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- ◆前職給与考慮◆30歳モデル年収700万／勤務地は関東以西の本州・四国が中心！／年間休日125日／年休消化率約75%！／橋梁リニューアル施工管理/数十億円単位のPJT有_60402
◆前職給与考慮◆30歳モデル年収700万／勤務地は関東以西の本州・四国が中心！／年間休日125日／年休消化率約75%！／橋梁リニューアル施工管理/数十億円単位のPJT有_6040260613
募集要項
| 職務内容 | ＼こんな方におすすめ／ ・土木を学んだ知識を活かしたい ・「安定」×「成長」を両立できる会社で働きたい ・スケールの大きな現場でキャリアを積みたい ■ 仕事内容【変更の範囲：会社の定める業務】 社会インフラを支える橋梁・河川・道路などの【補修・補強工事】における土木施工管理をお任せします。橋梁工事が全体の約8割。案件はほぼ元請で、10億円～50億円規模とダイナミックな仕事ができる環境です！ ＜主な業務＞ ・現場巡視による品質・安全管理 ・予算・進捗管理 ・協力会社の手配・管理 など ※三井住友建設をはじめ、大手との直接取引あり |
|---|---|
| 必要な経験・能力 | 経験者のみ募集 ※35歳以上は1級施工管理技士の資格必須です。 ※施工管理の経験をお持ちの方は優遇します。 ※1・2級施工管理技士の資格をお持ちの方は優遇します。 ※橋梁工事の経験のある方は優遇します。 |
| 勤務地 | 京都府 |
| 勤務時間 | 8:00～17:00 |
| 年収 | 600万円〜 昨年度賞与実績６ヶ月分 |
| 手当 | 交通費支給,住宅手当,健康診断,家族手当,役職手当,社会保険完備,社宅・寮,資格取得制度,資格手当,退職金制度◇ 給与改定年1回（6月） ◇ 賞与年2回（7月・12月）※昨年度実績6.0か月/年 ◇ 各種社会保険完備（健康・厚生年金・労災・雇用） ◇ 残業手当 ◇ 通勤手当（全額支給） ◇ 家族手当 ◇ 別居手当 ◇ 育英手当 ◇ 各種研修制度 ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 健康保険 ◇ 労災保険 ◇ 資格取得支援・手当てあり ◇ 住宅手当あり ◇ 現場勤務の場合、宿舎入居可 |
| 休日・休暇 | 土日祝休み基本的には土日が休みとなり、現場によってはカレンダーで日曜+1日となることもあります。 なお、祝日勤務発生時は休日出勤として換算いたします。 ◆現場の状況によっては、案件が終わった後にまとめて連休を取るなどして調整しています。 ◆有給休暇最低10日取得を必須としております。平均14.9日取得(2024年度実績)[年末年始休暇, 夏季休暇, 特別休暇, 慶弔休暇, 産休・育休, リフレッシュ休暇, 有給休暇, 介護休暇, GW休暇] |
| 内定まで | 書類選考・個人面接・クレペリン基本的には選考試験は東京本店で一回にて実施いたします。 ただし、直接会社へお越しいただけない距離の方に関してはオンラインにてまずは一次面接を実施いたします。 |
企業情報
| 業種 | 土木建設 |
|---|---|
| 設立年 | 1927年 |
| 事業内容 | 土木、建築その他の請負ならびにこれに附帯する調査、計画、設計および施工管理等一切の事業 機械工具の販売ならびに賃貸 土木建築ならびに鉱山用諸材料の販売 コンクリート・プレストレストコンクリート製品の製造、販売 土木、建築物の設計、工事監理 労働者派遣事業 前各号に附随する一切の事業 |
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具体的に申し込む求人が決まっていなくてもお気軽にご相談ください。ご紹介させていただきます。
