【東京/豊洲】太陽光発電設備の電気施工管理（公共用） ※未経験者・経験者ともに大歓迎※67106
募集要項
| 職務内容 | 公共用（公立小中学校が中心）の太陽光発電システム導入プロジェクトにおいて、施工管理業務全般を担っていただきます。具体的には、現場の安全・品質・工程・コスト管理はもちろん、学校関係者や協力会社の方々との円滑なコミュニケーションと調整を通じて、プロジェクトを成功に導いて頂きたいと考えています。元請または1次下請の案件がメインとなるため、より上流での工事を進めていきたい方はぜひご応募くださいませ。 【具体的な業務内容】 ■現場調査 ■実行予算策定 ■施工図作成 ■工程管理 ■原価管理 ■安全・品質管理 ■協力会社への工事依頼 |
|---|---|
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ 下記いずれか一つ満たしている方 でかつ 自動車運転免許を保有している方 ・第二種電気工事士資格所有 ・電気施工管理経験をお持ちの方 ・電気施工（職人）経験をお持ちの方 ・電気設備メンテナンスや作業の経験をお持ちの方 ＜歓迎要件＞ ・太陽光業界での電気施工管理のご経験 ・第一種電気工事士 ・1級 or 2級電気施工管理技士の資格所有者 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 |
| 年収 | 400万円〜650万円 ※ご経験やスキルによって、ご記載頂いた年収と変動がある可能性がございます。 ※賞与および残業30h/月を含む 月給（基本給）:24万～40万 ※別途残業代支給 《モデル年収》 入社2年25歳 スタッフ/510万円 入社4年29歳 主任/570万円 入社7年32歳 係長/660万円 |
| 各種保険 | 社会保険完備 |
| 手当 | ・家族手当 ・家賃補助手当 ・出張手当 ・資格取得支援制度（会社指定の資格に合格された際には、受験料と報奨金をお支払いします） ・テレワーク制度 ・時差出勤制度 ・表彰制度 ・従業員持株会 ・企業型確定拠出年金 ・退職金制度 |
| 休日・休暇 | ■年間休日 127日（完全週休二日制） ・夏季休暇、冬季休暇あり ■年次有給休暇 入社半年経過から付与（勤続年数に応じて10～20日付与） ■特別休暇 ・結婚休暇、出産休暇、忌引休暇、ファミリー休暇、入社時休暇、リフレッシュ休暇、災害休暇、転勤休暇、公用休暇 |
| 内定まで | #VALUE! |
企業情報
| 業種 | メーカー |
|---|---|
| 設立年 | 2001年 |
| 従業員数 | 345人 |
| 事業内容 | 太陽光発電システム（住宅用、産業用）の設計、施工、販売 太陽光発電システムの運転管理、保守管理 太陽光発電関連製品の開発、製造、販売 太陽光発電事業ならびに太陽光発電所の売買 |
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