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【大阪】蓄電池・電力関連ビジネス担当(エンジニアリング職)59354
募集要項
| 職務内容 | 配属予定部署であるビジネス企画チームのミッションは、業工用のお客さまへのデマンドレスポンス、 EV(充電器関連等)、蓄電池等の電力関連サービスの企画・推進・技術支援などです。 ご担当頂く蓄電池・電力関連ビジネスのポジションでは、特にオンサイト蓄電池設置サービスや エネルギーマネジメントシステム提案等の推進に関わっていただきます。 具体的には、営業部と連携した案件推進 (経済性検討、配置検討、機種選定、等)、などを担当いただきたいと考えています。 ※設備工事等については、協力会社または他部署にて対応いただくことを想定しています。 当社での蓄電池ビジネスは、現在立上げの時期であり、様々な検討や施策に主体的に取り組んでいただくことが可能です。 なお、中長期的なご活躍やキャリアイメージに合わせ、PVやEV関連サービスなど、他の電力関連サービスにも携わっていただく可能性があります。 |
|---|---|
| 必要な経験・能力 | 【必須】 ・分散エネルギービジネスにおける3年以上の実務経験(営業や企画等分野) 【歓迎】 ・分散エネルギー機器・システムに関する知識・経験をお持ちの方を歓迎します。 (例.コージェネレーション、蓄電池、EV充電器、エネルギーマネジメントシステム等) ・経済性試算にあたり、設備工事（設備代、工事代、監視システム費含む）のコスト試算及び査定を行うため、 電気設備工事全般の知識をお持ちの方を歓迎します。 ・補助金活用を検討することもあるため、補助金申請業務経験をお持ちの方も歓迎します。 ・第3種電気主任技術者 ・エネルギー管理士（電気部門） |
| 勤務地 | 大阪府 |
| 勤務時間 | 9:00～17:40 |
| 年収 | 390万円〜840万円 ※賞与・時間外などの諸手当も含めた「額面年収」イメージ 賞与：支給水準は月給4ヶ月分/年 （支給は6/12月） 時間外勤務：当社全体での時間外勤務時間の平均は20時間/月。 |
| 各種保険 | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
| 手当 | 通勤手当 住宅手当 家族手当 残業手当 退職金制度あり 生活関連手当（育児手当・住宅手当・食事補助金） 諸制度：財形貯蓄・カフェテリアプラン、健康保険組合 諸施設：健康開発センターなど |
| 休日・休暇 | 年間休日122日(日曜日、祝日、土曜日、年末年始など) 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 |
企業情報
| 業種 | ガス・水道・石油 |
|---|---|
| 設立年 | 2019年 |
| 従業員数 | 975人 |
| 事業内容 | お客さま向けガス・電気の販売および保守等、機器販売・エンジニアリング・施工、エネルギーサービス事業、液化天然ガス・液化石油ガス販売事業、熱供給事業 |
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具体的に申し込む求人が決まっていなくてもお気軽にご相談ください。ご紹介させていただきます。
