【営業部】リーシング・営業戦略68486
募集要項
| 職務内容 | 当社が展開する物流プラットフォーム型サービスにおいて、倉庫スペースのリーシング営業および営業戦略の企画・推進を担っていただきます。 単に空きスペースを埋める営業ではなく、荷主企業の物流課題を捉え、保管・荷役・配送を含めた最適な利用方法を提案しながら、サービスそのものを磨き上げていくポジションです。 業務内容 ・物流拠点ごとの営業戦略、リーシング戦略の立案および実行 ・パレット／ケース単位で利用できる短期～長期保管サービスの法人営業 ・新規顧客の開拓および既存顧客への深耕営業 ・市場調査、ターゲット企業の選定、営業アプローチの設計 ・広告、展示会、Web等を活用したプロモーション施策の企画、実行 ・顧客の声を踏まえたサービス／プロダクト改善の提案 ・物流現場、システム、プロダクト開発等の社内関係者と連携した案件推進 ・チームマネジメント、営業活動／進捗の管理 |
|---|---|
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・法人営業またはリーシング営業の経験 ・新規顧客開拓の経験 ・目標数値から逆算し、営業計画を立てて達成した経験 ・顧客や社内関係者を巻き込み、案件を推進した経験 ・物流、倉庫、食品、EC、メーカー、小売等の業界に関する知見または強い関心 ＜歓迎要件＞ ・物流業界、倉庫業界での営業経験 ・3PL、物流不動産、物流SaaS等での事業開発、営業経験 ・営業戦略やマーケティング施策の企画、実行経験 ・物流オペレーションや倉庫運営に関する知識、経験 ・データ分析を通じた課題抽出、業務改善の経験 ・メンバーマネジメント経験 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 勤務時間 | 9:30～17:30 |
| 年収 | 700万円〜1,500万円 給与応相談 ※経験、能力などを考慮の上、当社規定により決定 【昇給】年2回（4月、10月） 【賞与】年2回（4月、10月） ※会社業績および個人のパフォーマンスにより支給 ※評価制度による査定 |
| 各種保険 | 社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金） |
| 手当 | 定期健康診断 企業型確定拠出型年金制度（一部会社負担） 慶弔見舞金制度 借上げ社宅制度（社内規定に準ずる） 資格取得支援制度（受験料補助／合格報奨金） 等 非喫煙者手当 人間ドック手当 超近距離手当／近距離手当 リフレッシュ休暇手当（入社1年経過から対象） 資格手当 出生・復職お祝い金 |
| 休日・休暇 | ※年間休日120日以上 土日祝 年末年始（12/29～1/3） 有給休暇（毎年9月に24日付与、初年度については按分付与） 特別休暇（結婚休暇、出産休暇、育児休暇、看護休暇、介護休暇） 慶弔休暇 |
企業情報
| 設立年 | 2011年 |
|---|---|
| 従業員数 | 295人 |
| 売上高 | 65,685百万円（2024年） |
| 事業内容 | ■不動産コンサルティング事業
└次世代型物流施設開発（自社ブランド『LOGI FLAG』） └多人数向けホテル開発（自社ブランド『fav / FAV LUX / seven x seven』） └ヘルスケア関連施設開発（自社ブランド『CLASWELL』） └海外事業（ドバイ、マレーシア、タイ、インドネシアに現地法人設立） |
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