【奈良/生駒】物流センター運営/リーダー候補/丸紅Gで安定◎66375
募集要項
| 職務内容 | 本ポジションは、国内物流センターの運営を担う業務が中心で、日々の業務も国内向けオペレーションがメインとなります。 ご入社後は、まず現場での一連の業務（入荷・ピッキング・検品など）を一通り経験いただき、物流オペレーションの基礎を習得していただきます。その後、適性やご経験に応じて担当業務をお任せし、現場の中核メンバーとしてご活躍いただきます。 【具体的な業務】 ??出荷現場作業（荷積み荷降ろし、ピッキング・検品、在庫管理、またそれに付随する倉庫運営業務） ?入出荷に付随する事務業務 ?セット組み/加?・品質検査業務 ?配送手配業務 ?センター運営管理（収支管理、労務管理含む） OJTを中心とした育成体制を整えており、直属の上長との1on1を通じて、やりがいや意欲を確認しながら、継続的にフィードバック・フォローを行っています。 ※参考：物流センター運営 （業務内容の変更の範囲）当社業務全般 |
|---|---|
| 必要な経験・能力 | ☆経験職種不問☆ 第二新卒や異業種からのキャリアチェンジも可能です！ ＜歓迎要件＞ ■物流業界での倉庫業務実務1年以上(商品ピック等、軽作業可) ■倉庫管理業務経験 ■倉庫業務のオペレーションリーダー・育成経験 ■フォークリフト免許を取得している方 ■コミュニケーション力や調整力のある方（接客・営業経験者など） ■配車業務や配送管理に関わった経験をお持ちの方 |
| 勤務地 | 奈良県 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 |
| 年収 | 408万円〜607万円 月給 272,000円～420,950円 ※272,000円の場合は残業代別途支給 ※335,750円以上は固定残業代（30時間分）を含みます／超過分は別途支給 ・給与詳細は上記際の枠内で経験・能力を考慮のうえ、当社規定により決定 通勤手当：会社規定に基づき支給 |
| 各種保険 | 健康保険：有 厚生年金：有 雇用保険：有 労災保険：有 |
| 手当 | ・企業年金基金、丸紅グループ団体保険、保養所、ベネフィット・ステーション、慶弔見舞金等 ・資格取得支援制度、階層別研修 |
| 休日・休暇 | ・2025年度年間休日数：123日 ※内訳：休日は会社が事前に定めるカレンダーで指定された日とします ・年次有給休暇、オールシーズン休暇、慶弔特別休暇、産前産後休暇（取得実績あり）、看護休暇、育児休業（本人/配偶者ともに取得実績あり）、介護休業（取得実績あり） ■有給休暇 入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 入社月によって按分して追加有給付与有り また、休日出勤は原則ありませんが、繁忙期などにお願いする場合があります。 |
企業情報
| 業種 | その他 |
|---|---|
| 設立年 | 2004年 |
| 従業員数 | 1人 |
| 売上高 | 44,900百万円 |
| 事業内容 | 3PL事業、国際複合一貫輸送、海上貨物取扱業・海運仲立業・船舶貸渡業、航空運送代理店業、クーリエ貨物取次業務・海外引越貨物取次業務、一般貨物自動車運送業、貨物利用運送事業、物流業に関するコンサルタント業、倉庫業、通関業、物流システムおよび物品管理システムの販売、不動産の管理および賃貸、貿易関係事務手続の受託・代行 |
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