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- 【東京】購買・調達/貿易事務【再生可能エネルギー総合カンパニー】
【東京】購買・調達/貿易事務【再生可能エネルギー総合カンパニー】67843
- 正社員(期間の定め:無)
- エネルギーその他
募集要項
| 職務内容 | ■概要 自社開発案件から代理店販売案件まで再生可能エネルギーに特化した様々な商材の仕入れに関わる業務全般をお任せします。 ■詳細 ・取引先からの注文に対する受注業務 ・取引先受注および社内依頼に対する発注・倉庫出荷業務 ・販売・提供済み商品・製品・サービスに対するアフターサービス業務 ・社内外からの商品・製品・サービスに対する問い合わせ・依頼事項等対応業務(価格・納期・仕様等) ・仕入先・取引先(メーカー・商社・契約倉庫・保険会社等)との交渉・調整(一部海外) ・自社商品・製品・サービスに関するパンフレット類、Webサイトコンテンツ制作・管理業務 ・自社商品・製品・サービスの新規導入に関する業務 ・自社販売管理システムのマスタ管理、機能開発(要件定義レベル) 業務 ・事業部門の計数管理業務(売上・利益・在庫等) ※上位職位の場合のみ ・他事業部門(営業・開発)を中心とする社内への情報発信、アクション提言 ※上位職位の場合のみ (業務内容の変更の範囲) 会社の定める範囲で変更の可能性あり |
|---|---|
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・事務経験(Excel: 基本的な関数、ピボットテーブル程度の知識・実務経験あり) ＜歓迎要件＞ ・貿易事務経験、太陽光・グリーンエネルギー事業での経験 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 |
| 年収 | 400万円〜700万円 月給 286,000円~ 月給\286,000~ 基本給\211,570~固定残業代\74,430~を含むむ/月 通勤手当：会社規定に基づき支給 【賞与】有(標準2ヶ月/年、上記年収レンジに含む) 【昇給】年1回 |
| 各種保険 | 健康保険:有 厚生年金:有 雇用保険:有 労災保険:有 |
| 手当 | 退職金：有(2025年10月 確定拠出年金制度導入済) 時短制度(一部従業員利用可) 出産 育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 定年60歳(再雇用制度:有)/持株会制度/優良健康保険組合の全国保養所・レストラン・運動場等の優待利用可 寮・社宅：無 【諸制度】優良健康保険組合のレストラン/レジャー施設が優待利用可です。人気テーマパーク割引等も有ります。 |
| 休日・休暇 | 年間125日 内訳:完全週休二日制,土曜日曜 祝日 有給休暇:入社半年経過時点10日 最高付与日数20日（試用期間3ヵ月後に1~10日付与されます） その他(※完全週休二日制、産休育児休暇) 【休日休暇】慶弔/病気/特別/子の看護等休暇/産休育児休暇(実績有) |
| 内定まで | 採用人数：1名 面接回数：2回 筆記試験:無 一次通過者のみWEB適性検査有 |
企業情報
| 業種 | エネルギーその他 |
|---|---|
| 設立年 | 2006年 |
| 従業員数 | 35人 |
| 事業内容 | 太陽光業界では珍しく製造～保守までワンストップサービスを展開している企業で、住宅向けから産業用まで太陽光発電システムの施工管理をご担当いただきます。実際に工事を行う業者の監督業務や、トラブル対応等を行うほか、不動産会社へのアプローチ等、体外的な折衝業務を担当します。 |
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