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【大阪】海上貨物の営業(国際輸送)■国際色豊かな総合物流企業/EC物流に強み68903
募集要項
| 職務内容 | 「陸・海・空」すべての運送に対応し、国内シェアトップクラスのEC物流に強みをもつ当社にて、海上貨物の国際輸送に関する営業を担当します。全社員のうち外国人が4割、延べ11か国に及び、国際色豊かな社風。 新規開拓・既存顧客のフォローから、顧客の事業成長に寄り添う提案営業を行っていただくポジションです。 ・新規取引先の開拓（外勤営業・展示会での商談対応 など） ・既存顧客へのフォロー営業・関係構築・追加提案 ・顧客の事業計画や課題ヒアリング ・最適な輸送方法・サービスの企画・提案 【変更の範囲】 ■業務内容の変更の範囲:当社業務全般 |
|---|---|
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・海上貨物における外勤営業経験5年以上 ・海上輸出入業務に関する知識を有する方 ・英語での読み書きが可能な方（ビジネスメール対応レベル） ＜歓迎要件＞ |
| 勤務地 | 大阪府 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 |
| 年収 | 400万円〜590万円 月給302,250円～432,425円 基本給210,160円～257,080円 固定残業代72,000円～106,000円を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） ・家族手当 5,000円～28,000円／月（健康保険法上の扶養家族となる配偶者及び18歳未満の子） ・住宅手当 20,000円／月（世帯主であり、契約名義がご本人であること） |
| 各種保険 | 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 |
| 手当 | ・SMBC定額セミナー ・ベネフィットステーション加入 ・定期健康診断 ・各種社内研修 ・退職金制度あり（退職金：有） ・時短制度 （一部従業員利用可） ・服装自由 （一部従業員利用可） ・出産・育児支援制度 （全従業員利用可） ・研修支援制度 （全従業員利用可） ・継続雇用制度(再雇用) （全従業員利用可） ・継続雇用制度(勤務延長) （全従業員利用可） ・寮・社宅：無 |
| 休日・休暇 | 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 年末年始6日 その他（休日はシフト制。慶弔休暇 等） 有給休暇：有（10日～） |
企業情報
| 設立年 | 1999年 |
|---|---|
| 事業内容 | 通関業、倉庫業、海外引越、貨物自動車運送業、海上輸出入貨物事業、航空輸出入貨物業務、国際宅配業務、一般港湾運送事業、展示公演プロジェクト貨物の梱包作業、LCL Consolidation FCL Service、電子商取引B2B B2C |
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