【東京】総務_管理統括本部総務部68707

  • ※試傭期間6か月(条件変更なし)。入社時に総合職採用(転勤有)と地域限定職採用(転勤無し)を選択可能
  • 購買・調達
  • 土木建設

募集要項

職務内容■業務内容
全社および各拠点における総務実務の担当・実行
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社内規程の運用サポートおよび改定時の事務対応
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株主総会等の運営サポート(資料作成補助、会場設営、当日の進行補助など)
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オフィス設備や備品の管理・発注・メンテナンス手配
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当社のリスクマネジメントおよび事業継続計画(BCP)の運用・更新サポート
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社内イベントや福利厚生施策の運営・実施サポート(企画の補助を含む)
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その他、会社運営に関する総務実務全般
必要な経験・能力<必須要件>
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総務または労務の実務経験(目安:5年以上)
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基本的なPCスキル(Word、Excel、PowerPointを用いたビジネス文書の作成やデータ集計の実務経験)
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社内各部門や外部業者など、多様な関係者と円滑に業務を進められるコミュニケーション能力および調整力
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コンプライアンスや情報管理に関する基礎的な知識・リテラシー
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主体的に業務課題を見つけ、正確に実務を遂行できる方
<歓迎要件>
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社内規程の作成・改定や、労務管理(勤怠システム運用など)の実務経験
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株主総会や取締役会などの事務局サポート、運営補助の経験
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社内イベントや福利厚生施策の企画・進行サポート経験
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総務部門における業務フロー改善やマニュアル作成の経験
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経営層向けの報告資料作成の補助経験
勤務地東京都
勤務時間10:00~15:00
年収700万円〜820万円
月収 412,100円~483,200円(基本給321,300円~378,400円 + 首都圏手当12,000円) ※30時間/月の時間外勤務手当(実労働時間に応じて支給)を含んだ金額です。 ※管理職相当の場合は、深夜勤務手当のみ支給となります。 ※経験・能力・年齢などを考慮し決定します。 役職手当、専門資格手当(技術士、一級建築士、環境計量士、RCCM、TOEIC860以上 等)、賃貸住宅手当、単身赴任社宅手当、家族社宅手当、通勤手当、残業手当、別居手当、首都圏手当 等あり ■モデル年収(本店)残業30
各種保険各種社会保険完備(雇用保険、労災、健康保険、厚生年金)
手当在宅勤務制度あり
育児休業・介護休業・短時間勤務制度あり
■子育て・介護支援
・短時間勤務、育児時間を法令を上回る小学1年生まで取得可能
・介護に伴う希望勤務地異動制度、独自の介護時間制度
■福利厚生施設
リフレッシュルーム(鍼灸・マッサージ)、自社保養所
■福利厚生制度
グループ保険(会社負担による生命保険)、人間ドック、健康相談、クラブ活動、各種ヘルプライン(委託弁護士)、親和会、慶弔金、従業員持株会制度、ベネフィットステーション等
健康経営の推進健康優良法人連続認定、子育て支援に関する厚生労働省認定
休日・休暇年間休日120日以上
完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、
創立記念日特別休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、傷病休暇、出産休暇
内定まで書類選考
->
一次面接(Web)
+
適性検査
->
最終面接(対面)
->
内定
※一次面接は応募者希望により対面実施も可能です。
※各選考フローの間にお互いの理解を深める場としてカジュアル面談を実施する場合があります。

企業情報

業種土木建設
設立年1963年
従業員数1,211人
事業内容1.土木、建築、機械、電気設備等に関する計画、調査、設計、評価、施工、工事・事業監理および技術協力 2.環境、地質・土質に関する調査、計測、分析、評価、保全計画および技術協力 3.公共ならびに民間施設等に関する企画、建設、維持管理および運営 4.通信機器、電子機器、コンピューターおよびそれらの関連・周辺機器、ソフトウェアならびにシステムの開発、設計、販売、賃貸および保守 5.工業所有権の取得、実施許諾及び販売 6.発電およびエネルギー供給事業 7.測量業 8.計量証明事業 9.労働者派遣事業 10.前各号に附帯する一切の事業

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