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【東京】【経営直下】オペレーション統括責任者（サプライチェーン領域）59760
募集要項
| 職務内容 | 【職務内容】 サプライチェーン戦略立案から予算管理、オペレーション最適化、製品開発、人材育成まで、企業の根幹を支えるポジションをお任せします。持続可能な成長と革新的変革を推進する、次世代のサプライチェーンリーダーを求めています。 1. 部門戦略立案と実行 ・サプライチェーン全体の包括的な戦略構築と実行 ・事業目標達成に向けた具体的な計画立案と実行管理 ・継続的な業務プロセス改革（BPR）の推進 2. 予算管理 サプライチェーン全体の予算管理と財務コントロール コスト削減の推進 3. オペレーション統括 オペレーション全体の効率化と最適化 リスク管理と戦略的意思決定 委託先選定・管理 4. プロダクトマネジメント 製品開発プロセスの戦略的管理 市場ニーズと技術トレンドの分析 新規プロダクト導入の企画と推進・パートナー開拓 コスト管理 5. 人材マネジメント 人員計画の立案と実行 人材の採用、育成、キャリア開発、マネジメント |
|---|---|
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 下記のいずれも必須 ・有形商材のオペレーション構築や業務改善の経験 ・経営層とのコミュニケーション経験 ＜歓迎要件＞ ・コンサルティング会社にてクライアントに対してSCM構築・改変等のプロジェクトでのご実績をお持ちの方 ・事業会社でのSCM責任者としての実務経験 ・試算を行いコスト削減を行った経験 ・マネジメント経験 ・プロジェクトマネジメントの経験 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 勤務時間 | 9:30～18:30 |
| 年収 | 600万円〜907万円 年収：6,000,000円～9,070,000円 月給：500,000円～755,833円 月給内訳：基本給432,432円～653,837円＋固定割増賃金67,568円～102,163円 ※固定割増賃金には基本給に対する時間外労働手当20時間分の金額相当が含まれています。ただし、実際の時間外労働（法定内残業、法定外残業）および法定休日労働の手当の額が、固定割増賃金を超過した場合は、その差額を支払うものとしています。 ※試用期間中の給与・待遇は変わりません ※ご経験やスキルに応じて年収は決定します |
| 各種保険 | 健康保険・厚生年金・労災保険・雇用保険 |
| 手当 | 【就労環境】 PC支給（Mac｜エンジニア職は機種・スペック指定可） リモートワーク制度 副業可（一定要件有り） 受動喫煙防止策：有（屋内全面禁煙） 【その他】 交通費実費支給（上限月3万円まで） 定期健康診断 インフルエンザ予防接種 ベビーシッター補助 資格取得支援補助制度 部活動制度 オフィスグリコ ミネラルウォーターサーバー ※勤務条件・福利厚生は、雇用形態により適用範囲や適用条件が異なる場合がありますので、選考時にご確認下さい |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土・日）、祝日 有給休暇（6ヶ月勤務後10日付与、上限20日） 自社規定有給休暇制度（夏季休暇/子の看護休暇/介護休暇/慶弔休暇） 年末年始休暇（12/30-1/3） ※勤務条件は、雇用形態により適用範囲や適用条件が異なる場合がありますので、選考時にご確認下さい |
| 内定まで | 【選考プロセス】 （カジュアル面談）→書類選考→一次面接→二次面接以降（1-2回）→最終面接→オファー面談 |
企業情報
| 業種 | その他 |
|---|---|
| 設立年 | 41244年 |
| 従業員数 | 141人 |
| 事業内容 | リテンションマネジメント事業 ・意識調査・組織課題解決サービス「ハタラクカルテ」 ・置き型社食サービス「オフィスおかん」 |
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