【三重】製造チーム リーダー63733
募集要項
| 職務内容 | ＊プレイングマネージャーとして募集です。 フルオートメーション化された製造ラインにて、ペットボトルの成型、充填、ラベル包装、梱包など当社の製造工程について、まずは現場での作業を通じて知っていただきます。 スピード感のある機械設備が順調に稼働するよう、保守・保全やメンテナンス業務など設備対応をいただき、製造工程を早期に理解していただいた後、工場マネジメント層の一員として製造現場に入りながら時間帯責任者やチームを牽引していく業務をお任せしたいと考えています。 ＜具体的な業務詳細＞ ・人員管理、メンバーの育成、チームビルディング、シフト管理など ・生産性向上のための分析、歩留まりや工程改善、設備トラブルの恒久対策など ・本社や業者との折衝業務や全体調整 など これまで培ってきた知識・経験をフルに活用し、状況に応じた判断や対応を行うことで工場内での信頼・実績を積んで頂き、将来的には工場長・副工場長を目指して頂きたいと考えています。 |
|---|---|
| 必要な経験・能力 | ＜必須要件＞ ・製造ラインでのマネジメント経験がある方 ＜歓迎要件＞ ・夜勤経験者 ・フォークリフト免許保有 |
| 勤務地 | 三重県 |
| 勤務時間 | 8:00～8:00 |
| 年収 | 401万円〜547万円 業務手当 44,500 － 50,000 （20時間相当の固定残業代として） 交替番手当 8,000 精勤手当 2,000 退職金制度（DC）の開始など、働く社員への還元も随時行っ ております。 |
| 手当 | 精勤手当や交替番手当など各種手当の導入 退職金制度（DC）の開始 オンライン研修や資格取得支援、階層別研修等、スキルアップ、キャリアアップのためのバックアップも充実しています。 |
| 休日・休暇 | 年間休日120日 有給休暇の取りやすい環境づくり |
| 内定まで | 選考は2回を予定（1次：人事担当とTELorオンライン、2次：工場長面接＠工場） |
企業情報
| 業種 | メーカー |
|---|---|
| 設立年 | 1972年 |
| 従業員数 | 525人 |
| 売上高 | 30,250百万円 |
| 事業内容 | ミネラルウォーター（業界第2位）、茶系飲料(緑茶、烏龍茶等)、炭酸飲料、茶葉製品等の製造・販売を行う飲料メーカーです。 茶葉加工からペットボトル製造、ボトリングまでを一貫生産し、高品質で低価格の茶葉飲料を製造している国内でも数少ない企業。2021年12月にスタンダード市場への上場、2023年6月にはプライム市場への市場変更を果たし、現在更なる飛躍を目指しています。 |
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