスティクスやセンター全体における生産性の向上、課題解決 ・入出荷作業（フォークリフト利用） ・加工作業 ・事... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ☆実作業に関する内容(上記①～⑥全て必要という意味ではありません) ①物流センターにおける実作業経験(フォークリフト作業含む) ②物流センターにおけるパート、アルバイトの労務管理経験(何名程度を自らが管理していたか) ③物流センターの現場を総括して管理した経験(所長的な立場で) ④３ＰＬの機能全般の知識を有しており、特に情報システム(WMS)の機能とそれによって物理的 なオペレーション上実現できることを理解している ⑤３ＰＬ事業における収支管理の経験 ⑥作業改善に関する経験 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ☆実作業に関する内容(上記①～⑥全て必要という意味ではありません) ①物流センターにおける実作業経験(フォークリフト作業含む) ②物流センターにおけるパート、アルバイトの労務管理経験(何... |
No. 安定稼働×運用改善｜AWS運用経験を活かして事業成長を支えるSRE募集！
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 504万円 〜 800万円 賃金形態：年俸制（12分割/45時間分の固定残業手当含） 通勤手当：会社規定に基づき支給 在宅手当：会社規定に基づき支給 ※別途、業績に応じて賞与支給 |
| 職務内容 | 自治体専用チャットサービス「LoGoチャット」の基盤運用・改善を担うポジションです。新規機能開発やゼロからのアーキテクチャ設計・構築はほぼなく、既存環境の安定稼働や品質向上、効率化に裁量を持って取り組んでいただきます。自身の改善がプロダクト全体の安定と成長に直結するため、運用改善の領域で事業に貢献できる環境です。 ▼具体的な業務内容 1. 信頼性向上と監視体制の改善 ・Elastic StackやZabbixなどを用いたリアルタイム監視・分析 ・障害発生時の原因分析、ポストモーテム作成と再発防止施策の実施 ・SLO/SLA/SLIの定義と運用、パフォーマンスの継続的改善 ・セキュリティ強化（脆弱性診断、パッチ適用、WAF設定の最適化） ・コンプライアンス要件に対応した監査・ログ管理・権限管理 2.運用の効率化・最適化 ・運用フローの課題抽出と改善策の実行 ・TerraformやAnsibleを活用したインフラのコード化（IaC） ・既存システムの技術的負債の解消、リファクタリング ・ログ・メトリクス分析を活用した性能改善施策の立案 3.DevOps推進と改善文化の定着 ・CI/CDパイプライン（GitHub Actions）の整備・運用 ・デプロイ自動化、無停止デプロイの導入 ・テスト・監視・運用プロセスの自動化による作業効率化 ・チーム内でのSREプラクティス共有と改善文化の定着 4.品質保証とリリース支援 ・新機能や改修内容のテスト計画・実施 ・バージョンアップ対応、リリースプロセスの効率化・安定化 ※ゆくゆくは特定の役割や機能に閉じることなく、インフラ、アプリケーション、運用改善、セキュリティなど横断的に関与いただきます。 |
| 職務内容 | 自治体専用チャットサービス「LoGoチャット」の基盤運用・改善を担うポジションです。新規機能開発やゼロからのアーキテクチャ設計・構築はほぼなく、既存環境の安定稼働や品質向上、効率化に裁量を持って取り組... |
| 必要な経験・能力 | ≪必須条件≫ ・クラウド環境（AWS）でのシステム運用経験 ・ツール（Zabbix、ElasticStack等）を用いたシステム監視、または運用経験 ・自動化ツール（CI/CD、IaC等）を活用した業務経験 ※特定のツールや技術に精通している必要はありません。チームで学びながら成長できる方を重視しています。 ≪歓迎条件≫ ・SREの考え方を理解し、システムの安定稼働や改善に取り組んだ経験 ・Infrastructure as Code（Terraform、Ansible等）の経験 ・API連携やデータ連携基盤の開発経験 ・高トラフィック環境でのパフォーマンス最適化の経験 ・セキュリティ・コンプライアンスに関する知識・経験 ・LeSSやスクラムなどのアジャイル開発経験 |
| 必要な経験・能力 | ≪必須条件≫ ・クラウド環境（AWS）でのシステム運用経験 ・ツール（Zabbix、ElasticStack等）を用いたシステム監視、または運用経験 ・自動化ツール（CI/CD、IaC等）を活用した業... |
No. 営業メンバー/SaaSプロダクト【物流DXシステム事業部】
- 正社員
- その他
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 0万円 〜 応相談 年収は前職考慮の上、経験・スキルに応じて決定します。 交通費実費支給 ※固定残業手当は月45H分想定、超過した時間外労働の残業手当は追加支給 |
| 職務内容 | SaaSプロダクト営業メンバーとして、当社既存の「配車計画」「配車管理」といった物流現場の改革を図るSaaSプロダクトの営業活動をご担当いただきます。 ＜具体的な業務＞ ・お客様企業への訪問・提案 ・顧客の課題・ニーズのヒアリング ・ソリューションの検討・提案 ・担当者とのリレーション構築 ・決裁者へのプレゼン ・カスタマーサクセスチームとの連携他プロジェクト推進 ・SaaS事業の拡大に向けて売上成長の牽引、チームづくり メインのターゲットが運送会社や物流機能を持つメーカー等になるため、顧客の本質課題を特定し業務フローの改革まで提案するソリューションセールス的な側面もあります。 |
| 職務内容 | SaaSプロダクト営業メンバーとして、当社既存の「配車計画」「配車管理」といった物流現場の改革を図るSaaSプロダクトの営業活動をご担当いただきます。 ＜具体的な業務＞ ・お客様企業への訪問・提案 ・... |
| 必要な経験・能力 | 必須（MUST） ・B2B向けIT商材の提案型営業経験（SaaSを含む） 歓迎（WANT） ・SaaSプロダクトの営業経験 ・物流業界での営業経験、または、企画のご経験 ・エンタープライズ企業向けITソリューション営業経験 ・アカウントマネジメント経験 ・クライアントニーズから解決策を導き出すソリューション営業経験 |
| 必要な経験・能力 | 必須（MUST） ・B2B向けIT商材の提案型営業経験（SaaSを含む） 歓迎（WANT） ・SaaSプロダクトの営業経験 ・物流業界での営業経験、または、企画のご経験 ・エンタープライズ企業向けI... |
No. 【愛知県北名古屋市鍛冶ヶ一色】物流管理職
| 勤務地 | 愛知県 |
|---|---|
| 年収 | 361万円 〜 460万円 【総合職】 月給：266,020円～318,150円 基本給：208,420円～248,750円 営業手当：8,000円～10,000円 【地域限定総合職】 月給：251,480円～291,540円 基本給：196,580円～229,140円 営業手当：8,000円 |
| 職務内容 | ★物流センターのミッション ◎センターの安定稼働 お客様に商品を正しく安定的に届けられるように管理すること ◎ローコスト物流 継続的にセンターを運営できるようにローコスト体制（なるべく少ない費用でものを届ける）を構築す ること ⇒これらを通じて、営業が獲得した商権を下支えする ★業務内容 (1)センターの安定稼働 ・発注管理 適正在庫を保つ商品発注します。過去実績などデータから今後の需要を予測し発注量を決めます。 ・上記管理に繋がる社内外関係者との折衝や情報共有。 営業や営業事務とのやりとり、庫内パートのシフト管理などを行います。 (2)ローコスト物流 ・庫内生産性管理 生産性向上に向け、在庫ロケーション管理やスタッフ労務管理、改善業務などを行います。 ・配送管理 配送効率の最大化に向け、配送先やルートの調整。運送会社やドライバーとの調整などを行います。 |
| 職務内容 | ★物流センターのミッション ◎センターの安定稼働 お客様に商品を正しく安定的に届けられるように管理すること ◎ローコスト物流 継続的にセンターを運営できるようにローコスト体制（なるべく少ない費用でもの... |
| 必要な経験・能力 | 社会人としての最低限のマナーが必要（社会人経験半年以上）。 |
| 必要な経験・能力 | 社会人としての最低限のマナーが必要（社会人経験半年以上）。... |
No. 【愛知県大府市】物流管理職
| 勤務地 | 愛知県 |
|---|---|
| 年収 | 361万円 〜 460万円 【総合職】 月給：266,020円～318,150円 基本給：208,420円～248,750円 営業手当：8,000円～10,000円 【地域限定総合職】 月給：251,480円～291,540円 基本給：196,580円～229,140円 営業手当：8,000円 |
| 職務内容 | ★物流センターのミッション ◎センターの安定稼働 お客様に商品を正しく安定的に届けられるように管理すること ◎ローコスト物流 継続的にセンターを運営できるようにローコスト体制（なるべく少ない費用でものを届ける）を構築す ること ⇒これらを通じて、営業が獲得した商権を下支えする ★業務内容 (1)センターの安定稼働 ・発注管理 適正在庫を保つ商品発注します。過去実績などデータから今後の需要を予測し発注量を決めます。 ・上記管理に繋がる社内外関係者との折衝や情報共有。 営業や営業事務とのやりとり、庫内パートのシフト管理などを行います。 (2)ローコスト物流 ・庫内生産性管理 生産性向上に向け、在庫ロケーション管理やスタッフ労務管理、改善業務などを行います。 ・配送管理 配送効率の最大化に向け、配送先やルートの調整。運送会社やドライバーとの調整などを行います。 |
| 職務内容 | ★物流センターのミッション ◎センターの安定稼働 お客様に商品を正しく安定的に届けられるように管理すること ◎ローコスト物流 継続的にセンターを運営できるようにローコスト体制（なるべく少ない費用でもの... |
| 必要な経験・能力 | 社会人としての最低限のマナーが必要（社会人経験半年以上）。 |
| 必要な経験・能力 | 社会人としての最低限のマナーが必要（社会人経験半年以上）。... |
No. 【北名古屋市鍜治ヶ一色西】物流管理職
| 勤務地 | 愛知県 |
|---|---|
| 年収 | 361万円 〜 460万円 【総合職】 月給：266,020円～318,150円 基本給：208,420円～248,750円 営業手当：8,000円～10,000円 【地域限定総合職】 月給：251,480円～291,540円 基本給：196,580円～229,140円 営業手当：8,000円 |
| 職務内容 | ★物流センターのミッション ◎センターの安定稼働 お客様に商品を正しく安定的に届けられるように管理すること ◎ローコスト物流 継続的にセンターを運営できるようにローコスト体制（なるべく少ない費用でものを届ける）を構築す ること ⇒これらを通じて、営業が獲得した商権を下支えする ★業務内容 (1)センターの安定稼働 ・発注管理 適正在庫を保つ商品発注します。過去実績などデータから今後の需要を予測し発注量を決めます。 ・上記管理に繋がる社内外関係者との折衝や情報共有。 営業や営業事務とのやりとり、庫内パートのシフト管理などを行います。 (2)ローコスト物流 ・庫内生産性管理 生産性向上に向け、在庫ロケーション管理やスタッフ労務管理、改善業務などを行います。 ・配送管理 配送効率の最大化に向け、配送先やルートの調整。運送会社やドライバーとの調整などを行います。 |
| 職務内容 | ★物流センターのミッション ◎センターの安定稼働 お客様に商品を正しく安定的に届けられるように管理すること ◎ローコスト物流 継続的にセンターを運営できるようにローコスト体制（なるべく少ない費用でもの... |
| 必要な経験・能力 | 社会人としての最低限のマナーが必要（社会人経験半年以上）。 |
| 必要な経験・能力 | 社会人としての最低限のマナーが必要（社会人経験半年以上）。... |
No. 物流管理職（名古屋支社）
| 勤務地 | 愛知県 |
|---|---|
| 年収 | 452万円 〜 572万円 月給：314,050円～377,210円 基本給：242,950円～290,780円 営業手当：10,000円～16,000円 |
| 職務内容 | 物流管理業務全般 ・発注管理（適正在庫を保つ商品発注。過去実績などデータから今後の需要予測をし発注量を決める） ・庫内生産性管理（生産性向上に向け、在庫ロケーション管理やスタッフ労務管理、改善業務など） ・配送管理（配送効率の最大化に向け、配送先やルートの調整。運送会社やドライバーとの調整など） ・上記管理に繋がる、社内外関係者との折衝や情報共有。データ分析、改善提案など |
| 職務内容 | 物流管理業務全般 ・発注管理（適正在庫を保つ商品発注。過去実績などデータから今後の需要予測をし発注量を決める） ・庫内生産性管理（生産性向上に向け、在庫ロケーション管理やスタッフ労務管理、改善業務など... |
| 必要な経験・能力 | ・物流業界の経験（5年以上）必須 ・社会人経験10年以上必須 ※大卒の場合は8年以上でOK |
| 必要な経験・能力 | ・物流業界の経験（5年以上）必須 ・社会人経験10年以上必須 ※大卒の場合は8年以上でOK... |
No. 【事業横断】営業責任者/リモート
- 正社員
- その他
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 800万円 〜 1600万円 月給：615,385円～1,230,769円。基本給：391,023円～836,047円。固定残業手当は月、45時間0分、170,362円～340,722円を支給。超過した時間外労働の残業時間代は追加支給。交通費実費支給。産育休復職祝金。コミュニケーション補助（ランチ・ディナー・ドリンク）。借上社宅制度。部活補助制度。 |
| 職務内容 | 当社全社の価値をお客様に提供すべく、複数事業の営業を束ね、全社横断の営業組織を立ち上げるポジションです。これまでの事業ごとの営業体制から、横串での営業組織への進化を図ることがミッションです。事業成長を加速させるだけでなく、日本の物流業界の変革を起こすポジションになります。 ＜具体例＞ ・全社横断の営業戦略の立案と実行 ・顧客のニーズ掘り起こし-最適なソリューション提案 ・顧客との中長期的な関係構築とアカウントプランニングの推進 ・継続的なアップセル／クロスセルの機会創出 ・社内関係部門（プロダクト・CS・マーケなど）との連携による顧客体験の最適化 ※顧客は、物流企業全般・大手メーカー・小売・卸など多岐にわたります。 |
| 職務内容 | 当社全社の価値をお客様に提供すべく、複数事業の営業を束ね、全社横断の営業組織を立ち上げるポジションです。これまでの事業ごとの営業体制から、横串での営業組織への進化を図ることがミッションです。事業成長を... |
| 必要な経験・能力 | 必須（MUST） ・大手企業を対象にした法人営業経験（5年以上） ・アカウントマネジメント経験 ・複数の関係者を巻き込みながらプロジェクトを推進した経験 歓迎（WANT） ・物流業界あるいはIT業界での営業経験 ・営業組織のマネジメント経験 ・事業立ち上げや新規事業における営業戦略の構築・実行経験 |
| 必要な経験・能力 | 必須（MUST） ・大手企業を対象にした法人営業経験（5年以上） ・アカウントマネジメント経験 ・複数の関係者を巻き込みながらプロジェクトを推進した経験 歓迎（WANT） ・物流業界あるいはIT業界... |
No. Bizdev/事業企画・開発（運送会社向けビジネス）
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 450万円 〜 700万円 月給：346,154円～538,462円。基本給：196,325円～335,395円。固定残業手当は月、45時間0分、95,829円～149,067円を支給。超過した時間外労働の残業時間代は追加支給。交通費実費支給。産育休復職祝金。コミュニケーション補助（ランチ・ディナー・ドリンク）。借上社宅制度。部活補助制度。 |
| 職務内容 | 運送会社向けビジネス（BPO／システムソリューション）における事業開発を推進いただきます。 - 新規顧客開拓（商談・提案） - 既存顧客へのクロスセル／アップセルのご提案 - 営業企画（売り方の型化／展開支援など） これまでの成功法則にとらわれず、お客様からのフィードバックを基に、売り方・サービス内容を一緒に変革していける方をお待ちしております。 営業スタイル ・1人あたりの拠点数：30社（運送会社数） ・商談方法：対面9割、オンライン1割 ・担当顧客の詳細（業界や規模感）：中小運送会社 ・新規/既存割合：新規&既存 |
| 職務内容 | 運送会社向けビジネス（BPO／システムソリューション）における事業開発を推進いただきます。 - 新規顧客開拓（商談・提案） - 既存顧客へのクロスセル／アップセルのご提案 - 営業企画（売り方の... |
| 必要な経験・能力 | 必須（MUST） ・以下いずれか3年以上のご経験 -事業開発のご経験 -プロダクトマネジメントのご経験 -コンサルティング（IT・業務・戦略）のご経験 -スタートアップで1事業にコミットし立ち上げ・グロースをさせたご経験 歓迎（WANT） ・事業立ち上げのご経験 ・アーリーフェーズのSaaSプロダクト事業でのご経験 ・BPO事業へコミットのご経験 |
| 必要な経験・能力 | 必須（MUST） ・以下いずれか3年以上のご経験 -事業開発のご経験 -プロダクトマネジメントのご経験 -コンサルティング（IT・業務・戦略）のご経験 -スタートアップで1事業にコミットし立ち... |
No. 新規事業部長/新規事業テーマの創出/事業立ち上げ体制の構築◆リモート
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 800万円 〜 1600万円 月給：615,385円～1,230,769円 基本給：391,023円～836,047円 年収は前職考慮の上、経験・スキルに応じて決定 |
| 職務内容 | 当社は、祖業であるマッチングプラットフォーム事業に加え、SaaS事業の確立・M&A・アライアンスなどを通して成長拡大してきました。それらに加えて、次なる新規事業立ち上げ・推進を行うため、新規事業部長を募集いたします。当社及び株主の既存アセットを活用した新規事業を立ち上げることを期待しているポジションです。 ＜具体例＞ - 新規事業テーマの創出および仮説検証を通じたビジネスモデルの構築 - 社内外のステークホルダーを巻き込みながらの事業立ち上げ体制の構築 - 外部パートナーシップやアライアンスの提携 - 立ち上げた事業の成長に向けた中長期戦略の策定と、KPI設計・KPI達成に向けた施策の実行 - 事業の予実/PL管理 |
| 職務内容 | 当社は、祖業であるマッチングプラットフォーム事業に加え、SaaS事業の確立・M&A・アライアンスなどを通して成長拡大してきました。それらに加えて、次なる新規事業立ち上げ・推進を行うため、新規事業部長を... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ - 他社もしくは他部門との協業プロジェクト推進のご経験をお持ちの方 - 事業責任（PL責任）を負ったご経験をお持ちの方 ＜歓迎要件＞ - 事業会社でのM&A、事業提携などのアライアンス推進経験をお持ちの方 - 新規事業開発のご経験をお持ちの方 - 物流業界またはIT業界でのご経験をお持ちの方 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ - 他社もしくは他部門との協業プロジェクト推進のご経験をお持ちの方 - 事業責任（PL責任）を負ったご経験をお持ちの方 ＜歓迎要件＞ - 事業会社でのM&A、事業提携などのアライアンス推... |
No. 【東京/港区】内勤営業（荷主×運送会社マッチング）/物流業界大手・シェアトップクラス◆土日祝休・残業20H
- 正社員
- その他
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 360万円 〜 480万円 月額（基本給）：206,550円～300,000円。固定残業手当/月：36,450円～50,000円（固定残業時間23時間0分/月）。超過した時間外労働の残業手当は追加支給。月給：243,000円～350,000円（一律手当を含む）。関東エリアのみ：地域手当10,000円／月。通勤手当：定期代実費支給（上限50,000円）。家族手当：配偶者7,000円、子4,000円（上限2人まで）。 |
| 職務内容 | 100％内勤営業の仕事です。電話を通して荷物運搬後の「荷物を積んで帰りたい運送業者」と、「荷物を運んでほしい荷主」をマッチングする業務をお任せします。PCと電話を利用しますが、システムだけでマッチングができない、双方の調整がメインとなります。（特別なPCスキルは必要ありません）当日の天候や、荷物の種類、トラックの種類、運び方など人でしか解決できないことをお任せ致します。一人前になると、一日10件程のマッチングが叶うイメージです。※インセンティブ制度は設けておらず、チームで目標を追っていただく仕組みです。 |
| 職務内容 | 100％内勤営業の仕事です。電話を通して荷物運搬後の「荷物を積んで帰りたい運送業者」と、「荷物を運んでほしい荷主」をマッチングする業務をお任せします。PCと電話を利用しますが、システムだけでマッチング... |
| 必要な経験・能力 | ～業種未経験・職種未経験◎～ ■必須条件：※以下いずれかのご経験 ・営業や販売職で数字を追いかけた経験 ・リーダー経験や成長意欲が高い方 ・物流会社での配車経験 など ＜過去入社実績者＞ ・営業（新規や無形商材）、接客販売、保険代理店の経験など ・マルチタスクができる方 ・小規模チームのリーダーをされていた方 |
| 必要な経験・能力 | ～業種未経験・職種未経験◎～ ■必須条件：※以下いずれかのご経験 ・営業や販売職で数字を追いかけた経験 ・リーダー経験や成長意欲が高い方 ・物流会社での配車経験 など ＜過去入社実績者＞ ・営業（新... |
No. 【東京】官公庁プロジェクトコンサルタント
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 700万円 〜 1200万円 業績連動賞与あり 在宅勤務手当 |
| 職務内容 | ■概要 主に経産省に対して、 「倉庫の現場が抱えている現在の課題感」や「将来発生するであろう課題感」を明確化した上で、課題解決のアプローチ案を、個社最適ではなく、業界最適の視点での政策実行の為の素案を作り、提案を行っていただきます。 ■具体的には ・官庁（主に経産省）と物流大綱に即した事業推進 ・新規ドメインの拡張・営業（業界団体・行政等） ・資料作成（業界分析・計画、展望の作成・来期の助成金） ■その他 上司と連携しながら、2年後、3年後の当社のあるべき姿を検討し、他部署に対してもアプローチしながら実行に移す |
| 職務内容 | ■概要 主に経産省に対して、 「倉庫の現場が抱えている現在の課題感」や「将来発生するであろう課題感」を明確化した上で、課題解決のアプローチ案を、個社最適ではなく、業界最適の視点での政策実行の為の素案を... |
| 必要な経験・能力 | 必須（MUST） ■下記いずれか1つのご経験 ・経営戦略・計画の立案支援 ・補助金・助成金活用に関するコンサルティング ・業務改革プロジェクトの推進 ・顧客の経営課題に対するヒアリング・提案 歓迎（WANT） ・コンサルティングファームでの就業経験 |
| 必要な経験・能力 | 必須（MUST） ■下記いずれか1つのご経験 ・経営戦略・計画の立案支援 ・補助金・助成金活用に関するコンサルティング ・業務改革プロジェクトの推進 ・顧客の経営課題に対するヒアリング・提案 歓迎（W... |
No. 【倉庫管理】輸出入関連倉庫管理職
- 正社員
- その他
| 勤務地 | 神奈川県 |
|---|---|
| 年収 | 360万円 〜 492万円 月給：30万円～41万円 ※スキル・ご経験に応じる 通勤手当 資格内容により支給する手当：5,000～20,000円 通関士手当 |
| 職務内容 | ・輸出入を中心とした営業・貿易事務を担当。 ・倉庫の現場作業の指導、管理、サポート、顧客対応。 ・営業数値の管理及び報告・拠点運営。 ・業績最大化に向けた施策立案及びその実行。 ・部下のマネジメント及び育成。 ・PCはWORD・EXCELの他、専用ソフトを使用。専門ソフトの使用方法は指導します。 ・受渡しに関する客先との電話対応、客先訪問等。 ・貨物の自社倉庫への入出庫業務の対応及び事務処理。（含むNACCS業務） |
| 職務内容 | ・輸出入を中心とした営業・貿易事務を担当。 ・倉庫の現場作業の指導、管理、サポート、顧客対応。 ・営業数値の管理及び報告・拠点運営。 ・業績最大化に向けた施策立案及びその実行。 ・部下のマネジメント及... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 必要なPCスキル：Word、Excel基本操作 貿易事務経験もしくは物流業務経験 ＜歓迎要件＞ 通関士 運行管理者 危険物取扱者 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 必要なPCスキル：Word、Excel基本操作 貿易事務経験もしくは物流業務経験 ＜歓迎要件＞ 通関士 運行管理者 危険物取扱者... |
No. アカウントエグゼクティブ・営業メンバー／業界未経験者歓迎／物流DXシステム事業部・トラック簿
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 600万円 〜 1000万円 ※年収は前職考慮の上、経験・スキルに応じて決定します。 ※固定残業手当は月45H分想定、超過した時間外労働の残業手当は追加支給 |
| 職務内容 | 本ポジションではSaaSプロダクト営業メンバーを募集します。 24年11月にM&Aにより承継したサービスや、当社既存の「配車計画」「配車管理」といった物流現場の改革を図るSaaSプロダクトの営業活動をご担当いただきます。 ＜具体的な業務＞ ・ 営業戦略の策定・立案-実行 ∟最短で売上数億円を達成するための戦略策定-実行 ∟達成に向けた営業戦術を含めたビジネスオペレーションの設計、及び実行 ・ 売上創出 ∟四半期単位での高い売上目標に対し、常に成果をデリバリーする強い営業力とコミットメント ∟新規顧客の開拓、商談機会の創出を通じたパイプライン生成 ∟顧客に対する提案・契約獲得 ∟社内リソース（プロダクト、CS、開発等）を適切に巻き込んだ顧客との関係構築 ・1人あたりの担当社数：20社以上 ・商談方法：対面3割/オンライン7割（顧客が遠方のケースもあり） ・担当顧客の詳細（業界や規模感）：メーカーや物流事業者全般 ・新規/既存割合：新規9割/既存1割 |
| 職務内容 | 本ポジションではSaaSプロダクト営業メンバーを募集します。 24年11月にM&Aにより承継したサービスや、当社既存の「配車計画」「配車管理」といった物流現場の改革を図るSaaSプロダクトの営業活動... |
| 必要な経験・能力 | 必須（MUST） ・BtoB SaaSまたはソフトウェアビジネスにおけるエンタープライズ営業経験（3年以上） ・再現性のある営業成績のある方 ・口頭および書面でのコミュニケーション・交渉スキルをお持ちの方 ・顧客企業の管理職層以上と主体的に議論をリードできる方 ・チーム全体の成果にコミットし、自発的に行動できる方 歓迎（WANT） ・2年以上連続で、目標達成率100％を上回った実績をお持ちの方 ・エンタープライズ顧客において、高い事業成長を達成した経験をお持ちの方 ・部門やチームを横断して連携や、社内外問わず影響を与えることができる高い適性をお持ちの方 ・顧客組織をリードし、複数の部門間及び異なる階層間での連携を推進できる能力をお持ちの方 |
| 必要な経験・能力 | 必須（MUST） ・BtoB SaaSまたはソフトウェアビジネスにおけるエンタープライズ営業経験（3年以上） ・再現性のある営業成績のある方 ・口頭および書面でのコミュニケーション・交渉スキルをお持ち... |
No. 裁量を持って働ける“事業部直結”体制｜チームで挑むセキュリティ・改善
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 504万円 〜 800万円 賃金形態：年俸制（12分割/45時間分の固定残業手当含）残業手当：固定残業代45時間を超過分について、別途全額支給通勤手当：会社規定に基づき支給在宅手当：会社規定に基づき支給※別途、業績に応じて賞与支給 |
| 職務内容 | 当社では、2019年1月より新事業としてテクノロジーの力で地方自治体に新しい働き方を提供し、地域を元気にしていくパブリテック事業を推進しています。 【本ポジションのミッション】 自治体職員の方々が安心して使えるプロダクトを支えるためのセキュリティ対策と、事業部のチームが安心してIT資産を活用できる基盤づくりの両面を担っていただきます。ルールの運用だけでなく、自ら課題を見つけ、改善策を打ち出していくことが求められるポジションです。社会的な意義を感じながら、地域のデジタル化を支えるやりがいを実感できる環境があります。事業部専属のITサービス運用・改善担当として、IT資産管理やチームの業務改善など全体最適の視点での提案・改善をリードしていただきます。日常的な運用から中長期的なセキュリティ戦略まで、技術とプロセスの両面で支える役割です。 ▼具体的な業務内容 ・社内IT資産の運用設計、ルールや手順の策定と改善・PC／アカウント等の棚卸、更新、管理業務・セキュリティ基準の定義、運用状況の可視化や改善 ・部内セキュリティ委員会活動や脆弱性診断などのプロジェクト推進・ISO27001／27017対応（内部監査／審査準備など） ・社内外関係者との調整や改善PJのファシリテーション今までのご経験に合わせて部分的に推進していただきながら、徐々に現在マネージャーが担っている領域をお任せします。将来的にはプロジェクトの主導も視野に、現場を見渡せるリーダーとして活躍いただきたいと考えています。 |
| 職務内容 | 当社では、2019年1月より新事業としてテクノロジーの力で地方自治体に新しい働き方を提供し、地域を元気にしていくパブリテック事業を推進しています。 【本ポジションのミッション】 自治体職員の方々が安... |
| 必要な経験・能力 | ≪必須条件≫ ・RPAツール、GAS、kintone等を活用した業務改善経験 ・以下いずれかの実務経験3年以上 ┗AWSクラウド基盤における基本的な操作、運用経験 ┗チームや他部門との連携、プロジェクト管理に携わった経験 ≪歓迎条件≫ ・ISMS（ISO27001）やプライバシーマークの認証対応、監査準備の経験 ・品質保証、技術ガバナンス、セキュリティ、運用効率化の経験 ・IT資産の運用設計やルール策定、日常的な管理経験・脆弱性診断の実施、アクセス制御、IPアドレス管理の強化経験・総務や倉庫など非IT業務へのIT支援や業務効率化経験 |
| 必要な経験・能力 | ≪必須条件≫ ・RPAツール、GAS、kintone等を活用した業務改善経験 ・以下いずれかの実務経験3年以上 ┗AWSクラウド基盤における基本的な操作、運用経験 ┗チームや他部門との連携、プロジ... |
No. 【千葉】派遣技術者の労務管理担当
| 勤務地 | 千葉県 |
|---|---|
| 年収 | 320万円 〜 600万円 月給：268,280円～479,000円 基本給：205,000円～366,000円 固定残業代：63,280円～113,000円を含む/月 ※固定残業代制（超過分別途支給） ※固定残業代の相当時間：40.0時間/月 |
| 職務内容 | お任せするのは、取引先へ派遣している技術者の管理業務。働きすぎていないか、トラブルはないかなどを、実際に現場へ向かってヒアリングし、対応するお仕事です。折衝力の腕のみせどころです！ 《具体的な業務》 ・訪問巡回 ・健康面（安全衛生面）の管理 ・労働時間の管理 ・顧客対応 など ☆一般的な労務管理と異なり、現場で技術者やお客様と対面で話すのが、当社の管理スタッフです。 平均して1日に3～4件ほど巡回していただきます。対面だからこそ伝わることがあるので、”モクモク作業”ではないからこその楽しさがあります。 ※従事すべき業務の変更の範囲：変更の範囲は当社業務全般となります。 |
| 職務内容 | お任せするのは、取引先へ派遣している技術者の管理業務。働きすぎていないか、トラブルはないかなどを、実際に現場へ向かってヒアリングし、対応するお仕事です。折衝力の腕のみせどころです！ 《具体的な業務》... |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 自動車免許をお持ちの方 ※業務上、車の運転が必要なため ＜歓迎要件＞ ・営業として顧客折衝のご経験をお持ちの方 ・販売、サービス系業界にて顧客対応経験をお持ちの方 ・建設派遣業界での就業経験がある方 ・労務管理（総務）のご経験をお持ちの方 |
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 自動車免許をお持ちの方 ※業務上、車の運転が必要なため ＜歓迎要件＞ ・営業として顧客折衝のご経験をお持ちの方 ・販売、サービス系業界にて顧客対応経験をお持ちの方 ・建設派遣業界での就... |
No. 【物流DXシステム事業部】カスタマーサクセスメンバー
- 正社員
- その他
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 年収 | 520万円 〜 860万円 月給：400,000円～661,539円 基本給：235,265円～424,400円 諸手当：54,000円 ※固定残業手当は月、45時間0分、110,735円～183,139円を支給 超過した時間外労働の残業時間代は追加支給 ※年収は前職考慮の上、経験・スキルに応じて決定します。 交通費実費支給 産育休復職祝金 コミュニケーション補助（ランチ・ディナー・ドリンク） 借上社宅制度 部活補助制度 |
| 職務内容 | 24年11月にM&Aにより承継した「トラック簿」や当社既存のプロダクト「配車管理」といった物流現場の改革を図るSaaSプロダクトのカスタマーサクセス業務をご担当いただきます。SaaSプロダクトの利用拡大がメインミッションです。 具体的な業務内容 ・顧客業務の深掘りと現地視察による課題抽出 ∟お客様の業務や現場課題を正しく理解するために、初期段階から現地視察や詳細なヒアリングを行います。業務フローや運用実態を把握し、課題の解像度を高めるところからスタートします ・営業メンバーとの連携と導入計画・提案設計 ∟営業チームと連携し、お客様の業務特性や導入スケジュールに応じた提案を行います。CSチームも商談同席の機会もあります ・契約後のオンボーディングおよび導入支援の伴走 ∟導入決定後は、2ヶ月-3ヶ月ほどの期間でプロダクト定着を支援します。現場運用に沿った導入支援を設計・実行し、スムーズな立ち上げと成果創出を実現します。 ・利用開始後の顧客課題やニーズの把握、フィードバックヒアリング ∟プロダクト利用が開始された後も、継続的にお客様と接点を持ち、現場の悩みや要望をタイムリーに把握します。改善点を明確化しながら、長期的な活用を支援を行います ・プロダクトチームとの連携による機能改善提案 お客様の声を一次情報として社内に還元します。PdMなどと連携し、改善提案や新機能の企画に携わることもあります |
| 職務内容 | 24年11月にM&Aにより承継した「トラック簿」や当社既存のプロダクト「配車管理」といった物流現場の改革を図るSaaSプロダクトのカスタマーサクセス業務をご担当いただきます。SaaSプロダクト... |
| 必要な経験・能力 | 必須（MUST） IT商材のカスタマーサクセス経験2年以上 歓迎条件（WANT） ・B2B SaaS事業における営業またはカスタマーサクセス経験 ・SIerでの営業、プリセールス、ITコンサル等の経験 ・物流企業、メーカー、小売業などでのSCM（サプライチェーンマネジメント）領域の経験 ・SalesOpsやCSOps等のオペレーション業務改善経験 |
| 必要な経験・能力 | 必須（MUST） IT商材のカスタマーサクセス経験2年以上 歓迎条件（WANT） ・B2B SaaS事業における営業またはカスタマーサクセス経験 ・SIerでの営業、プリセールス、ITコンサル等の経... |
