【大阪】原子力発電所向け電気工事の施工管理/電気工事経験者 歓迎/経験年数不問60027
募集要項
| 職務内容 | 原子力発電所向けの制御盤、計装関係の電気工事について「施工管理」をお任せします。人手が足りない場合は現場作業を行う場合があります。 《詳細》 ・工事に関する写真撮影や報告書作成 ・工程管理業務 ・安全管理業務 |
|---|---|
| 必要な経験・能力 | 【必要条件（MUST）】 ・第一種運転免許普通自動車 ・電気工事の実務経験者（年数不問） |
| 勤務地 | 大阪府 |
| 勤務時間 | 9:00～17:30 |
| 年収 | 400万円〜500万円 基本給220,000円～270,000円/月 子供手当(1人目15,000円/月、2人目5,000円/月 健康保険で扶養される満18歳までの2名迄） 昼食代補助制度(3,500円/月) 慶弔金制度 残業手当：有 通勤手当：会社規定に基づき支給 |
| 各種保険 | 健康保険：有 厚生年金：有 雇用保険：有 労災保険：有 |
| 手当 | 退職金制度 財形貯蓄制度 定年後の再雇用制度(65歳まで) 各種表彰制度 通信教育補助制度 資格取得奨励金制度 【寮】28歳まで：自己負担2万円/月 29?40歳：3万6千円?3千円/月を補助 【社宅】年齢不問：入社より3年間 家賃の50?20%補助（年数毎に減額） 【住宅補助】39歳まで：3万5千円?3千円/月の手当補助（年齢に応じた手当を支給） 【家族帯同社宅】家賃＋共益費の50％補助（適用年数規定あり） 【単身赴任】自己負担1万2千円/月 転居時の引越費用負担 |
| 休日・休暇 | 年間121日 (内訳)土曜 日曜 祝日 その他（GW,夏季,年末年始に長期休暇有） 有給休暇 入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 ※入社時期によって変動があります。 |
企業情報
| 業種 | エネルギーその他 |
|---|---|
| 設立年 | 1974年 |
| 従業員数 | 2,409人 |
| 売上高 | 28,904百万円 |
| 事業内容 | 半導体製造装置、各種メカトロ機器及び建築設備のメンテナンス＆エンジニアリング並びに太陽光発電システムの施工・メンテナンス、施工技術者の育成、省エネ・環境関連事業における技術サービス、コンサルティング等 |
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