【東京】生産計画・企画マネージャー66016
募集要項
| 職務内容 | 【募集背景/Why we hire】 産業用蓄電池の需要急増に伴い、2027年の「北海道工場の新設」および「岡山工場の増設」が決定しております。 この大規模な生産能力拡大を背景に、全社的な視点で最適な投入バランスの立案と、営業部門との高度な製販調整を担うマネージャーを募集します。部品点数の多い組み立て産業（自動車・機械・家電等）での生産計画・折衝経験を活かし、次世代の供給体制をゼロから構築できる方を求めています。 【業務内容/Position Details】 中長期生産戦略の企画・推進 - 多拠点生産投入計画の立案：岡山・北海道の両拠点における生産能力と需要予測を照らし合わせた、中長期および月次の生産スケジュール策定。 - 生産・販売間の調整（営業部門との折衝）：納期回答の管理や、突発的な需要変動に対する優先順位の調整。 - 新工場立ち上げ準備：2027年の北海道工場稼働に向けた物流・生産リードタイムのシミュレーションおよび体制構築。 - 在庫最適化：数千点に及ぶ部品供給網を考慮した、過剰在庫抑制と欠品防止の両立。 |
|---|---|
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ - 多品目・多工程の生産計画経験： 自動車、産業機械、大型家電など、部品点数が多く工程が複雑な製品の生産管理・生産企画実務。 - 高度な調整能力： 営業部門と生産現場の間に立ち、論理的根拠（データ）等に基づいた合意形成ができる方。 - 英語力：ビジネス場面での使用経験（TOEICスコア等は不問） ＜歓迎要件＞ - 新規拠点の立ち上げや、複数拠点への生産移管・最適化プロジェクトの経験。 - ERP（SAP等）を用いた生産管理システムの運用・改善経験。 - SCM（サプライチェーンマネジメント）全体の最適化に関する知見。 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 年収 | 900万円〜1,300万円 スキル・ご経験により相談の上で決定 ※リモートワーク手当あり |
| 各種保険 | 各種社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険） |
| 手当 | ・リモートワーク手当あり ・社員持株会制度（奨励金あり） |
| 休日・休暇 | ・休日：土日祝日、年末年始、その他会社が指定する日（2023年休日数：125日） ・休暇：有給休暇 初年度12日(入社時5日付与、６か月経過後残7日付与 ) ・慶弔休暇等 |
企業情報
| 業種 | エネルギーその他 |
|---|---|
| 設立年 | 2021年 |
| 従業員数 | 110人 |
| 売上高 | 3億2700万 |
| 事業内容 | 大型蓄電池の製造・販売 EVチャージステーションのサービス展開 電気運搬船の開発・製造 再生エネルギー等の電力供給 |
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