【東京】品質管理：フットウェア63880
募集要項
| 職務内容 | ■お任せしたい役割 ウェルネスブランド「TENTIAL」の品質管理を募集します。 社内メンバーと連携しながら、製品開発から販売までの品質管理、OEM先との品質管理（品質、品位）などサプライチェーン全体の垂直マネジメントをお任せします。 ■具体的な業務内容 * 製品品質管理基準の策定/運用 * 製品品質向上に向けた施策立案～実行 * OEM先との品質管理に関する交渉業務 * 品質を担保できる商品開発フローの再整備等の改善業務 * アクシデントが発生した場合の要因分析・改善業務（一般医療機器の場合、行政対応を含む） ※業務内容の変更範囲：全ての業務への転換あり |
|---|---|
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ * SPAや商社、シューズメーカーでの品質管理のご経験（3年以上） * ASEAN地域工場との品質管理経験 ＜歓迎要件＞ * サンダル、EVAサンダル含むシューズ分野の品質管理経験（1年以上） * フットウェア以外のウェアや雑貨類の品質管理経験 * D2C事業での品質管理のご経験 * 品質基準策定に携わったご経験 * 直貿運用または開拓のご経験 * TES(繊維製品品質管理士)有資格者 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 年収 | 500万円〜1,000万円 * 在宅勤務手当 * 通勤手当実費支給 ※上限3万円/月 * 業績連動賞与あり |
| 各種保険 | 各種社会保険完備 社会保険&労働保険完備 |
| 手当 | * 在宅勤務手当 * 通勤手当実費支給 ※上限3万円/月 * 入社時に有給休暇10日付与 * ポテンシャルDAY * 書籍購入支援制度 * 自社製品プレゼント制度 * 社員・ご家族への自社製品割引クーポンの配布 * ウェルカムランチ制度 * ウェルネス・アクティビティ応援制度 |
| 休日・休暇 | * 完全週休二日制（土日祝日・年末年始休み） * 出産育児・介護休業制度完備 * その他各種休暇制度あり |
企業情報
| 業種 | その他 |
|---|---|
| 設立年 | 2018年 |
| 従業員数 | 171人 |
| 売上高 | 193億円 |
| 事業内容 | コンディショニングブランド「TENTIAL」の運営 |
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