【神田／住友商事G】内部統制・ガバナンス担当※在宅可／実働7.15h／残業月20-30h／フレックス68519
募集要項
| 職務内容 | 【神田／住友商事G】内部統制・ガバナンス担当※在宅可／実働7.15h／残業月20-30h／フレックス ■業務内容 ガバナンスチームでは、当社グループ全体の内部統制の高度化に取り組んでいます。今般、体制拡充のためにチームメンバーを募集しており、チームメンバーとともに主に下記の業務を担当いただきたいと考えています。 ※ご経験が浅い場合には、一部の領域からスタートいただき、段階的に担当領域を拡張いただく想定です。 ■業務詳細 ・内部統制高度化プロジェクトの統括業務 ・コンプライアンス推進業務 ・グループ会社の管理支援業務（主として上記2業務のグループ会社への展開・統括） ・監査役監査支援業務（主として会社法関連） ・J-SOX関連業務（主としてCLC） |
|---|---|
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・会社法関連またはJ-SOX関連での全社内部統制の実務経験（2年程度以上） ＜歓迎要件＞ ・電力小売事業の知識・経験 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 勤務時間 | 9:30～17:45 |
| 年収 | 550万円〜950万円 月給（月額）：320,000円～480,000円 ※残業手当有 ※給与補足： ・上記年収はあくまでも目安となります。ご経験を考慮し検討します。 ・上記想定年収には残業手当が含まれております（月20～30時間想定）。 ・賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ・月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 各種保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 |
| 手当 | 通勤手当（全額支給）、退職金制度（定年60歳）、厚生年金基金、育休取得実績有（育休後復帰率100%）、住友商事グループの研修制度あり ■その他補足 ・有給休暇：入社初年に限り、入社月によって有給休暇の付与日数が異なります。（4～6月入社の場合：14日、7～9月入社の場合：12日、10～12月入社の場合：10日、1～3月入社の場合：8日） ・テレワーク制度(在宅手当支給有）・フレックス制度 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇8日～14日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年次有給休暇年末、年末年始（12/29～1/3）、公傷病休暇、結婚休暇、配偶者出産休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、子の看護等休暇、介護休暇、忌引休暇 |
| 内定まで | オンライン面接可 |
企業情報
| 設立年 | 2001年 |
|---|---|
| 従業員数 | 88人 |
| 事業内容 | 国内における発電事業の企画・開発と統括管理および小売電気事業 |
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