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- 【電気通信設備の現場責任者：千葉/松戸】※転勤無し/福利厚生充実◎年休120日/土日祝休み 千葉松戸市_154032
【電気通信設備の現場責任者：千葉/松戸】※転勤無し/福利厚生充実◎年休120日/土日祝休み 千葉松戸市_15403264539
募集要項
| 職務内容 | ＜概要＞ 生活や事業に欠かせない情報通信サービスの未来を支えるICTインフラを構築するお仕事です。 ≪ 主な作業内容 ≫ ・都内の小規模（10戸～15戸）新築集合住宅の電気設備（照明やスイッチなど） ・戸建の電気設備 ・オフィスの電気設備及び通信設備（LAN・スマートホームなど）に関わる作業 上記の現場責任者として働いていただきます。 現場は関東近郊で、東京都内が8割です。 ＜業務詳細＞ ・設計／提案書作成（主にExcel・PowerPoint） ・現地調査 ・お客様（発注者）打合せ ・スケジュール調整 ・社内／外注調整（主に工事に関する準備等） ・工程管理（安全・品質・現場・予算）※予算、工程、進捗、資材などの観点から総合的な案件管理 ・設計監理（設計図書通りの内容か確認） ・各報告書の作成 ※変更の範囲：無し ＜対象の設備＞ ・住宅 ・オフィスビル ・工場等の電気通信設備 ＜取引先＞ ・官公庁 ・ハウスメーカー ・通信系大手企業 等、様々な業界とお取引があります。 |
|---|---|
| 必要な経験・能力 | ・電気工事士2種以上 ・電気通信設備の実務経験をお持ちの方 |
| 勤務地 | 千葉県 |
| 勤務時間 | 8:30～17:30 |
| 年収 | 500万円〜600万円 昨年度賞与実績2回 |
| 手当 | 交通費支給,住宅手当,家族手当,役職手当,社会保険完備,社宅・寮,資格取得制度,退職金制度?健康保険 ?厚生年金保険 ?雇用保険 ?労災保険 ?通勤手当：全額支給（通勤距離が片道2Kｍ以上の場合） ?家族手当：扶養する配偶者、子、同居父母 ?寮社宅：借上社宅制度 ?退職金制度：勤続3年以上 ?定年：60歳（再雇用：65歳まで） ?資格奨励金制度（一時金）：業務に必要な資格取得を支援します ?確定拠出年金（企業型） ?職務手当（10,000円～／月） ?役付手当（50,000円～／月） ?全国の会員制高級リ |
| 休日・休暇 | 休暇制度：[年末年始休暇, 有給休暇, 夏季休暇, 産休・育休] 休日：土日祝休み 補足： |
企業情報
| 業種 | 土木建設 |
|---|---|
| 設立年 | 0年 |
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具体的に申し込む求人が決まっていなくてもお気軽にご相談ください。ご紹介させていただきます。
